关于评选表彰劳动模范的意见

关于评选表彰劳作模范的看法关于评选表彰劳作模范的看法近几年来，全县各级各部门认真施行“三个代表〞重要思想，全面落实党的十六届三中、四中全会精神，解放思想、埋头苦干、扎实工作，全面完成了各项工作任务，各行各业涌现出一大批先进典型，在全县展开评选表彰县劳作模范活动，特提出以下看法：一、评选范围和名额要求〔一〕范围：2002年以来，在改革开放、经济建设和各项社会事业发展中做出特别贡献的工人、农民、科教人员、专业技术人员、企业管理人员、机关工作人员、进城务工人员及其他人员等。〔二〕名额：这次全县评选劳作模范10名。人员比例：按照有关规定，推举人选中各类人员所占比例为：一线职工不少于总数的40%；科教人员占总数的20%；企业负责人的比例控制在10%以内；农民群众比例为20%；其他人员10%。依据分配的名额比例，我县一线职工为4人，科教人员2人，农民2人，企业负责人1人，其他人员1人。凡上报推举人选的乡镇和系统，要依据这次劳模推举名额分配数额和要求，充分合计本单位、本行业特点和被推举人的实际贡献，全面衡量，综合合计，认真做好推选上报工作。二、评选条件县劳作模范必必须是认真学习施行“三个代表〞重要思想，在政治上同党中央保持高度一致，具有崇高的理想和信念，爱岗敬业、工作勤奋，并具有以下条件之一者：〔一〕在发展经济、提升劳作生产率、提升产品质量、提升服务质量、增加经济效益和确保社会供给等方面做出贡献的；〔二〕在发明创造、技术改善、劳作比赛、合理化建议、技术推广和技术服务等经济技术革新活动中勤奋钻研、勇于攻关做出特别贡献的；〔三〕在深入企业改革、优化产业结构中，科学管理，民主管理，民主决策，为提升经济效益和社会效益做出特别贡献的；〔四〕在招商引资和服务经济建设方面做出特别贡献的；〔五〕在实施“工字号〞工程，促进再就业工作方面做出特别贡献的；〔六〕在发展个体、民营和外向型经济方面做出特别贡献的；〔七〕在发展农业生产和乡村经济方面做出特别贡献的；〔八〕在科技、教育、文化、卫生、体育等各项社会事业中做出特别贡献的；〔九〕在环境保护、安全文明生产、计划生育等方面做出特别贡献的；〔十〕在勤政廉政、拒腐防变、全心全意为人民服务、当好人民公仆方面做出特别贡献的；〔十一〕在保卫国家和人民利益，强化社会治安、综合治理、增进民族团结、维护社会稳定方面做出特别贡献的；〔十二〕在其他方面做出特别贡献的；三、方法步骤〔一〕评选工作以镇〔办〕、系统为单位，按照县里分配的名额和评选条件，采纳自下而上、好中选优的办法推选出县劳作模范人选，报县劳作模范评选工作办公室。办公室对上报的候选人事迹材料进行认真汇总、审核后公开、公示。〔二〕办公室依据公示反馈状况，将整理好的候选人名单及事迹材料提交评选委员会评审，最后由县政府审定。〔三〕对评选出的县劳作模范，“五.一〞节前县政府召开表彰大会，颁发荣誉证书，并给予适当物质奖励。四、几点要求〔一〕评选推举要充分发扬民主、走群众路线，充分听取所在单位广大职工群众的看法。被推举人是一线职工或企业负责人的要经职工代表大会讨论通过；是农民的要经村民大会或村委会讨论通过，并经基层单位党政同意后上报。〔二〕正科级以上领导一般不参加劳模评选。对企业领导干部的推举，不但要看其所在单位经济指标和工作完成状况，而且要看本人思想观念、民主作风、遵纪遵遵守法律律、依法纳税、廉洁自律等方面的现实表现。〔三〕3年来有以下状况之一的单位负责人不能参加评选：发生重大伤亡事故的`；廉政建设和社会治安综合治理有重大问题的；违反国家计划生育政策的；未依法纳税的；未依法组建工会组织的；公有制企业未建立职代会制度的；集体企业未进行平等协商签定合同的；拖欠职工工资、养老保险金的。〔四〕已获得县级和县级以上劳模称号的不再参加本次评选。〔五〕推举的劳模候选人，每人报1000字左右的简要事迹材料20份。五、组织领导评选表彰县劳作模范是全县人民非常关怀、关注的一件大事，涉及面广，政策性强，影响力大，确保评选质量至关重要。为强化对评选表彰工作的领导，县决定成立劳作模范评选工作委员会〔名单附后〕，委员会受县委、县政府委托，负责评选和表彰工作。评选工作委员会下设办公室〔办公室设在县总工会〕，负责日常工作。各镇〔办〕、系统、