《初级经济师》山东省青岛市胶南市2024年考前冲刺试卷含解析

《初级经济师》山东省青岛市胶南市2024年考前冲刺试卷单项选择题。（每个试题只有一个正确答案，共100题,每题1分）1．征信是债权人对债务人的（）进行调查。

A、还款能力B、借款情况C、家庭情况D、社会关系

2．公共财政的核心是()。

A、实现收支平衡B、满足社会公共需要C、扩大财政收支规模D、消除债务风险

3．在员工立业与发展阶段中,对员工成长尤为重要的是()。

A、提高员工的素质与能力,提供员工发展机会B、提高员工的素质,提供员工发展与学习的机会C、提高员工的素质与能力,提供员工发展与学习的机会D、提高员工的能力,提供员工发展与学习的机会

4．开放型经济实行中性化政策,是一种()开放。

A、经济性B、制度性C、文化性D、贸易性

5．在几个社会阶段中起作用的经济规律是（）。

A、价值规律B、剩余价值规律C、按劳分配规律D、生产关系一定要适合生产力

6．“质量”定义中的“特性”指的是()。

A、赋予特性B、明示特性C、固有特性D、潜在特性

7．在我国法律体系中,效力层次最高的法律是()。

A、刑法B、民法C、宪法D、经济法

8．排序法作为工作评价的一种方法,一般为()企业所采用。

A、大型B、中型C、小型D、小型和中型

9．在社会主义初级阶段,必须坚持()的分配制度。

A、按劳分配B、按生产要素分配C、按劳分配为主体,多种分配方式并存D、按需分配为主体,多种分配方式并存

10．质量是指一组()满足要求的程度。

A、特性B、固有特性C、变动特性D、某种特性

11．住房公积金管理中心一般设立在()。

A、不设区的市B、县C、直辖市和省、自治区人民政府所在地的市D、不设区的自治州(盟、地)

12．劳动争议促裁委员会收到仲裁申请之日起()内,认为符合受理条件的,应当受理,并向申请人出具受理通知书。

A、5日B、15日C、20日D、25日

13．下列关于物业装饰装修范围和时间管理的说法正确的是()。

A、室内装饰装修可不只限于房屋本体单元内的自用部位B、封闭阳台可以超过阳台顶部外边缘垂直投影面C、装饰装修时间全国统一D、物业装饰装修的区域应按照相关装饰装修管理规定和业主权益予以限定,原则上应、统一要求、统一形式

14．仲裁的原则中,不包括()。

A、独立原则B、公开审理原则C、自愿原则D、一裁终局原则

15．我国要大力发展混合所有制经济,实现投资主体多元化,使()成为公有制的主要实现形式。

A、混合制B、公司制C、股份制D、合作制

16．某房地产投资项目每年的现金流量如下表所示,如基准收益率为10%,则该项目的净现值为()万元

A、-8.31B、87.32C、137.24D、205.65

17．维护金融企业支付能力的一级准备是指()。

A、存款B、贷款C、证券D、现金

18．在金融市场上,最大的买方和卖方通常都是()。

A、政府B、个人C、金融机构D、企业

19．公共物品具有消费上的非排他性特征，使理性的个人在消费时倾向于由他人付费而自己坐享其成。这种现象称为()。

A、消费拥挤B、免费搭车C、逆向选择D、生产者付费

20．取得《物业管理师资格证书》之日起____年内,应提出初始注册申请,物业管理师资格注册有效期为____年。()

A、一;五B、半;五C、一;三D、半;三

21．应为劳动者免费提供职业指导和职业介绍的机构是()。

A、公共就业服务机构B、职业中介机构C、职业培训机构D、职业技能鉴定机构

22．金融资本是由()融合或混合生长而成的。

A、产业资本和商业资本B、银行资本和工业资本C、银行垄断资本和工业垄断资本D、银行垄断资本和银行资本

23．下面不属于保密协议设计时应注意的事项是()。

A、规范保密行为和泄密行为B、明确规定违约金的数额C、明确界定商业秘密的范围D、损失赔偿责任约定上应明确赔偿计算方法

24．()是我国法律体系的基础。

A、民法B、宪法C、行政法D、刑法

25．为提高出口货物在国际市场上的竞争能力,世界各国一般对本国实行()制度。

A、征收增值税B、征收消费税C、免征所得税D、出口退税

26．职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由()按月支付。

A、所在单位B、工伤保险基金C、劳动能力鉴定委员会D,劳动保障行政部门

27．薪资体系建立的依据是()。

A、工作分析与工作评价B、工作评价C、薪资结构设计D、薪资分级和定薪

28．企业收入的发生往往会引起()。

A、负债增加B、资产减少C、资产增加D、所有者权益减少

29．在我国传统的土地使用制度下,不受禁止的处分土地的方式是()。

A、买卖土地B、租赁土地C、划拨土地D、抵押土地

30．下列说法正确的是()。

A、以竞争性市场结构为特征的行业,一般属于高工资产业部门B、资本密集型的产业有能力支付较高的工资C、人均占有资本投资比例高的部门,一般属于低工资产业部门D、人工成本占总成本比例较高的部门,一般属于高工资产业部门

