《初级经济师》漳州市东山县2024年临考冲刺试题含解析

《初级经济师》漳州市东山县2024年临考冲刺试题单项选择题。（每个试题只有一个正确答案，共100题,每题1分）1．下列指数中，能够反映通货膨胀状况的是()。

A、零售价格指数B、居民消费价格指数C、股票价格指数D、农产品收购价格指数

2．企业需要裁减人员20人以上或者裁减不足20人但占企业职工总数10%以上的,用人单位提前30日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经向劳动行政部门报告,可以裁减人员的情形不包括()。

A、生产经营发生严重困难的B、企业法人代表受到刑事处罚的C、因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的D、依照企业破产法规定进行重整的

3．用来衡量和反映中央政府集中财力程度和宏观调控能力的指标是()。

A、财政收入占国民生产总值的比重B、税收收入占国民生产总值的比重C、中央财政收入占全国财政收入的比重D、中央财政支出占全国财政支出的比重

4．将比例乘以100就是()。

A、百分比B、比率C、平均数D、极差

5．我国储蓄存款中，1000元起存的存款种类是（）存款。

A、整存整取B、定活两便C、个人通知D、存本取息

6．以下属于场外交易市场特点的是()。

A、需要支付一定比例的保证金B、是一个分散的无形市场C、交易条件较为严格D、采取经纪制

7．关于企业管理的社会属性，下列说法正确的是（）。

A、与生产力、社会化大生产相联系B、与生产关系、社会制度相联系C、与自然资源、人口资源相联系D、与经济发展、社会进步相联系

8．下列关于“大七”人格理论的陈述,正确的是()。

A、“大七”人格理论认为人格维度具有跨文化的一致性B、“大七”人格理论中的每一个维度都是两极的:与维度名称意义相似的项目描述的是较高的一极,而意义相反的项目描述的是较低的一极C、“大七”人格理论认为人格是具有文化特异性的D、“大七”人格理论和“大五”人格理论完全不同

9．内部劳动力市场是指()。

A、企业为了安置内部下岗人员而组建的内部人才交流机构B、为在竞聘上岗中落选的人员提供安置保障的一种机制C、大企业内部存在的一系列指导和约束企业内部雇佣关系的规则和程序D、在福利水平比较高的大企业中存在的内部模拟劳动力市场

10．关于生产力与生产关系的说法，正确的是（）。

A、生产关系的发展变化决定生产力的发展和变革B、生产力一定要适合生产关系的性质C、生产力的性质决定生产关系的性质D、生产力与生产关系是完全对立的

11．采用内角外砌,内浇外挂和“一模三板”的建筑结构是()

A、全装配式结构B、装配整体式结构C、大模结构D、模板结构

12．下列关于共享服务中心和外包的陈述正确的是()。

A、采用共享服务中心和外包等形式的企业,人力资源管理部门的工作职能将趋于分散B、外包是指将例行的、事务性的工作活动整合在一起,并为管理者和员工提供直接的支持C、共享服务中心是指企业与某一领域的服务和目标有关的职责转移给企业外部的供应者身上D、共享服务中心是企业中一个相对独立的机构

13．流动资产不包括()。

A、应收账款B、短期投资C、短期贷款D、在建工程

14．围绕工作任务的专门化、技能简单化以及重复性来进行工作设计的方法是()。

A、机械型工作设计方法B、生物型工作设计方法C、知觉运动型工作设计方法D、激励型工作设计方法

15．相对于内部招聘而言，外部招聘的缺点是()。

A、有可能形成内部矛盾B、由于缺乏对应聘者的了解而更易发生招聘失误C、人员选择余地小D、容易造成“近亲繁殖”

16．某商场历年的营业额数据分别为313万元,325万元,287万元,342万元,312万元,用加权平均法(权数分别为1,2,3.5,4,4.5)预测下一年度的销售额为()万元。

