2024年劳务承包合同（六篇）

第11页共11页2024年劳务承包合同甲方_____法定代表人_____公司地址_____乙方_____性别_____居民身份证号_____出生日期____年____月____日在甲方工作起始时间____年____月____日家庭住址_____户口所在地____省(市)____区(县)____街道(乡镇)根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同期限第一条本合同为期限劳动合同。本合同于____年____月____日生效，本合同于_____终止。二、工作内容和工作地点第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任_____岗位工作。第三条乙方工作应达到认真负责、准时、保质保量标准。第四条乙方根据甲方安排工作地点工作。如工作需要到外地出差的，甲方需告知准确工作地点。三、工作时间和休假第五条甲方安排乙方执行标准工时制度。执行标准工时制的，乙方每日工作时间8小时，每周工作40小时。执行综合计算工时工作制的，乙方平均每天工作时间不超过8小时，平均每周工作不超过40小时。执行不定时工作制的，在保证完成甲方工作任务情况下，乙方自行安排工作和休息时间。第六条休假包括周六、周日双休和国家法定节假日及法定相关假期。第七条甲方安排乙方加班，应符合法律、法规的规定。甲方安排乙方延长工作时间，应支付不低于工资的150%的工资报酬;甲方安排乙方休息日工作又不能安排补休的，应支付不低于工资200%的工资报酬。甲方安排乙方法定休假日工作的，应支付不低于工资的300%的工资报酬。第八条乙方加班工资基数为每日____元或按_____执行。四、劳动保护和劳动条件第九条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作范围和劳动安全卫生制度。第十条甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全、劳动纪律和甲方规章制度的教育。五、劳动报酬第十一条甲方每月____日前以货币形式支付乙方工资，月工资为____元或按_____执行。甲乙双方对工资的其他约定___________________________。第十二条甲方生产工作任务不足使乙方待工的，甲方支付乙方的____月生活费为____元或按_____执行。六、保险福利待遇第十三条乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、____市有关规定执行。甲方按_____支付乙方病假工资。第十四条乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和桂林市的有关规定执行。第十五条甲方为乙方提供以下福利待遇：七、劳动纪律第十六条甲方根据生产经营需要，依法制定规章制度和劳动纪律乙方违反劳动纪律和甲方的规章制度，甲方有权根据规章制度进行处理，直至解除本合同。第十七条乙方应遵守劳动纪律的规章制度，遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范;爱护甲方的财产，遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训，提高自身素质。八、劳动合同的变更、解除第十八条有下列情形之一的，甲乙双方应变更劳动合同并及时办理变更合同手续：(一)甲乙双方协商一致的;(二)订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的;(三)订立本合同所依据的法律、法规、规章发生变化的。第十九条当事人依据第十八条第(二)项的约定，一方要求变更本合同的，应将变更要求书面通知另一方，另一方应在____日内(含____日)书面答复对方;____日内未答复的视为不同意变更本合同。第二十条经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。第二十一条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：(一)严重违反劳动纪律或者甲方规章制度，按照甲方单位规定或者本合同约定可以接触劳动合同的;(二)严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;(三)被依法追究刑事责任的。第二十二条有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但应当提前____日以书面形式通知乙方：(一)乙方患病后者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作或者不符合国家和本市从事有关行业、工种岗位规定，甲方无法另行安排工作的;(二)乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;(三)本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。