移动公司网格长岗位竞聘演讲稿（19篇）

移动公司网格长岗位竞聘演讲稿（优质19篇）在竞聘中，我们须要针对不同的岗位要求，制定合理的竞聘策略和行动安排。下面是一些面试官常问的问题和应对策略，希望对大家在面试中起到肯定的帮助。

移动公司岗位竞聘演讲稿

各位评委，同事们，大家好！给了我这次熬炼和提高自己的机会。今日，我竞聘的岗位是我酷爱的`原岗，移动卡管员工作，并认为具备有以下优越条件：交办的任何工作。

20xx。

年5月，起先惊慌而艰难的模转数工作。手机出入库管理是一项繁重而必需细致的工作，由于公司。

领导。

对我平常工作的认可和信任，把这项大家都不想接的工作交给了我，我当时就暗下决心肯定要管好，不能出任何癖漏。

从4月份到12月末，共出入库手机6000多部，给区局定送货及收货，业务人员少，工作量大，有时晚间到货，验完货都工作到晚上十一、二点钟，从没有怨言，直到结束，由于我工作仔细负责，从没出现过差错，圆满完成模转数的手机管理工作，受到省公司的好评。

另外，公司。

20xx。

年起又开展了积分增电池活动，到现在出入库电池上万块也从未出现过差错，不管干再多的活，从不叫苦叫累，因为我是一名共产。

党

员，移动员工不能辜负。

领导。

的信任，必需把工作做好做细，克苦专研技术，勤学苦练驾驭好新技术，圆满完成升号和sim卡安排工作。

在营销方面，极积挖联通用户，利用亲朋好友同学等关系，动员运用移动卡。

几年来共发展用户近千户。

20xx。

年已经过去，充溢挑战的。

2003。

年又向我们走来。我感谢各位。

领导。

各位同事过去的一年对我的关切与帮助，感谢你们给我的激励与鞭策，感谢你们对我的中肯指责与。

评价。

我肯定会更加努力工作一如既往、刻苦专研业务学问做到帐务相等不出差错发扬优点克服不足为自己所挚爱的移动事业奋力拼搏。

感谢大家。

移动公司竞聘演讲稿

敬重的各位领导、评委、同事们：

大家好！今日，站在这里，向大家简要地汇报我的思想和基本状况，感到特别激烈。走进中移已经有x年时间，这x年里，中移为我供应了精彩的人生舞台，在领导的关切和支持，同事们的帮助和激励下，我一步步成长起来；在“正德厚生、臻于至善”的核心价值观的引导下，我逐步理解中移动的使命！今日，我英勇地走上演讲台，参加副总经理的竞聘，是希望奉献出自己的学问和才能，以只争朝夕的精神和无往不前的志气，锐意进取，干事兴业，成为推动企业发展、开拓市场前沿的先锋，为开拓中移的美妙明天而尽绵薄之力。

首先，我简洁地介绍一下自己的经验。

我叫xxx，今年xx岁，党员，高校本科学历，xxxx年参与工作，进入xx电信局。11013年8月任移动机房机务员班长，11016年11月任移动分局技术主管；11018年1月任移动分局副局长；11019年8月至今在xx分公司，分别任网络部副主任、主任、人力资源部主任、市场经营部主任、安排建设部主任等职。

接下来，我谈谈对所竞聘岗位的岗位相识。

我认为，一个优秀的公司副总经理，首先必需是一个优秀的管理者，能保持较高的政治敏锐性和较强的执行力，充分调动广阔干部和员工主动性，确保各项工作完成的效率与效果；其次，他还是一个睿智的思索者，能帮助总经理依据公司的总体规划和目标任务，制定安排、方案并指导工作的有力实施，在工作中把握正确的发展方向，也要前瞻性思索分管工作的将来发展和部署；再次，他还是一个忠诚的服务者，上为领导分忧、下为群众服务，在做好总经理助手和参谋的同时，摆正自己的位置，做到到位不越位；同时关爱一线员工，以人为本，树立服务意识。

鉴于以上岗位相识，结合我自身的工作经验，我认为在本次竞聘中，我具有如下几点优势。

优势一，组织的培育与企业文化的熏陶，有效提升了我的综合素养。作为有x年党龄的党员，我思想进步，主动向上，做事坚持原则，生活作风正派，团结同事，乐于助人，注意加强自身政治修养，努力使自己在政治上与党组织保持高度一样。工作中能自觉遵守规章制度，自觉维护公司利益，以主子翁精神为公司投入工作，曾多次被评为xx市“十大杰出青年”、省级突出贡献专业技术人才、首届省级劳动模范、连续3年优秀网络部主任、市政府劳动模范先进集体！因此，我信任，无论从政治素养、个人素养，以及职业操守方面，我都无愧于领导和同志的们的信任。

优势二，多岗位磨砺与刚好总结探究，全面强化了我的工作实力。从参与工作至今，先后在技术、网络维护、人力资源、市场经营、安排建设等多个部门工作，熟识相关岗位的工作流程、规章制度，工作重点难点，积累了丰富的管理阅历和工作实力，同时总结出相应的管理方法及手段，擅长精细管理，能周全处理好工作中实际问题；练就了较强的与外界沟通和公司部门间协调，处理困难问题的实力，具备较强的协调实力与组织实力。自20xx年5期工程至20xx年6.2期工程，xx连续三年均在全省第一个竣工，两次“百获会战”均获一等奖。20xx年省级技术骨干和20xx年-20xx年度省级突出贡献人才。

优势三，我对绩效管理有独特的见解，有较强的人力资源管理实力。走上管理岗位以后，无论是任分局副局长，还是任部门的正副职，我都能够与其他同志协调协作，依据详细状况制定相应的过绩效管理制度，尤其在任xxxx职以来，我在xxxx的授权下，通过绩效管理和薪酬改革来提升人力资源，为生产供应了有力支撑，拥有了较强的培育和运用人才的见解和实力。另外，我曾在20xx年到省公司人力资源部沟通熬炼其间，使自己思维方式得到拓展，视野逐步开阔，工作方法得到改进，全局意识进一步加强，工作看法更加严谨我信任，我的综合管理素养能适应企业管理者的须要。《浅谈运行维护工作中人力资源的管理》、《关于工程建设中加强网络完全的体会》论文获奖。

优势四，我勇于开拓创新和迎接挑战，能够前瞻性地开展工作。21世纪，创新是企业发展永恒的主题。我思想先进，思路敏捷，接受簇新事物比较快，对工作有清楚的思路，对事物有独到的见解，在工作中有锐意的进取精神，有较强的创新意识和超前意识，能够发挥主观能动性去面对挑战和竞争，前瞻性地开展工作！20xx年组织开发了基站电源监控系统获省公司技术创新二等奖，并在绥化、鸡西等6个兄弟公司进行推广。

俗话说，金无足赤人无完人。在汇报优势的同时我也把自己的缺点和不足呈现在大家面前。

第一，有时工作繁忙的时候，我在业务学习方面会不自觉地松懈；

其次，我在创新意识和竞争意识方面还有待加强；

第三，我认为在工作方法和管理艺术方面还须要进一步提升。

各位领导、评委，请大家放心，既然我已经相识到这些不足，在今后的工作中我将有意识地改正缺点，弥补不足，争取以更好的状态投入新的工作中。假如承蒙大家的厚爱，给我一个施展才华的机会，我将围绕中心任务，主动协作总经理做好以下几方面工作。

第一，当好参谋助手，发挥优势，做工作中的领头羊。

今后我将摆正位置，当好配角，当好领导的参谋助手，工作中既听从领导主动协调服务，又能胸怀全局主动做好本职工作。明确分工的工作大胆放手干；帮助的工作主动主动干；交叉的工作协作商议干；全局的工作同心协力干。充分发挥自己的特长和才智，提动身展看法和建议，为领导出谋划策。在职权范围内切实协作、支持、维护和执行好领导交付的工作，努力成为总经理的左膀右臂。

其次、团结协作，主动履职，帮助正职打造“三个到位”。做为副总经理，我将主动在公司内搞好团结与协调，在总经理授权的范围内，主动履行职责。

一是经营管理到位。以敏锐的眼光发觉业务经营中存在的问题，以精辟的分析找准问题的症结，以创建性的思维供应解决问题的方法，因时、因地、因人制宜，整合各种资源，有效推动各项经营目标的实现。

