《初级经济师》山西省运城市永济市2024年预测试题含解析

《初级经济师》山西省运城市永济市2024年预测试题单项选择题。（每个试题只有一个正确答案，共100题,每题1分）1．在组织承诺中,员工为了不失去多年投入所换来的待遇而不得不继续留在该组织内的承诺是()。

A、继续承诺B、情感承诺C、规范承诺D、职业承诺

2．那些为满足个人生活需要而购买的个人和家庭组成了()。

A、消费者市场B、产业市场C、中间商市场D、政府或机构市场

3．发行公债最初的目的,是为了()。

A、弥补财政赤字B、筹集政府建设资金C、宏观调控D、增发货币

4．商业银行的资本,主要是()。

A、债务资本B、实物资本C、附属资本D、产权资本

5．金融机构无法以合理的成本迅速增加负债或变现资产获得足够的资金，从而影响其盈利水平，这种风险是（）。

A、信用风险B、利率风险C、流动性风险D、市场风险

6．中央预算预备费的使用必须经()批准,按规定用途使用。

A、中国人民银行B、全国人民代表大会C、财政部D、国务院

7．最高最佳使用是指的使用()。

A、经济上可行,能使估价对象价值达到最大B、技术上可能C、法律上允许D、以上全部

8．从经济角度来看,土地利用选择的一般顺序为()。

A、商业、办公、居住、工业B、办公、商业、工业、居住C、办公、工业、商业、居住D、商业、居住、办公、工业

9．能丰富培训对象的工作经历,并能较好的识别培训对象的长处和短处的在职培训方法是()。

A、工作轮换B、师带徒C、行动学习D、教练

10．某企业在某大城市拥有一宗面积为4000平方米的土地使用权,容积率为1.5,城镇土地使用税的标准为每年每平方米5元,则该企业每年应缴纳的城镇土地使用税为()元。

A、20000B、30000C、45000D、52500

11．在员工表达对工作不满的方式中,属于消极反应方式的是()。

A、忠诚和辞职B、辞职和提建议C、忽视和辞职D、忠诚和忽视

12．根据金融商品的交割时间划分，可将金融市场分为（）。

A、即期市场和远期市场B、一级市场和二级市场C、场内交易市场和场外交易市场D、货币市场和资本市场

13．国家垄断资本主义基本特征是()。

A、国家对社会经济活动进行局部干预和调节B、国家对社会经济活动进行全面干预和调节C、国家对政治、经济活动进行局部干预和调节D、国家对政治、经济活动进行全面干预和调节

14．下列关于职位说明书内容的陈述，错误的是()。

A、职位说明书包括两个部分，即工作描述和工作规范B、工作描述是对职位本身的内涵和外延加以规范的描述性文件C、工作规范说明工作执行者为了圆满完成工作所必须具备的知识、能力及其他要求D、工作描述和工作规范相互独立，自成体系

15．下列数据特征的测度值中，受极端值影响的是（）。

A、中位数B、众数C、加权算术平均数D、位置平均数

16．某技术改造项目有四个互斥方案,其投资额和年净收益额如下表所示。若采用投资回报期法,标准投资回收期=6年,则最佳方案要应为()。

A、方案1B、方案2C、方案3D、方案4

17．行政复议以()为处理对象。

A、民事争议B、刑事争议C、行政争议D、劳动争议

18．专用基金收入是经国家批准设立的,列入预算,但由()的收入。

A、财政部代管B、财政部和国家发展改革委员会共同管理C、各省政府自行管理D、各部门自行管理

19．证券买卖双方成交后,在规定的时间内收付应收应付款和证券的过程称为()。

A、清算B、交割C、过户D、对冲

20．最早的特质理论是()。

A、古希腊的“四根说”B、“四体液说”C、奥斯特的特质理论D、卡特尔的特质理论

21．流水线的高级形式是()。

A、运输方式B、自动线C、生产过程D、工序

22．()在房地产开发全过程中从事参谋、谈判人、战略制定和公关等工作。

A、律师B、经济师C、代理人D、营销人员

23．在间接标价法下，如果汇率值变大，则本币即期汇率()。

A、升值B、贴水C、升水D、贬值

24．下列选项中,不能够表示数据集中趋势的量有()。

A、众数B、中位数C、平均数D、方差

25．凡需牵动或拆换少量主体构件,但保持原房屋的规模和结构的工程称为()。

A、翻修工程B、改善性修缮C、中修工程D、返工性修缮

26．薪酬设计的内部公平性是指()。

A、同一企业中不同职位所获得的薪酬与职位贡献的比值是否一致B、同一行业不同企业中类似职位的薪酬是否相似C、同一企业中相同职位的人所获报酬是否相近D、同一地区不同企业中类似职位的薪酬是否相同