31．管理层次与管理跨度呈()关系。

A、递进B、递减C、反向D、正向

32．甲乙双方达成交易协议，约定在2个月后按成交时约定的协议价格进行交割，这种交易方式一般称为（）。

A、现货交易B、期货交易C、期权交易D、现金交易

33．在现实生活中,价值规律对生产和交换活动的支配作用是通过()表现出来的。

A、商品价格运动B、产品生产数量C、商品销售数量D、货币流通速度

34．下列关于建设用地使用权的说法中,错误的是()。

A、建设用地使用权来源于土地所有权B、建设用地使用权是一种物权C、以招拍挂出让方式取得的建设用地使用权有使用期限的限制D、以协议出让的方式取得的建设用地使用权一般没有使用期限的限制

35．以下属于原始凭证的是()。

A、收款凭证B、付款凭证C、销货发票D、转账凭证

36．某国一定时期内GDP增加了10%，财政支出增加了15%，则其财政支出增长的边际倾向是（）。

A、0.67B、1.12C、2.5D、1.5

37．社会保障制度的建立有利于引导合理消费，这是因为随着社会保障制度的发展，可以通过（）共同负担和筹集社会保险费，使劳动者的消费结构趋于合理化。

A、政府和个人B、政府和企业C、企业和个人D、政府、企业、个人

38．下列凭证属于银行特定凭证的是()。

A、进账单B、现金收、付传票C、转账借、贷方传票D、特种转账借、贷方传票

39．要从企业外部招聘一名保洁人员,最适合的招聘方法是()。

A、委托猎头公司寻找B、内部人推荐C、大学校园招聘D、竞争对手公司寻访

40．现代经济中的信用货币发行主体是()。

A、印钞厂B、银行C、财政D、政府

41．下列属于劳动合同终止的情况是()。

A、劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的B、劳动者达到法定退休年龄的C、用人单位未及时足额支付劳动报酬的D、用人单位与劳动者协商一致可以终止劳动合同

