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文档简介
专业剧团舞美岗位职责(共4篇)电气运行班长岗位职责1.直属上级:值长2.直属下级:主值、副值、巡操3.主要职责:确保当班期间电气设备的安全稳定运行。4.职责与标准:-负责发电机组的启动、监控、调节、停机、事故处理及试验等协调指挥工作。-确保机组的安全经济运行,执行值长的指令。-确保完成经济指标和生产任务。-及时汇报设备运行情况,做好交接班工作。-做好设备检修的安全措施和验收工作,严格执行工作票和操作票制度。-做好事故预想,正确果断处理故障,及时处理设备缺陷。-认真填写交接班记录、运行日志等,确保内容详实、字迹清晰。-接到非值长指令时,应先报告值长再操作。-负责组织实施安全措施,按要求执行工作票和操作票。-抓好本班技术培训、反事故演习等工作,指导下属进行电气设备操作。-设备发生事故或异常时,迅速解除威胁,限制事态发展,及时报告值长。-组织本班做好专责区卫生,用品摆放符合定置要求。-带领本班学习法规、安全规程,制止违章行为,学习事故通报,防止同类事故发生。-制定控制异常和未遂措施,进行安全生产分析预测,及时发现问题和异常。-做好岗位安全技术培训,新员工三级安全教育,经常性安全思想教育。-每天检查班组环境、安全设施等,发现隐患及时消除上报。-抓好小指标竞赛工作。5.工作权限与协作关系:-行政上受值长领导指挥。-当班期间对电气设备有操作和管理权。-是本班安全第一责任人,对员工安全和设备安全负责。-对设备系统的安全、经济、稳定运行及操作负责。-对值班员纪律负监督责任。-对正确传达执行值长及部门领导命令负责。-对设备及工器具损坏丢失负责。-对负荷调整和运行方式改变应接受值长命令,并及时汇报。-对可能影响其他机组的操作需经值长同意。-接受各级安监人员监督。-有权拒绝无关人员接近设备。电气运行主值岗位职责1.直属上级:值长、电气班长2.直属下级:副值、巡操3.主要职责:负责电气设备的安全稳定经济运行。4.职责与标准:-负责发电机组的启动、监控、调节、停机、事故处理等操作。-确保发电机组安全经济运行,执行值长、班长指令。-及时汇报设备运行情况,协助班长做好交接班。-做好设备检修的安全措施和验收工作,严格执行工作票和操作票制度。-做好事故预想,正确果断处理故障,及时处理设备缺陷。-认真填写交接班记录、运行日报表等,确保内容详实、字迹清晰。-接到非值长指令时,应先报告班长。-监护他人操作时,出现问题负全责;协助他人监护时,负一定责任。-配合班长抓好技术培训、反事故演习等工作,指导下属进行电气设备操作。-设备发生事故或异常时,迅速解除威胁,限制事态发展,及时报告值长和班长。-对于负荷调整和运行方式改变,接受班长、值长指令,并及时汇报。-对可能影响其他机组的操作需经值长同意。-对正确传达执行值长、班长指令负责。-对发电机组设备及工器具损坏丢失负责。-做好专责区卫生,用品摆放符合定置要求。-搞好小指标竞赛工作。-完成临时工作任务及上级交办的其他工作。5.工作权限与协作关系:-行政上受班长领导,操作上受值长、班长指挥。-当班期间对所管辖设备有操作和管理权。-对所管辖设备系统的安全、经济、稳定运行及操作负责。-对下级值班员纪律负监督责任。-接受各级安监人员监督。-有权拒绝无关人员接近设备。电气运行副值岗位职责1.直属上级:电气班长、主值2.直属下级:巡操3.主要职责:协助主值负责当班期间所管辖设备的安全经济运行及故障处理。4.职责与标准:-协助主值做好本班工作,主值不在时代理主值工作。-负责监控主盘表计、信号,调整发电机参数,保证主系统安全经济运行。