27．关于“大五”和“大七”人格理论,下列说法正确的是()。

A、“大五”人格理论中的每一个维度都是两极的,与维度名称意义相似的项目描述的是较低的一极,而意义相反的项目描述的是较高的一极B、“大五”人格理论认为人格维度具有文化特异性C、“大七”人格理论认为人格维度具有跨文化的一致性D、“大七”和“大五”人格理论是特质理论的最新发展

28．金融资产管理公司的资产证券化业务克服了银行贷款（）的局限。

A、收益较低B、金额不统一C、流动性差D、审核手续烦琐

29．环境管理包括()三个组成部分。

A、管理、检查和完善B、环境的维护、完善和改造C、清洁卫生管理、绿化管理和虫害防治管理D、清洁卫生管理、消毒管理和白蚁防治管理

30．下列各项中,不属于完全垄断市场的是()。

A、卖方垄断B、买方垄断C、双边垄断D、国家垄断

31．货币当局为平衡国际收支、维持本国货币汇率稳定以及应付紧急需要而持有的在国际间可以被普遍接受的可自由兑换资产称为()。

A、国际储备B、外汇储备C、官方储备D、国家储备

32．下列关于房地产价值的说法中,正确的是()。

A、账面价值一般小于原始价值B、市场价值通常大于账面价值C、投资价值属于非市场价值D、评估价值一般小于市场价值

33．下列属于总分类账户的是()。

A、应交增值税B、应付账款C、专利权D、专用设备

34．根据问卷的填答方式可以分为()。

A、电话调查问卷和网上调查问卷B、电话调查问卷和自填式问卷C、自填式问卷和代填式问卷D、网上调查问卷和代填式问卷

35．在组织承诺的各因素中，反映员工对继续留在组织中的义务感的是()。

A、永久承诺B、经济承诺C、继续承诺D、规范承诺

36．关于企业职工教育经费的说法，正确的是()。

A、企业应当提取职工教育经费，对劳动者进行学历教育培训B、企业根据国家有关规定，应当按照职工工资总额的5%提取职工教育经费C、企业职工教育经费应当列入工会经费预算D、企业未按国家规定提取职工教育经费，由劳动行政部门责令改正

37．会计提供的会计信息必须清晰明了，便于财务会计报告使用者理解和利用，这是会计信息质量要求的（）。

A、清晰性B、可比性C、重要性D、谨慎性

38．在质量管理领域，六西格玛表示产品的不合格率不超过（）。

A、1.5%B、3.4%C、1.5ppmD、3.4ppm

39．企业组织设计的根本目的是()。

A、保证企业目标的实现B、保证员工有工作干C、保证领导的权力需要D、保证企业的稳定

40．通过对体能、知识、技能、能力、个性行为特征与倾向等的使用,可以创造更大的价值,这是人力资源的()。

A、可用性B、物质性C、有限性D、客观性

41．采取城乡分隔的就业政策会导致()。

A、补偿性工资差别B、非自然垄断性工资差别C、自然垄断性工资差别D、竞争性工资差别

42．决定是否最后确认产权是否准予发给产权证件的程序是()。

A、初审B、复审C、审批D、终审

43．绝对地租形成的原因是()。

A、土地经营权的垄断B、土地肥沃程度的差别C、土地地理位置的差别D、土地私有权的垄断

44．国债偿债率是指当年到期还本付息的国债总额占()的比例。

A、历年财政收入B、历年财政支出C、当年财政收入D、当年财政支出

45．职工当年缴存的住房公积金按()计息。

A、结息日挂牌公告的活期存款利率B、结息日挂牌公告的定期存款利率C、结息日挂牌公告的3个月整存整取存利率D、结息日挂牌公告的3个月零存整取存利率

46．下列关于试用期的陈述,错误的是()。

A、试用期是用人单位和劳动者建立劳动关系后为互相了解而约定的不超过6个月的考察期B、同一用人单位与同一劳动者能约定多次试用期C、试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准D、用人单位在试用期内解除劳动关系需提前3日通知劳动者

47．反映世界新技术革命成果,能在将来带动整个产业结构向高度化演进的产业是()。

A、战略产业B、基础产业C、主导产业D、工业产业

48．社会主义宏观经济调控的主体是（）。

A、财政部门B、企业C、国家D、市场

49．关于人格、情境与行为模式之间的关系,说法不正确的是()。

A、人格是一种结构化的内在系统,它的形成受到遗传和环境的交互作用B、人格是稳定的,贯穿其一生的东西是不会变的C、在所有的情境下人们的行为都保持一致D、行为具有跨情境一致性

