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第4页共4页2024年企业高管聘用合同姓名_____,性别_____,年龄_____,住址_____。(其他合伙人按上列项目顺序填写)第一条合伙宗旨第二条合伙经营项目和范围第三条合伙期限合伙期限为____年,自____年____月____日起,至____年____日止。第四条出资额、方式、期限1.合伙人_____(姓名)以____方式出资,计人民币____元。(其他合伙人同上顺序列出)2.本合伙出资共计人民币____元。合伙期间各合伙人的出资为共有财产,不得随意请求分割,合伙终止后,各合伙人的出资仍为个人所有,至时予以返还。第五条盈余分配与债务承担1.盈余分配,以_____为依据,按比例分配。2.债务承担:合伙债务先由合伙财产偿还,合伙财产不足清偿时,以各合伙人的_____为据,按比例承担。第六条入伙、退伙,出资的转让1.入伙:①需承认本合同;②需经全体合伙人同意;③执行合同规定的权利义务。2.退伙:①需有正当理由方可退伙;②不得在合伙不利时退伙;③退伙需提前____月告知其他合伙人并经全体合伙人同意;④退伙后以退伙时的财产状况进行结算,不论何种方式出资,均以金钱结算;⑤未经合同人同意而自行退伙给合伙造成损失的,应进行赔偿。3.出资的转让:_____允许合伙人转让自己的出资。转让时合伙人有优先受让权,如转让合伙人以外的第三人,第三人按入伙对待,否则以退伙对待转让人。第七条合伙负责人及其他合伙人的权利1.合伙负责人的权利:_____2.其他合伙人的权利:①参予合伙事业的管理;②听取合伙负责人开展业务情况的报告;检查合伙帐册及经营情况;④共同决定合伙重大事项。第八条禁止行为1.未经全体合伙人同意,禁止任何合伙人私自以合伙名义进行业务活动;如其业务获得利益归合伙,造成损失按实际损失赔偿。2.禁止合伙人经营与合伙竞争的业务。3.禁止合伙人再加入其他合伙。4.禁止合伙人与本合伙签订合同。5.如合伙人违反上述各条,应按合伙实际损失赔偿。劝阻不听者可由全体合伙人决定除名。第九条合伙的终止及终止后的事项1.合伙因以下事由之一得终止:①合伙期届满;②全体合伙人同意终止合伙关系;③合伙事业完成或不能完成;④合伙事业违反法律被撤销;⑤法院根据有关当事人请求判决解散。2.合伙终止后的事项:①即行推举清算人,并邀请_____中间人(或公证员)参与清算;②清算后如有盈余,则按收取债权、清偿债务、返还出资、按比例分配剩余财产的顺序进行。固定资产和不可分物,可作价卖给合伙人或第三人,其价款参与分配;③清算后如有亏损,不论合伙人出资多少,先以合伙共同财产偿还,合伙财产不足清偿的部分,由合伙人按出资比例承担。第十条纠纷的解决合伙人之间如发生纠纷,应共同协商,本着有利于合伙事业发展的原则予以解决。如协商不成,可以诉诸法院。第十一条本合同自订立并报经工商行政管理机关批准之日起生效并开始营业。第十二条本合同如有未尽事宜,应由合伙人集体讨论补充或修改。补充和修改的内容与本合同具有同等效力。第十三条其他第十四条本合同正本一式____份,合伙人各执一份,送_____各存一份。合伙人:_____合伙人:_________年____月____日2024年企业高管聘用合同(二)甲方:[公司名称]乙方:[高管姓名]一、合同目的本合同旨在明确甲方与乙方间的雇佣关系,确保双方的权益,并明确双方的职责和义务。二、职位和职责1.乙方将担任甲方的[职位名称],负责指导和管理相关部门的日常运营。2.乙方承诺尽职尽责,遵守公司的规章制度和政策,确保企业的利益最大化。三、工作时间和地点1.乙方的工作时间为每周40小时。2.乙方应按公司的安排在办公地点履行职责,如需出差或调动,应提前通知甲方并征得其同意。四、薪酬和福利1.乙方的基本薪资为【具体金额】,以月为单位支付。2.乙方的薪酬将通过银行转账或支票的方式支付。3.乙方享有公司提供的相关福利和福利计划,具体内容根据公司政策执行。五、保密条款1.乙方对与公司业务相关的所有机密信息和商业秘密负有保密义务。2.乙方不得将任何机密信息或商业秘密透露给未经授权的任何人,包括但不限于竞争对手、媒体等。3.乙方离职后仍须继续遵守保密义务,不得利用或泄露公司的机密信息和商业秘密。六、终止合同1.本合同自签署日起生效,有效期为【具体时间】。2.在合同有效期内,任何一方欲提前终止合同,需提前【具体天数】书面通知对方。3.如果乙方严重违反本合同的任一条款,甲方有权立即终止合同,并保留追究相关责任的权利。七、争议的解决本合同的解释和执行受中华人民共和国法律的管辖。如发生争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可向所在地人民法院提起诉讼。八、其他事项1.本合同未尽事宜,双方可另行协商并书面补充合同条款。2.本合
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