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文档简介
第3页共3页2024年大学生实习协议格式范本甲方(实习单位):乙方(实习学生):为明确实习学生与实习单位的责任与义务,根据国家有关法律、法规,本着平等自愿的原则,经甲乙双方协商一致,签订本协议。一、实习期限乙方到甲方实习,实习时间自____年____月____日起至____年____月____日止。实习第一个月为试用期。二、实习内容甲方根据乙方的实际情况和工作需要,安排乙方到,从事工作。乙方在实习期间,必须服从甲方的工作安排。甲方做好乙方的劳动生产安全教育、劳动纪律教育和必要的技术指导工作。三、工作时间根据工作需要,甲方按不定时工作制安排乙方工作。四、实习期报酬依照按劳取酬的原则,甲方每月____日左右以货币形式通过银行以转账的方式向乙方支付实习工资,试用期月工资人民币_____元,试用期满后实习工资按人民币_____元标准发放。五、甲乙双方权利义务1、实习期间乙方应遵守国家的法律法规,遵守甲方制定的各项规章制度。如有违反,甲方可以根据情节轻重给予必要的处分或终止实习。2、实习期间,乙方造成甲方财产、经济损失的,按甲方相关规定处理。3、乙方必须严守甲方及其客户的商业秘密,不得利用商业秘密为个人及其家庭谋取私利,不得将甲方资料、机密等资讯透露给他人。一经发现,甲方有权即时解除本协议,并要求乙方赔偿相应的损失及承担相应的法律责任。六、劳动保护1、甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。2、甲方根据乙方岗位实际情况,按国家规定向其提供必需的劳动防护用品。3、乙方应遵守劳动操作规程,若因违反规定操作而致自身受到安全、健康的伤害时,甲方不承担责任。4、乙方患职业病、工伤事故的按《工伤保险条例》规定执行。七、协议解除或变更1、乙方在本协议履行期间有特殊情况可向甲方提出终止实习协议,但必须在试用期内提前7天,试用期后提前30天通知甲方,并作好工作交接,否则应承担相关责任。实习期间,甲方如发现乙方不符合实习要求或不适宜该工种工作等情况的,可以向乙方提出终止实习,并支付实习期间的工资后,解除本协议。2、甲方以暴力、威胁、监禁或非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的,或甲方不能按照本协议规定支付给乙方实习工资的,乙方可以随时通知甲方解除协议。3、订立本合同所依据的法律、行政法规等发生变化,致使本合同无法履行时,经甲乙双方协商同意,可以变更本协议相关内容。4、未尽事宜由双方及时协商解决。八、法律效力本协议正本一式三份,双方各执一份,另一份交人事部门备案,经甲乙双方签字后生效。甲方(盖章):乙方(签章):身份证号:代表人(签字):联系电话:_________年_____月_____日_____年_____月_____日2024年大学生实习协议格式范本(2)2023年大学生实习协议书本协议书是由以下双方自愿达成的,旨在规范实习过程中各方的权利和义务,并确保实习活动的顺利进行。双方保证遵守本协议的约定,共同推进实习项目的开展,以期达到实习教育的目标。一、协议目的本协议的目的是为大学生提供实习机会,使其能够通过实践锻炼,提高专业素质,增加就业竞争力。同时,也为实习单位提供优秀的人才资源,推动实践与教学的有机融合。二、实习单位基本信息1.单位名称:2.单位地址:3.联系人及联系方式:三、实习学生基本信息1.学生姓名:2.学生学号:3.学校名称:4.专业及年级:5.联系方式:四、实习时间与地点1.实习时间:2.实习地点:五、实习内容与要求1.实习内容:依据实习单位的需求和学生的专业背景,明确实习期间学生需要完成的工作任务和项目。2.实习要求:明确实习期间学生需要具备的专业技能、工作态度和职业道德素养。六、双方权利与义务1.实习单位的权利与义务:(1)为实习学生提供必要的实习条件,包括实习场地、工作设备和安全保障。(2)指派专业人员或导师负责学生的实习指导,对其工作进行监督和评估。(3)及时提供实习证明和实习报告,为学生的实习成果做出评价和总结。(4)保护学生的合法权益,并遵守劳动法律法规。2.实习学生的权利与义务:(1)按照实习安排和要求,完成实习任务和项目。(2)严格遵守实习单位的规章制度,维护实习单位的声誉与利益。(3)尊重实习单位的知识产权,不得私自使用和传播实习单位的商业机密和专有技术。(4)认真学习实习导师指导,向实习导师报告工作进展和问题。七、实习报酬与待遇1.