二是渠道支撑到位。做好渠道合作伙伴的业务支撑、培训支撑、服务支撑工作，提高各层次响应速度与响应质量，提升渠道合作伙伴满足度和对移动的归属感。

三是资源整合到位。充分利用规模优势，加大个人客户与集团客户资源整合，话音业务与互联网业务整合，基础业务与增值业务整合，外部资源与自有资源整合，真正将营销资源在量上的优势转化为质上的优势，将资源优势转化为企业发展动力。

第三、拓展市场、强化营销，增加危机意识，创建“四个提高”。如今市场是一切的中心，我希望在这样的时刻，以只争朝夕的精神和无往不前的志气，锐意进取，干事兴业，在推动我公司改革发展的大潮中，成为推动企业发展的市场最前沿的开拓先锋！我将在当前的市场形势下实行以下步骤：

（一）要提高市场拓展实力。我将充分发挥提倡、组织、协调和推动的作用，做好技术标准和业务规范的制订工作，以市场、客户为中心，以产品为核心，以精细营销为手段，建立全方位营销激励机制，实行核心业务战略，不断扩大客户市场规模和占有率。

（二）提高务实创新实力。我将科学发展观为统领，以“争创世界一流通信企业”为奋斗目标，以提高工作效率、效果为源泉，以观念创新为基础，探究建立业务创新组织管理体系，优化业务创新流程，不断推动产品与服务创新及发展模式创新。

（三）提高企业危机意识。一个健全而富有活力的企业组织，必定是不满意过去的胜利，而始终保持危机感，并不断地进行改革。有危机感才会激发再创业激情。因而，我上任后，要使危机感在企业组织内部形成并渗透于每一个员工，激励员工始终保持战斗状态。

（四）提高全业务竞争实力。一是要重塑品牌架构，简化后的品牌结构，也与国际化战略相吻合，便于为跨国用户供应统一的服务。二是要拓展互联网增值业务，全面引入新技术和业务，形成强大的电信业务价值链，开发互联网网站资源，从“移动通信专家”转变为“综合信息专家”或“的电信全业务解决方案供应商”，“综合信息专家”策略。

敬重的领导、各位评委，正所谓“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”。作为一个有激情、有干劲、有志向的人，恳切待人，为人正派是我为人看法；勤奋务实，开拓创新是我的工作看法；胜不骄、败不馁是我的竞聘看法！即使今日没有得到各位的赏识，我也一样会不遗余力地做好本职工作，并会以此为动力，加速实力与学识的积累，争取再通过新的挑战崛起，通过新的竞争获胜。假如能够承蒙领导的厚爱，让我走上副总经理的工作岗位，我将秉承以前的优点，争取在工作上有新的起色，新的突破，新的辉煌！

感谢大家！

移动公司岗位竞聘演讲稿

同仁们：给我此次机会参与竞聘，虽然我头上没有身出名校的光环，但是从最初的懵懂到现在的全身心投入使我发觉我以深深喜爱上了这份工作。

能够加入这样一个快节奏、高效率、充溢朝气的团队，使我充溢了荣誉感和骄傲感。与此同时，为了更好的实现人生价值，为公司的发展壮大贡献自己的一份力气，我愿以一颗爱岗敬业之心与“移动”一起跳动！在今日这个移动公司班长竞聘演讲稿的舞台上，我认为我有自己的优势：

一，自担当观山北路营业厅主任以来，我敢于探究实践，不断。

总结。

阅历，使观山北路营业厅业务量突飞猛进，不断创建佳绩。

二，五年的工作积累让我有信念信任自己的实力完全可以胜任营业厅主任一职。

三，通过几年的工作，我对观山北路营业厅的代理商，村点已经完全驾驭，这更有利于我们开展渠道工作。

各位。

领导。

同事们，重要的岗位，激励人去奋斗去创建去成就将来。我希望通过竞聘，在营业厅主任这一岗位上做出一番成果，实现我的志向。假如竞聘胜利，我将从以下几个方面全身心投入工作中去，将工作做得更精彩。

领导。

下，团结调动本厅员工和代理商的主动性，加强对指标的探讨和掌控，努力完成公司下达的`各项移动公司岗位竞聘演讲稿指标。

二、关注农村市场，大力拓展业务。

三、提高服务水平，做好服务支撑。

各位。

领导。

各位同事实践是检验真理的唯一标准假如大家能够给我。

供应。

这个平台，我会用我的努力与勤奋，交上一份优秀的工作答卷，决不会辜负。

领导。

们的信任与期望。

最终，祝各位。

领导。

同事们身体健康，工作顺当！我的竞聘报告完毕，感谢大家！

移动公司岗位竞聘演讲稿

敬重的各位领导、各位同事：

大家好！

彩信语音增值5项重点业务为主，整合资源和业务内容，主动开展“主题营销”“体验营销”“交叉营销”“门户营销”方式的整合营销，提升新业务营销实力。

作为一名农村区域营销中心管理者，应以规范化的指导为基础，对属下的客户经理、业务经理实行员工的挂点制，刚好解决区域营销中心存在的问题;人性化的考核为动力，关键是自己，作为带头人，更应具备敏锐的市场洞察力，深化农村基层，收集刚好有效的'市场反馈信息;动态化的管理为依托，刚好驾驭客户的运用动态;高效化的执行为手段，对农村客户进行面对面的营销、讲解。

统一步调统一行动，坚固树立居安思危的发展观念，再接再厉，锐意进取，全面提升公司管理水平，提高核心竞争力，争创卓越企业，推动公司新跨越!

得渠道者得天下，求真务实，水到渠成。

路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。

感谢大家!

移动公司岗位竞聘演讲稿

各位评委：

大家好！

首先，我将几年来的工作状况向各位。

领导。

各位评委作一个简洁的汇报。我11018年毕业于湘潭高校同年加盟岳阳市电信局从事财务工作。11019年电移分家时我志愿来到。

中国。

移动这个大家庭，接着从事财务工作。5年多来，我先后在报账台、资金台、综合统计台，工程台、报表台、审计台席工作，无论在哪一个岗位，我都努力使自已做得最好。而正是这些岗位的轮换，使我对财务工作有了更加全面的相识和更加深刻的感受。我觉得，财务工作虽然细致琐碎，但却责任重大。做好财务工作，精湛的业务学问当然重要，但细致严瑾的工作作风、仔细负责的工作看法却尤为重要。今日，我竞聘这个岗位，就是因为我认为能胜任并将竭尽所能地做好这份工作。

我今日演讲的内容分为三个部分：

和同志们学习，政治。

思想。

觉悟和业务技能水平都有了很大的提高。

1。我具有高尚正直的人品、良好的个人修养以及完善的工作作风。

要想做好管理工作，必需先做人，再做事。一个不称职的管理者，只是件次品，而一个品质不好的管理者，则是危急品。我的为人正派，胸怀坦荡，勤奋务实，我的为人处事的原则是“做人要诚恳、做事要扎实”。

2。我有吃苦耐劳、无私奉献的敬业。

精神。

当兵时严格的军营生活培育了我“流汗流血不流泪”和“特殊能吃苦、特殊能忍耐、特殊能战斗、特殊能奉献”的良好品质。今年春节期间，五家渠八一水库决堤，得到消息后我第一个冲到了抗洪第一线，为了保障通信畅通，坚守了两天两夜没合眼，成功完成了通信保障任务。

八月份由于公司上市要求。

xxxx。

xxxx。

完了六十八个土地、房产证的更名手续，圆满地完成了组织交给我的任务。

3。我有较为强的管理理论基础。

校的经济管理专业，西安邮电学院的邮电经济管理专业两个大专。

xxxx。

目前我又在石河子高校商学院计算机应用专业函授本科演讲稿能够将理论联系实际将学到的学问运用到工作中去。

4。我有开拓创新，锐意进取。

精神。

站，利用互联。

网

进行移动业务宣扬。

5。我有较好的语言组织实力和较强的工作实力。

目前在做好渠道管理工作的同时，我担负着。

党

支部的宣扬委员、营业部信息员、义务消防队队长等多项职责。在200x年中由于工作业绩突出被州公司评为“先进生产者”。我所写的《。

中国。

移动为国贸商城再添新翼》、《惊险猴年春节尽显移动风采》等多。

篇

文章被州公司刊登。

“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。”机遇恒久属于那些有所打算的人。在竞聘前我了解到了木垒县南倚天山，北临准噶尔盆地，总面积22171平方公里。