A、300.45B、315.96C、314.2D、301.35

17．某银行2007年3月25日向某公司发放贷款50万元，贷款期限为一年，假定月利率为9‰。该公司在2008年3月25日还款时应付利息为（）。

A、54000元B、4500元C、375元D、6000元

18．在“贷款五级分类”法中,借款人的还款能力出现明显的问题,依靠其正常经营收入已无法保证足额偿还本息,即使执行担保,也可能会造成一定损失的贷款级别是()。

A、关注类贷款B、次级类贷款C、可疑类贷款D、损失类贷款

19．下列哪个不属于房地产产权的继受取得()。

A、买卖B、继承C、法院判决没收D、赔偿

20．绝对地租形成的原因是()。

A、土地经营权的垄断B、土地肥沃程度的差别C、土地地理位置的差别D、土地私有权的垄断

21．关于商品价值和使用价值的说法，正确的是（）。

A、使用价值是价值的物质承担者B、只要具有使用价值就能成为商品C、使用价值是商品的社会属性D、消费者购买某种商品是为了获得该商品的价值

22．业主委员会的权利来源于()。

A、业主大会授权B、业主公约C、业主委员会章程D、政府授权

23．应届毕业生与一般员工在录用工作中表现出来的差别,正确的陈述是()。

A、应届毕业生职业发展困惑B、一般员工对公司期望要求过高C、应届毕业生善于处理人事关系D、一般员工职业技能不够熟练

24．下列选项中属于动态会计要素的是()。

A、资产B、负债C、收入D、所有者权益

25．工作分析的主体是（）。

A、进行工作分析的管理者和有关人员B、企业内部各个职位C、与各个职位有关的情况信息D、工作说明书

26．房地产市场运作的最基本机制是()。

A、供求机制B、价格机制C、竞争机制D、货币机制

27．在国民经济中具有特殊重要地位,其他部门对它依赖程度大,它对整个国民经济的发展关联度大,该产业是()。

A、战略产业B、主导产业C、基础产业D、高科技产业

28．物质生产部门的劳动者所创造的国民收入中,主要用作追加生产资金的部分称为()。

A、保障基金B、消费基金C、积累基金D、管理基金

29．政府预算必须包括政府所有财政收入和支出的内容,这体现了政府预算的()原则要求。

A、统一性B、完整性C、公开性D、年度性

30．公共财政的核心是()。

A、实现收支平衡B、满足社会公共需要C、扩大财政收支规模D、消除债务风险

31．()是企业在日常生产经营过程中为生产或销售而储备的物资。

A、适时制(JIT)模式B、物料需求计划(MRP)模式C、经济订货批量(EOQ)模式D、存货

32．大型和特大型企业要获得规模效益，普遍要求建立（）组织系统。

A、集权型B、分权型C、网络型D、直线型

33．劳动力市场上供求双方之间的匹配之所以很难,是因为()。

A、劳动力市场的集中性B、劳动力价格的同一性C、劳动力市场的分散性和难以辨认性D、劳动力的多样性

34．在金属货币流通的条件下,单位货币的法定含金量被作为()。

A、货币的价格标准B、货币单位C、偿付能力D、货币材料

35．研究发现,当团体的规模达到()人时,团体对个体造成的从众压力最大。

A、4B、8C、10D、20

36．根据中国国家统计局于2005年正式启动的城乡劳动力调查制度,在失业的统计标准中不包括()。

A、劳动者必须年满18周岁B、劳动者必须在3个月内有求职活动C、劳动者在调查周中的工作时间不超过1个小时D、未能找到工作的劳动者必须有劳动能力

37．下列关于房产税的说法正确的是()。

A、对依照房产原值计税的房产,不论是否记载在会计账簿固定资产科目中,均应按照房屋原价计算缴纳房产税B、房产税采用从量计税C、房产税的计税依据分为按计税价值计税和按租金收入计税两种D、对于非出租的房产,以房产原值一次减除50010后的余值为计税依据

38．在商业银行投资业务中，由于所持有证券的发行人破产可能蒙受损失的风险属于（）。

A、市场风险B、操作风险C、流动性风险D、信用风险

39．在企业组织结构形式中,直线职能制又称为()。

A、目标规划管理制B、联邦分权制C、生产区域管理制D、单线制

40．根据购买力平价理论，决定汇率长期趋势的主导因素是（）。

A、国际收支B、国内外通货膨胀率差异C、利率D、总供给与总需求

41．标准化管理中的工作标准是按照()制定的。

A、任务B、岗位C、程序D、权限

42．如果其他情况不变，中央银行在公开市场上，抛售了大量的有价证券，货币供应量将（）。

A、上升B、不变C、上下波动D、下降

43．具有交叉领导系统的组织结构形式是()。

A、矩阵制B、直线制C、直线职能制D、事业部制

44．非补偿性工资差别中最重要的一种是()。

A、不同产业之间工资差别B、不同职业间工资差别C、垄断性工资差别D、竞争性工资差别

45．当出现现有产品或服务未能满足市场需求,或消费者未意识到或不急于购买的隐而未见的需求时,企业宜采取的市场营销方式是()。

A、整合性市场营销B、开发性市场营销C、维持性市场营销D、逆向性市场营销

46．下列情形中属于诉讼时效中断的事由是()。

A、由于不可抗力导致权利人无法起诉B、权利人死亡,继承人尚不知道C、权利人的代理人向债务人提出请求D、被侵害权利人的法定代理人死亡的

47．下列关于纸币流通规律的说法,错误的是()。

A、纸币的发行量以流通中需要的金属货币量为限B、纸币发行量超过流通中所需要的金属货币量时,会出现纸币升值C、纸币发行量少于流通中所需要的金属货币量时,会引起通货紧缩D、纸币流通是以金属货币的流通规律为基础的

