人事部劳动合同范本

人事部劳动合同范本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________通讯地址：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，甲方愿意雇佣乙方到本公司工作，乙方愿意到甲方工作，双方共同维护双方的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，双方经友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一章总则第一条本合同的订立，旨在确立甲乙双方的权利义务，规范双方的行为，保障双方的合法权益。第二条本合同的条款，如有与国家法律法规相抵触之处，应以国家法律法规为准。第三条本合同的履行、解除、终止或解除终止后，甲乙双方应遵循诚实信用原则，履行相关义务。第二章工作内容第四条乙方的工作岗位为：__________第五条乙方的岗位职责为：__________第六条甲方应根据乙方的职务、工作性质、工作质量、工作效益等因素，按时足额支付乙方工资。第七条乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，按照约定的岗位职责开展工作。第三章劳动报酬第八条乙方的月工资为：__________元。第九条甲方应按月支付乙方工资，工资支付时间为每月__________日前。第十条甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，按月足额支付乙方工资。第四章工作时间与休息休假第十一条乙方的工作时间为：__________第十二条甲方应保证乙方每周至少休息一日。第十三条国家法定节假日和休息日，甲方应按国家规定支付乙方工资。第五章劳动保护与劳动条件第十四条甲方应提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动保护设施，确保乙方的人身安全。第十五条甲方应定期为乙方进行健康检查。第十六条甲方应按照国家和地方政府的有关规定，为乙方提供必要的劳动条件和环境。第六章合同的变更、解除和终止第十七条甲乙双方经协商一致，可以变更或解除本合同。第十八条有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（一）乙方严重违反甲方规章制度的；（二）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（三）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；（四）乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或变更劳动合同的；（五）乙方被依法追究刑事责任的。第十九条有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（一）甲方未按照合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）甲方未及时足额支付劳动报酬的；（三）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的；（四）甲方违反合同约定，强迫乙方从事危险作业的；（五）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的；（六）甲方违章指挥，强令冒险作业，危及乙方人身安全的；（七）法律、法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。第二十条本合同的解除或终止，甲乙双方应依照国家法律法规的规定办理相关手续。第七章违约责任第二十一条甲乙双方违反本合同的约定，应承担违约责任。第二十二条甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第八章附则第二十三条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。第二十四条本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。第二十五条本合同未尽事宜，按照国家法律法规和双方的协商办理。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：__________多方为主导时的，附件条款及说明第五章劳动保护与劳动条件第二十六条甲方应提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动保护设施，确保乙方的人身安全。第二十七条甲方应定期为乙方进行健康检查。第二十八条甲方应按照国家和地方政府的有关规定，为乙方提供必要的劳动条件和环境。第六章合同的变更、解除和终止第二十九条甲乙双方经协商一致，可以变更或解除本合同。第三十条有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（一）乙方严重违反甲方规章制度的；（二）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（三）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；（四）乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或变更劳动合同的；（五）乙方被依法追究刑事责任的。第三十一条有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（一）甲方未按照合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）甲方未及时足额支付劳动报酬的；（三）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的；（四）甲方违反合同约定，强迫乙方从事危险作业的；（五）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的；（六）甲方违章指挥，强令冒险作业，危及乙方人身安全的；（七）法律、法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。第三十二条本合同的解除或终止，甲乙双方应依照国家法律法规的规定办理相关手续。第七章违约责任第三十三条甲乙双方违反本合同的约定，应承担违约责任。第三十四条甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第八章附则第三十五条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。第三十六条本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。第三十七条本合同未尽事宜，按照国家法律法规和双方的协商办理。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：__________多方为主导时的，附件条款及说明第九章第三方中介的相关条款第三十八条当本合同的签订、履行涉及第三方中介时，甲乙双方应与中介机构签订书面协议，明确中介机构的责任和义务。第三十九条第三方中介应按照约定为甲乙双方提供真实、准确、完整的信息，并依法承担保密义务。第四十条第三方中介在提供服务过程中，不得违反国家法律法规，不得损害甲乙双方的合法权益。第四十一条当第三方中介未能按照约定提供服务或者提供的服务存在瑕疵时，甲乙双方有权要求中介承担违约责任。第四十二条甲乙双方应按照约定支付中介费用