第二十三条甲方有下列情形之一，确需裁减人员的，应当提前____日向全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见，经向部门报告后，可以解除合同：_____(一)濒临破产进行法定整顿期间的;(二)因防治工业污染源搬迁的;(三)生产经营状况发生严重困难的。第二十四条乙方有下列情况之一的，甲方不得依据本合同第二十二条、第二十三条解除本合同：(一)患职业病或者因工负伤并被确认达到伤残等级的;(二)患病或非因工负伤、在规定的医疗期内的;(三)女职工在孕期、产期、哺乳期内的;(四)在甲方连续工作____年以上，且距法定退休____年龄不满____年的;(五)初次参加工作未满____年的;(六)建设征地农转非工人员初次参加工作未满____年的;(七)集体协商的职工代表在劳动合同期内自担任代表之日起____年以内的。第二十五条乙方解除本合同，应当提前____日以书面形式通知甲方，甲方应予已办理相关手续。但乙方给甲方造成经济损失尚未处理完毕的除外。第二十六条有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除本合同：(一)在试用期内的;(二)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;(三)甲方未按照本合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的;(四)甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的。第二十七条本合同期限界满后，因甲方原因未办理终止手续，乙方要求解除劳动关系的，劳动关系即行解除。九、劳动合同的终止、续订第二十八条有下列情形之一的，本合同终止：(一)合同期限届满的;(二)合同约定的终止条件出现的;(三)乙方达到法定退休条件的;(四)甲方依法破产、解散的;(五)法律、法规、规章规定的其他情形。第二十九条本合同期限界满前____日，甲方应将终止或续订劳动合同意向以书面形式通知乙方。甲方未提前通知乙方而终止劳动合同的，以乙方____月日平均工资为标准，每延迟____日，支付乙方____日工资的赔偿金。第三十条有下列情形之一的，应续订本合同并及时办理续订手续：(一)甲乙双方同意续订劳动合同的;(二)本合同期限届满后，未办理终止劳动合同手续仍存在劳动关系，乙方要求续订劳动合同的。出现本条第(二)项情况，双方就续订的劳动合同期限协商不一致时，续订的劳动合同期限从签字之日起不得少于____月;乙方符合续订无固定期限劳动合同条件的，甲方应与其签订无固定期限劳动合同。十、经济补偿与赔偿第三十一条发生下列情形之一的，甲方按下列标准向乙方支付经济补偿金：(一)甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的，以及拒不支付乙方延长工作时间工资报酬的，除全额支付乙方工资报酬外，还应加发相当于工资报酬25%的经济补偿金;(二)支付乙方的工资报酬低于桂林市最低工资标准的，在补足低于标准部分的同时，另外支付相当于低于部分25%的经济补偿金。第三十二条有下列情形之一的，甲方根据乙方在甲方工作年限和乙方解除本合同前____月的平均工资，工作每满____年支付月工资的经济补偿金，不满____年的按____年计算，最多不超过____月：(一)经与乙方协商一致，甲方解除本合同的;(二)乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作_____岗位，仍不能胜任工作，由甲方解除本合同的;(三)本合同期限届满，因甲方原因未办理终止手续仍存在劳动关系，甲方与乙方协商一致，解除劳动关系的。第三十三条有下列情形之一的，甲方解除本合同，应根据乙方在甲方工作年限，每满____年支付乙方相当于甲方上年月平均工资1个____月工资的经济补偿金，不满____年的按____年计算，如乙方解除本合同前____月的平均工资高于甲方上年月平均工资，按本人月平均工资计发：(一)乙方患病或者非因工负伤，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的;(二)本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更本合同达成协议的;(三)甲方裁减人员的。第三十四条甲方向乙方支付的经济补偿金的计发标准不得低于桂林市最低工资。第三十五条甲方解除本合同后，未按规定发给乙方经济补偿金的，除全额发给经济补偿金外，还需按该经济补偿金数额的50%支付额外经济补偿金。第三十六条甲方依据本合同第二十二条第(一)项解除劳动合同的，应支付不低于____月工资的医疗补助费。