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文档简介
2024年木工班组合同班组合同交底合同编号:__________2024年木工班组合同(班组合同交底)第一章:总则第一条本合同的签订,遵循平等、自愿、公平、诚信的原则。合同双方在此基础上,就木工班组的劳动条件、劳动报酬、劳动保护、劳动时间、休息休假、违约责任等内容,达成如下协议。第三条本合同的期限自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满后,如双方同意续签,应提前一个月书面通知对方。第二章:工作内容第四条乙方的工作岗位为木工,主要工作内容为:__________。第五条乙方应按照甲方的要求,完成工作任务,并保证工作质量符合甲方的要求。第三章:劳动报酬第六条乙方的工资待遇为:__________元/月。第七条乙方的工作时间超过甲方规定的正常工作时间部分的,甲方应按照法律规定支付加班费。第四章:劳动保护第八条甲方应按照国家法律法规的规定,为乙方提供安全、卫生的劳动环境,保障乙方的人身安全。第九条甲方应定期为乙方进行安全生产教育和培训,提高乙方的安全生产意识。第十条乙方在工作中发生工伤的,甲方应按照国家和地方的有关规定,为乙方及时申报工伤,并支付相关的工伤待遇。第五章:违约责任第十一条乙方未按照约定完成工作内容的,甲方有权解除本合同,并要求乙方支付违约金。第十二条甲方未按照约定支付工资、加班费等费用的,乙方有权解除本合同,并要求甲方支付违约金。第六章:其他第十三条本合同的任何修改、补充,都应采用书面形式,经双方确认后生效。第十四条本合同的解释权归甲方所有。第十五条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。甲方(签字):__________日期:____年__月__日乙方(签字):__________日期:____年__月__日多方为主导时的,附件条款及说明第一章:附加条款一——甲方为主导时第十七条:甲方义务补充1.甲方应保证乙方的合法权益,包括但不限于按时发放工资、加班费等。2.甲方应确保乙方的工作时间符合国家规定的标准,不得强迫乙方加班。3.甲方应按合同约定提供乙方必要的劳动保护措施及劳动环境。第十八条:甲方权利补充1.甲方有权对乙方的工作进行监督和考核,以确保乙方的工作质量符合甲方的要求。2.甲方有权在乙方严重违反合同约定时,解除本合同并追究乙方的违约责任。第二章:附加条款二——乙方为主导时第十九条:乙方义务补充1.乙方应按合同约定完成工作任务,并保证工作质量符合甲方的要求。2.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度,维护甲方的合法权益。3.乙方应在合同期内提前一个月书面通知甲方,如乙方未提前通知而擅自离职的,乙方应支付给甲方违约金,违约金的标准为一个月工资。第二十条:乙方权利补充1.乙方有权获得甲方支付的工资、加班费等费用,并有权要求甲方提供相关的劳动保护措施及劳动环境。2.乙方有权在甲方严重违反合同约定时,解除本合同并追究甲方的违约责任。第三章:附加条款三——第三方中介为主导时第二十一条:第三方中介义务补充1.第三方中介应保证甲方和乙方的合法权益,包括但不限于按时发放工资、加班费等。2.第三方中介应确保甲方和乙方的工作时间符合国家规定的标准,不得强迫甲方和乙方加班。3.第三方中介应按合同约定提供甲方和乙方必要的劳动保护措施及劳动环境。第二十二条:第三方中介权利补充1.第三方中介有权对甲方和乙方的工作进行监督和考核,以确保甲方和乙方的工作质量符合其要求。2.第三方中介有权在甲方和乙方严重违反合同约定时,解除本合同并追究甲方和乙方的违约责任。第二十三条:违约金及赔偿1.如甲方、乙方或第三方中介违反本合同的,应支付违约金,违约金的标准为一个月工资。2.如甲方、乙方或第三方中介的违约行为给另一方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。第二十四条:争议解决1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.如合同各方在履行本合同过程中发生争议的,应通过友好协商解决;如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第二十五条:合同的生效、修改和解除1
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