42．在质量控制方法中,寻找影响产品质量主要因素的有效方法是()。

A、排列图法B、控制图法C、直方图法D、期望值法

43．根据我国《劳动法》等法律法规的规定,受理对违反劳动保障法律、法规或者规章行为举报、投诉的是()。

A、劳动争议仲裁委员会B、人民法院C、工会D、劳动保障行政部门

44．根据《中华人民共和国民事诉讼法》的规定，人民法院审理案件，原告经传票传唤，无正当理由拒不到庭的，可以()。

A、裁定驳回起诉B、按撤诉处理C、缺席判决D、拘传到庭

45．主要完成人力资源管理的各种职能活动,如招聘、薪酬和培训等,对业务中心的人员要求相对较高,这属于()。

A、服务中心B、领导中心C、业务中心D、专家中心

46．提高或者降低某地区的城镇土地使用税税额标准需要经过()批准。

A、国务院B、省级人民政府C、市级人民政府D、县级人民政府

47．下列选项中适用于新产品开发、技术改造和投资可行性研究的预测方法是()。

A、集合意见法B、专家会议法C、德尔菲法D、类比法

48．金融机构在办理具体的信托业务中,充当()的角色。

A、委托人B、受益人C、受托人D、担保人

49．主要适用于“白领员工”的基本薪酬是()。

A、职位薪酬B、能力薪酬C、技能薪酬D、绩效薪酬

50．社会保险是指国家通过立法设立社会()基金,使劳动者在暂时或永久丧失劳动能力以及失业时获得物质帮助和补偿的一种社会保障制度。

A、补偿B、救济C、保险D、福利

51．职工请事假累计()天以上且单位按照规定不扣工资,该职工不再享受当年年休假。

A、5B、10C、20D、30

52．《中华人民共和国劳动法》的核心和灵魂是()。

A、《中华人民共和国劳动法》的基本原则B、公平C、公正D、《中华人民共和国劳动法》的基本内容

53．根据《中华人民共和国仲裁法》的规定，当事人对仲裁协议有异议的，应当在（）提出。

A、仲裁庭首次开庭之前B、向仲裁委员会提交答辩书时C、仲裁庭开庭审理期间D、仲裁裁决作出之前

54．知识和技能是两个相同又有所不同的概念,()是概括化的经验系统。

A、水平B、人格C、能力D、知识

55．下列关于能力、知识与技能的说法,错误的是()。

A、知识是概括化的经验系统B、能力是可以无限发展的C、能力是一种概括化的心理特征D、技能是概括化的行为模式

56．城市土地是指()的土地。

A、城市市区B、城镇建制范围内C、市区及郊区D、城建规划用地

57．累计外汇敞口头寸比例等于()。

A、累计外汇敞口头寸/资产余额×100%B、累计外汇敞口头寸/资本余额×100%C、累计外汇敞口头寸/资产总额×100%D、累计外汇敞口头寸/资本净额×100%

58．下列房地产权利中,属于担保物权的是()。

A、所有权B、抵押权C、租赁权D、地役权

59．市场资料比较法是将估价对象房地产与()的类似房地产比较对照,从其价格修正得出估价对象房地产价格()。

A、允许数量范围内B、将要发生交易C、在估价时点较近时间内已经发生交易D、已经发生交易

60．将财政支出分为购买性支出和转移性支出是按()。

A、支出的经济分类B、支出的最终结果分类C、支出的功能分类D、交易的经济性质进行分类

61．浮动汇率合法化是()确立的。

A、牙买加体系B、布雷顿森林体系C、魏格纳计划D、马斯特里赫特条约

62．下列有关巴塞尔协议Ⅲ的基本规定，说法正确的是（）。

A、到2019年1月1日，全球各商业银行必须将资本留存缓冲提高到2%B、协议要求资本充足率保持在10%C、最低普通股比例加资本留存缓冲比例在2019年以前由目前的3.5%逐步升至7%D、一级资本只包括普通股

63．在部门预算中，行政事业单位为完成特定行政工作或事业发展而发生的支出指的是（）。

A、基本支出B、项目支出C、建设支出D、消费支出

64．()是确定房屋租金的依据。

A、有关法规B、房屋租金的含义C、房屋租金的构成因素D、房屋质量

65．为提高出口货物在国际市场上的竞争能力,世界各国一般对本国实行（）制度。

A、征收增值税B、征收消费税C、免征所得税D、出口退税

66．帮助建设单位优化设计或从使用维护等角度上对设计方案进行调整,使项目在总体上更能满足客户的需求,从而促进项目的成功,降低开发风险,属于()阶段的介入的方法和要点。

A、规划设计阶段B、可行性研究阶段C、建设阶段D、销售阶段

67．随着不足值货币的流通,金属货币形态开始放弃商品实体形态,货币的_与___逐渐分离。()

A、名义价值;实际价值B、重量;质地C、价值;价格D、重量;价值

68．下列不属于我国商业银行证券投资的对象的是（）。

A、政府债券B、金融债券C、公司债券D、次级债券

69．商业银行在中央银行的超额准备金存款增加，则会使该商业银行的头寸（）。

A、增加B、减少C、不变D、不可预测

70．员工福利是以服务或实物的形式支付给员工的()。

A、激励性报酬B、技能薪酬C、补充性报酬D、内在薪酬

71．下列关于利润表项目之间关系的说法中，错误的是（）。

A、营业利润＝营业收入-营业成本B、利润总额＝营业利润+营业外收入-营业外支出C、利润＝收入一费用D、净利润＝利润总额-所得税

72．由具有法人资格的非金融企业在银行间债券市场发行，约定在1年内还本付息的债务融资工具是（）。

A、银行票据B、可转让定期存单C、短期融资券D、可转换债券

73．企业“事事有人负责”和“事事有条件负责”的基本前提是企业人员()。

A、权力大小B、利益多少C、人员的多少D、责任权利的统一

74．关于工作分析方法的说法，错误的是()。

A、访谈法适用范围比较广泛B、观察法比较适用于技术要求较高的脑力工作C、问卷调查法操作程序简单，但对于问卷编制的技术要求较高D、主题专家会议法的缺点是结构化程度较低，受到专家的知识水平和工作背景的制约

75．信用是以偿还和付息为条件的()单方面运动。

A、使用价值B、价格C、货币D、价值

76．企业根据零件的生产工艺和产品特点，对零件的加工顺序进行科学、合理的优化调度，这种活动属于生产过程的（）。

A、时间组织B、空间组织C、物流组织D、人员配置

77．通过体能、知识、技能、能力、个性行为倾向等的使用,可以创造更大的价值,这是指()。

A、人力资源B、人力资源的物质性C、人力资源的可用性D、人力资源的有限性

78．用人单位未按规定提出工伤认定申请,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为()之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