全县辖9乡、3镇、2场、59个行政村，总人口8。8万人，由哈萨克、汉、维吾尔、回等14个民族组成，其中少数民族占29%的民族区域自治县，境内的大南沟乡是全国唯一的乌孜的别克民族乡。我认为越偏远的地区发展空间越大，越困难的人文状况越是具有挑战性。

和在座的诸位培育、支持和激励是分不开的，我再次向你们表示诚心的感谢！金无足赤，人无完人。

在确定优势的同时，我也醒悟地相识到自己存在一些不足之处：木垒县终归是我没有工作生活过的地方，当地的社会关系、风土人情、民风民俗还了解的甚微。

不过我有信念，并信任勤能补拙，靠着我的年轻，靠着我对新事物的接受实力和灵敏的思维，在今后工作中在同志们的帮助和关怀下我会克服不足，把工作做得更好。

作为县营业部经理，必需了解分公司的主要工作思路和目标，我概括为24个字“内强素养，提高觉悟，外树形象，专心服务，开拓发展，增加收入”

详细为以下几点：

以制度为准绳，全面领悟分公司。

领导。

的意图，建立健全营业部的各项规章制度，并对制度的落实进行监督。同时抓好。

党

政工团建设为两个文明建设和树创工作打好基础。

以市场为导向，仔细真进行市场调研工作，驾驭市场竞争态势，适应市场改变，实行有效措施，制定市场经营安排和营销策略同时要仔细实施分公司的市场经营战略和规划只有这样才能不断提高经营成果。

以服务促发展，服务是。

中国。

移动的生命线，提高服务质量必需从员工素养抓起，组织员工进行新业务培训，提高员工素养是必不行少的工作，同时加强。

代办。

代销商的管理力度，也是提高服务重要环节。

代销商的管理、号码资源、档案资料的管理。最终达到增加企业效益的目的。

我始终认为当。

领导。

就意味着要吃苦、奉献，不能索取，不能有任何私心杂念，要想员工之所想，急员工之所急，公正廉明，常常和员工换位思索，想想员工的感受，事关员工个人切身利益问题上，多为员工争取，尽量让员工满足。

各位。

领导。

各位评委在5年多的财务工作中由于公司。

领导。

和同事们的激励和无私的帮助，我积累了工作阅历，熬炼了工作实力，加深了对财务工作的相识和理解。饮水思源，我心中常充溢了感谢之情、感恩之念，并且时刻提示自己以高度的责任感和饱满的工作热忱来回报公司同仁对我的关切与信任。今日，站在这个神圣的讲台上，面对着机遇与挑战，我心怀忐忑，惟恐辜负了大家的重托和厚望。但我同时也充溢自信与期望，因为累积的阅历和协作的。

精神。

让我对竞聘的工作有足够的自信，因为作为一名“移动人”，我理应去拼搏和担当。假如有幸得到这个岗位，我将奉献我全部的努力与热忱，鞠躬尽瘁，不辱使命。

移动公司岗位竞聘演讲稿

各位评委：

大家好！我叫某某，今年27岁，大专学历，硕士职称，01年参与工作。曾先后从事灯塔路和营业员、投诉处理员及质检员。今日我演讲的题目是：。

在这里，我要感谢公司。

领导。

供应。

给我这次向大家汇报、展示自我、挑战自我的机会。高尔基说过：一个人追求的目标越高，他的才力就发展的越快，对社会就越有好处。今日参与竞聘，正是受这句话的鼓舞和激励，凭借多年的工作的阅历和对移动事业的酷爱，我信任自己能够担当这一重任。

我受过良好的家庭和正规高等院校的教化，培育了我为人正直、与人为善、与人合作、乐观等的优良品质。工作以来，无论在哪个工作岗位上，我都以高度的责任心仔细工作，与同事相处融洽，擅长激励同事，团结大家一道完成工作任务。

各位。

领导。

参与这次我愿在求真务实中相识自己在竞争中得到熬炼。假如承蒙各位的`厚爱让我走上移动公司营销员的工作岗位我将努力做到以下几点：

第一，做到亲情化、微小化服务。

其次，加强产品推介，做好信息收集。

第三，注意营销，主动拓展新客户。

第四，加强学习，不断提高自身素养。

评委“安静的湖面炼不出精悍的水手安逸的环境造不出时代的伟人。”我深深地懂得要做到以上几点光坐而论道、纸上谈兵是无济于事的重要的是脚踏实地地去干。假如承蒙大家的厚爱给我一个施展才华的机会我将全力以赴以切实的行动来回报大家的信任！

我的完毕，感谢大家！

移动公司竞聘演讲稿

敬重的各位领导、各位评委：

你们好！

我特别荣幸能在这里参与公司营销经理的竞聘演讲，心情非常激烈。

首先感谢领导们过去对我的培育以及给我这次机会，站在这里进行竞聘演讲！同时借此感谢和我一起工作的各位兄弟姐妹在工作中对我的关切和支持！我非常珍惜这次的竞聘机会，无论竞聘结果如何，我认为能够参加竞聘的整个过程其本身就意义重大，并希望能通过这次竞聘得到熬炼，使自己的工作实力和综合素养得到提高。信任这次竞聘将是我今后人生中的又一个大的转折点。

我2003年3月到公司参与工作，当营业员，主要搞营销工作。初到公司，看到先进的硬件设施、完善的市场服务、至诚的服务理念、和谐的人文氛围、深邃的企业文化、广袤的个人发展空间给我留下特别深刻的印象，它深深地震撼着我的心灵，感受到的是移动美妙的将来，绚丽得前景。使我坚信：选择了移动就是选择了人生发展的机遇。自从进公司那天起，我就立志要把领导分给的工作任务做好，公司的兴衰系于公司每一个员工，每一个员工都要在自己的工作岗位上尽职尽责，我作为其中的一员就责无旁贷。为了把自己的工作做好，我虚心向老同志和身边的兄弟姐妹们学习，尽快熟识业务，由于自己的工作是开卡，作为一名开卡员，就是公司经营发展的一员后勤兵，三年多来的实践工作使我养成了视移动公司为自己的家的工作作风，三年多来任劳任怨，热忱服务，按时作息，从不离开工作岗位，和身边的姐妹们、同志们团结一样，和谐工作，从来没有在工作中造成任何损失。卡是公司竞争中的“子弹”，没有卡，便没有了竞争的武器，何从谈发展。而卡的刚好开通和售后服务的处理，是赢得信誉的不行忽视的一个重要环节。我深深的知道自己的工作在某种程度上代表着公司的形象。因此，几年的工作中，客户选上的卡刚好开通，对客户运用中要查询的个别问题，热忱为他们服务，从来不搪塞推诿。并且，还在工作之余主动挖联通用户，发展新用户，利用亲朋好友同学等关系，向他们宣扬移动，动员运用移动卡。总是静默地为公司的发展尽自己微薄的力。积沙成塔，集腋成裘。我信任自己和全体员工的点点滴滴的工作将会汇合为公司源源不断地滚滚财源！

在三年多的工作中，我也积累了不少的工作阅历，在这次的竞聘中，我觉得自己有很大的优势竞聘营业厅经理的岗位，我具备以下优势：

第一、我有一颗酷爱公司、酷爱本职工作的剧烈的事业心和责任感。干好任何一项工作的前提和基础就是要有一颗爱心。我有这样一颗爱心，我信任自己能够把本职工作做好。

其次、几年来的工作熬炼了我较好的心理素养。我从不因心情而影响工作、干净干事、干练干事，具有肯定的果敢决策和组织协调实力。同时具有工作主动进取的信念和志气，就拿这次竞聘来说，我站在这里，就是在迎接挑战，从挑战中发觉自我、改进自己的不足，也想通过自己的行为向大家证明：镇雄移动的员工是开拓进取的员工，是敢于发出挑战并迎接挑战的员工，是恒久的挑战者！既然是挑战，就肯定会有胜利会有失败，假如这一次失败了，说表明我还存在很多问题和不足，我会更加努力的磨练自己，提高自己。各位同事让我们用全部的真诚和才智，去迎接改革路上方方面面的挑战，去迎接时代暴风骤雨的挑战，让我们镇雄移动在挑战中立于不败之地，去拥抱时代的辉煌！

