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文档简介
保安劳动的合同合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________联系人:__________乙方(劳动者):__________身份证号码:__________联系电话:__________住址:__________第一条劳动合同期限1.1本劳动合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2甲方根据实际情况和工作需要,可以与乙方协商一致,提前解除或终止本劳动合同。第二条工作内容2.1乙方在甲方从事保安劳动,主要职责如下:(一)负责甲方的安全防范工作,保护甲方的人身和财产安全;(三)完成甲方交办的其他相关工作。第三条工作时间3.1乙方每周工作时间不超过40小时,按照甲方制定的工作时间表执行。3.2乙方在法定节假日和休息日工作的,甲方应按照法律规定支付加班费。第四条劳动报酬4.1乙方的基本工资为人民币____元/月。4.2乙方的工作绩效奖金根据工作表现和甲方制定的考核标准确定。4.3甲方按时足额支付乙方工资,每月__日前支付上月工资。第五条社会保险和福利待遇5.1甲方依法为乙方参加社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2甲方为乙方提供必要的劳动保护用品,保障乙方的人身安全。5.3乙方享有国家法定休假日、带薪年休假等福利待遇。第六条劳动纪律6.1乙方应遵守国家法律法规和甲方的规章制度,服从甲方管理。6.2乙方不得泄露甲方的商业秘密和个人信息,不得利用职务之便谋取私利。6.3乙方违反劳动纪律的,甲方有权根据实际情况给予纪律处分或解除劳动合同。第七条合同的变更、解除和终止7.1甲方变更名称、地址、法定代表人等事项,应提前通知乙方。7.2甲乙双方经协商一致,可以提前解除或终止本劳动合同。7.3本劳动合同期满,甲乙双方未续签劳动合同的,视为合同自然终止。第八条争议解决8.1甲乙双方在履行本劳动合同过程中发生劳动争议,应通过协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第九条其他约定9.1本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份。9.2本劳动合同未尽事宜,按国家法律法规和甲方的规章制度执行。9.3本劳动合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):__________签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方学历证明复印件3.乙方健康证明复印件4.甲方营业执照副本复印件5.甲方社会保险登记证复印件6.劳动合同书面文本7.劳动规章制度书面文本8.乙方工作岗位说明书9.乙方工作绩效考核标准二、违约行为及认定:1.乙方未按合同约定提供劳动的,视为违约。2.乙方违反甲方规章制度的,视为违约。3.乙方泄露甲方商业秘密或个人信息的,视为违约。4.甲方未按时足额支付乙方工资的,视为违约。5.甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的,视为违约。6.合同双方未履行协商解除或终止合同的程序,单方面解除或终止合同的,视为违约。三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。2.劳动报酬:劳动者因提供劳动而应得的工资、奖金、津贴和补帖等。3.社会保险:国家通过立法,建立的一种社会保障制度,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.加班费:劳动者在法定工作时间之外提供劳动,用人单位支付的额外劳动报酬。5.违约行为:合同双方未履行合同约定的义务,或违反合同约定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:乙方未提供劳动却要求支付工资。解决办法:按照合同约定,乙方未提供劳动,甲方有权扣除相应工资。2.问题:甲方未按时支付工资。解决办法:甲方应按时足额支付工资,如有拖延,乙方有权要求支付工资并追究违约责任。3.问题:乙方泄露甲方商业秘密。解决办法:按照合同约定,乙方应保守甲方商业秘密,如发生泄露,乙方应承担违约责任。4.问题:甲方未依法为乙方缴纳社会保险费。解决办法:甲方应依法为乙方缴纳社会保险费,如未缴纳,乙方有权要求甲方补缴并追究违约责任。五、所有应用场景:1.甲方为乙方提供保安劳动岗位。2.乙方在甲方规定的劳动合
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