患重病的还应加发50%的医疗补助费，患绝症的加发100%的医疗补助费。第三十七条甲方违反本合同约定解除劳动合同或由于甲方原因订立无效劳动合同，给乙方造成损害的，应按损失程度承担赔偿责任。第三十八条甲方出资培训和出资招接收的乙方，违反本合同的约定解除合同的赔偿标准为第三十九条乙方因存在本合同规定的第二十一条第(二)项、第(三)项规定的情形，被甲方解除本合同，且给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。第四十条乙方违反本合同约定条件解除劳动合同或违反保守商业秘密事项，给甲方造成经济损失的，应依法承担赔偿责任。双方约定_____十一、当事人约定的其他内容第四十一条甲乙双方约定本合同增加以下内容：十二、劳动争议处理及其它第四十二条双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的，应当自劳动争议发生之日起，____日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第四十三条本_____第四十四条本合同未尽事宜或与今后国家、桂林市有关规定相悖的，按有关规定执行。第四十五条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方(公章)_____法定代表人_____乙方(签字或盖章)_____签订日期：____年____月____日2024年劳务承包合同（二）发包人：(全称)承包人：(全称)依据《中华人民共和国合同法》，《中华人民共和国建筑法》及其他有关法律法规，遵循平等，公正和诚实信用的原则，双方就建设工程劳务合作双方协商，订立本合同。第一条：工程概况及承包工作内容1.1工程名称：高尔夫都市花园住宅小区1_____、2_____、6____楼、2____人防工程。_____分包工作内容：主体结构图纸内的全部工程量，包括外架搭拆、所有安全防护、前期钢筋除锈、模板拆除、现场清理等工作内容，(人防工程包括挖土清槽，打钎、回填土、)第二条：承包方式劳务分包、建筑平方米包干，包辅材，小型工具，小型机械，临时用电用水，施工放线等。第三条合同价款：承包价格每平米建筑面积所有包干单价元，(人防单价)，面积以实际发生工作内容，面积按定额规定计算。此价格为最终平方米包干价结算，不再调整。第四条：付款方式进场第一个月不结算、第二个月底开始支付已完工程量的、工程交工验收合格后支付到总工程量的、当年停工后支付到已完工程量的、春节前支付到工程量的、留一年保修金。第五条：安全施工，及安全事故责任5.1发包人、承包人必须贯彻执行国家和政府，行业主管部门颁布的有关安全生产的法律法规及各项规定，严格按安全标准组织施工。5.2承包方在工程施工期间必须做好安全工作，搞好进场人员安全教育，做好现场各项安全措施，确保安全施工，出现安全事故，承包方自己负责。5.3为了加强安全管理，提高工人安全意识，发包方与承包方签订安全管理协议和各项安全处罚措施条例。第六条：工程质量，验收与保修6.1工程质量应达到设计图纸要求及约定标准和质量目标。6.2承包人必须按照国家规定的质量检验标准，施工验收规范和施工图组织施工，在施工中各分项工程必须在自检合格的基础上报验。6.3承包方必须编制各项专项施工方案，经项目部审批后方可施工。6.4为了加强工程质量管理，提高工人质量意识，发包方与承包方签订各项工程质量处罚措施条例。6.5工程验收以国家颁发的施工验收规范，质量检验准及施工图为依据。6.6在施工过程中发生的质量问题，一切责任由承包人承担。6.7工程验收承包方必须组织人员参加验收，并做好验收前的准备工作，如发现施工质量问题立即整改返修并承担一切经济责任。第七条：工期要求7.1施工工期;合同内主体结构____年____月____日前全部封顶、延误工期按每天20____元罚款。7.2必须严格执行双方约定工期，承包方根据工期要求组织素质高的施工人员进场，编制施工进度计划，严格按进度计划施工。第八条：文明施工8.1发包人，承包人应严格执行建设部颁发的“施工现场管理暂行规定，”加强科学管理，坚持文明施工，保持现场整洁，做到工完料清，材料码放整齐。_____对宿舍区标准，双方约定如下：食堂，宿舍要保持卫生，宿舍不准自开小灶，不准赌博，(生活区宿舍照明安装电表收电费)，用电不得私拉乱接，如需接电，必须报项目部许可，经专业电工安装，工地不得私开小买部。第九条：材料机具供应_____本工程由发包人提供的机械设备为：龙门架、升降电梯、搅拌机，二级以上电箱，电线。9.2承包人自备的机具为：小型机械、小型工具、二级电箱以下的电缆线，电箱等_____所有防护用品，防护用具：如安全帽，安全带，手套等由承包方承担。9.4由承包人自备的工具须其自带入现场，由发包人提供的材料和机械设备，由发包人供应到现场(_____米内)、9.5承包人应遵守和执行发包人材料机具领用规定，对领用的材料、机具机械、钢管、扣件、等与发包人共同清点，办理手续，承包人负责保管，因承包人保管不善丢失的材料、机具机械、钢管、扣件、等按市场价格赔偿，并从劳务费中直接扣除。