A、部分丧失劳动能力B、全部丧失劳动能力C、工伤D、职业病

79．已知一组数据的上限是70,组中值是50,则该组数据的下限是()。

A、30B、40C、50D、60

80．某储户要求存3年期积零成整储蓄，到期支取本息50000元，如果月利率为6‰，每月应存（）元。

A、1250B、1500C、1750D、2000

81．按取得收入依据分类,可将财政收入分为()。

A、经常性收入和临时性收入B、中央财政收入和地方财政收入C、政府公共财政收入和国有资产收入D、税收收入、债务收入和社会保险收入等

82．金融中介机构按业务特征可分为()。

A、银行与非银行金融机构B、银行与证券机构C、银行与信贷机构D、典当行与银行

83．组织变革已经成为企业生存和发展的常态活动,企业组织变革的基本原因是()。

A、管理信息化的需要B、企业领导超越自我的需要C、企业组织本身发展过程中的矛盾D、员工职业生涯发展的需要

84．在生产运作单位中,集中同类型的设施,进行相类似的生产加工或服务活动的生产布置形式称为()。

A、固定布置B、混合类型布置C、对象专业化布置D、工艺专业化布置

85．我国2013年内生产总值为59万亿元，财政支出为14万亿元；2014年国内生产总值为64万亿元，财政支出为15万亿元。则2014年财政支出增长的弹性系数为（）。

A、0.84B、0.20C、5.00D、1.19

86．证券公司通过参与企业兼并与收购,可以实现()。

A、超额利润B、证券公司与社会各界广泛联系C、证券公司规模扩大D、社会资本重组

87．当需要从外部招聘大量熟练技术工人时，适宜的招聘途径是()。

A、从高校招聘B、职业介绍机构介绍C、内部人员推荐D、人力资源数据库搜索

88．资产负债表中，资产类项目的排列顺序是依据（）。

A、金额大小B、重要程度C、流动性大小D、求偿权顺序

89．能够根据样本结果推断总体数量特征的调查方式是（）。

A、重点调查B、抽样调查C、典型调查D、所有非全面调查

90．企业能够独立从事生产经营活动,为社会提供商品和服务的基本物质条件是()。

A、成为独立经济实体B、实现自负盈亏C、具备独立的民事主体资格D、拥有一定的资源

91．投资回收期越小,表示技术改造投资得到的补偿时间短,()。

A、投资额小B、投资发挥的效用快C、年平均净收益额多D、回收速度快

92．下列关于订立劳动合同的合法原则的说法不正确的是()。

A、订立劳动合同的程序与形式合法B、从事繁重体力劳动的必须年满16周岁C、订立劳动合同的主体必须合法D、劳动合同的内容合法

93．纯公共物品消费的非竞争性特征表现为()。

A、需付费使用B、可免费使用C、增加一个人消费的边际供给成本大于零D、增加一个人消费的边际供给成本等于零

94．()要求任职者在一段时间内实时记录自己每天发生的工作,按工作日的时间记录下自己工作的实际内容,形成某一工作职位一段时间以来发生的工作活动的全景描述。

A、工作实践B、工作日志C、观察法D、问卷法

95．关于被说服者对说服过程的影响,下列说法错误的是()。

A、自尊心较弱的人容易被说服B、心情好的人容易被说服C、介入程度越深,态度越容易改变,也越容易被说服D、过多的预先说服会使被说服者产生免疫力,从而使态度改变变得困难

96．下列关于贴现利息的计算公式中,正确的是()。

A、贴现利息=票据的票面金额×贴现率×贴现期B、贴现利息=票据的票面金额÷贴现率×贴现期C、贴现利息=贴现率×贴现期÷票据的票面金额D、贴现利息=票据的票面额÷贴现率÷贴现期

97．能提高资本充足率的途径是()。

A、提高信用贷款的比例B、发行可转换债券C、向中央银行借款D、减持国库券

98．《城市新建住宅小区管理办法》于()颁布实施。

A、1992年B、1993年C、1994年D、1995年

99．关于清算和交割的说法不正确的是()。

A、清算是计算证券和资金应收或应付净额的处理过程B、交割是证券买卖双方成交后,在规定的时间内收付应收应付款和证券的过程C、清算证券经纪商按照“全额交收”的原则办理证券和价款的交割D、交割是买方交付一定款项获得所购证券,卖方交付一定证券获得相应价款的过程

100．普通年金又称为()。

A、永续年金B、延期年金C、后付年金D、先付年金

参考答案单项选择题。（每个试题只有一个正确答案，共100题,每题1分）1、【A】本题考查征信的相关概念。征信最基本的功能是：了解、调查、验证他人的信用，使赊销、信贷活动中的授信方能够比较充分地了解信用申请人的真实状况和如期还款能力；通过信用信息的传输来降低信用信息不对称的困境，起到约束市场交易各方的行为，使授信方的风险降至最低的作用。征信是债权人对债务人还款能力的调查。