48．()认为态度的形成是对利益或损失进行衡量的过程。

A、学习理论B、认知一致性理论C、诱因理论D、得失理论

49．我国《劳动合同法》规定，劳动者提前（）天以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。

A、10B、15C、30D、60

50．下列商业银行报表中采用多步式格式的报表是()。

A、银行利润表B、资产负债表C、现金流量表D、财务状况变动表

51．某房地产投资项目每年的现金流量如下表所示,如基准收益率为10%,则该项目的净现值为()万元

A、-8.31B、87.32C、137.24D、205.65

52．某企业在主管人员培训过程中确定了培训需求,明确了培训目标,制定和实施了培训计划,但总是搞不好,这是因为其忽视了()。

A、培训计划的检查B、培训人员的素质C、被培训者的要求D、培训效果的评估与反馈

53．用人单位从外部招聘员工时,将受教育程度、工作经验等作为重要的筛选依据,同时还会采取笔试、面试等多种手段来挑选合格人选,这是由劳动力市场的()特征决定的。

A、交易延续性B、交易对象难以衡量性C、不确定性D、交易条件复杂性

54．交易双方经过协商,同意在约定的时间按照协议约定的价格和数量进行的交易是()。

A、期货交易B、互换交易C、现货交易D、期权交易

55．关于薪酬调查的说法,正确的是()。

A、调查的目的是确定本企业的薪酬水平B、调查的范围应涵盖各种类型的企业C、调查的成本较低且途径多样D、调查可以解决薪酬的内部公平性问题

56．下列法律原则中，不属于行政法基本原则的是（）。

A、合法性原则B、自愿性原则C、合理性原则D、应急性原则

57．国家垄断资本主义基本特征是()。

A、国家对社会经济活动进行局部干预和调节B、国家对社会经济活动进行全面干预和调节C、国家对政治、经济活动进行局部干预和调节D、国家对政治、经济活动进行全面干预和调节

58．绿地率=规划建设用地内绿地总面积/()。

A、用地面积B、规划建设用地面积C、建筑用地面积D、总建筑面积

59．相对于其他工作分析方法，观察法的优点是()。

A、便于收集有关任职资格的信息B、不影响被调查人员的正常工作C、能够较为全面地了解体力型工作的内容D、适用于对脑力劳动要求较高的工作

60．()是股份有限公司式的商业银行资本的基本形式。

A、优先股资本B、公积金C、税后留利D、普通股资本

61．我国民法通则规定向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为（）年。

A、1B、2C、3D、4

62．()是一个社会进步、文明、民主的重要特征和本质要求。

A、物质文明建设B、精神文明建设C、政治文明建设D、社会主义法治建设

63．根据福利项目的实施范围可以分为()。

A、法定福利和自愿性福利B、全员性福利、特种福利和特困补助C、固定福利和弹性福利D、国内福利和国外福利

64．物业管理起源于19世纪60年代的(),并在19世纪末的美国得到快速发展。

A、英国B、美国C、新加坡D、中国香港

65．需要是指人们在想要达成某一目的时感觉到某种()的状态。

A、满足B、知晓C、匮缺D、矛盾

66．某宗房地产的单价为每平方米建筑面积3000元,使用面积为建筑面积的60%,该宗房地产使用面积下的单价为()元。

A、3000B、4600C、5000D、7100

67．政府为弥补财政赤字向公众发行30亿元国库券。这种信用形式为()。

A、银行信用B、商业信用C、国家信用D、消费信用

68．中长期展期最长时间不能超过()。

A、原贷款期限B、原贷款期限的一半C、原贷款期限的一倍D、原贷款期限的四分之一

69．企业主攻某个特殊细分市场的战略成为()战略。

A、差别化B、专一化C、具体化D、特殊化

70．仲裁庭有两种组成方式,即()。

A、由3名仲裁员组成和由1名仲裁员组成B、由3名仲裁员组成和由2名仲裁员组成C、由5名仲裁员组成和由1名仲裁员组成D、由5名仲裁员组成和由2名仲裁员组成

71．下列协议文本中,不属于中国房地产估价师与房地产经纪人学会发布的《房地产经纪业务合同推荐文本》的是()。

A、《房地产估价委托协议》B、《房屋出租委托协议》C、《房屋承购委托协议》D、《房屋出售委托协议》

72．商业银行存款成本中，可用资金成本率的计算公式为（）。

A、营业成本／（全部存款资金—法定准备金）×100%B、（利息成本+营业成本）／全部存款资金×100%C、（利息成本+营业成本）／（全部存款资金—支付准备金）×100%D、（利息成本+营业成本）／（全部存款资金—法定准备金—支付准备金）×100%