承包人指定负责签字验收，发包人指定负责签字。_____本工程材料，材料的使用实行限额领料制度。严禁浪费材料，发现材料浪费，双倍价格赔偿，(正常损耗除外)，承包人按计划提料，租赁材料在现场超过____天不用以及超过约定工期的租赁费由承包人承担。第十条：发包人的权利及义务10.1负责提供场地，道路，水电(每栋楼水一个接口，电一个二级箱)等大型机械。10.2负责提供施工图纸(一栋楼一套)，提供必要的技术资料。10.3负责组织施工检查，验收，监督承包人的工程进度，工程质量，安全生产及按图施工情况，材料领用情况及行政管理事务。10.4负责解决施工中存在或发生的技术问题。10.5负责施工图纸会审，编制施工组织设计及总的工期控制计划，审查承包人编制的详细施工进度计划和专项方案。10.6负责对承包人在安全，质量，工期，现场文明施工等方面的监督，发现有违反约定规定，发包人提出整改意见，督促承包人进行整改，承包人承担造成的损失。10.7负责组织工程验收工作。第十一条：承包人的权利和义务11.1承包人对与其确定劳动关系的作业工人必须认真审查，保证工人的政治素质，身体素质和技术水平，工人年龄不得低于_____周岁，不得超过_____周岁。11.2承包人需将其作业人员登记造册(须写明姓名，性别，年龄，工种，特殊工种证件及身份证复印件)。11.3在施工生产过程中，承包人必须保证作业人员相对稳定，不能随意变更备案人员，服从发包人的统一安排。11.4承包人必须按施工图纸，变更洽商进行施工。在施工中应注意成品保护、爱护使用发包人提供的机械设备及其机具。11.5承包人必须服从建委，安全站，质检站，监理，项目部等单位检查。积极做好各项准备工作。11.6承包人应对作业工人进行安全生产，食品卫生，交通安全等方面教育，自觉遵守发包人现场管理规定及各项规章制度。11.7承包人负责所有作业人员的“三险”。11.8承包人必须向发包人提供劳务公司企业法人营业执照，国家组织机构代码证，项目经理证，技术员，安全员资格证书等管理人名单及作业人员身份证复印件，特殊工种操作证。第十二条：承包人违约责任12.1因承包人原因、造成发包人工期延误或工程质量严重不符合要求时，发包人有权终止合同，并要求承包人在____日内退出施工现场，承包人必须无条件退出施工现场。发包人按其完成工程量75﹪办理结算，余款作为发包人二次选择承包队伍的经费和因此造成的损失。12.2承包人未按发包人规定要求进场的施工人员，发包人有权要求承包人进行更换、调整，承包人无法调整时，发包人有权暂不安排施工任务(窝工损失承包人自负)，并书面通知承包人，直至终止合同。12.3因承包人责任造成质量事故和延误工期，其工料损失概由承包人承担。第十三条：合同争议的解决在履行合同过程中发生争议，双方首先进行协商，协商不成向有关部门申请调解，当事人不愿意和解，调解不成的可向当地人民法院起诉。第十四条：合同生效与终止本合同经双方法定代表人或委托代理人签字盖章后生效。本合同在完成分包工作内容，保修期满，结清工程结算尾款后即宣告终止。第十五条：本合同正本一式三份，具有同等法律效力，双方各执一份，备案留存一份。甲方(公章)：_____乙方(公章)：_____法定代表人(签字)：_____法定代表人(签字)：_____2024年劳务承包合同（三）甲方：乙方：为确保混凝土生产与运输的正常进行，甲、乙双方本着互惠互利、公平公正的原则，协商并达成本承包合同。一、承包范围1.甲方31辆搅拌车轮胎的调换和修补（不含甲方借用车辆，但甲方指令性的情况除外，费用另定）。2.甲方1辆急修车轮胎的调换和修补。3.甲方3辆铲车轮胎的调换和修补。二、双方责任1.甲方每月日支付乙方轮胎劳务承包费用元。2.甲方提供一定的作业场地，并租借空气压缩机一台、外胎硫化机一台、内胎补胎机一台、电动拆胎机一台、千斤顶等给乙方使用。3.乙方负责上述机械设备的保养与维修，维修费用甲方承担。4.上述机械设备非正常损坏的维修费用由乙方承担。5.乙方轮胎工不得少于____人，实行24小时服务，确保车辆轮胎的修理与调换。6.乙方人员要严格遵守甲方安全管理制度，如乙方发生安全事故，则乙方承担全部责任及经济损失。7.乙方人员要严格遵守甲方各项规章制度及管理要求，服从甲方的管理，接受甲方的月度工作考核与评比（考核标准另定）。8.甲方驾驶员在拆装、调换轮胎时应积极配合乙方工作人员。甲方驾驶员进拌台装货时，必须查看轮胎是否完好，从而确保空车调换轮胎。如重车调换轮胎，驾驶员必须协同轮胎工共同调换。三、违约责任1.乙方自承包之日起，除不可抗力的原因外，双方均不得中途违约，如发生违约，则责任方赔偿对方一个月的平均承包费。2.甲方车辆进入车间调换轮胎时间若超过1小时，扣除乙方承包费____元/次；超过2小时，扣除乙方承包费____元/次；如发生三次以上的，甲方有权终止合同（如遇轮胎工外出急修的情况例外）。3.乙方须根据甲方文明生产要求，做好自己工作、生活场所的落手清工作。