-对主值命令有异议时,可提出,有权拒绝执行威胁人身和设备安全的命令,并报告值长和专工。-进行主系统倒闸操作和缺陷处理,办理工作票。-协助主值搞好安全教育、技术培训等工作。-按规定进行设备巡视。-执行规章制度,服从主值和班长领导,制止违章行为和现场秩序扰乱。-协助主值班员监控、调整发电机参数。-按时正确记录主控室表计、计算电量。-认真搞好事故预想,记录重大操作及事故特征。-管理报表、工具、备品配件、钥匙等。5.工作权限与协作关系:-行政上受班长领导,操作上受班长、主值指挥。-当班期间对所管辖设备有操作和管理权。-对所管辖设备系统的安全、经济、稳定运行及操作负责。-接受各级安监人员监督。-有权拒绝无关人员接近设备。电气运行巡操岗位职责1.直属上级:班长、主值、副值2.直属下级:无3.主要职责:协助主值、副值负责当班期间所管辖设备的安全稳定经济运行工作。4.职责与标准:-在主值、副值指挥下完成机组启动、监控、调节、停机、事故处理等操作。-做好设备巡回检查,执行主值、副值指令。-协助做好设备检修的安全措施和验收工作,严格执行工作票和操作票制度。-协助做好事故预想,正确果断处理故障,及时报告主值,联系处理设备缺陷。-接到非值长指令时,应先报告主值、班长。-设备发生事故或异常时,迅速解除威胁,限制事态发展,及时报告值长和班长。-做好专责区卫生,用品摆放符合定置要求。-完成临时工作任务及上级交办的其他工作。5.工作权限与协作关系:-行政上受班长领导,操作上受班长、主值、副值指挥。-对当班期间所管辖设备系统的检查及维护工作负责。-接受各级安监人员监督。-有权拒绝无关人员接近设备。重庆市合川职业教育中心专业带头人岗位职责一、深入研究专业知识,掌握国内外专业发展动态。二、根据学校规划和社会需求,提出专业发展目标,制定专业发展规划,协助学校落实规划。三、参与制定并实施专业实训室和实习基地建设规划。四、拟定专业师资队伍建设规划,推动师资队伍建设。五、承担教师培养工作,指导青年教师提高教学水平,进行教学方法和科研方法指导。六、组织教师开展教学研究和教学改革,提升专业教学水平。七、对学生进行专业技术专题讲座。八、坚持听课评课制度,每学期至少听课10次,组织教师评课。九、指导教师编写符合实际和专业特点的专业教材。十、参与教学竞赛和教学评比活动。十一、协助教研室主任开展专业建设和评价教师教学水平等工作。十二、组织科研课题申报,推广科技成果,评定教师科研水平。专业带头人职责:1.加强与社会、行业联系,了解专业现状与发展,负责专业建设,每年至少开展一次市场调研。2.负责专业规划与建设,制定人才培养方案、课程标准,建设教材和专业认证体系,制定教学改革和实践技能培养方案。3.参与“教学改革与质量提高工程”,任期内完成精品课程建设任务。4.加强专业教学团队建设,任期内建成院级以上教学团队,培养青年骨干教师。5.主持专业实训基地、实验室建设,负责专业建设和教学改革。6.指导教研科研活动,开展社会服务,解决技术难题。7.每年承担1-2门主干课程教学任务,周学时不超过8节。8.任期内发表学术论文或主编教材。9.任期内主持教研科研项目,按时结题。10.每年主办学术讲座。11.承担其他相关任务。专业工长岗位职责1.根据项目部指导意图,与相关方联系协商事宜。2.根据工作计划和任务,带领班组保质保量完成,安排检查日常工作,合理分工。3.根据工程内容和工程量,提出班组组建和人员需求计划,提出物资需求计划。4.协调班组间关系,调整工作。5.参加图纸会审和交底工作。6.参加生产和技术会议。7.
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