2、【B】“公共财政”是一种与市场经济发展需要相适应的财政类型,是为市场提供公共服务的财政。作为政府收支分配活动的财政主要是“聚众人之财”、“办众人之事”,即为市场提供公共物品和服务以满足社会公共需要。公共财政的核心是满足社会公共需要。

3、【C】素质与能力的提高是员工职业生涯成长的一个前提条件,而企业为员工提供更多的发展与学习的机会也是十分必要的条件。在员工立业与发展阶段中,对员工成长尤为重要的是提高员工的素质与能力、提供其发展与学习的机会。

4、【B】开放型经济实行中性化政策,是一种制度性开放。

5、【A】本题考查经济规律的类型。BC都是只在一个社会阶段中起作用的经济规律；D项是人类各个社会阶段都起作用的经济规律。

6、【C】质量特性就是指产品、过程或者体系与要求有关的固有特性。质量特性包括:性能、适用性、可信性、安全性、环保性、经济性和美学性等。

7、【C】本题考查宪法。宪法是整个中国法律体系的基本,是其他部门法的制定依据,所以是效力层次最高的法律。

8、【C】排序法最大的优点在于其简单易行,成本较低,而且易于与员工沟通。然而由于没有详细具体的评价标准,因此主观成分很大。同时排序法只能确定职位的序列,不能确定所排序的职位之间的相对价值。所以这种方法仅适用于规模较小、结构简单、职位类型较少,而且员工对本企业各项职位都较为熟悉的企业。

9、【C】本题考查分配制度的内容。在社会主义初级阶段,必须坚持按劳分配为主体,多种分配方式并存的分配制度。

10、【B】质量是指一组固有特性满足要求的程度。质量的内涵是由一组固有特性组成,并且这些固有特性具备满足顾客及其他相关方所要求的能力。

11、【C】直辖市和省、自治区人民政府所在地的市以及其他设区的市(地、州、盟)应当按照精简、效能的原则,设立一个住房公积金管理中心,负责住房公积金的管理运作。

12、【A】劳动争议仲裁的程序。

13、【D】物业装饰装修的区域应按照相关装饰装修管理规定和业主权益予以限定,原则上对涉及共用部位、共用设施设备的装饰装修应统一要求、统一形式。如室内装饰装修只限于房屋本体单元内的自用部位;封闭阳台不得超过阳台顶部外边缘垂直投影面,封闭款式、材料力求统一等。装饰装修时间应根据各地不同作息时间、季节变换以及习惯习俗等综合确定。装饰装修时间包括一般装饰装修时间、特殊装修时间(如节假日)和装饰装修期。

14、【B】仲裁不公开审理,以独立、自愿、一裁终局、保密为原则。【错因分析】对仲裁的原则记忆不正确。

15、【C】本题考查公有制的实现形式。我国要大力发展混合所有制经济,实现投资主体多元化,使股份制成为公有制的主要实现形式。【错因分析】对于我国混合所有制经济的相关知识点掌握不牢固。

16、【C】

17、【D】现金资产是指金融企业持有的库存现金以及与现金等同的可随时用于支付的资产,是金融资产中最富有流动性的部分,是维护金融业支付能力的第一道防线,也称为一级准备。

18、【C】本题考查金融市场的基本要素。金融机构是金融市场最特殊的参与者和交易中介机构,它们是金融市场上最大的买方和卖方。

19、【B】由于公共物品存在消费上的非排他性，理性的个人倾向于由他人付费，而自己坐享其成，这就是“免费搭车”。

20、【C】初始注册者,可以自取得《物业管理师资格证书》之日起一年内,提出初始注册申请。物业管理师资格注册有效期为3年。注册有效期届满需要继续执业的,应当在有效期届满前30个工作日内,向注册审批机构申请延续注册。

21、【A】公共就业服务机构应为劳动者免费提供下列服务:①就业政策法规咨询;②职业供求信息、市场工资指导价位信息和职业培训信息发布;③职业指导和职业介绍;④对就业困难人员实施就业援助;⑤办理就业登记、失业登记等事务;⑥其他公共就业服务。

22、【C】本题考查金融资本形成。金融资本是由银行垄断资本和工业垄断资本融合或混合生长而成的。【错因分析】对于金融资本的组成内容把握不清楚。

23、【B】本题考保密协议设计时应注意的事项。保密协议虽然不能设置违约金，但可以就保密范围、泄密行为等相关事项予以明确，预防和控制员工泄密风险。保密协议的设计应当注意以下三点：①明确界定商业秘密的范围；②规范保密行为和泄密行为；③损失赔偿责任约定上应明确赔偿计算方法。