若检查不合格，由甲方开具整改通知书限令整改，并扣除乙方承包费____元；若当月发生二次及以上类似情况的，扣除乙方承包费____元/次。4.由于乙方未按规定做好报废轮胎的确认工作，从而导致轮胎报废责任无法认定的，由乙方承担报废轮胎的赔偿费用。5.本合同未尽事宜，经甲乙双方共同协商，做出补充规定，补充合同与本合同具有同等的法律效力。四、合同期限本合同有效期为____年____月____日至____年____月____日止，本合同一式二份，双方各执一份。甲方（章）：经办人：乙方（章）：经办人：签约日期：2024年劳务承包合同（四）劳务承包合同甲方：（委托方）乙方：（承包方）根据《中华人民共和国合同法》等相关法律法规的规定，经甲乙双方平等协商，就甲方委托乙方进行劳务承包的事宜达成如下合同：一、合同目的甲方委托乙方承担特定劳务承包工作，具体内容详见附件《劳务承包内容及服务要求》。二、合同期限本合同自双方签字盖章之日起生效，至委托工作完成并经双方确认接受之日终止，共计（合同期限）天。三、委托工作及报酬1.乙方应按照委托方的要求，认真、细致地完成委托的劳务承包工作，并保证工作质量；2.甲方应按照合同约定向乙方支付相应的劳务报酬，具体报酬标准详见附件《报酬支付方式及标准》。四、保密条款双方应对在履行本合同中获悉的对方商业秘密和保密信息予以保密，未经对方书面同意，不得向第三方透露或使用。五、违约责任1.任何一方未履行合同义务或者延迟履行合同义务，应当承担违约责任；2.对于因不可抗力事件导致未能按时履行合同义务的一方，应及时通知对方，并在事件消除后尽快恢复履约。六、其他事项1.合同变更：任何一方如需变更合同内容，应当经双方书面协商一致，并签订变更协议；2.本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。七、争议解决双方因履行本合同发生争议，应当通过友好协商解决；协商不成的，可依法向合同签订地人民法院提起诉讼。八、合同生效本合同正本一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：乙方（盖章）：签订日期：签订日期：2024年劳务承包合同（五）劳务承包合同甲方：____________________________（以下简称“甲方”）身份证号码：___________________________地址：______________________________乙方：____________________________（以下简称“乙方”）身份证号码：___________________________地址：______________________________鉴于甲方需要进行劳务承包，并与乙方达成一致意见，根据《中华人民共和国劳动法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则，达成如下劳务承包合同：第一条工作内容1.甲方聘请乙方从事以下工作（具体描述工作内容）：_____________________________________________________2.工作地点：___________________________________________________第二条合同期限本合同的合同期限自________________年____月____日起，至________________年____月____日止。第三条报酬及支付方式1.乙方完成合同约定的工作后，甲方支付乙方报酬。报酬标准为：________________________（具体描述报酬标准，可以是按小时计算、按日计算、按项目计算等）2.支付方式：___________________________（可以是现金支付、银行转账等）第四条劳务保障1.乙方应按时按质完成合同约定的工作。2.如因乙方原因导致工作未按时按质完成，甲方有权要求乙方进行整改，并延长合同期限或减少报酬，具体情况由甲方和乙方双方协商解决。第五条保密条款1.乙方在履行合同过程中所知悉的甲方的商业秘密、技术秘密、财务资料等信息，乙方应承担保密责任。2.乙方不得将甲方的商业秘密、技术秘密、财务资料等信息泄露给任何第三方，否则将承担相应法律责任。第六条违约责任1.如乙方违约，未按照合同约定完成工作，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。2.如甲方违反合同约定，未按时支付报酬，乙方有权要求甲方支付违约金，并有权解除合同。第七条解除合同1.乙方有权提前一个月书面通知甲方解除合同。2.甲方有权提前一个月书面通知乙方解除合同。3.一方提前解除合同的，应支付对方相应的违约金。第八条争议解决本合同的解释与执行均适用中华人民共和国的法律。如双方因履行本合同发生争议，应协商解决；协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。第九条其他约定1.本合同未尽事宜，可由双方协商补充、修改。2.本合同