73．下列情绪的基本理论中,属于认知评价理论的是()。

A、情绪是内脏器官和骨骼肌活动在脑内引起的感觉B、外周的生理活动,例如血管的扩张和收缩等是产生情绪变化的原因C、情绪的体验不能简单理解成在个人或大脑中发生了什么,而要考虑评估环境的交互作用。评价通常是在无意识状态下发生的D、情绪就是动机,不能把动机归结为内驱力。内驱力信号需要一种放大的媒介来激发有机体的行动,这种放大的媒介就是情绪过程,而且情绪是比内驱力更加灵活和强有力的驱动因素,本身可以离开内驱力信号而起到动机作用

74．货币当局为平衡国际收支、维持本国货币汇率稳定以及应付紧急需要而持有的在国际间可以被普遍接受的可自由兑换资产称为()。

A、国际储备B、外汇储备C、官方储备D、国家储备

75．经理国库的业务属于中央银行的()。

A、资产业务B、负债业务C、表外业务D、中间业务

76．下列不属于建立现代财政制度主要任务的是（）。

A、建立完善、规范、透明、高效的现代政府预算管理制度B、建设有利于科学发展、社会公平、市场统一的税收制度体系C、健全中央和地方财力与事权相匹配的财政体制D、完善立法，明确事权，改革税制，稳定税负，透明预算，提高效率

77．当其他条件不变时,购房者预期房地产价格提高,将导致()。

A、房地产供给减少B、房地产供给增加C、房地产需求减少D、房地产需求增加

78．顾客对某产品的满意程度取决于()相比较的结果。

A、顾客总利益与顾客总成本B、市场上该产品的供给与需求C、该产品的性能与价格D、对该产品的感知效用与其期望值

79．从总体上看,外向型经济是一种()开放。

A、经济性B、制度性C、文化性D、政策性

80．生产的最基本要素是()。

A、人的劳动B、劳动资料C、生产工具D、劳动对象

81．贸易收支、劳务收支等国际收支项目应当记入国际收支平衡表的()。

A、经常项目B、资本与金融项目C、结算或平衡项目D、贸易项目

82．因物业装饰装修工程增加物业管理服务工作量,设置的临时性收费项目是()。

A、水电费B、停车费C、装饰装修管理服务费D、垃圾清运费

83．缴费单位未按规定缴纳和代扣代缴社会保险费的,由劳动行政部门或者税务机关责令限期缴纳,逾期仍不缴纳的,除补缴欠缴数额外,从欠缴之日起,按日加收()的滞纳金。

A、1%B、2%C、3%D、4%

84．在劳动力市场上交易的是劳动力的()。

A、所有权B、使用权C、经营权D、处置权

85．下列各项会计处理方法中，体现谨慎性原则要求的是（）。

A、分期摊销大修理费用B、应收账款计提坏账准备C、采用工作量法计提折旧D、存货计价采用先进先出法

86．在新产品研发小组内部,一般应采用的沟通形式是()。

A、链状沟通B、Y型沟通C、环状沟通D、交错型沟通

87．企业财务关系是企业组织财务活动过程中与有关各方所发生的经济利益关系,其涉及的主体不包括()。

A、债权人B、投资者C、消费者D、职工

88．计算房地产开发项目土地增值税应纳税额时,对增值额超过扣除项目金额50%但不超过100%的部分,适用税率是()。

A、30%B、40%C、50%D、60%

89．介于资金提供者和资金使用者之间进行债权债务关系转移的中介通常称为()。

A、投资类金融中介B、间接金融中介C、封闭型金融中介D、直接金融中介

90．被誉为科学管理之父的是()。

A、斯科特B、梅约C、泰勒D、沃尔什

91．下列关于计数调整型抽样检验的陈述正确的是()。

A、适用于计量的质量检验,根据综合性样本不合格产品或者缺陷来判断一批产品是否合格B、适用于计数的质量检验,根据综合性样本不合格产品或者缺陷来判断一批产品是否合格C、适用于计数的质量检验,根据综合性样本合格产品或者缺陷来判断一批产品是否合格D、适用于计数的质量检验,根据综合性样本合格产品或者缺陷来判断一批产品是否合格

92．可以简单而又迅速地收集到工作分析的信息,可控性强,适用面广的工作分析方法是()。

A、观察法B、面谈法C、工作日志法D、问卷法

93．某企业在进行员工培训时，向新人职员工灌输企业的价值观念、道德观念和社会价值观念，这体现了员工培训（）的目的。

A、使员工符合职位要求B、使在岗员工不断适应社会发展需要C、使员工实现自我价值D、培育企业文化

94．关于企业招聘时间的说法，正确的是()。

A、招聘时间通常采用招聘金字塔模型来确定B、招聘时间通常通过计算招聘过程中关键决策点的时间间隔来确定C、招聘各个阶段通过的人员比例越高，招聘的时间越短D、招聘录用的阶段越多，招聘开始的时间应该越晚