24、【B】宪法作为一个法律部门,是整个法律体系的基础。其他部门法必须依照宪法制定,不得与宪法相违背,否则无效。

25、【D】出口退税,是指在国际贸易中对报关出口货物退还或免征其在国内各,生产流转环节按税法规定已缴纳税款的制度。出口退税,为世界各国普遍接受并在国际贸易中经常采用,已成为国际社会通行的惯例,目的在于鼓励各国出口货物开展公平竞争。

26、【A】职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由用人单位按月支付。选项A最合题意.其他选项不合题意。

27、【A】工作分析是确定薪酬体系的基础,在结合企业战略发展目标的前提下,通过系统分析的方法明确企业内部各职位的职责权限、任职资格,而薪酬支付的依据主要是职位的价值或者任职者能力、业绩,因此在建立薪酬体系时首先要进行工作分析。

28、【C】企业收入发生时应借:银行存款,贷:应收账款,这样一来资产项目增加。

29、【C】

30、【B】一般情况下,规模大、人均占有资本投资比例高的产业部门,人均工资水平也较高。这是因为越是资本密集的产业,对资本投资的要求就越高,而这会对新企业的进入造成一种限制,从而易于形成卖方垄断的结构;同时,资本对劳动力的比例较高意味着,劳动报酬在企业总成本支出中所占的比例相对较小,资本的利润较高,从而有能力支付较高的工资。所以本题选B。

31、【C】管理跨度是管理人员直接指挥、监督其下属的人数,管理层次是指组织中职位等级的数目。管理层次与管理跨度成反向关系。管理跨度大,管理层次就少;反之,管理跨度小,管理层次就多。

32、【B】本题考查衍生金融工具中的期货交易。期货交易是指交易双方经过协商，同意在约定的时间按协议约定的价格和数量进行的交易。

33、【A】本题考查价值规律。在现实生活中,价值规律对生产和交换活动的支配作用是通过价格运动表现出来的。【错因分析】对于在现实生活中,价值规律对于生产和交换的作用的表现方式记忆不清楚。

34、【D】选项D,协议出让国有建设用地使用权,是指国家以协议方式将国有建设用地使用权在一定年限内出让给土地使用者,由土地使用者向国家支付土地使用权出让金的行为。

35、【C】原始凭证是在经济业务最初发生或完成时取得或填制的,用以记录或证明经济业务的发生或完成情况,明确有关经济责任的文字凭据,如销货发票、款项收据等。记账凭证又称记账凭单,是指由会计部门根据审核无误的原始凭证对经济业务事项的内容加以分类,并据以确定会计分录后填制的会计凭证,它是登记账簿的直接依据。如收款凭证、付款凭证、转账凭证等。

36、【D】本题考查财政支出增长的边际倾向。财政支出增长的边际倾向表明财政支出增长额与国内生产总值增长额之间的关系，即国内生产总值每增加一个单位时财政支出增加多少，或财政支出增长额占国内生产总值增长额的比例。本题中财政支出增长的边际倾向=15%/10%=1.5。

37、【D】本题考查社会保障制度。社会保障制度的建立有利于引导合理消费，这是因为随着社会保障制度的发展，可以通过政府、企业、个人共同负担和筹集社会保险费，使劳动者的消费结构趋于合理化。

38、【A】进账单为银行特定的凭证,所以选项A正确。选项B、C、D为基本凭证。

39、【B】内部人推荐是指由企业内员工推荐企业的其他员工或企业外部人员。因为推荐人对应聘人员的素质状况比较了解,对工作及企业的性质也有相当的了解,所以他们已经利用自己对双方的了解进行了岗位与员工的匹配分析。

40、【B】现代经济中的信用货币发行主体是银行,其发行程序是银行信贷程序,由国家赋予无限法偿的能力,并强制流通。

41、【B】劳动合同终止:①劳动合同期满的;②劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的:③劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;④用人单位被依法宣告破产的;⑤用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;⑥法律、行政法规规定的其他情形。对上述第②项规定的情形,《劳动合同法实施条例》又补充规定,“劳动者达到法定退休年龄的,劳动合同终止”。

42、【A】常用的质量控制方法有排列图法、因果分析图法、对策表、直方图法、控制图法、散布图法和调查表法等。排列图又称主次因素分析图或帕累托图,是根据“关键的少数,次要的多数”原理,将数据分项目排列作图,以直观的方法来表明质量问题的主次及关键所在的一种方法。排列图是针对各种问题按原因或状况分类,将数据从大到小排列而出的累计柱状图,在质量管理中的作用主要是抓住影响质量的关键性问题。