50．()是领导者对组织成员施加影响,发挥指挥、激励和沟通作用的基础。

A、人脉关系B、权力C、专业技能D、高学历

51．金融企业之间，通过未到期票据的转让而进行的短期融资活动称为（）。

A、转贴现B、转抵押C、再贴现D、重贴现

52．一般来说，当原材料、产成品、现金发生（）时，报经批准后冲减“管理费用”和“营业外收入”等科目。

A、盘亏B、不变C、盘盈D、盘盈或盘亏

53．在员工立业与发展阶段中,对员工成长尤为重要的是()。

A、提高员工的素质与能力,提供员工发展机会B、提高员工的素质,提供员工发展与学习的机会C、提高员工的素质与能力,提供员工发展与学习的机会D、提高员工的能力,提供员工发展与学习的机会

54．()是与市场经济相适应的财政类型。

A、生产建设财政B、公共财政C、分配财政D、建设财政

55．市场管理的手段不包括（）。

A、法律手段B、行政手段C、教育手段D、经济手段

56．由政府设立,不以营利为目标的银行是()。

A、中国人民银行B、商业银行C、政策性银行D、投资银行

57．关于人力资源管理的重要任务,错误的陈述是()。

A、维持并改进员工队伍的素质,以提高组织的产品和服务的质量B、促使员工将组织的成功当作自己的义务,进而提高员工和组织整体的业绩C、维护组织政策的稳定性,避免人事政策随外界环境的改变而变化D、支持合理的组织文化,改善组织文化中不合理的地方

58．因利率上升而使金融工具持有者受损的风险属于金融工具的（）风险。

A、违约B、国家C、操作D、市场

59．小吴为写毕业论文去收集数据资料()是次级数据。

A、班组的原始记录B、车间的台账C、统计局网站上的资料D、调查问卷上的答案

60．取消农业税以后放弃土地外出务工农民纷纷返乡要地，外嫁女，大学生等人群对土地诉求增加，加上部分地区第二轮延包工作不完善，导致土地经营纠纷日益频发。这说明农村土地经营纠纷具有（）特点。

A、民事纠纷B、涉及标的小C、季节性D、历史性

61．银行的金融机构往来业务通常设有()等借方科目。

A、向中央银行借款B、同业存放款项C、同业存放D、拆出资金

62．下列各项会计处理方法中，体现谨慎性原则要求的是（）。

A、分期摊销大修理费用B、应收账款计提坏账准备C、采用工作量法计提折旧D、存货计价采用先进先出法

63．用人单位经职工同意不安排年休假的,应当在本年度内对职工应休未休年休假天数,按照其日工资收入的()支付未休年休假工资报酬。

A、150%B、200%C、250%D、300%

64．熟练劳动力所占的比重、技术经济特点、发展阶段等因素有助于解释不同的()间的工资差别。

A、员工B、产业C、岗位D、职业

65．关于劳动力流动的说法,错误的是()。

A、劳动力流动会给企业管理带来不利影响,所以对企业是一件坏事B、劳动力流动有利于整个社会经济效益的提高C、对个人来说,劳动力流动并非越频繁越好D、在很多时候,企业和劳动者双方都需要承担劳动力流动的成本

66．某套二手住房买卖,买方付给卖方1500元/平方米,该价格含应由买方缴纳的3%契税。该套住房的正常成交价格为()元/平方米。

A、1455.00B、1456.31C、1545.00D、1546.39

67．依据《中华人民共和国合同法》的规定,以下对违约的救济形式中不能并存的是()。

A、违约金与定金B、损害赔偿与合同解除C、损害赔偿与继续履行D、违约金与继续履行

68．以产权调换形式偿还的非住宅房屋,偿还建筑面积超过原建筑面积的部分,按照()结算。

A、商品房价格结合成新B、商品房价格C、重置价格结合成新D、重置价格

69．在财产清查中，对库存现金进行清查时一般采用的方法是()。

A、实地盘点B、发函询证C、技术推算D、账表核对

70．国家职业标准由四部分构成,其中()为国家职业标准的主体内容。

A、职业概况B、基本要求C、工作要求D、比重表

71．“根据某一评价标准将每一员工逐一与其他员工比较，选出每次比较的优胜者，最后根据每位员工获胜的次数进行绩效排序”，这种绩效考核的方法是()。

A、配对比较法B、强制分布法C、关键事件法D、行为观察量表法

72．我国商业银行存贷比的计算公式为（）。

A、各项存款余额÷各项贷款余额×100%B、各项贷款余额÷各项存款余额×100%C、核心资本余额÷各项存款余额×100%D、附属资本余额÷各项贷款余额×100%

73．商业银行存款成本中，可用资金成本率的计算公式为（）。

A、营业成本／（全部存款资金—法定准备金）×100%B、（利息成本+营业成本）／全部存款资金×100%C、（利息成本+营业成本）／（全部存款资金—支付准备金）×100%D、（利息成本+营业成本）／（全部存款资金—法定准备金—支付准备金）×100%