95．社会主义宏观经济调控通过()实现。

A、对货币的调控B、行政直接干预C、对市场的调控D、对财政的调控

96．财政收入最主要的形式是()。

A、政府债务B、专项收入C、使用费D、税收

97．根据《中华人民共和国合同法》,关于违约责任归责原则的说法,正确的是()。

A、只考虑严格责任B、只考虑过错责任C、过错责任为主,严格责任为补充D、严格责任为主,过错责任为补充

98．负责接收、管理、处置银行划转的不良贷款,并以最大限度保全资产、减少损失为主要经营目标的金融企业是()。

A、金融资产管理公司B、财务公司C、投资银行D、合作银行

99．2013年某地区外商投资工业企业利润情况如下：该地区外商投资工业企业平均利润总额为（）万元。

A、2500B、3500C、3000D、4000

100．在会计核算上对资产计提减值准备,具体运用的是()会计质量要求。

A、权责发生制B、可靠性C、可比性D、谨慎性

参考答案单项选择题。（每个试题只有一个正确答案，共100题,每题1分）1、【B】通货膨胀率一般以居民消费价格指数来表示。计算公式为:故居民消费价格指数能够反映通货膨胀状况。

2、【B】《中华人民共和国劳动合同法》规定,有下列情形之一,需要裁减人员20人以上或者裁减不足20人但占企业职工总数10%以上的,用人单位提前30日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经向劳动行政部门报告,可以裁减人员:①依照企业破产法规定进行重整的;②生产经营发生严重困难的;③企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的;④其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的。

3、【C】中央财政收入占全国财政收入的比重,可以衡量和反映中央政府集中财力的程度和宏观调控的能力。【错因分析】对于衡量和反映中央政府集中财力程度和宏观调控能力的指标的知识点不熟悉。

4、【A】本题考查分类数据的整理与显示。将比例乘以100就是百分数或百分比,因此选A。

5、【C】个人通知存款1000元起存，多存不限，利息按实际通知存款支付时间长短计付，最短为1天，最长为7天前给出取款通知。

6、【B】场外交易市场的特征：①场外交易市场是一个分散的无形市场，它没有固定的、集中的交易场所，主要是依靠电话、电报、传真和计算机网络联系成交。②组织方式采取做市商制，而不是经纪制，投资者直接与证券商进行交易。③交易的证券种类繁多，以未能在证券交易所批准上市的股票和债券为主。④以议价方式进行证券交易，证券买卖采取一对一交易方式，其价格决定机制不是公开竞价，而是买卖双方协商议价。⑤管理上比证券交易所相对宽松。

7、【B】生产关系的性质不同，企业管理的社会属性也就不同。企业管理的社会属性主要取决于社会生产关系的性质。

8、【C】“大五”和“大七”人格理论是特质理论的最新发展,其中前者认为人格维度具有跨文化的一致性,而后者则把人格看成是具有文化特异性的东西。“大五”人格理论中的每一个维度都是两极的一与维度名称意义相似的项目描述的是较高的一极,而意义相反的项目描述的是较低的一极。“大七”人格理论和“大五”人格理论既有共同的地方,也有不同的地方。

9、【C】内部劳动力市场是指在大型组织内部存在的,由一系列的规则和程序指导企业内部的雇佣关系调整所形成的一种有序的内部人力资源市场。

10、【C】本题考查生产力与生产关系的关系。生产力的发展变化决定着生产关系的发展和变革，选项A错误。生产力的性质决定生产关系的性质，有什么样性质的生产力，就会有什么样性质的生产关系与之相适应，选项B错误，选项C.正确。生产力和生产关系是对立统一的，选项D错误。

11、【B】

12、【D】A项,采用共享服务中心和外包等形式的企业,其人力资源部门的工作具有了清晰的层次,其职能非但没有分散,反而可以将精力集中于高附加值的工作,有助于更好地发挥人力资源管理部门的作用,提升人力资源管理部门的地位,同时又能够缩短运营时间,降低人力资源管理成本;B项,人力资源管理服务外包是指将与某一领域的服务和目标有关的人力资源职责转交给组织外部的供应者去完成,人力资源部仅需要对这些职能进行监督,由此提高人力资源管理活动质量;C项,共享服务中心是指将所有的与人力资源管理有关的行政事务性工作集中起来,为企业内外所有的客户提供人力资源管理服务,并由接受其服务的部门按所享受服务的数量支付服务费。

13、【D】资产,指过去的交易、事项形成并由企业拥有或控制的资源,该资源预期会给企业带来未来经济利益。资产包括流动资产、长期贷款、固定资产、无形资产等。其中,流动资产,是指可以在1年内变现或者耗用的资产,包括各种现金资产、短期贷款、短期投资以及库存证券等。