实习报酬:实习单位将根据实习期间学生的工作情况和表现,给予相应的实习报酬。2.实习待遇:实习单位将为学生提供必要的交通、住宿和餐饮补贴等福利待遇。八、知识产权保护双方在实习期间共同开展的研发、创作等与知识产权相关的工作,受到合法的保护和管理。如发生有关知识产权的争议,双方将依法解决,保护各自的合法权益。九、违约责任1.实习单位若未能提供实习任务或严重违反协议的约定,应向实习学生支付违约金,并承担由此引起的其他法律责任。2.实习学生若未能按时到岗、按要求完成实习任务或严重违反协议的约定,应向实习单位支付相应的违约金,并承担由此引起的其他法律责任。十、协议解除与终止1.双方如因不可抗力等原因无法履行本协议约定的义务,应及时进行协商,并及时向对方书面通知,协商解决办法。2.如一方违反协议的约定,且经催告或通知后仍未改正,对方有权解除本协议,并追究违约责任。十一、争议解决双方如在履行本协议过程中发生争议,应通过友好协商解决。协商不成的,可向有管辖权的人民法院提起诉讼。十二、协议变更与补充双方如对本协议的内容有任何变更或补充,应通过书面形式进行,并经双方签字确认后生效。十三、协议生效与效力本协议经双方签署后生效,具有法律约束力,并适用中华人民共和国相关法律。双方确认已仔细阅读并理解本协议的所有内容,并对各项约定达成一致意见。实习单位(盖章):法定代表人签字:日期:实习学生:签字:日期:2024年大学生实习协议格式范本(3)大学生实习协议规范版本第一章总则第一条为了规范大学生实习行为,保障大学生权益,促进实习单位与大学生之间的良好合作关系,特制定本协议。第二条大学生实习是大学教育的重要组成部分,旨在通过实践活动,提高学生的专业能力、实践能力和创新能力,为个人发展和未来就业做好准备。第三条大学生实习工作应遵循公平、公正、公开的原则,实习单位应给予实习生与正式员工相近的工作待遇和权益保障。第四条大学生实习应与所学专业相符,实习单位应提供与专业相关的实践机会,促进学生专业知识的实际应用能力和实践经验的积累。第五条学校、实习单位和学生应建立合作与沟通机制,加强互相了解和支持,解决实习过程中的问题和困难。第六条实习结束后,实习单位应给予实习生实习评价,学校应记录实习情况,并根据实习成果向学生发放实习证书。第二章实习单位权责第七条实习单位应提供与大学生专业相关的实践机会,指导学生进行实习任务,培养学生的实践能力。第八条实习单位应确保实习学生安全,提供良好的工作环境,保障实习学生的人身安全。第九条实习单位应给予实习生相应的报酬或津贴,与正式员工相近;并提供必要的交通和食宿补贴。第十条实习单位应为实习学生提供必要的工作设备和资源,并保证其正常使用。第十一条实习单位应对学生进行培训、指导和反馈,帮助学生提高实践技能和解决实习中遇到的问题。第十二条实习单位应与学校共同制定实习计划,明确实习内容、实习期限和实习要求等。第十三条实习单位应尊重实习学生的人格权,不得歧视、虐待或侵犯学生的人身尊严和合法权益。第十四条实习单位应遵守国家有关法律法规,保证实习活动的合法性和规范性。第三章学校权责第十五条学校应组织和安排实习工作,指导学生选择适合的实习单位,确保实习学生与实习单位签订实习协议。第十六条学校应认真审核实习单位的资质和实习条件,确保实习条件符合国家相关规定,并向学生提供真实、准确的实习信息。第十七条学校应加强与实习单位的联系和沟通,了解实习学生的实习情况,及时协调解决实习中出现的问题。第十八条学校应为学生提供必要的实习宣传和指导,引导学生合理安排实习时间和学习任务,确保实习与学习的有机结合。第十九条学校应做好实习过程的监督和指导工作,协助实习单位解决实习过程中的问题和困难。第二十条学校应根据实习单位的评价和学生的实习情况,记录实习成果并发放实习证书。第四章学生权责第二十一条学生应严格遵守实习单位的规章制度,服从实习单位的安排和要求。第二十二条学生应尊重实习单位的知识产权,不得擅自使用或外传实习单位的商业秘密和技术资料。第二十三条学生应遵守职业道德,勤奋学习,完成实习任务,努力提高自己的实践能力。第二十四条学生应与实习单位保持良好的沟通与合作,及时向实习单位反馈实习情况和问题,并积极与实习单位解决问题。第二十五条学生应遵守国家法律法规和实习单位的规章制度,不得从事违法违规行为。第二十六条学生应尊重实习单位的知识产权,不得擅自使用或外传实习单位的商业秘密和技术资料。第二十七条学生应自觉维护自己的权益,对实习情况不满意可向学校投诉或申诉,学校应及时予以解决。第五章附则第二十八条本协议自正式签署之日起生效,有效期为两年。