2024年公司培训协议样本（3篇）

第3页共3页2024年公司培训协议样本文中蓝色字体后会有风险提示）甲方：_____法人代表：_____乙方：_____身份证号：_____风险提示：注意慎重选择培训对象，不对试用期内的员工进行委外出资培训，因为，按法律规定，即使与其签订了服务期协议，试用期员工一旦辞职，企业是不能追究其赔偿违约金的。若该新员工表现优秀，确实要出资对其进行委外培训的，建议先给予办理提前转正，将其转为正式员工后再与其签订服务期协议，这样追究其违约责任时才合法。为了提高员工基本素质及职业技能，公司鼓励并支持员工参加职业培训。为确保员工圆满完成培训学业，并按时返回公司工作，公司与受训员工订立如下协议：第一条培训期限自____年____月____日至____年____月____日在_____进行培训。第二条培训费用本条款中的培训费系指甲方为乙方培训所支付的各项费用，即培训期间所发生的培训讲师的工资，被培训者的工资，培训场所的费用，餐费，酒店费用，机票以及支付给相关咨询公司的咨询费等。第三条乙方的义务受训员工在学习期间，必须每隔_____天（即每年____月____日前）向公司人事部书面报告学习情况。受训员工应自学遵守培训校方的各项规定与要求。凡因违规违纪受到校方处分的，公司将追加惩处，视同在本公司内的严重过失。第四条违约责任合同期内，因下列原因导致劳动合同解除或终止履行的，乙方应赔付甲方为其支付的培训费：1、乙方严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害被甲方解除合同的；2、乙方被依法追究刑事责任或违反甲方的有关规章制度导致甲方解除合同的；3、因乙方个人原因导致劳动合同无法履行而解除合同的；4、乙方提出解除劳动合同的。第五条服务期限风险提示：服务期要定的合理，比如：按培训费总和5000元约定____年，以此类推。另外，还需在此条款里约定如与劳动合同期限及以后签订的培训服务期限有冲突，劳动合同期限延续至培训服务期协议约定的服务期终止等字样内容，以解决服务期超过劳动合同期限的合同自动延续问题。服务期限从培训开始起，到劳动合同期满止。第六条工资及福利待遇风险提示：对于培训期间的待遇要明确，包括培训期间的补贴、工资福利、保险等。要特别注意：在培训协议中写明培训费包括什么费用，不包括什么费用，以防在员工违约时不致引起争议。要明确在培训期间的住宿标准、交通费等。要注意较长时间的培训是否有探亲假，如有规定要写明。受训期间的工资视情况按原工资的_____%支付；不享受其他的社会保险及福利待遇。第七条其他事项1、本协议未尽事宜，由甲乙双方协商解决；2、本协议约定的条款与国家或地区有关法律、法规规定不一致的，以国家有关规定为准，如在合同履行期间国家或地区有新规定的，按新规定执行；3、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，经甲、乙双方签字或盖章后即生效，对双方具有法律约束力。甲方：_____乙方：_____2024年公司培训协议样本（2）尊敬的员工：您好！首先，感谢您对本公司的支持和贡献！作为一家致力于提供优质培训机会和不断提升员工素质的公司，我们非常重视您的个人成长和职业发展。在接下来的2023年，我们计划进行一系列的公司培训，以帮助您拓展知识领域、增强工作技能、提升个人竞争力。我们制定了培训计划，并根据公司发展需要和岗位要求，为您安排了一系列的培训项目。一、培训目标：1.提高员工的专业知识和技能水平，适应公司业务发展需要；2.增强员工的沟通能力和协作精神，提升团队协作效率；3.激发员工的创新意识和创业精神，推动企业创新发展；4.加强员工的职业道德和职业素养，提升员工形象和公司声誉。二、培训内容：根据不同岗位和职位要求，我们为您定制了一系列的培训项目，包括但不限于以下内容：1.专业技能培训：针对各个岗位和职位的技能培训，包括专业知识、操作技能、行业动态等；2.职业素养培训：提升员工的职业道德和职业素养，包括形象塑造、职业礼仪、沟通技巧等；3.领导力培训：培养员工的领导力，提升团队管理和协作能力；4.创新创业培训：激发员工的创新意识和创业精神，推动企业创新发展。三、培训方式：为了给您更好的学习和培训体验，我们将采取多种培训方式，包括但不限于以下形式：1.线下培训：邀请专业讲师组织培训课程，现场面授和实操训练；2.线上培训：利用互联网技术，提供在线学习平台，方便员工自主学习；3.内部培训：通过内部员工分享，培养内部培训师，交流经验和技能。四、培训时间和地点：培训时间和地点将根据具体培训项目和课程安排来确定，我们将提前通知您。五、培训费用：公司将承担培训项目中的相关费用，包括培训师傅的费用、培训材料费用等。但是，如果员工因个人原因中途放弃培训，需要承担个人产生的费用。六、培训考核：为了确保培训效果和质量，我们将进行培训考核。具体的考核方式和标准将根据不同培训项目来进行，达到考核标准的员工将获得公司颁发的培训证书和荣誉称号。七、保密协议：在培训过程中，员工将接触到公司的商业机密和核心技术等敏感信息。请您严守保密协议，不得泄露公司机密和相关资料，以免造成不必要的损失。请您认真阅读以上培训协议，如有问题或需要解释的地方，请及时与我联系。为了确保培训计划能够顺利进行，我们期待您的积极参与和支持！再次感谢您对公司的付出，祝愿您在2023年取得更大的成就！此致敬礼！XXX公司日期：2024年公司培训协议样本（3）培训协议书协议书编号：【请填写】甲方：【公司名称】乙方：【培训对象】鉴于甲方为提升乙方工作技能和业务水平，特组织本次培训活动，经甲乙双方协商一致，达成如下协议：一、培训内容1.本次培训内容包括但不限于：【具体培训内容】。2.乙方应认真学习培训内容，积极参与培训活动，确保培训效果。3.乙方在学习过程中如有疑问或困难，应积极向培训讲师请教。二、培训时间和地点1.培训时间：【具体培训时间】。2.培训地点：【培训地点】。3.乙方应按时参加培训活动，不得擅自缺席或迟到早退。三、培训费用1.本次培训费用由甲方承担，乙方不需支付额外费用。2.如因乙方原因导致培训费用增加，应由乙方承担增加部分费用。四、培训效果评估1.培训结束后，甲方将对乙方的学习效果进行评估。2.根据评估结果，甲方将为乙方提供相应的指导和改进意见。五、保密条款1.乙方应保守公司机密信息，不得擅自泄露给任何第三方。2.培训过程中所涉及的机密信息仅限于培训目的，不得用于其他用途。六、协议变更和解释1.本协议项下的任何变更或解释需经甲乙双方书面协商一致。2.本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。七、其他事项1.本协议自双方