14、【A】机械型工作设计方法强调找到一种使效率最大化同时最简单的方式来对工作进行组合，通常包括降低工作的复杂程度，尽量让工作简单化。

15、【B】与内部招聘相比，外部招聘的缺点有：受聘者适应或定向的时间比较长；对应聘者了解少，可能发生招聘错误；对内部人员的积极性产生不利影响。

16、【B】加权平均法的计算公式为:

17、【A】500000×9‰×12=54000（元）

18、【B】按照贷款风险程度的不同将贷款划分为正常类贷款、关注类贷款、次级类贷款、可疑类贷款和损失类贷款,其中次级类贷款是指借款人的还款能力出现明显的问题,依靠其正常经营收入已无法保证足额偿还本息,即使执行担保,也可能会造成一定损失。

19、【C】

20、【D】绝对地租是指由于土地私有权的存在,租种任何土地都必须缴纳的地租,其实是农产品价值超过社会生产价格以上的那部分超额利润,即土地所有者凭借土地私有权的垄断所取得的地租。这种导源于土地私有权垄断的地租,马克思称之为绝对地租。

21、【A】本题考查商品价值和使用价值的关系。具有使用价值的物品不一定是商品，所以选项B错误。价值是商品的社会属性，所以选项C错误。消费者购买某种商品是为了获得该商品的使用价值，所以选项D错误。

22、【A】

23、【A】应届毕业生刚步入职场,他们与一般员工在许多方面有着相当的差别。这些差别主要体现在对公司期望要求过高、职业发展困惑、处理人际关系欠佳、职业技能不够熟练等方面。

24、【C】本题考查动态会计要素。收入、费用及利润是反映企业经营成果的会计要素,也称为动态会计要素。

25、【A】工作分析的主体是进行工作分析的管理者和有关人员，客体是企业内部各个职位，内容是与各个职位有关的情况信息，结果是工作说明书。

26、【A】

27、【B】本题考查产业结构。在国民经济中具有特殊重要地位,其他部门对它依赖程度大,它对整个国民经济的发展关联度大的产业是主导产业。

28、【C】积累基金是物质生产部门的劳动者所创造的国民收入中主要用作追加的生产资金部分,它的物质形式是一年内新增加的生产资料总量。

29、【B】政府预算必须包括政府所有财政收入和支出的内容,这体现了政府预算的完整性要求。【错因分析】对政府预算的相关原则记忆混淆。

30、【B】“公共财政”是一种与市场经济发展需要相适应的财政类型,是为市场提供公共服务的财政。作为政府收支分配活动的财政主要是“聚众人之财”、“办众人之事”,即为市场提供公共物品和服务以满足社会公共需要。公共财政的核心是满足社会公共需要。

31、【D】存货是指企业在日常生产经营过程中为生产或销售而储备的物资。企业拥有充足的存货,不仅有利于生产的顺利进行,节约采购费用与生产时间,还可避免因存货不足带来的机会成本。

32、【B】如果不实行分权式领导主大型和特大型企业很难具有活力，规模越大，客观上要求分权的呼声越高。

33、【C】劳动力市场的特征包括:劳动力市场的特殊性、多样性、不确定性和交易对象的难以衡量性、交易的延续性、交易条件的复杂性、劳动力的出售者在劳动力市场上的地位不利性。其中,在劳动力市场的不确定性中,劳动力市场的分散性和难以辨认性导致劳动力供求双方之间的匹配变得比一般商品的买卖要困难得多。

34、【A】在金属货币流通制度下,价格标准就是铸造单位货币的法定含金量;在当代纸币本位制下,货币不再规定含金量,货币单位与其价格标准逐渐融合为一体。

35、【A】在一般情况下,团体规模越大对成员从众的影响越大,但是,团体规模的影响并不是无限的,研究发现,当团体人数达到4个人时,团体对个体的影响最大,超过了这个规模,影响不再增加,有时候反而减小。

36、【A】中国国家统计局2005年11月正式启动城乡劳动力调查制度。在调查中,失业人口被界定为在一定年龄以上,有劳动能力,在调查期间无工作,当前有就业的可能并以某种方式寻找工作的人员。“失业”的具体标准是,存调查周(调查时点前的一周)内,工作时间未达到1个小时,在近3个月采取了某种方式找工作并且在调查周内可以应聘的人。这种关于失业的定义已经在相当大程度上与国际开始接轨。