第三、有几年的营销工作实践阅历。熟识移动工作，特殊是营销方面的各项政策和规定，有肯定的顾客人员网络，有肯定的同事和谐相处的人际氛围，有肯定的处理顾客投诉等的方法和阅历。我除了干好自己工作的同时，在闲谈中常和有阅历的同事一起探讨营销方面的业务，常在工作中向营销很有阅历的同志学习，静默地把他们胜利的阅历记在心里。

第四、我比较年轻，精力充足，处于人生的黄金阶段，并具有较高的办事效率，对于工作有大张旗鼓的作风。我敢于创新、思想敏锐，擅长接受新事物，并能依据实际状况，大胆设想管理方法。

第五、我对人热忱，办事耐性。这一点，对一个营销经理来说是不容忽视的素养。营销本身就是服务。对自己身边的姐妹弟兄们我会对他们作仔细细致的思想工作，我会关切他们的工作和生活。对自己的顾客我会用微笑向他们展示移动服务窗口的热忱。耐性倾听他们的要求，细心处理他们的每一件事，专心解决他们的投诉。

以上这些优势，恰恰是我竞聘的营销经理这个岗位人员应当具备的政治上、思想上、业务上、特性上、管理上的素养和要求。而这些我都基本具备了。

假如竞聘胜利，在今后的工作中，我会更进一步加强自身业务学习，不断提高自身素养。我想，只要有剧烈的工作责任心和事业心，我会很快适应这个工作岗位的。我竞聘上这个岗位以后，我的工作宗旨是：“以人为本，注意效益，热忱服务。”工作的质量上，我会做到打算到位，服务到位，巡查到位，处理到位的等“四个到位”。我会在公司的领导下，在店面经理的详细指导下，团结身边的兄弟姐妹们，共同做好以下工作：

第一、加强本厅的全部员工的思想政治工作，统一思想，统一相识，形成合力，展示活力。

其次、带领大家熟识营销员职责和素养要求，规范行业形象，真正做到内强素养，外树形象。要求大家提高较强的业务实力，应变实力，增加服务意识和敬业意识。特殊是在对待身边的员工要亲善可亲，自己只是一个带班的班长，对他们肯定不官僚主义，要身先士卒，领先垂范，要求他们做到的自己就要做到。对待顾客肯定要有耐性、有热心、有爱心，不管他谈到什么事情，都要擅长倾听，耐性说明，心中时时想到“顾客的都是对的，都是我的错，我该为你服务，我尽量想法解决”这样一个理念。既不能哭丧着脸，更不能生硬的语言回击。要知道每一个客户都是我们的财主，都是我们的上帝。每次得罪了一个顾客，就会给我们带来一份怨恨，在许久的竞争中就会断绝一条条的财源。

第三、加强制度化建设和常规检查。对台席营销物品上岗前的检查制度化，这是工作前必备的打算。对员工的上班状况进行合理排班，严格考勤，对员工的请假和休息假日，做到工作与休息，工作与关切两个方面，本着工作第一的原则进行处理。建立员工交接班签字落实制度。上一个班在交班时，对各种工作状况，设备运行状况，群众投诉状况，仔细里记录转交下一班，下一班接班时在交接班记录上核实签字交接。建立疑难投诉或者突发较麻烦客户服务问题巡查和刚好反馈制度。作为营销经理的我，要时时巡查，确保问题刚好处理，确保询问时时有人回答，有时候，员工正在忙其它业务，这时对询问和一般的投诉就要主动上前予以解决和解答。抓好营业厅的各种资料的汇总，款的收集、保管及送缴。每天结束，巡察营业厅，检查设备运行状况及全部财产的状况，确保平安，才能离开。

敬重的各位领导、各位评委！真的，请你们信任，我是完全可以胜任营销经理这个岗位的，请大家审查！

感谢！

移动公司岗位竞聘演讲稿

各评委同事们：

大家好！

实行竞聘上岗的用人机制给了我这次可以充分展示的机会。

我叫刘xx，现任xx移动通信分公司财务部主任，中共。

党

2000。

年1月毕业于黑龙江省行政管理学院财会专业本科；其间94年10月考取了助理睬计师资格；20xx年5月考取了会计师资格。

支部书记兼班长；90年2月至95年4月xx市邮电局计财科会计检查员；95年5月至101年11月xx市邮电局财务检查室主任，助理睬计师；101年11月至101年6月xx市电信局审计室主任；101年7月至现在xx移动通信分公司财务部主任。共产。

党

在黑龙江省邮电学校学习期间：担当。

党

支部书记兼班长。我们班学习成果在全学年名列前茅，而且在各项文体活动中也取得优异成果，变更了以往财会班能文不能武的状况，我也曾多次被学校评为优秀班干部和优秀毕业生。

在xx市邮电局期间：编写了区局会计培训教材（相当于区局会计制度），并仔细讲课，培育了一大批财务人员，使区局的财务工作有了很大提高。

今日，我竞聘的职务xx移动通信公司副总经理。

一、公司副总经理即是管理者，同时又是执行者。

并指导工作的有力实施。又要发扬团队。

精神。

充分调动广阔干部和员工主动性与员工打与一片刚好了解员工的看法和建议精确刚好的向总经理反馈员工的呼声坚持“上为。

领导。

分忧、下为群众服务”的原则，做好协调工作。

二、副总经理职务涉及到公司的方方面面，关系到员工的切身利益。

副总经理既是“忙家”、“杂家”，又是“管家”，因此，必需把为。

领导。

分忧和服务于员工群众的“中心”工作作为动身点和落脚点。把“参加政务”、“管理事务”、“搞好服务”三大职能统筹兼顾，合理支配，做到：调研围绕市场转，协调围绕。

领导。

转，服务围绕客户转，决策围绕信息转。从而使经营、

网

络各项工作目标更明确，重点更突出。

做为负责。

网

络建设与维护的副总经理，对内代表客户想法，对外代表公司技术形象，是展示公司。

网

络实力和。

精神。

面貌的主要一员，副总经理工作效率的凹凸干脆关系到整个公司运转速度的快慢，

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络指标的完成与否经营的成败，因此副总经理除了具备较强的业务、

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络管理、对报表分析等实力之外，还应当驾驭肯定的文字综合和策略制定等方面的基本学问，也就是说应当具备多方面的综合素养。

之所以参与竞聘并不是因为看到有好的位置就盲目的参预，不为做官，只为做事，能在工作中全面的发挥自己，更好的为企业服务，实现自身的价值：

协作工作的实际阅历，熟识国家财经法规和公司财经制度。并在实际财务工作中，养成了严格照章办事，讲依据、讲原则、讲正气，为人正派，廉洁自律的踏实作风，使我具备了做为一名企业管理者的基本素养。

能担当繁重而困难的工作。自加入移动公司的那天起，我就立志把全部精力奉献给我所酷爱的移动通信事业。工作起来不辞辛苦、不讲酬劳、无私奉献。在财务部工作的近两年时间里，我与其他员工一同养成了严明的组织纪律性、吃苦耐劳的优良品质、大张旗鼓的工作作风，这是干好副总经理工作所必需的基础。

工作要求的落实实力，最好调动相关部门的主动性全面有力的执行。

领导。

工作要求。在长期的财务实践工作中培育了较好的组织协调实力和积累了肯定的企业统筹管理工作阅历。实践熬炼让我在管理。

思想。

管理理念上有了一个大的飞跃，我懂得了怎样从大的方向去把握企业动作的脉搏，我明白了怎样才能用最有效的策略去击败最强大的对手，我知道了要在最关键的时刻向。

领导。

提出最合理化的建议。

我

思想。

比较活跃，接受新事物比较快，爱学习、爱思索、爱出新点子，工作中特别留意发挥主观能动性，有较强的创新意识和超前意识，这有利于开拓工作新局面，尤其适合在激烈市场竞争条件下的企业管理工作。