74．根据《中华人民共和国民事诉讼法》的规定，不可上诉的判决是()。

A、地方各级人民法院适用普通程序审理后作出的第一审判决B、重审案件的判决C、按照第一审程序对案件再审的判决D、第二审法院的判决

75．下列各项不属于用人单位义务的是()。

A、保护劳动者的生命安全和身体健康B、完成劳动合同约定的工作内容C、严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班D、按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬

76．在直方图中,对于不等距分组的数据,是用矩形的()来表示各组频数的多少。

A、高度B、面积C、宽度D、中心角度

77．整群抽样是对被抽中的群体全面调查，所以整群抽样是()。

A、全面调查B、非全面调查C、一次性调查D、经常性调查

78．下列各项中，表明课税对象的持有人负有纳税义务，但不需要缴纳税款的税率是（）。

A、名义税率B、实际税率C、零税率D、边际税率

79．在研究某城市居民的家庭消费结构时,在全部50万户家庭中随机抽取3000户进行入户调查。这项抽样调査中的样本是指该城市中()。

A、抽取出来的3000户家庭B、50万户家庭C、每一户家庭D、抽取出来的每一户家庭

80．关于物业管理与社区管理的区别,下列说法不正确的是()。

A、物业管理的主体包括业主和物业使用人、物业建设单位、物业服务企业等;社区管理的主体包括社区范围内的政府组织、企事业单位、社团组织和居民委员会等B、社区管理的内容比物业管理更加广泛C、物业管理是市场经济行为,追求经济利益最大化;社区管理带有明显的行政性,侧重于实现社会效益D、物业管理采取的是行政管理、互助管理的运行方式来实施管理;社区管理主要采取业主自治管理与专业化物业管理相结合的运行方式

81．下列不属于设定考核指标时管理者应注意的问题的是()。

A、考核指标要与企业战略相结合B、考核指标要使员工能够控制C、考核指标要做到不缺失、不冗余D、管理者自己确定考核指标

82．根据账簿记录和经济业务的需要编制的一种自制原始凭证是指()。

A、一次凭证B、累计凭证C、汇总原始凭证D、记账编制凭证

83．下列()是立法工作的核心阶段。

A、立法的准备B、法的确立C、法的完备D、法的编纂

84．金融体系的基本构成要素不包括（）。

A、货币流通B、商品经济C、金融中介D、金融市场

85．从一级市场获取土地使用权的方法不包括()。

A、转让B、招标C、拍卖D、协议

86．房屋修缮工作的行政管理由房地产()部门完成。

A、经营B、行政主管C、管理D、开发

87．《中华人民共和国民事诉讼法》规定，对污染环境、侵害众多消费者合法权益等损害社会公共利益的行为，法律规定的机关和有关组织可以向人民法院提起诉讼。这种诉讼属于（）。

A、行政诉讼B、督促程序C、支持起诉D、公益诉讼

88．不同性质的工作需要不同的能力,比如会计需要较好的数学能力,而领导需要有较高的()。

A、推理能力B、演绎能力C、言语能力D、记忆能力

89．某宗房地产年有效毛收人为20万元,年运营费用为12万元,收益年限可视为无限年,资本化率为10%,该宗房地产的收益价格为()万元。

A、100B、80C、120D、200

90．基于认知的选择性,当消费者面对众多营销刺激时,一般更容易选择()的外部刺激。

A、与别人的需要有关B、与本人的预期相符C、与其他刺激类似D、只出现一次

91．关于货币制度的构成要素，下列说法错误的是（）。

A、本位币是一个国家的基本通货和法定的计价结算货币B、我国的人民币制度属于纸币本位制C、在当代纸币本位制下，大多数国家都规定了发行保证制度D、凭国家信用发行的信用货币不具有稳定货币流通的作用

92．关于菲氏和石川馨对全面质量管理定义所强调的内容,下列说法错误的是()。

A、“全面”相对于统计质量控制中的“统计”而言B、“全面”相对于制造过程而言C、质量应当是“最经济的水平”与“充分满足顾客要求”的完美统一D、质量应当是“经济效益”与“投入成本”的完美统一

93．下列关于迟到的说法,表述不正确的是()。

A、迟到是一种短期的缺勤,表示了员工对工作条件的不满B、迟到常常只是员工短期性的消极态度的表现,管理者不必加以关注C、迟到是员工在身体上懈怠,减少在组织中的积极投入的一种方式D、迟到可能会阻止工作及时圆满完成、破坏与同事的生产关系

94．下列关于作业疲劳的陈述，错误的是()。

A、作业疲劳分为生理性疲劳和心理性疲劳两种B、个人兴趣对工作疲劳没有影响C、心理阻滞会使人自发地产生极其短暂的停顿现象，导致错误甚至事故的发生D、工作环境因素是引发工作疲劳最客观、最直接的原因

95．关于劳动力需求的说法,正确的是()。

A、其他条件相同,资本价格下降会导致劳动力需求上升B、其他条件相同,资本价格上升会导致劳动力需求上升C、其他条件相同,产品需求上升会导致劳动力需求上升D、劳动力需求只会受到工资率的影响

