零售行业正规雇佣合同范本

第一篇范文：合同编号：__________合同双方：甲方（雇主）：__________乙方（雇员）：__________鉴于甲方为从事零售业的正规企业，愿意聘请乙方作为其员工；乙方愿意受聘于甲方，从事相关工作，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，特订立本合同，以共同遵守。一、合同期限1.1本合同自__________年__________月__________日起，至__________年__________月__________日止。1.2本合同期满前一个月，如甲乙双方同意续订合同，应签订书面续订合同。续订合同期限自原合同期满次日起计算。二、工作内容与职责2.1乙方同意根据甲方的工作需要，担任__________职位，从事__________工作。2.2乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，并达到甲方规定的工作质量标准。2.3乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和指导，保守甲方的商业秘密。三、工作时间和休息休假3.1乙方的工作时间按照国家规定的工作时间执行，甲方根据工作需要安排乙方的工作班次。3.2乙方享有国家法定节假日、年假、产假、婚假、丧假等休息休假权利，具体按照国家相关规定执行。四、劳动报酬4.1甲方根据乙方的职位、工作性质、工作量和贡献，按照甲方的薪酬制度，按时足额支付乙方的工资。4.2乙方的工资由基本工资、岗位工资、绩效工资等组成，具体金额双方协商确定，并签订书面协议。五、社会保险和福利待遇5.1甲方应依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2甲方为乙方提供员工福利，包括年终奖、节日福利、员工培训等，具体按照甲方规定执行。六、合同的变更、解除和终止6.1双方同意，合同的变更、解除和终止，应签订书面协议，并按照国家相关规定执行。6.2在合同期限内，乙方提前解除合同的，应提前30日通知甲方；甲方解除合同的，应支付乙方经济补偿。七、违约责任7.1双方违反合同的，应承担违约责任，赔偿对方因此造成的损失。八、争议解决8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他约定9.1本合同未尽事宜，双方可签订书面补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________签订日期：__________年__________月__________日附件：1.乙方联系复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方工作经历证明4.甲方营业执照复印件5.甲方社会保险登记证明6.甲方员工手册7.甲方薪酬制度8.甲方员工福利制度9.甲乙双方签订的书面补充协议第二篇范文：第三方主体甲方权益主导合同编号：__________合同各方：甲方（雇主）：__________乙方（雇员）：__________丙方（第三方）：__________鉴于甲方为从事零售业的正规企业，愿意聘请乙方作为其员工；乙方愿意受聘于甲方，从事相关工作；丙方为专业的劳务派遣公司，愿意为甲方提供劳务派遣服务。甲乙丙三方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，特订立本合同，以共同遵守。一、合同期限1.1本合同自__________年__________月__________日起，至__________年__________月__________日止。1.2本合同期满前一个月，如甲乙丙三方同意续订合同，应签订书面续订合同。续订合同期限自原合同期满次日起计算。二、工作内容与职责2.1乙方同意根据甲方的工作需要，担任__________职位，从事__________工作。2.2乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，并达到甲方规定的工作质量标准。2.3乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和指导，保守甲方的商业秘密。三、工作时间和休息休假3.1乙方的工作时间按照国家规定的工作时间执行，甲方根据工作需要安排乙方的工作班次。3.2乙方享有国家法定节假日、年假、产假、婚假、丧假等休息休假权利，具体按照国家相关规定执行。四、劳动报酬4.1甲方根据乙方的职位、工作性质、工作量和贡献，按照甲方的薪酬制度，按时足额支付乙方的工资。4.2乙方的工资由基本工资、岗位工资、绩效工资等组成，具体金额双方协商确定，并签订书面协议。五、社会保险和福利待遇5.1甲方应依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2甲方为乙方提供员工福利，包括年终奖、节日福利、员工培训等，具体按照甲方规定执行。六、丙方的责任与权利6.1丙方作为劳务派遣公司，负责为甲方提供合格的劳务派遣人员，并保证乙方符合甲方的要求。6.2丙方应负责对乙方进行必要的培训和管理，确保乙方能够胜任甲方的工作。6.3丙方有权根据本合同的规定向甲方收取劳务派遣服务费。6.4丙方应保证乙方在合同期间遵守甲方的规章制度，对乙方的违约行为承担相应的责任。七、甲方的权利与利益7.1甲方有权根据工作需要对乙方的工作岗位、工作内容进行调整。7.2甲方有权对乙方的工作绩效进行评估，并根据评估结果对乙方的工资进行调整。