通、联通、电信、铁通等竞争对手及工商、税务等上级业务管理部门更加了解，能够做到知彼知已，百战不殆。

一个人假如没有追求，没有进取。

精神。

时刻以追求高标准来鞭策、激励自己那么无论在工作上还是在事业上都不会有大的作为。在这方面我深有感受自参与工作的那天起。

我就给自己制定了一个目标，那就是：无论做什么工作，干，就要干好，就要做得比别人优秀，我信任自己的实力，我自信，经过努力，我肯定能胜利！

不会旁敲侧击，有时候得罪人，这也形成了我在工作和生活中的一个弱点。

以上诸多的实际状况确定了我能够更快地进入副总经理的角色，大力的开展工作。假如我能够竞争上xx分公司副总经理这项工作，我将在总经理的带领下，实现“两个转变”，抓好“三项工作”。

一、实现“两个转变”。

一是实现自身角色的转变。即由财务部主任的详细项目管理工作向组织。

领导。

者角色转变。既当指挥员，又要当好战斗员，与全体移动员工，

思想。

上同心，目标上同向，行动上同步，事业上同干。发挥整体优势，创建一个良好的、主动的工作氛围。

二是实现思维方式的转变。从做财务部主任时的“。

领导。

交办，办就办好”的思维方式向“怎样去办，怎样才能办好”的主动寻求开拓工作新局面的思维方式转变，围绕市场经营和。

网

络建设、维护的中心工作结合实际制订分管。

工作安排。

有支配、有检查保证各项工作落到实处确保企业健康有益的开展。

二、抓好“三项工作”

一是抓好员工执行力。

工作是做出来的，而不想出来的。再好的工作。

方案。

假如不能够得到很好的落实也不会达到预期的效果。提高员工的执行实力首先要以身垂范将。

领导。

安排的工作首先细分，抓住重点，有安排、有步骤、有检查，四平八稳。另外要充分调动员工的工作主动性，关怀员工、做好员工之间紧密团结和协作的示范员和检查员，随时驾驭工作的进展，各个环节是否协调一样，对开展得力的刚好。

总结。

推广阅历对落后的要刚好提出有效的改进措施有奖有罚充分调动员工的工作热忱。

二是抓好安排建设工作。依据xx地型地貌的实际，要有安排，合理支配资源，把有限的建设资金用到最须要的地方，发挥最有效的作用。

哪里信号弱，哪里通信有障碍，就说明我们的。

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络建设还存在着不足，这个不足最快的反应者就是用户，只有广泛的倾听用户的反馈才能够刚好精确驾驭。

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络上存在的弱点。

移动。

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络上的要求和呼声，在充分的调查探讨的基础上，为。

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络建设决策的制订，各项投资。

方案。

的出台。

供应。

精确真实的依据。要与市场经营找好协作战，充分利用市场经营的营业和营销、大客户经理这个资源窗口，在他们中间长期开展“多说一句话”活动，要求每位营业员营销员和客户经理向每一位办理业务的客户主动询问其对我公司。

网

络上的看法和建议，最大程度削减客户的不满心情，为。

网

络建设。

供应。

真实有效的依据，为经营工作力争达到客户普遍满足打下双重基础。

三是抓好。

网

络维护工作。效益是企业的生命，也是员工凝合力的根本所在，

网

络好坏在肯定程度上确定着经营工作开展是否能够处于优势，能否让更多的用户满足，对企业发展起着至关重要的作用。

网

络运营维护工作要做到重点突出、大胆尝试，要将维护工作渗透到日常工作的每一分钟，不能够等出现问题后再解决问题，必需做到预维护，将问题可能产生的缘由分析透彻，针对每一个可能导致故障的缘由要。

整理。

出详细的解决方法，并时时刻刻进行预检查，确保。

网

络不出故障。

并在日常工作中注意“三勤”。一是脑勤，勤学善思，注意探讨剖析用户对。

网

络需求，得出正确结论，解决。

网

络运营中的难点问题，为。

领导。

多出点子，多献计策；二是腿勤，以每一分钟维护。

网

络为根本要求，不怕多跑路，不怕多流汗，舍得花气力，把。

网

络维护工作做实做细；三是嘴勤，多向。

领导。

汇报状况，多向各科室和有关部门通报状况，加强沟通，亲密协作，树立活跃、高效的企业形象。

各位。

领导。

各位评委各位同事面对着大家信任和期盼的目光我看到了希望的所在同时也意识到压力的所在、责任的所在但不管是压力也好阻力也罢我很自信信任自己也信任市场经营工作将会凝合大家的力气和才智信任“阻力”和“压力”都必将成为我们工作的动力。

古人说：“不行以一时之得意，而自夸其能；也不行以一时之失意，而自坠其志。”竞争上岗，有上有下，无论上、下，我都将以这句话自勉，一如既往地勤奋学习、努力工作。最终，我想用一句话来结束我的演讲：“你选择了我，我选择了你，给我一个机会，还您一个惊喜，让我们一起风雨兼程，共同进步。”

感谢大家！

移动公司竞聘演讲稿

敬重的王经理，各位领导：

上午好！

我对自己能在移动公司这个大家庭里欢乐成长，我竞聘的是移动公司营业厅营收班长岗位，感到非常荣幸；同时，感谢公司领导实行竞聘上岗的用人机制给了我这次可以充分移动公司班长竞聘演讲稿展示的机会。

自20xx年进入移动公司，始终在营业厅工作，2年营业员、1年值班长、5年营收班长。工作以来，在公司领导的关切指导下，在同事的支持帮助下，踏实工作，大胆负责，对公司交办的各项任务均能圆满完成，敢于在工作中提出自己的看法和建议。自负责营业厅以来，营业厅的成果每年都在一步一个台阶的提升，良好的服务看法，不断受到各界客户的的好评，当然这些成果只能代表过去，在以后的工作中我会加倍努力。

参加这次竞聘，我深感机遇和挑战并存，我愿在求真务实中全面相识自己。结合本人工作实际及及5年的营收班长工作经验，我认为我竞聘此岗位具备肯定的优势。

自加入移动公司的那天起，我就立志把全车间班长竞聘报告演讲部精力奉献给我所酷爱的移动通信事业。工作起来不辞辛苦、无私奉献，8年时间里，使我养成了吃苦耐劳的优良品质、大张旗鼓的工作作风，这是干好工作所必需的基础。

5年营收班长的工作经验使我逐步成熟。在工作中坚固树立了大局意识，工作敏捷坚决，无论是和客户、市公司检查人员，还是和其他部门间，总能把关系协调的较好，确保了营业厅的业务发展和服务水平始终处于健康、高质量的状态。工作中，有良好的时效观念，对公司交办的任务，力求用最短的时间、最高的质量，达到最佳的效果。

自参与工作那天起，我就给自己定下目标：无论做什么，干，就要干好，就要做得比别人优秀，我信任自己的实力，我自信，经过努力，我肯定能胜利！

营收班长是管理者，更是执行者，上传下达，不仅要贯彻执行公司安排、方案，又要发扬团队精神，充分调动全体营业员主动性，确保工作的有力实施。坚持“上为领导分忧、下为营业员服务”的原则，把为领导分忧和服务于营业员作为工作的动身点和落脚点。

5年来班长的工作阅历告知我该如何更好的处理与客户的关系，如何和客户进行沟通，在处理和沟通的过程中让我学到了更丰富的社会阅历，同时我也让客户更坚决的信任：“中国移动”才是最值得信任的网络运营商。

做为营业厅营收班长，光有良好的品德和客户缘是远远不够的。营业厅要运营、要发展，得有一套完善的管理和发展业务的方车间班长竞聘书案，我会依据每月公司下达业务的数量及目标，做好自己的工作笔记，把考核内容及完成目标记录在案，给每位营业员定任务，让她们知道自己工作的重点。在业务宣扬方面，让每个营业员树立主子翁意识，只要能接触的社交范围，主动奇妙的推广我们目前最新的实惠政策。

做为营业厅班长，应有擅长发觉的眼睛，刚好发觉营业员的发光点，培育其善特长，以一个公正、公允的形象树立在营业员心目中，成为她们的挚友，以心换心，知道我们上班是好同事，下班是好姐妹，在一个高质量、高素养的氛围之下，我们工作的很融洽，服务的很专心，业务发展更会突飞猛进，服务质量就随之更上一层楼了。

当然再好的服务也会遇到客户的投诉。首先让用户说，在陈述中，找准其投诉的目的及核心，构思客户可以接受的说明及解决方案，同时不急不躁，微笑地去和用户沟通，在其提出无法办的事情或无理的要求时会奇妙的避开话题，转向主题，坚决处理问题。其实把用户的投诉解决好了，自己的信念也会大大增加了。