37、【C】房产税的计税依据分为:①对于非出租的房产,以房产原值一次减除10%~30%以后的余值为计税依据。具体的减除比例由各省、自治区、直辖市人民政府确定。对依照房产原值计税的房产,不论是否记载在会计账簿固定资产科目中,均应按照房屋原价计算缴纳房产税。房屋原价应根据国家有关会计制度规定进行核算。对纳税人未按国家会计制度规定核算并记载的,应按规定予以调整或重新评估。②对于出租的房产,以房产租金收入为计税依据。

38、【D】在商业银行投资业务中，由于所持有证券的发行人破产可能蒙受损失的风险属于信用风险。

39、【C】直线职能制又叫“生产区域管理制”,它的特点是以直线制为基础,在各级行政领导者之下设置相应的职能部门,分别从事专业管理,作为该级领导人的参谋部门,是企业管理机构的基本组织形式。

40、【B】本题考查影响汇率变动的主要因素。根据购买力平价理论，国内外通货膨胀率差异是决定汇率长期趋势的主导因素。

41、【B】工作标准是对企业员工的工作方法、程序及工作要求所作的统一规定,是为各部门、各工作岗位以及各类人员制定的有关工作质量的标准,因此,标准化管理中的工作标准是按照岗位制定的。

42、【D】

43、【A】矩阵制又称目标规划管理制,是一种新型的企业管理组织形式。矩阵制具有交叉领导系统:横向系统的项目小组所需工作人员是从各业务部门抽调的,他们受双重领导,即在执行日常工作任务方面,接受原属业务部门的领导;当参与项目小组工作时则接受项目负责人的领导。

44、【D】非补偿性工资差别主要包括竞争性工资差别和垄断性工资差别。其中,竞争性工资差别是非补偿性工资差别中最重要的一种,又称技能性工资差别,是指在劳动力和生产资料可以充分流动的竞争条件下,劳动者之间所存在的工资差别。所以本题选D。

45、【B】潜在需求,指现有产品或服务未能满足的需求,或消费者未意识到或不急于购买的隐而未见的需求。此时,需要进行开发性市场营销,有针对性地开发能够满足人们某种潜在需求的新产品或服务,同时采取有效的措施开发市场,把潜在的需求变为现实的需求。

46、【C】诉讼时效期间的中断,是指在诉讼时效期间进行中,因法定事由的发生,致使已经经过的诉讼时效期间全部归于无效,待中断事由消除后,诉讼时效期间重新计算。依照《中华人民共和国民法通则》第一百四十条规定,引起时效期间中断的法定事由有:①起诉;②以请求、通知和通告等方式主张权利;③承认或者认诺。选项A、B、D均属于诉讼时效中止的事由。

47、【B】本题考查对纸币流通规律的理解。

48、【C】诱因理论认为态度的形成是对利益或损失进行衡量的过程,一个人采取的态度由他对于收益多少的判断而决定。

49、【C】一般情形下提前30天通知解除合同。《劳动合同法》第37条规定，劳动者提前30天以书面形式通知用人单位；可以解除劳动合同。试用期内提前3天通知解除合同。

50、【A】银行利润表是指总括反映银行在一定期间内所取得的一切经营成果及其分配情况的财务会计报表。我国商业银行利润表采用多步式格式,利用上下加减的报告式结构,计算求出本期利润总额。

51、【C】

52、【D】员工培训的实施过程大致包括四个步骤或环节,即执行、检查、反馈和修正。在员工培训计划实施之后,要对员工培训的效果等进行评估与反馈,其目的是:①检验员工培训效果;②总结员工培训的经验教训;③为做好下一轮的员工培训工作提供依据。该企业主管人员在员工培训计划实施之后,没有对员工培训的效果进行评估与反馈,导致员工培训效果不佳。

53、【B】劳动力市场的特征之一就是交易对象即劳动力的难以衡量性。企业很难用某种可以准确量化的衡量手段来对劳动能力本身进行衡量并标准化分类。因此,企业往往需要采取多种手段来预测和判断劳动者的劳动能力是否符合企业的需要。

54、【A】本题考查对期货交易概念的理解。

55、【A】选项B,薪酬调查范围包括:所要调查的企业、调查的职位、调查的内容、调查的时间段等;选项C,薪酬调查所需的成本较高,且调查途径有限,因此企业多是从专业机构购买相关薪酬调查数据;选项D,薪酬调查主要是为了解决薪酬的外部竞争性问题。

56、【B】本题考查行政法的基本原则。行政法的基本原则有：行政合法性原则、行政合理性原则、行政应急性原则。

57、【B】国家垄断资本主义,是指垄断资本和国家政权融合在一起的资本主义。其基本特征是国家对社会经济活动进行全面干预和调节,是资本主义生产关系适应生产力发展而做的局部调整。