43、【C】根据我国《劳动法》等法律法规的规定,受理对违反劳动保障法律、法规或者规章行为举报、投诉的是工会。

44、【B】根据《中华人民共和国民事诉讼法》的规定，人民法院审理案件，原告经传票传唤，无正当理由拒不到庭的，可以按撤诉处理。

45、【C】人力资源管理部门以一种服务提供者身份出现,内部的工作人员划分为三个部分,主要是服务中心、业务中心和专家中心。服务中心主要是完成一些日常事务性的工作,如手续的办理、政策的解答和申诉的接受等;专家中心的人员素质要求最高,必须精通人力资源管理的专业知识,应当是该领域的专家。专家中心相当于人力资源管理部门的研发中心,主要是出台相关的制度政策,向其他部门提供有关咨询等。服务中心主要是完成一些日常事务性的工作,如手续的办理、政策的解答和申诉的接受等。业务中心，主要完成人力资源管理的各种职能活动，例如招聘、薪酬和培训等，对业务中心人员的要求相对较高。

46、【B】经过省级人民政府批准,经济落后地区的税额标准可以适当降低,经济发达地区的税额标准可以适当提高。

47、【B】专家会议法,是指由预测组织者召开专家会议,在广泛听取专家预测意见的基础上,综合专家们的预测意见作出最终预测结论的预测方法。主要适用于新产品开发、技术改造、投资可行性研究。

48、【C】在信托业务的具体办理中,商业银行充当受托人的角色,按照委托人的意愿,为受益人谋利益,主要业务是代理他人运用资金、管理财产,典型的如委托贷款。

49、【B】能力薪酬，即企业根据员工所具备能力的有效性及能力水平的高低来确定员工的基本薪酬，主要适用于“白领员工”。

50、【C】本题考查社会保险的概念。所谓社会保险,是指国家通过立法设立社会保险基金,使劳动者在暂时或永久丧失劳动能力,以及失业时获得物质帮助和补偿的一种社会保障制度,所以答案为C。

51、【C】根据《职工带薪年休假条例》规定,不享受当年年休假的情形,包括职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的。

52、【A】《中华人民共和国劳动法》的基本原则,是指《中华人民共和国劳动法》所包含的、在调整劳动关系及与之密切相关的社会关系时所必须遵循的指导思想,是《中华人民共和国劳动法》的核心和灵魂。

53、【A】本题考查仲裁协议。根据《中华人民共和国仲裁法》的规定，当事人对仲裁协议有异议的，应当在仲裁庭首次开庭之前提出。

54、【C】这道题主要考查的是能力与知识和技能的区别,技能是概括化的行为模式,选项C能力是概括化的心理特征。

55、【B】知识是概括化的经验系统,技能是概括化的行为模式,而能力则是概括化的心理特征。能力发展到一定程度时就会定型,但知识和技能却可以不断积累。尽管人的能力有限,有高低大小之分,但人却可以通过不断学习而获得新的知识和技能。

56、【B】

57、【D】累计外汇敞口头寸比例为累计外汇敞口头寸与资本净额之比,一般不应高于20%。

58、【B】在他物权中,建设用地使用权、宅基地使用权、土地承包经营权、地役权属于用益物权,抵押权属于担保物权。用益物权是在他人的物上依法享有占有、使用和收益的权利。担保物权是就他人的担保物依法享有优先受偿的权利。选项A是自物权,选项B、C、D,属于他物权。选项C、D,属于用益物权,选项B属于担保物权。

59、【C】

60、【D】根据交易的经济性质进行分类可将财政支出区别为购买性支出(或消耗性支出)和转移性支出。

61、【D】牙买加协议正式确认了浮动汇率制的合法化,承认同定汇率制与浮动汇率制并存的局面,成员国可自由选择汇率制度。同时国际货币基金组织继续对各国货币汇率政策实行严格监督,并协调成员国的经济政策,促进金融稳定,缩小汇率波动范围。

62、【C】

63、【B】本题考查项目支出的概念。项目支出是指行政事业单位为完成特定行政工作或事业发展任务而发生的支出，包括基本建设项目支出、行政事业性项目支出和其他项目支出。

64、【C】

65、【D】本题考查税制要素中的加成和减免。出口退税,为世界各国普遍接受并在国际贸易中经常采用,目的在于鼓励各国出口货物开展公平竞争。

66、【A】规划设计阶段介入的方法和要点有:①参与有关规划设计的讨论会,并从使用、维护、管理、经营以及未来功能的调整和物业保值、增值等角度,对设计方案提出意见或建议;②帮助建设单位优化设计或从使用维护等角度对设计方案进行调整,使项目在总体上更能满足客户的需求,从而促进项目的成功,降低开发风险;③从确定的目标客户的角度考虑问题;④要贯彻可行性研究阶段所确定的物业管理总体规划的内容和思路,保证总体思路的一致性、连贯性和持续性;⑤对于分期开发的物业项目,对共用配套设施设备和环境等方面的配置在各期之间的过渡性安排提供协调意见。