7.3甲方有权要求丙方对乙方进行培训和指导，以提高乙方的工作能力和绩效。7.4甲方有权要求丙方对乙方的违约行为承担相应的责任。八、乙方的违约与限制8.1乙方违反合同的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。8.2未经甲方书面同意，乙方不得在其他单位兼职或从事与甲方业务相同或相似的工作。九、争议解决9.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他约定10.1本合同未尽事宜，甲乙丙三方可签订书面补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。10.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________丙方（盖章）：__________签订日期：__________年__________月__________日附件：1.乙方联系复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方工作经历证明4.甲方营业执照复印件5.甲方社会保险登记证明6.甲方员工手册7.甲方薪酬制度8.甲方员工福利制度9.甲乙丙三方签订的书面补充协议总结：本合同的签订旨在明确甲乙丙三方的权利与义务，保障各方的合法权益。通过引入丙方作为劳务派遣公司，甲方能够更好地管理和调配人力资源，提高工作效率和业务质量。同时，丙方的介入也能够为乙方提供更多的就业机会和发展空间。甲方作为主导方，通过本合同能够更好地维护自身权益，确保业务的稳定和发展。通过明确乙方的违约与限制条款，甲方能够有效约束乙方的行为，防止潜在的商业风险。本合同的签订有助于建立稳定、和谐的劳动关系，促进零售行业的发展。第三篇范文：第三方主体甲方权益主导合同编号：__________合同各方：甲方（雇主）：__________乙方（雇员）：__________丙方（第三方）：__________鉴于甲方为从事零售业的正规企业，愿意聘请乙方作为其员工；乙方愿意受聘于甲方，从事相关工作；丙方作为专业的劳务派遣公司，愿意为甲方提供劳务派遣服务。甲乙丙三方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，特订立本合同，以共同遵守。一、合同期限1.1本合同自__________年__________月__________日起，至__________年__________月__________日止。1.2本合同期满前一个月，如甲乙丙三方同意续订合同，应签订书面续订合同。续订合同期限自原合同期满次日起计算。二、工作内容与职责2.1乙方同意根据甲方的工作需要，担任__________职位，从事__________工作。2.2乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，并达到甲方规定的工作质量标准。2.3乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和指导，保守甲方的商业秘密。三、工作时间和休息休假3.1乙方的工作时间按照国家规定的工作时间执行，甲方根据工作需要安排乙方的工作班次。3.2乙方享有国家法定节假日、年假、产假、婚假、丧假等休息休假权利，具体按照国家相关规定执行。四、劳动报酬4.1甲方根据乙方的职位、工作性质、工作量和贡献，按照甲方的薪酬制度，按时足额支付乙方的工资。4.2乙方的工资由基本工资、岗位工资、绩效工资等组成，具体金额双方协商确定，并签订书面协议。五、社会保险和福利待遇5.1甲方应依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2甲方为乙方提供员工福利，包括年终奖、节日福利、员工培训等，具体按照甲方规定执行。六、丙方的责任与权利6.1丙方作为劳务派遣公司，负责为甲方提供合格的劳务派遣人员，并保证乙方符合甲方的要求。6.2丙方应负责对乙方进行必要的培训和管理，确保乙方能够胜任甲方的工作。6.3丙方有权根据本合同的规定向甲方收取劳务派遣服务费。6.4丙方应保证乙方在合同期间遵守甲方的规章制度，对乙方的违约行为承担相应的责任。七、乙方的权利与利益7.1乙方有权要求甲方按时足额支付工资，并享受甲方提供的福利待遇。7.2乙方有权要求丙方提供必要的培训和管理，以提高工作能力和绩效。7.3乙方有权要求甲方提供良好的工作环境和条件，保障自身安全和健康。7.4乙方有权要求甲方对自身的违约行为承担相应的责任。八、甲方的违约与限制8.1甲方违反合同的，应承担违约责任，赔偿乙方因此造成的损失。8.2未经乙方书面同意，甲方不得将乙方调离原工作岗位或解除合同。九、争议解决9.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他约定10.1本合同未尽事宜，甲乙丙三方可签订书面补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。10.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________丙方（盖章）：__________签订日期：__________年__________月__________日附件：1.乙方联系复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方工作经历证明4.甲方营业执照复印件5.甲方社会保险登记证明6.甲方员工手册7.甲方薪酬制度8.甲方员工福利制度9.甲乙丙