96．消费信用的债务人为消费者个人，还本付息的基础是（）。

A、消费者的积蓄B、消费者未来的收入C、消费者目前的收入D、消费者从银行的借款

97．能否独立承担(),是判断行政机关及其他组织能否具备行政主体资格的关键性条件。

A、行政责任B、民事责任C、行政责任D、法律责任

98．在进行培训与开发需求分析时，工作任务分析的目的在于()。

A、考查员工的技能是否达到工作的要求B、确定培训与开发应该包括哪些内容C、确定谁需要或应该接受培训与开发；D、确定员工应该接受何种形式的培训与开发

99．在相当长的一段历史时期,为了弥补财政赤字,国家政权利用货币_与____相分离的现实,直接发行并强制流通纸制的价值()。

A、名义价值;实际价值;凭证B、成色;质量;符号C、重量;质量;符号D、名义价值;实际价值;符号

100．“G-W-G”是()的运动形式。

A、产业资本B、借贷资本C、商业资本D、职能资本

参考答案单项选择题。（每个试题只有一个正确答案，共100题,每题1分）1、【A】

2、【A】消费者市场由满足个人生活需要而购买的个人和家庭组成。【错因分析】对于消费者市场的表现形式记忆错误。

3、【A】发行公债最初的目的是弥补财政赤字。【错因分析】对于发行国债的最初目的记忆错误。

4、【D】商业银行的资本,主要是产权资本,通常发挥着营业、保护和管理的职能。所以选项D正确。

5、【C】金融机构通过增加负债或变现资产来获得流动性，如果无法以合理的成本迅速增加负债或变现资产来获得流动的资金，则会影响盈利水平，面临流动性风险，所以正确答案为C选项。

6、【D】本题考查政府预算的执行。中央预算预备费的使用必须经国务院批准,按规定用途使用。

7、【D】

8、【A】在市场经济中,房地产拥有者趋向于将房地产用于预期可以获得最高效益的用途和利用方式。从经济角度来看,土地利用选择的先后顺序一般是:商业、办公、居住、工业、耕地、牧场、放牧地、森林、不毛荒地。

9、【A】工作轮换又称轮岗,是指根据工作要求安排新员工或具有潜力的管理人员在不同的工作部门工作一段时间,通常时间为一两年,以丰富新员工和管理人员的工作经验。它的优点是:能丰富培训对象的工作经历,也能较好地识别培训对象的长处和短处,还能增强培训对象对各部门管理工作的了解并增进各部门之间的合作。

10、【A】该企业每年应缴纳的城镇土地使用税=纳税人实际占用的土地面积×适用税额标准=4000×5=20000(元)。

11、【D】员工可以通过各种方式来表达他们的不满,可以从建设性还是破坏性、积极还是消极两个维度将员工的反应方式分为四类:①辞职(破坏性和积极的),即员工选择离开组织;②提建议(建设性和积极的),与上级讨论所面临的问题,指出症结所在,提出建设性的改革措施;③忠诚(建设性和消极的),虽然对工作不满,但仍然尽力维护组织的利益和形象,相信组织和管理层会作出正确的举措;④忽视(破坏性和消极的),消极地听任事态向更糟糕的方向发展,包括抱怨、情绪抵触、旷工、迟到、怠工、错误率增加等。

12、【A】按金融交易的交割时间，可将金融市场分为即期市场和远期市场。

13、【B】国家垄断资本主义,是指垄断资本和国家政权融合在一起的资本主义。其基本特征是国家对社会经济活动进行全面干预和调节,是资本主义生产关系适应生产力发展而做的局部调整。

14、【D】职位说明书包括两个部分，即工作描述和工作规范。工作描述是主要涉及工作执行者实际在做什么、如何做以及在什么条件下做的一种书面文件；而工作规范说明工作执行者为了圆满完成工作所必须具备的知识、能力、技术以及其他要求。这两部分并非简单的罗列，而是通过客观的内在逻辑形成一个完整的系统。

15、【C】本题考查集中趋势的测度。在计算和运用算术平均数的时候，极端值的出现会使平均数的真实性受到干扰。位置平均数：是指按数据的大小顺序或出现频数的多少，确定的集中趋势的代表值，主要有众数、中位数等。

16、【D】投资回收期是指某技术改造方案的投资额用该方案实施后的净收益额来补偿的时间,通常以年为单位,计算公式为:T=(∑K)/P。式中,T表示投资回收期;K表示投资额;P表示年平均净收益额。投资回收期T越小越好,它表示用于技术改造投资将得到补方案。