67、【A】随着不足值货币的流通,金属货币形态开始放弃商品实体形态,货币的名义价值与实际价值逐渐分离。

68、【D】我国商业银行可以投资的债券有三类：政府债券、金融债券和公司债券。

69、【A】商业银行在中央银行的超额准备金存款增加，则会使该商业银行的头寸增加。

70、【C】员工福利是企业基于雇佣关系,依据国家的强制法令及相关规定,以企业自身的支付能力为依托,向员工所提供的、用以改善其本人和家庭生活质量的各种以非货币薪酬和延期支付形式为主的补充性报酬与服务。

71、【A】本题考查利润表的相关内容。营业利润＝营业收入-营业成本-营业税金及附加营业成本一营业费用一管理费用一财务费用+其他业务利润。

72、【C】短期融资券是指具有法人资格的非金融企业在银行间债券市场发行的，约定在1年内还本付息的债务融资工具。

73、【D】根据权责对等的原则,企业中每一个职务和部门都有必须完成的任务,而要顺利完成这些任务就需要利用一定的人、财、物等资源,这是企业人员责任与权力的统一,是企业“事事有人负责”和“事事有条件负责”的基本前提。在企业组织设计中,不仅要明确各个部门或职务的任务和责任,而且还必须规定相应地取得人力、物力、财力以及信息等工作条件的权力。

74、【B】访谈法适用范围比较广泛，几乎适用于各类性质性工作；观察法适用于工作简单、标准化、重复性的操作类工作或者基层文员的工作；问卷调查操作程序简单，成本较低，缺点在于对问卷编制的技术要求较高，不同任职者因对问卷中同样问题理解可能存在差异导致产生信息误差；主题专家会议法适用于中高层管理职位，优点在于其操作简单、成本低，适合各类企业开展，缺点在于其结构化程度低，缺乏客观性，要受到与会专家的知识水平及其相关工作背景的制约。

75、【D】信用是一种借贷行为,是以偿还和付息为条件的价值单方面运动。在信用活动中,商品或货币的所有者,把商品或货币暂时转让给别人使用,借贷双方约定期限,按期归还,并由借者支付给贷者一定的利息。

76、【A】生产过程的时间组织就是指在时间上对劳动对象在车间之间、工段之间及工作地之间的运动配合与衔接进行合理的安排和设计。

77、【C】人力资源是一种以人为载体的资源,是存在于人体中以体能、知识、技能、能力、个性行为倾向等为具体表现的经济资源;人力资源的可用性是指通过体能、知识、技能、能力、个性行为倾向等的使用,可以创造更大的价值;人力资源的有限性是指,人力资源有质和量的限制,只能在一定条件下形成,只能以一定的规模加以利用。有一定的人口,才有一定的人力,一定的人力资源必然表现为一定的人口数量,这是指人力资源的物质性。

78、【D】用人单位未按规定提出工伤认定申请,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。D选项最合题意,其他选项不合题意。

79、【A】本题考查组中值计算公式的应用。上限值与下限值的平均数称为组中值,(70+30)/2=50,因此选A。

80、【A】每月应存金额=到期本息和÷[存入次数+（存入次数+1）/2×存入次数×月利率]=50000÷[36+（37÷2×36）×6‰]=1250元。

81、【C】本题考查财政收入分类。A项是按收入稳定程度分类;B项是按财政收入管理权限分类;D项是按财政收入来源和性质分类。【错因分析】对于财政收入的分类的相关内容记忆不正确。

82、【A】金融中介按照活动领域可以分为直接金融中介和间接金融中介;按职能作用可以分为金融调控、监管机构和一般金融机构;按业务特征可以分为银行和非银行金融中介;按照在金融活动中所起的作用可分为融资类金融中介、投资类金融中介、保险类金融中介、信息咨询服务类金融中介;按照资金来源方式可分为存款类金融机构、契约型储蓄机构和投资性中介机构。

83、【C】企业组织变革的基本原因在于组织本身发展过程中的矛盾冲突。企业作为一个系统,既要面对内部的若干子系统,又要面对外部环境。企业一方面要集合人的力量形成有机的整体,以便更好地实现组织目标,另一方面要适应环境,谋求自身的发展。这种特殊的要求,决定了企业不可避免地处在各种矛盾的焦点上。

84、【D】工艺专业化布置是按照生产过程各个工艺阶段的工艺特点来设置生产单位。这种设施布置有明显的工艺专业化或工作专业化的特征,在某个生产运作单位中,集中同类型的设施,如设备、工具