1、围绕公司业务发展、服务质量这条班长竞聘书主线，全力作好各项工作的落实，仔细发挥好参谋助手、督办检查、综合协调的作用。维护领导的权威，保证公司决策贯彻到位，做到事事有着落、件件有回音。

2、接着强化营业厅工作作风，提高工作效率。一是加大营业员的培训力度，提高业务素养。二是严格执行各项制度，规范业务流程。三是明确职责，合理分工，抓好每一个环节，作好二次考核。四是工作有安排、有步骤、做到忙而不乱。五是强化主动服务意识，营业厅的工作要无条件地适应客户须要。

3、接着坚持学习，不断充溢和完善自己，尤其加强业务学习，勇于创新，主动探究营业厅经营、管理、服务创新发展的新思路、新方法。

8年来是移动公司让我渐渐成熟。努力工作，献身移动也就成了我最真实的、发自内心的愿望和人生志向，而这也正是我参与这次竞聘的源动力。我沿着我的梦走上了今日的讲台，同时更希望梦能实现。“营业厅营收班长”不是代名词，也不是称呼，而是脚踏实地的一步一个脚印的为公司服务的实践者！希望今日在座的各位领导就是我的见证人，请信任并投取你真诚的一票吧！

移动公司竞聘演讲稿

演敬重的各位领导、各位同事：

你们好!

回顾自己的经验，谛视自己的实力。大专文凭，南京邮电学院毕业，7年的工作阅历，助理工程师职称，中共党员。面对着众多对手，我明白，这将又是一次内含契机的挑战。我叫xx，大专学历，20xx年毕业后应聘进入中国移动金昌分公司，20xx-03年在营业厅做营业员，20xx-2007年在营销四部任业务经理，08年至今在集团大客户工作。在这八年里我感受到移动大家庭的暖和，在这里学会了如何成为一名合格的客户经理，也在为客户服务的过程中实现了自我价值，我为能成为一名合格的移动人而骄傲。

像每一位广东移动的员工一样，我不断的经验并直面着很多的挑战，6年前，刚毕业的的我满怀激情安排到了云浮移动公司从事机务员工作，一年多艰苦而又充溢的无线网优工作，巩固了我的业务技能，成为云浮公司的“技术中坚骨干”很快，我迎来了我的第一个转折性挑战，在公司第一次举办的公开职位竞聘上，我击败了学历、工龄都比我高很多的同事，获得了综合部管理员的职务，负责公司的文秘及选购 工作，由此，我也明白一个道理：挑战就是机遇，要想获得更大的契机，就必需不断的挑战自己!于是，一年后我又向自己发起了挑战：调到市场部从事业务推广、营销策划等工作。通过一系列的促销活动，有效的遏制了云浮联通以及电信小灵通的发展势头，保证了我公司在移动市场的市场占有率。这，更有力的证明了挑战自我带来的奇迹。

我这次竞聘的岗位是“高级客户经理”。

我对高级客户经理的理解是：客户经理作为公司的代表，担负着公司与客户之间的联系，担当着多方面的职责，客户经理必需具备良好的思想道德素养和专业素养。

良好的思想道德素养首先要酷爱企业，忠于企业;对待客户要主动热忱，对于用户提出的的问题要耐性解答，不能欺诈客户，更不能以不正值的手段或方式欺瞒客户。其次，要树立“沟通从心起先”的服务理念，以“追求客户满足服务”为服务宗旨，培育自己吃苦耐劳、团结合作、乐于奉献的企业精神;在详细工作中，要真心实意为客户着想，全心全力为大客户服务;要遵守企业各项规章制度和劳动纪律;对自己的工作具有骄傲感，有敬业的精神，有为公司和客户负责的责任感;通过恪守道德，塑造客户经理的自我形象，探究大客户服务工作规律，创建高效能的.工作业绩。

客户经理与客户打交道，除了具备肯定的思想理论基础和文化素养，最主要的是精通移动业务，具有丰富的移动通信营销和服务技能，即专业素养。

专业素养一要熟识公司的发展历史、现状，发展战略，公司在同行业中的地位、公司的使命、公司服务理念、公司文化等。二要娴熟驾驭各类品牌的资费状况，精通基本业务及新业务的运用方法，了解销售渠道及促销方式，熟知各业务的办理流程等。三要熟识大客户市场，大客户市场是客户经理服务的基本舞台，了解其运行的基本原理和总体状况，是客户经理获得胜利的重要条件。这主要包括现有大客户的状况、潜在大客户的状况、市场环境、市场占有率、竞争对手的状况等全部市场中关于大客户方面的学问。四要具有肯定的市场营销学问，客户经理作为公司大客户营销与服务工作主要供应者，就必需了解市场营销学问，树立正确的市场营销服务观念，使客户真正享受到移动通信产生的有益效用，主动促使公司完成发展目标和发展战略。五要具有肯定的法律学问，尤其是电信法、消费者权益爱护法等是客户经理必需驾驭的学问。

在不断的人生挑战中，我积累了自己独有的优势：高度认同公司企业文化、2年技术、4年市场和多年管理阅历、心理素养强，不因心情而影响工作、剧烈的事业心和责任感、干净干事、具有肯定的创新实力。

说到这里，或许有人要问：你讲的这些不是自吹自擂吗?不!我也有缺点，我的不足在于管理阅历的不足，以及不拘小节的性格。我只是想通过一次又一次的挑战，发觉、改进我的不足，只是想通过一名一般得不能再一般的年轻人的经验向大家证明：广东移动的员工是开拓进取的员工，是敢于发出挑战并迎接挑战的员工，是恒久的挑战者!既然是挑战，就肯定会有胜利会有失败，假如这一次失败了，我会更加努力的磨练自己，提高自己。各位同事们让我们用全部的赤诚和才智，去迎接改革路上方方面面的挑战，去迎接时代暴风骤雨的挑战，让我们云浮移动在挑战中去拥抱时代的辉煌!这次演讲我虽然没有什么豪言壮语，但我信任有在座的各位领导、各位同事的帮助、支持和协作，我有信念、有实力精彩地做好这项工作，当好一名称职的客户经理。坦诚地说，我关注竞聘结果，渴望参加胜利。但我更重视参加的过程，因为对于我来说，参加的过程有时可能比结果更为重要。我想无论竞聘胜利与否，都不会变更我对事业的执著。我爱这平凡的工作，而它确是不平凡的事业。

移动岗位竞聘演讲稿

各位领导同事：

特别感谢公司给了我一个“熬炼自己、挑战自我”的机会。

首先自我介绍一下：我叫，进入移动公司，从进入公司那一刻起我深知，营业员是公司对外服务的窗口，是公司形象的代表。从走上岗位的那一刻起，我就下定决心：肯定要做一名合格的、优秀的中国移动营业员。在这三年多的时间里，我努力向业务精通、阅历丰富的领导和同事们学习，思想觉悟和业务技能都有了很大的提高。渐渐从一名一般的营业员成长为公司的业务骨干，取得的成果受到领导和同事的确定，多次获得“”称号。

在前台营业中面对各种用户，我积累了营业销售、人际沟通、服务投诉等丰富的工作阅历，在工作中我始终不忘学习，主动参与技能培训，刻苦练习各种业务流程，不断的把自己所学的学问应用到实践中去，使自己的专业技能水平不断的提高。

“追求用户满足服务”是我的服务宗旨，我本着公司“沟通从心起先”的服务理念，热忱真诚的服务每一位用户，在工作中不是机械的去完成工作，而是实行换位思索的方法，想用户之所想，解用户之所难，从用户的实际需求动身，举荐我们的产品，力争做到每位用户满足。

在确定优势的同时，我也醒悟地相识到自己存在一些不足之处：我的不足在于管理阅历的不足，以及不拘小节的性格。参与这次值班经理竞聘，我想给自己一个挑战，从中改进自身的不足，就像一句广告中语说的：“每个人都是一座山，世上最难攀登的山其实是自己，往上走，即便是一小步，也有新高度。”既然是挑战，就肯定会有胜利会有失败，假如这次失败了，我会更加努力的磨炼自己，提高自己。