17、【C】行政复议只以行政争议为处理对象,它不解决民事争议和其他争议。【错因分析】对于行政复议的处理对象掌握不牢固。

18、【D】本题考查专用基金收入的含义。专用基金收入是经国家批准设立的,列入预算,但由各部门自行管理的收入。

19、【B】证券买卖双方成交后,在规定的时间内收付应收应付款和证券的过程称为交割。

20、【A】最早的特质理论可以追溯到古希腊的“四根说”。恩培多克勒认为世界是由水、土、火和空气四种不变的物质构成的,人的身体也是由这四根构成的。其中,固体的部分是土根,液体的部分是水根,维持生命呼吸的是空气,血液是火根。

21、【B】自动线是将按工艺顺序排列的若干台自动设备,用一套自动控制装配和自动传送装置联系起来的自动作业线。它是一种高度连续、完全自动化的流水线,是流水线的高级形式。

22、【C】

23、【A】间接标价法以一定单位的本国货币作为标准，折算为外国货币来表示汇率。目前只有美国、英国和其他英联邦国家采取间接标价法。与直接标价法相反，汇率值升降与本币升贬值同向。如果汇率值上升，则说明外汇贬值，本币升值。

24、【D】集中趋势是指一组数据向某一中心值靠拢的倾向,测度集中趋势也就是寻找数据一般水平的代表值或中心值。集中趋势的测度,主要包括位置平均数和数值平均数。确定的集中趋势的代表值,主要有众数、中位数等;数值平均数是指根据全部数据计算出来的平均数,主要有算术平均数、几何平均数等。

25、【C】

26、【A】薪酬的公平性可以分为三个层次：①外部公平性，即同一行业或同一地区或同等规模的不同企业中类似职位的薪酬应当基本相同；②内部公平性，指同一企业中不同职位所获薪酬应正比于各自的贡献，只要比值一致便是公平；③个人公平性，涉及同一企业中占据相同职位的人所获薪酬之间的比较。

27、【D】“大五”和“大七”人格理论是特质理论的最新发展,其中前者认为人格维度具有跨文化的一致性,而后者则把人格看成是具有文化特异性的东西。“大五”人格理论中的每一个维度都是两极的——与维度名称意义相似的项目描述的是较高的一极,而意义相反的项目描述的是较低的一极。

28、【C】资产证券化就是将缺乏流动性但具有未来现金流量的不良资产，通过结构性重组、剥离以及信用升级等手段转变成为可以在资本市场上出售和流通的证券，以融通资金、改善信贷资产质量。资产证券化克服了银行贷款期限长、流动性差的局限，使银行贷款成为流动性的证券。

29、【C】物业环境管理包括物业管理区域内物业共用部位、共用设施设备和场地等的清洁卫生、绿化和卫生虫害防治等管理服务。其组成部分有:①清洁卫生管理;②虫害防治管理;③绿化管理。

30、【D】完全垄断市场是由一个卖者或一个买者控制的市场,又可分为:①卖方垄断,是指只有一个卖者而买者很多的市场;②买方垄断,是指只有一个买者而卖者很多的市场;③双边垄断,是指市场中只有一个买者和一个卖者的市场。

31、【A】国际储备一般是指一国货币当局为平衡国际收支、维持本国货币汇率稳定以及应付紧急需要而持有的在国际间可以被普遍接受的可自由兑换资产。国际储备是一国经济实力的重要表现,国际储备充裕,表明该国国际支付能力强大,从而经济实力雄厚,货币汇率坚挺。国际储备包括:①外汇储备;②黄金储备;③特别提款权;④在国际货币基金组织的储备头寸;⑤其他债权。

32、【A】原始价值,是指一项资产在当初购置时的价格或发生的支出。账面价值,是指该资产的原始价值减去已提折旧后的余额。市场价值是该资产现时在市场上实际所值的价格。原始价值是始终不变的;账面价值是随着时间的推移而减少的;市场价值是随着时间的推移而变化的,市场价值很少等于账面价值。

33、【B】总分类账户是根据一级科目来设置,总分类账户又称为总账,提供总括价值核算指标。明细分类账户是根据明细科目设置,称为明细账,提供详细具体的核算。ACD属于明细分类账户。

34、【C】根据调研方式,问卷可分为派员访问问卷、电话调查问卷、邮寄调查问卷、网上调查问卷和座谈会调查问卷;根据问卷的填答方式,问卷可分为自填式问卷和代填式问卷。

35、【D】组织承诺包括情感承诺、继续承诺和规范承诺三个因素。规范承诺反映的是员工对继续留在组织的义务感，它是员工由于受到社会责任的影响而留在组织内的承诺。

36、【D】《就业促进法》规定：企业应当按照国家有关规定提取职工教育经费，对劳动者进行职业技能培训和继续教育培训。根据国家有关规定，一般企业要按照职工工资总额的1.5%足额提取职工教育培训经费；从业人员技术素质要求高、培训任务重、经济效益好的企业，可按2.5%提取，列入成本开支。企业未按照国家规定提取职工教育经费，或者挪用职工教育经费的，由劳动行政部门责令改正，并依法给予处罚。

