学校事业单位聘用合同

学校事业单位聘用合同合同编号：__________甲方（聘用单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（受聘人员）：__________性别：__________身份证号码：__________联系电话：__________第一条聘用岗位及职责1.1甲方聘用乙方担任__________岗位，具体职责和要求如下：（1）__________（2）__________（3）__________1.2乙方应按照甲方规定的岗位职责，认真履行工作职责，努力提高业务水平，完成工作任务。第二条聘用期限2.1本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。2.2合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。第三条工资待遇3.1乙方的工资待遇按照甲方制定的工资分配制度及岗位工资标准执行。3.2乙方享受国家规定的带薪休假、社会保险等福利待遇。3.3乙方因工作成绩突出，甲方可视情况给予相应的奖励。第四条培训与晋升4.1甲方应根据乙方的实际情况，提供相应的培训机会，提高乙方的工作技能和业务水平。4.2甲方为乙方提供晋升通道，乙方有晋升意愿的，甲方应给予适当支持。第五条保密条款5.1乙方在甲方任职期间及离职后一年内，不得泄露甲方商业秘密、技术秘密及国家机密。5.2乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。第六条合同解除和终止6.1在合同期内，如乙方提前解除或终止合同，应提前一个月书面通知甲方。6.2在合同期内，如甲方因工作需要解除或终止合同，应提前一个月书面通知乙方。6.3合同解除或终止后，乙方应按照甲方要求办理相关手续，交回工作证、办公设备等物品。第七条争议解决7.1双方在签订、履行、解除或终止合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。7.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第八条其他8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（聘用单位）：__________乙方（受聘人员）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历学位证书复印件3.乙方职业资格证书复印件（如有）4.甲方营业执照复印件5.甲方组织机构代码证复印件6.甲方税务登记证复印件7.甲方薪酬福利制度复印件8.甲方晋升通道及培训制度复印件9.保密协议复印件10.甲方所在地人民法院联系方式二、违约行为及认定：2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密及国家机密。3.乙方提前解除或终止合同未按要求通知甲方。4.甲方未按约定支付乙方工资及福利待遇。5.甲方未提供培训及晋升机会，或提供的机会不符合约定。6.甲方未按约定提供保密协议或违反保密协议。三、法律名词及解释：1.劳动法：《中华人民共和国劳动法》2.劳动合同法：《中华人民共和国劳动合同法》3.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。4.技术秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息。5.国家机密：指关系国家安全和利益，依照法定程序确定，在一定时间内只限于一定范围的人员知悉的事项。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方工作能力不足：甲方应提供培训机会，帮助乙方提高工作能力。2.乙方工作态度不端正：甲方应进行沟通教育，如仍不改正，可按合同约定解除合同。3.甲方未按约定支付工资：乙方可先与甲方沟通，如沟通无果，可向劳动监察部门投诉。4.甲方未提供晋升机会：乙方可与甲方沟通，表达自己的晋升意愿，甲方应给予适当支持。5.泄露商业秘密等：乙方应承担相应的法律责任，赔偿甲方损失。五、所有应用场景：1.甲方为学校事业单位，需要招聘教师、行政人员等。2.乙方