假如这次竞聘上了，我会做好本职工作，全力帮助班长做好营业厅工作，检查监督各岗位运作状况，确保营业厅服务质量，组织员工进行新业务培训，提高员工素养，增加员工技能，建设高效团队最终达到持续为社会、为企业创建更大价值。

最终，这次竞聘无论结果如何，我都会正确对待，接受公司的考验，胜不骄、败不馁。我信任，有领导和同志们的支持，再凭自己的信念、实力和努力是能够胜任营业厅值班经理这个岗位的。

做最好的自己，信任自己——我能。

感谢！

移动公司竞聘演讲稿

敬重的各位领导：

我述职的题目是爱岗敬业，我的无悔追求我是今年六月份正式到营业岗位工作的，在穿上这身蓝色标记服的一刹那，我深感骄傲的同时，也感到了肩上责任的重大：因为，我虽是一名一般的营业员，但我深知，我的一举一动、一言一行，代表着企业的形象。

营业是公司对外服务的窗口，是企业形象的代表。从走上岗位的那一刻起，我就下定决心：肯定要做一名合格的、优秀的营业员。说起来，做一名营业员简单，但要做一名优秀的营业员就难了。虽然我有做营业的基础，但终归原来的工作量孝所办的业务种类单一，跟营业岗位繁重的工作量比起来，真是相差太多了。

我知道，娴熟的业务学问、业务技能是衡量一个营业员是否合格的基矗为了尽快的熟识业务，我虚心的向老营业员请教，也从不放过任何可以利用的休息时间去学习。功夫不负有心人，在很短的时间内，我熟知了业务，看着客户满足的目光，我也欣慰的笑了。有人说，营业员的工作是枯燥的，但我说，营业员的工作是神圣的，我酷爱它。创建无限通信世界，供应崭新的生活方式，让全部人享受到欢乐，是中国移动恒久的追求，而营业窗口服务是联系客户的桥梁和纽带。

一声亲切的问候，一个甜甜的微笑，拉近了客户与我们之间的距离。在工作中，我本着企业“沟通从心起先”的服务理念，热忱的、真诚的接待每一位客户，让客户兴奋而来，满足而归，让他们真正的、实实在在的享受我们优质、高效的服务。随着通信业突飞猛进的发展，市场竟争也越来越激烈，一些客户着眼于眼前的利益，频繁地销号、换卡。我看在眼里，急在心里，要知道我们的每一张卡都是有成本的呀，而且，失去一个客户就失去一笔收入，失去一份信任。

为了尽可能的保住用户，我耐性的讲解我们xx的品牌优势、网络优势、信誉优势，主动的推销新业务。有一些客户在我耐性、细致的说明下，保留了原号码，满足的走了。但有一些客户根本不听你的说明，对你大喊大叫，满口脏话，我委屈的泪水在眼睛里打转，但我忍住了，不让眼泪掉下来。我想，我委屈一点儿不算什么，只要我们公司的利益不受损害，用户发泄一下又何妨呢。每天周而复始的工作，这样的事情常常会发生，但我始终牢记我们企业的服务宗旨：“追求客户满足服务”，我用真心、真诚与客户筑起了心与心之间的桥梁。在中国向信息化社会迈进的今日，移动电话已经成为人们越来越重要的通信工具，它不仅能够满意人们语言沟通的真正需求，还能满意人们消遣、休闲、商务、学习等更多层次的需求。

这就要求我们营业员不仅要有扎实的业务功底，还要了解客户的需求，刚好的向公司反馈信息，依据客户的需求，满意他们更高层次的须要。为此，我常常看有关xx方面的信息，了解新形势，驾驭新动向，在业务不忙的时候，也和客户沟通，征求他们的看法和建议，刚好反馈给公司。我知道，我到营业工作的时间短，虽然我努力了，但还有许多不足。假如这次我竞聘胜利了，在今后的工作中，我会更加努力，因为我酷爱这项工作，爱岗敬业，是我一生无悔的追求；假如我竞聘失败了，只能说我离一个优秀的营业员还有差距。

即使我离开公司，我依旧会关切xx事业的发展，因为这片蓝色的天空带给我无限的幻想。我的述职报告结束了，希望领导们能给我一个机会。感谢。

移动公司竞聘演讲稿

大家好！*年的锤炼与磨合，领导的关切同事的帮助，使我感到了公司家庭般的暖和。是您们使我最快速度地熟识了我的业务，驾驭了业务技能，使我能学以致用，为我创建了良好的发展空间，我想再没有什么能比这给我带来更多欢乐。于是我对公司，对我现在的岗位更加酷爱了。刚参与竞聘演讲的几位同事，每个人都有自己的优势。那么我的优势是什么？我要说，我的优势就在于三个方面：

一是有较为扎实的专业学问。我对计算机接触较早，对计算机的应用和维护有肯定阅历。我平常仔细学习专业学问，不耻下问多请教，丰富了专业理论学问，做到理论与实践相结合。二是有较为丰富的实践阅历。我从进入公司到现在始终从事数据通讯技术工作，对数据操作维护岗的工作了如指掌，具备数据操作维护岗所必备的素养和要求，对做好互联网维护与开发有自己的思索与打算。在工作期间，我独立完成了全省短信代理商联网系统的建设，解决了始终困扰公司的代理商渠道建设的问题，让代理商做到独立开号，独立收费，极大便利了移动用户的买号和交费问题，得到了各级领导的首肯和用户的满足。

三是有较好的年龄优势。我正值青年，身体健康，精力充足，敬业好学，接受实力强，进取精神强，能够全身心地投入到自己所酷爱的工作岗位中去。

假如我能够竞聘上岗，我准备从以下几个方面做好我酷爱的数据操作维护岗的工作，提高工作质效，树立优质形象。

一、勤学苦钻技术领先。在信息产业日新月异的今日，要站稳脚跟，做出成果，就必需驾驭主动，有一套过人的技术本事。我将一如既往地学习专业技术学问，向书本学，向领导学，向同仁学，在实践中学，不断积累阅历并不断创新，让自己始终保持一流的技术。在学习业务的同时不断加强自身修养，提高综合素养，使自己能全面发展。以技术求生存，以质量求发展，以实力求创建，赢得客户，赢得市场。

二、务实创新力谋发展。数据维护岗的工作是业务支撑中心的要害，关系到业务支撑中心的生存与发展，业务支撑中心的工作绩效又关系到本公司的生存与发展。岗位虽小，责任重大，牵一发而动全身。“发展是硬道理”，只有扎扎实实做好本职工作，并在工作中不断创新，才能在日益激烈的市场竞争立于不败之地，与公司同发展共进步。我将围绕互联网的维护和开发目标，创超性地开展工作，严格履行公司的数据业务流程规定和各项管理制度，开展数据业务运营支撑系统网络维护工作。执行制定的数据业务支撑实施方案；协调与省数据业务中心的关系，确保本地数据业务的有效开展；定期进行数据采集并进行分析和探讨，提出数据业务系统解决方案；与运维部及相关部门沟通协调，维护好数据网络系统，确保系统运行稳定正常。同时结合工作实际，搞好市场调查与研发，不断拓展市场。

三、团结协作追求卓越。我知道，“持续向客户供应满足的服务是我们永无止境的追求”。市场组的同事接待客户时那样热忱的看法让我受益非浅，也将我深深打动！我也要学习他们这种精神，以厂商、集成商满足作为唯一追求目标，以省、市、县公司相关业务部门满足作为行为准则，做到以诚待人，以人为本。公司就是一棵大树，我们都是树上的一片片绿叶，只有我们精诚团结，通力合作，才能奏出最华美的乐章。一个胜利的企业不行缺少的是团队合作、众志成城！作为一名移动通信的员工，我希望不仅要奉献自己的全部才智和热忱，更希望和广阔的全体员工团结起来，将我们的企业做大做强。

时间飞逝，转瞬间20xx年就要过去。中国电信业的改革和发展又将进入一个崭新的历史阶段，面对残酷激烈的市场竞争，移动通信产业要想在众强中立于不败之地，就要敢于创新、解放思想、大胆改革。让我们在实际工作当中，发扬力争上游，只争朝夕的精神，抢抓机遇，争取最大的跨越式发展。只有我们片片绿叶朝气盎然，公司的明天才不行限量！