37、【A】本题考查会计信息质量要求中的清晰性。清晰性又称可理解性，要求会计提供的会计信息必须清晰明了，便于财务会计报告使用者理解和利用。

38、【D】

39、【A】企业组织设计的根本目的是为了保证企业目标的实现,使企业活动的每一项内容都能落实到具体的岗位和部门,这就意味着在组织设计中首先要考虑工作的特点和要求,努力做到因事设职、因职用人。

40、【A】人力资源的可用性是指通过对体能、知识、技能、能力、个性行为特征与倾向（如人格、价值观）等的使用，可以创造更大的价值

41、【B】采取城乡分隔的就业政策,是政府运用行政手段禁止农民进入城市中的各类职业就业,从而人为地限制了劳动力供给,这便有可能使城市中各类职业的劳动力价格上升,福利待遇提高。因此,城市中从事各类职业的劳动者所获得的相对较高的工资和福利中就包含了一部分垄断性工资收入,这属于非自然性垄断工资差别。所以本题选B。

42、【C】

43、【D】绝对地租是指由于土地私有权的存在,租种任何土地都必须缴纳的地租,其实是农产品价值超过社会生产价格以上的那部分超额利润,即土地所有者凭借土地私有权的垄断所取得的地租。这种导源于土地私有权垄断的地租,马克思称之为绝对地租。

44、【C】国债偿债率,是指当年到期还本付息的国债总额占当年财政收入的比例。这个指标反映财政还本付息的能力。在通常情况下,一个年度中国债的偿还不能影响到社会再生产的正常进行,也不能影响到人民群众的正常生活需要。

45、【A】职工当年缴存的住房公积金按结息日挂牌公告的活期存款利率计息;上年结转的按结息日挂牌公告的3个月整存整取存利率计息。

46、【B】试用期是用人单位和劳动者建立劳动关系后为互相了解、选择而约定的不超过6个月的考察期。在劳动合同中约定试用期时,应注意同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。在试用期内,人力资源部门依据试用期工作任务和岗位说明书的要求,对新员工进行工作和业务技能的考核,符合要求的应予以留用。否则,可以以“不符合录用条件”为由,提前3日通知,解除劳动关系。

47、【A】本题考查产业结构。反映世界新技术革命成果,能在将来带动整个产业结构向高度化演进的产业是战略产业。

48、【C】本题考查社会主义宏观经济调控。社会主义宏观经济调控的主体是国家。对象是国民经济总体活动，并通过对市场的调控来实现。

49、【C】行为的跨情境一致性并不是说在所有的情境下人们的行为都保持一致,而是说个人的目标和行为倾向会保持相对的稳定。具体的行为可能会随着环境变化而变化,但个体内心的自我认同,个体对外界环境的知觉和组织方式,以及个体的个人目标则很少发生变化。

50、【B】权力是领导者对组织成员施加影响,发挥指挥、激励和沟通作用的基础。【错因分析】对于领导者权力职能的概念记忆不正确。

51、【A】转贴现是金融企业之间，通过未到期票据的转让而进行的短期融资活动。再贴现又称“重贴现”，是指金融企业在贴现买进尚未到期的有价证券（如期票、银行承兑汇票等）后，为了应付短期资金需要再向中央银行贴现以融通资金的行为。

52、【C】本题考查财产清查结果的处理。一般来说，当原材料、产成品、现金发生盘盈时，报经批准后冲减“管理费用”和“营业外收入”等科目。

53、【C】素质与能力的提高是员工职业生涯成长的一个前提条件,而企业为员工提供更多的发展与学习的机会也是十分必要的条件。在员工立业与发展阶段中,对员工成长尤为重要的是提高员工的素质与能力、提供其发展与学习的机会。

54、【B】公共财政是一种与市场经济发展需要相适应的财政类型。

55、【C】本题考查市场管理的手段。市场管理的手段包括法律手段、行政手段和经济手段。

56、【C】政策性银行是由政府设立、不以营利为目标的银行。

57、【C】C项,人力资源管理应创造灵活的组织体系,确保组织反应的灵敏性和强有力的适应性,当外界环境发生较大变化时,采取必要的人事政策调整,以协助组织实现竞争环境下的具体目标。

58、【D】本题考查市场风险的含义。因利率上升而使金融工具持有者受损的风险属于金融工具的市场风险。

59、【C】通过各种渠道获取现成的第二手数据,是十分重要而有效的手段。第二手统计数据的主要来源有公开的出版物、未公开的内部调查等。选项C属于搜集第二手统计数据。

60、【D】取消农业税以后放弃土地外出务工农民纷纷返乡要地，外嫁女，大学生等人群对土地诉求增加，加上部分地区第二轮延包工作不完善，导致土地经营纠纷日益频发。这说明农村土地经营纠纷具有一定历史性特点。