第二十九条本协议的解释权归大学所属的组织或单位所有。如有争议,由双方协商解决,协商不成的,可向相关部门申请仲裁或诉讼解决。第三十条本协议一式两份,学校和实习单位各执一份。如果实习单位为团体组织,由实习单位授权的代表签署。第三十一条本协议的修改或补充,应由学校和实习单位共同协商决定,并经正式签署后生效。根据以上内容,我司(学校名称)与实习单位(单位名称)达成协议并签字确认。2024年大学生实习协议格式范本(4)甲方(用人单位):_____,地址:_____乙方(实习生):_____身份证:_____实习岗位:_____所在学校:_____专业:_____联系电话:_____乙方本着提高自身专业知识与工作实践相结合的精神,自愿到甲方单位实习。为明确双方的权利和义务,经协商一致特签订如下协议:一、实习要求乙方应如实向甲方提供本人实际情况,并根据甲方要求出具相应有效证明(如身份证、体检证明等),如乙方提供的身份证、体检证明等资料有弄虚作假或欺骗甲方之事实,则甲方可随时解除本协议。二、实习期限1、实习时间自____年____月____日至____年____月____日,其中自____年____月____日至____年____月____日为试用期。2、如实习期满后,即使乙方已领取毕业证书,则甲方也无义务必须录用其为正式员工。如实习结束,经双方协商愿意建立劳动关系的,则甲方将优先录用乙方为正式员工。三、实习岗位及工作时间1、甲方根据客观情况并结合乙方的专业知识和个人能力,合理安排乙方在不同或同一实习部门进行实习,其岗位职责和工作要求按实习部门有关规定执行。2、乙方同意甲方和实习部门可根据工作需要或根据其工作表现和能力,变动乙方的实习岗位。3、乙方承诺按时完成规定的工作数量、达到规定的质量标准,并同意认真、主动、及时地完成甲方安排的其他工作内容和任务。4、乙方工作时间按实习部门的有关规定执行。实习部门延长乙方工作时间的,乙方将获得调休或加班工资,乙方应积极配合实习部门安排的加班工作。如乙方因工作需要须延长工作时间的,应按公司规定填写[加班申请单]经部门主管审批后方可加班,未经审批确认的,不视为加班亦不得作为调休依据。四、实习管理1、实习期间甲方指定部门主管负责乙方的日常管理,实习期满以后,应对乙方的实习表现做出客观鉴定。2、如果实习期内,乙方不符合甲方的工作标准,甲方有权随时提出解除本协议且无需支付任何补偿或赔偿。3、在实习期间,若乙方未按规定作业、违反甲方规章制度或违反法律法规规定,导致伤害事故或任何民事、刑事纠纷或赔偿发生的,全部责任由乙方自行承担。4、实习期间乙方应遵守的规定:(1)乙方应遵守国家的法律法规,否则甲方有权依法解除本协议;(2)乙方应遵守甲方的规章制度、劳动纪律及管理规定,如有违反的,甲方有权随时解除本协议;(3)乙方应遵守甲方的操作规程,如有违反造成甲方财物等损失,乙方应承担相应赔偿责任。(4)乙方有违反劳动纪律或甲方规章制度、严重失职、对甲方利益造成重大损失或被依法追究刑事、民事责任等行为的,甲方有权无偿予以辞退;(5)乙方同意并承诺在实习期间不乘坐无营业执照的一切车辆(包括且不限于摩的、三轮车、电瓶车、私家车等),如因乙方违反本条约定给自身或他人造成损失的,甲方不承担任何责任;(6)乙方同意并承诺如乙方在非工作时间或非工作场地或因非工作原因所产生的一切人身事故、伤害或其他经济及法律责任均由乙方自愿承担,与甲方无关。五、实习报酬甲乙双方一致确认,乙方实习工资为人民币_____元/月。实习期间,住宿水电费由乙方自行承担。如实习部门的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动,乙方同意按换岗后的工资标准执行。六、劳动保护1、甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。2、甲方根据乙方实习岗位实际情况,按国家规定向其提供必需的劳动防护用品。3、甲方将在实习期内为乙方购买商业保险,当实习期解除或终止后,该保险自然停止。实习期间,如乙方发生意外事故,该商业保险理赔所获得的费用抵充甲方依照法律规定应承担费用。六、保密约定乙方应爱护甲方的财产,保守国家秘密和保守甲方的经营技术、生产、财物、人事、业务等商业秘密。经甲方要求后,乙方应及时与甲方签订保守商业秘密协议。七、知识产权在实习期间,乙方利用甲方生产设备或物质条件所开发的项目成果所有权属于甲方。八、协议终止与解除1、双方
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