最终，我想说，假如我竞聘上这个岗位，我将珍惜这个机会，专心、用情、用智、用力干好工作。反之，不能上岗，我将一如既往在以后的岗位上尽心、尽力、尽职、尽责。无论结果如何，我都始终会老醇厚实做人，扎扎实实做事。言必信，行必果。

感谢大家！

移动公司竞聘演讲稿

敬重的各位领导、各位评委：

今日，对我来说，与其是竟聘优秀员工这一荣誉，不如说是给我一个检验自我、找寻差距的机会。以下是我的竞聘报告，请各位评委批阅：

一、刻苦学习业务学问、真心服务广阔用户。

自进入移动公司那天起，我便深深地爱上了这份工作，经过惊慌的培训之后，我被分到了营业厅从事前台营业员的工作，在这里奠定了我今后干好一切工作的基础。在前台工作并非像想像的那么简洁，只有深化其中的人才能真正体会她的酸甜苦辣。一言一行，一颦一笑都代表着整个移动公司的形象，容不得半点的马虎和懈怠。在这里我不仅学习到了先进的移动通信业务，更多的是学会了怎么真正的专心与客户沟通。

移动公司竞聘演讲稿

敬重的各位领导、各位评委，同事们，大家好：

首先我为我能够工作在移动通信公司这个快节奏、高效率的大家庭里感到非常荣幸，同时我要感谢公司领导给了我这次熬炼和提高自己的时机。今日，我竞聘的岗位是我酷爱的原岗，移动卡管员工作，并认为具备有以下优越条件：

其次爱岗敬业，确保本职各项工作精彩完成。为公司分忧，完成好领导交办的任何工作。20xx年5月，起先惊慌而困难的模转数工作。手机出入库管理是一项繁重而必需细致的工作，由于公司领导对我平常工作的认可和信任，把这项大家都不想接的工作交给了我，我当时就暗下决心肯定要管好，不能出任何癖漏。

从4月份到12月末，共出入库手机6000多部，给区局定送货及收货，业务人员少，工作量大，有时晚间到货，验完货都工作到晚上十一、二点钟，从没有怨言，直到完毕，由于我工作仔细负责，从没出现过过失，圆满完成模转数的手机管理工作，受到省公司的好评。

另外，公司20xx年起又开展了积分增电池活动，到现在出入库电池上万块也从未出现过过失，不管干再多的'活，从不叫苦叫累，因为我是一名共产党员，移发开工不能辜负领导的信任，必需把工作做好做细，克苦专研技术，勤学苦练驾驭好新技术，圆满完成升号和sim卡安排工作。

在营销方面，极积挖联通用户，利用亲朋好友同学等关系，发动运用移动卡。

几年来共开展用户近千户。20xx年已经过去，充溢挑战的20xx年又向我们走来。我感谢各位领导、各位同事过去的一年对我的关切与帮助，感谢你们给我的激励与鞭策，感谢你们对我的中肯指责与评价，我肯定会更加努力工作，一如既往、刻苦专研业务学问，做到帐务相等不出过失，发扬优点，克服缺乏，为自己所挚爱的移动事业奋力拼搏。

感谢大家。

移动公司竞聘演讲稿

敬重的各位领导、各位评委：

大家好！

我是公司综合部的xxx，今年xx岁，大专学历，中技职称。毕业于北xx工业学院经济管理专业；20xx年进入移动公司工作。今日，站在这强者的舞台上，参与公司三级经理副职的竞聘，感到特别荣幸！我想用三个词来概括此时的感受：第一个词，感谢！首先，我要由衷地感谢公司的各位领导和今日在座的各位评委，感谢你们为我供应了这样一个展示自我、增长见识、承受选择的时机；其次个词，责任！在我的心目中，三级经理副职这个职务不是权利和荣誉的象征，而是一份沉甸甸的'责任。第三个词，努力！多年来，我始终要求自己，坦坦荡荡做人，勤勤恳恳做事，无论做任何事情，我都会力求做到尽善尽美。今日，还是这一信念激励着我，义无返顾地走上了讲台。此刻，我希望以自己的实力赢得这次竞聘，更希望以自己的真诚赢得大家的掌声！

有一句格言这样说道：人生舞台的大幕随时都可能拉开，关键是你情愿表演，还是选择躲避。靠着这句话，也靠着六年的工作经验，自信有实力干好此项工作。综合权衡，我认为我的自信以下几点：

我从小承受了良好的传统教化，培育造就了自己光明正大、有正义感、乐于助人、吃苦耐劳的品德。参与工作以来，我形成了办事讲求原那么，恪守纪律，严谨朴实，团结协作的工作作风，能够做到在思想上和行动上与公司领导保持高度一样。

我20xx年到移动公司工作，至今已有六年的时间了。在这期间我从事过基站工程负责人、营销组组长、综合业务组组长、数据业务组组长、分公司综合部经理等工作，不同的工作经验熬炼了我丰富的工作经验。我想靠着这些经验和在工作中不断的学习精神，我肯定能够干好此项工作。

我年轻有为，为人随和、热忱大方，在工作中能起到桥梁和纽带的作用，协调各种关系，提升凝合力，做好各种工作。对上我能与上级领导较好地沟通和协调，刚好汇报工作状况，同事之间能够友好和谐地相处，对下我能约束职员，带好队伍，履行好副经理的职责。基站工程建立负责人的工作，不仅熬炼了我的领导实力，更使我体会到作为一名基层负责人的艰辛；我现在所从事的工作，更是使我的组织协调和管理实力得到了全方位的熬炼，我信任自己能够做好这一工作。

爱因斯坦说过，爱好是最好的老师。是的，只有你爱好一项工作才能专心去做好它。自从我参与到移动公司那天起，我就立志要全力做好我所酷爱的移动事业，把全部的青春年华都献给通信事业，绝不辜负单位和组织对我的培育。所以，工作中，我总是满怀着激情和信念的去工作，由于工作努力，曾屡次获得领导和同事们的好评。

一位哲人说：你的心态就是你真正的主子。参与工作以来，无论从事什么工作，我都努力争取提高，努力做得更好。我时常提示自己，一个人的岗位有不同，实力有大小，虽不能震天动地，但务必兢兢业业，这是做工作之根本。在今后的工作中，我仍将一如既往地干下去。

移动公司竞聘演讲稿

敬重的各位领导、各位评委：

大家好！

我是来自公司综合部的***，今年**岁，大专学历，中技职称。我于20xx年毕业于省林业学校；20xx年毕业于北京机械工业学院经济管理专业；20xx年进入移动公司工作。

今日，站在这强者的舞台上，参与公司三级经理副职的竞聘，感到特别荣幸！我想用三个词来概括此时的感受：第一个词，感谢！首先，我要由衷地感谢公司的各位领导和今日在座的各位评委，感谢你们为我供应了这样一个展示自我、增长见识、接受选择的机会；其次个词，责任！在我的心目中，三级经理副职这个职务不是权利和荣誉的象征，而是一份沉甸甸的责任。第三个词，努力！多年来，我始终要求自己，“坦坦荡荡做人，勤勤恳恳做事”，无论做任何事情，我都会力求做到尽善尽美。今日，还是这一信念激励着我，义无返顾地走上了讲台。此刻，我希望以自己的实力赢得这次竞聘，更希望以自己的真诚赢得大家的掌声！

有一句格言这样说道：人生舞台的大幕随时都可能拉开，关键是你情愿表演，还是选择躲避。靠着这句话，也靠着六年的工作阅历，自信有实力干好此项工作。综合权衡，我认为我的自信来源于以下几点：

第一、我具有较好的个人素养。

我从小接受了良好的传统教化，培育造就了自己光明正大、有正义感、乐于助人、吃苦耐劳的品德。参与工作以来，我形成了办事讲求原则，恪守纪律，严谨朴实，团结协作的工作作风，能够做到在思想上和行动上与公司领导保持高度一样。

其次、我具有丰富的工作阅历。

我20xx年到移动公司工作，至今已有六年的时间了。在这期间我从事过基站工程负责人、营销组组长、综合业务组组长、数据业务组组长、分公司综合部经理等工作，不同的工作经验熬炼了我丰富的工作阅历。我想靠着这些阅历和在工作中不断的学习精神，我肯定能够干好此项工作。

第三、我具有较强的组织协调和管理实力。

我年轻有为，为人随和、热忱大方，在工作中能起到