61、【D】金融机构往来业务通常设有“存放中央银行款项”“存放同业”“拆出资金”三个借方科目和“向中央银行借款”“同业存放”“拆入资金”三个贷方科目,以及各行自行设置的资产负债共同类的“清算资金往来”等科目,核算与人民银行、其他银行及金融机构之间的日常结算往来和资金拆借。

62、【B】本题考查谨慎性原则的具体应用。谨慎性原则要求企业在进行会计核算时，不得多计资产或收益、少计负债或费用，并不得设置秘密准备。在会计核算工作中坚持谨慎性原则，要求企业在面临不确定因素的情况下作出职业判断时，应当保持必要的谨慎，采取稳健的做法，不高估资产或收益，也不低估负债或费用。“应收账款计提坏账准备”体现了谨慎性原则的要求。

63、【D】用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工年休假天数少于应休年休假天数,应当在本年度内对职工应休未休年休假天数,按照其日工资收入的300%支付未休年休假工资报酬,其中包含用人单位支付职工正常工作期间的工资收入。

64、【B】不同产业部门间工资差别形成的原因:熟练劳动力所占比重、技术经济特点、发展阶段、工会化程度和地理位置。

65、【A】选项A,对于企业来说,劳动力流动在某种程度上有利于完成企业正常的人员更替,避免人员老化及创造力不足。

66、【C】

67、【A】违约金是指当事人在合同中约定的或者法律规定的,一方违约时应向对方支付一定数额的货币;定金是合同当事人一方为保证合同的履行,在合同订立时或履行前,给付对方一定数额金钱的担保方式。《中华人民共和国合同法》第一百一十六条规定,当事人既约定违约金又约定定金的,一方违约时,对方可以选择适用违约金或者定金条款。

68、【B】

69、【A】库存现金的清查采用实地盘点的方法来确定库存现金的实存数，然后再与库存现金日记账的账面余额核对，查明账实是否相符及盈亏情况。

70、【C】国家职业标准由职业概况、基本要求、工作要求和比重表四部分构成,其中工作要求为国家职业标准的主体内容。

71、【A】配对比较法是根据某一评价标准将每一员工逐一与其他员工比较，选出每次比较的优胜者，最后根据每位员工获胜的次数进行绩效排序。

72、【B】我国商业银行存贷比的计算公式为：各项贷款余额÷各项存款余额×100%，商业银行的存贷比应当不高于75%。

73、【D】选项D为可用资金成本率的计算公式，选项B为资金成本率的计算公式。

74、【D】根据《中华人民共和国民事诉讼法》的规定，第二审法院的判决不可上诉。

75、【B】完成劳动合同约定的工作内容属于劳动者应当承担的义务。

76、【B】对于等距分组的数据,我们可以用矩形的高度直接表示频数的分布。如果是不等距分组数据,用矩形的高度来表示各组频数的分布就不再适用。这时,如果我们不是用矩形的高度而是用矩形的面积来表示各组的频数分布,或根据频数密度来绘制直方图,就可以准确地表示各组数据分布的特征。

77、【B】整群抽样是将一组被调查者视作一个抽样单位而不是个体的抽样方法，是概率抽样，是非全面调查。

78、【C】本题考查零税率的概念。零税率表明课税对象的持有人负有纳税义务，但不需要缴纳税款。

79、【A】在一个统计问题中,通常把所要调查研究的事物或现象的全体称为总体,而把组成总体的每个元素(成员)称为个体,一个总体中所含的个体的数量称为总体容量。为了推断总体的某些重要特征,需要从总体中按一定抽样技术抽取若干个体,将这一抽取过程称为抽样。所抽取的部分个体称为样本,样本中所含个体的数量称为样本容量。

80、【D】物业管理与社区管理的区别主要体现在下列4个方面：（1）管理主体不同。物业管理的主体包括业主和物业使用人、物业建设单位、物业服务企业等。社区管理的主体包括社区范围内的政府组织、企事业单位、社团组织和居民委员会等。（2）管理内容不同。物业管理是以物业为对象开展的专业化管理与服务，主要是指对房屋及其配套设施设备、相关场地等进行的维修养护和管理；社区管理的内容则更为广泛，既包括了物业管理的部分内容，但又不是完全停留在物业管理层面，如计划生育、婚姻家庭、卫生保健、邻里关系等均属于社区管理。（3）管理性质不同。物业管理活动遵循等价交换原则，属于市场经济行为。物业服务企业是经济组织，在保证一定的社会效益下，它追求的是经济利益最大化。社区管理的主体是多元的，政府在其中占主导地位，带有明显的行政性，侧重于实现社会效益。（4）运行方式不同。物业管理采取的是业主自治管理与专业化物业管理相结合的运行方式；社区管理主要采取行政管理、互助管理的运行方式来实施管理。

81、【D】没定考核指标时管理者