58、【B】绿地率是指规划建设用地内各类绿地面积的总和占该建设用地面积的比率,即:绿地率=规划建设用地内绿地总面积/规划建设用地面积×100%。

59、【C】观察法的优点在于工作分析人员能够比较全面和深入地了解工作要求；成本低、经济实用，且易操作。缺点在于不适用于脑力劳动要求比较高的工作，以及处理紧急情况的间歇性工作；观察法可能使员工产生被监视的厌烦心理；无法得到有关任职者资格要求的信息。

60、【D】普通股是股票中最普遍和最主要的形式,它是指对股东不加以特别的限制而享有平等权利,并随公司利润大小而取得相应收益的股票。

61、【B】本题考查普通诉讼时效。我国《民法通则》第135条规定了普通诉讼时效期间为2年。

62、【B】精神文明建设是一个社会进步、文明、民主的重要特征和本质要求,也是建设社会主义现代化国家的一项战略任务。企业在创造物质财富的同时,应注重精神文明建设。

63、【B】福利的分类及构成中,主要有全员性福利、特种福利和特困补助。

64、【A】现代意义上的物业管理起源于19世纪60年代的英国，当时英国工业正处于蓬勃发展的时期；真正意义上的物业管理产生于19世纪最后10年的美国，当时，美国经济快速发展,随着科技进步,特别是建筑技术不断更新，安装电梯的高层建筑开始出现。

65、【C】需要,是指人们在想要达成某一目的时感觉到某种匮缺的状态。需要所描述的是人类的基本要求,如衣、食、住、行、健康、娱乐、教育、精神生活等方面的要求。

66、【C】总价格=建筑面积×单位建筑面积价格=使用面积×单位使用面积价格=套内建筑面积×单位套内建筑面积价格。该宗房地产使用面积下的单价=。

67、【C】本题考查信用形式。国家信用其形式主要是发行国库券或者公债。【错因分析】对于信用形式的相关内容掌握不正确。

68、【B】借款人因客观原因不能按期归还贷款时,可向贷款人申请展期。一笔贷款只能展期一次。短期展期最长时间不能超过原贷款期限,中长期展期最长时间不能超过原贷款期限的一半。

69、【B】对策性战略包括:①成本领先战略;②差别化战略;③专一化战略。其中,专一化战略主攻某个特殊的细分市场,如某一种特殊的产品、某些特殊的顾客群体、某个特殊的地理区域等。

70、【A】仲裁庭有两种组成方式:一种是由三名仲裁员组成,即合议仲裁庭,合议仲裁庭设首席仲裁员;另一种则是由一名仲裁员组成,即独任仲裁庭。

71、【A】中国房地产估价师与房地产经纪人学会承担全国房地产经纪行业自律管理与发展的重任之后,在2006年开通了房地产经纪信用档案,开展了房地产经纪机构资信评价,发布了《房地产经纪执业规则》和《房地产经纪业务合同推荐文本》(包括《房屋出售委托协议》、《房屋出租委托协议》、《房屋承购委托协议》、《房屋承租委托协议》),通报了一批违法违规典型房地产经纪案件,发布了房地产交易风险提示。

72、【D】选项D为可用资金成本率的计算公式，选项B为资金成本率的计算公式。

73、【C】

74、【A】国际储备一般是指一国货币当局为平衡国际收支、维持本国货币汇率稳定以及应付紧急需要而持有的在国际间可以被普遍接受的可自由兑换资产。国际储备是一国经济实力的重要表现,国际储备充裕,表明该国国际支付能力强大,从而经济实力雄厚,货币汇率坚挺。国际储备包括:①外汇储备;②黄金储备;③特别提款权;④在国际货币基金组织的储备头寸;⑤其他债权。

75、【B】选项A,资产业务主要包括贷款、再贴现、国债买卖与储备占款等;选项B,负债业务主要包括集中存款准备金、货币发行和经理国库;选项C,表外业务,是指商业银行所从事的、按照现行的会计准则不记入资产负债表内、不形成现实资产负债但能增加银行收益的业务,不属于中央银行的业务范围内。

76、【D】本题考查建立现代财政制度的主要任务。建立现代财政制度的主要任务主要有三点：（1）建立完整、规范、透明、高效的现代政府预算管理制度；（2）建设有利于科学发展、社会公平、市场统一的税收制度体系；（3）健全中央和地方财力与事权相匹配的财政体制。

77、【D】

78、【D】顾客满意程度取决于顾客对某项产品所感知到的效用或利益与其期望值相比较的结果。如果顾客所感知到的效用或利益低于其期望值,顾客便不会感到满意;如果顾客感知到的效用或利益与其期望值相吻合,顾客便会感到满意;如果顾客感知到的效用或利益高于其期望值,顾客会感到很满意。

79、【D】外向型经济以出口导向为主,总体上是一种政策性开放。

80、【A】本题考查人类进行物质资料生产具备的三个基本要素,其中人的劳动是生产的最基本要素。【错