合同样例剪约美发劳动合同书

最新合同样例剪约美发劳动合同书美发劳动合同书甲方（用人单位）：_______乙方（劳动者）：_______根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同，并共同遵守以下条款：第一条劳动合同双方1.1甲方（用人单位）名称：_______1.2甲方（用人单位）地址：_______1.3乙方（劳动者）姓名：_______1.4乙方（劳动者）身份证号码：_______第二条劳动合同期限本劳动合同期限为固定期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。第三条工作内容和地点3.1乙方（劳动者）在甲方的安排下，从事美发工作。3.2乙方（劳动者）的工作地点为甲方（用人单位）的店面。第四条工作时间和休息休假4.1乙方（劳动者）每周工作时间不超过40小时，实行定时工作制。4.2乙方（劳动者）按照国家和地方的有关规定享受带薪年休假、法定节假日休息等休假待遇。第五条劳动报酬5.1乙方（劳动者）的工资由基本工资和业绩奖金组成。5.2基本工资为每月人民币____元。5.3业绩奖金根据乙方的业绩情况另行确定。5.4甲方（用人单位）应按时足额支付乙方（劳动者）的工资。第六条社会保险6.1甲方（用人单位）按照国家和地方的有关规定为乙方（劳动者）缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。第七条劳动保护7.1甲方（用人单位）应依法为乙方（劳动者）提供符合国家规定的劳动保护条件和劳动安全卫生设施。7.2乙方（劳动者）应遵守甲方的劳动安全卫生规定，爱护和正确使用劳动保护用品。第八条劳动合同的解除和终止8.1双方协商一致，可以解除本劳动合同。8.2乙方（劳动者）提前30日书面通知甲方（用人单位），可以解除本劳动合同。8.3甲方（用人单位）依照国家规定解除本劳动合同。8.4本劳动合同期满，双方未续签的，自动终止。第九条经济补偿9.1双方解除或终止本劳动合同，甲方（用人单位）应按照国家和地方的有关规定支付乙方（劳动者）经济补偿。第十条争议解决10.1双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方（用人单位）所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十一条其他11.1本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。11.2本劳动合同未尽事宜，按照国家法律法规和双方的约定执行。甲方（用人单位）：_______乙方（劳动者）：_______签订日期：____年__月__日第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导甲方（委托方）：_______乙方（受托方）：_______第三方（合作方）：_______根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同，并共同遵守以下条款：第一条劳动合同双方1.1甲方（委托方）名称：_______1.2甲方（委托方）地址：_______1.3乙方（受托方）姓名：_______1.4乙方（受托方）身份证号码：_______1.5第三方（合作方）名称：_______1.6第三方（合作方）地址：_______第二条劳动合同期限本劳动合同期限为固定期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。第三条工作内容和地点3.1乙方（受托方）在甲方的安排下，从事美发工作。3.2乙方（受托方）的工作地点为甲方（委托方）的店面。第四条工作时间和休息休假4.1乙方（受托方）每周工作时间不超过40小时，实行定时工作制。4.2乙方（受托方）按照国家和地方的有关规定享受带薪年休假、法定节假日休息等休假待遇。第五条劳动报酬5.1乙方（受托方）的工资由基本工资和业绩奖金组成。5.2基本工资为每月人民币____元。5.3业绩奖金根据乙方的业绩情况另行确定。5.4甲方（委托方）应按时足额支付乙方（受托方）的工资。第六条社会保险6.1甲方（委托方）按照国家和地方的有关规定为乙方（受托方）缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。第七条劳动保护7.1甲方（委托方）应依法为乙方（受托方）提供符合国家规定的劳动保护条件和劳动安全卫生设施。7.2乙方（受托方）应遵守甲方的劳动安全卫生规定，爱护和正确使用劳动保护用品。第八条劳动合同的解除和终止8.1双方协商一致，可以解除本劳动合同。8.2乙方（受托方）提前30日书面通知甲方（委托方），可以解除本劳动合同。8.3甲方（委托方）依照国家规定解除本劳动合同。8.4本劳动合同期满，双方未续签的，自动终止。第九条经济补偿9.1双方解除或终止本劳动合同，甲方（委托方）应按照国家和地方的有关规定支付乙方（受托方）经济补偿。第十条违约及限制条款10.1乙方（受托方）违反本劳动合同的，应承担相应的违约责任。10.2乙方（受托方）在合同期间内不得兼职其他与甲方（委托方）业务相同或相似的工作。10.3乙方（受托方）在合同期间内不得泄露甲方（委托方）的商业秘密和技术秘密。第十一条甲方权益主导条款11.1甲方（委托方）有权根据乙方的实际工作表现和业绩，调整乙方的工资和奖金。11.2甲方（委托方）有权根据业务需要和乙方的能力，调整乙方的工作岗位和工作内容。11.3甲方（委托方）有权在合同期间内对乙方进行培训和考核，以提高乙方的工作能力和素质。第十二条第三方合作条款12.1第三方（合作方）应按照甲方的要求，提供与美发业务相关的人才、技术、市场等信息和资源。12.2第三方（合作方）应协助甲方（委托方）对乙方（受托方）进行培训和考核。12.3第三方（合作方）应按照甲方的要求，对乙方（受托方）的行为进行监督和管理。第十三条争议解决13.1双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方（委托方）所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十四条其他14.1本劳动合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方（合作方）持一份。14.2本劳动合同未尽事宜，按照国家法律法规和双方的约定执行。第十五条第三方介入的意义和目的第三方（合作方）的介入旨在为甲方（委托方）提供专业的美发技术支持，协助甲方提升服务质量和业务水平。同时，第三方（合作方）的存在也有助于甲方对乙方（受托方）的工作进行更有效的监督和管理，确保乙方的业务能力符合甲方的要求。通过第三方的合作，甲方（委托方）能够更好地实现业务拓展和市场开发，提高自身的竞争力。第十六条甲方为主导的目的和意义甲方（委托方）作为本劳动合同的主导方，拥有对乙方（受托方）工作的安排、监督和管理的权利。甲方的主导地位确保了甲方在劳动合同履行过程中的主动权和控制权，使甲方能够更好地保障自身的合法权益。同时，甲方的主导地位也有利于甲方对乙方的培训和发展，使乙方能够更好地满足甲方的业务需求，实现甲方的经营目标。通过本劳动合同的签订，甲方（委托方）能够确保乙方（受托方）的工作质量和服务水平，同时通过第三方（合作方）的支持，甲方能够进一步提升自身的业务能力