MOOC 职业生涯与发展规划-华东交通大学 中国大学慕课答案

MOOC职业生涯与发展规划-华东交通大学中国大学慕课答案第一章大学生活与职业发展测试题1、问题：从中学到大学，是人生的一次蜕变过程，大学这一阶段的跨越，对于每个大学生都至关重要。因此大学生的终极目标应该是？（）A.不挂科B.成长成才，为走向社会铺垫好路C.快乐健康幸福开心D.为以后的生活水平提高做准备选项：A、AB、BC、CD、D正确答案:【B】2、问题：时间是无法“开源”的，大学时间其实十分短暂，如何进行时间管理，确保大学生活的充实，下列说法错误的是（）A.明确优先顺序，摒弃拖延的不良习惯B.合理使用网络，养成规律的作息习惯C.学习做事方式，达成事半功倍的效果D.以上说法都不正确选项：A、AB、BC、CD、D正确答案:【D】3、问题：大学生要学会为人处世，建立良好的人际关系。下列哪一项是大学生不应该有的为人处世方式？（）A.平等待人，尊重他人B.互助互惠，讲究信用C.己所不欲，勿施于人D.责人以严，待己以宽选项：A、AB、BC、CD、D正确答案:【D】4、问题：大学里面所学习的专业知识，今后在社会上真正能够运用的比例是（）A.10%-20%B.20%-30%C.40%D.50%选项：A、AB、BC、CD、D正确答案:【B】5、问题：某职校动漫专业学生张某，在校期间专业成绩优异，参加技能大赛获得市级二等奖，毕业后在一家公司任动漫设一职，其专业能力受到一致认可。这说明（）A.专业的学习和职业没什么联系B.职业的发展需要专业知识与技能的支撑C.职业的发展不需要专业知识与技能的支撑D.职业与专业没有什么区别选项：A、AB、BC、CD、D正确答案:【B】6、问题：职业资质就是从事本职业的基本素质和能力要求。关于资质以下说法正确的是？（可以多选）（）A.资质能力是被社会认同的证明，如注册会计师、注册律师等就是一种资质，获得一定的资质是具有一定职业标准能力的外在证明B.作为一个职业人，必须具有良好的职业资质，这是进入某一职业领域的通行证C.每一种职业都有相应的职业资质模型，都有一个相对公平公正的准入标准，形成对从事该职业的独特要求D.一旦我们拥有职业资质，我们就达到了职业化的标准，所以拥有职业资质是职业化成功的标志选项：A、AB、BC、CD、D正确答案:【A#B#C】7、问题：职业生涯规划的基本内容（ABCD）A.弄清自己的优势B.找到自己的不足C分析外部的环境D明确职业目标选项：A、AB、BC、CD、D正确答案:【A#B#C#D】8、问题：在社团的舞台上，大学生必须注意学会团队内外的沟通，才能提前感受到社会与人之间的沟通要求，提前将自己打造成个性鲜明、适应社会的人才。这种说法正确与否?（）选项：A、正确B、错误正确答案:【正确】9、问题：小明在一家企业实习过程中，他对工作中不懂的地方不求甚解，认为实习仅仅是在积累经验，以后未必会用到这些知识，你认为他这种做法正确与否。（）选项：A、正确B、错误正确答案:【错误】10、问题：职业探索是对你喜欢或要从事的职业进行理论分析和实际调研的过程，目的是对目标职业有充分的了解，并在明确和职业的差距中制定求职策略，从而有效地规划大学生活。你认为这句话正确与否。（）选项：A、正确B、错误正确答案:【正确】第二章自我探索之性格测试题1、问题：以下哪个不属于气质的四种类型之一的是（）A.多血质B.胆汁质C.粘液质D.忧郁质选项：A、AB、BC、CD、D正确答案:【D】2、问题：以下哪项因素对性格的形成影响最重要（）A.遗传B.社会C.教育与环境D.自身成熟度选项：A、AB、BC、CD、D正确答案:【C】3、问题：学校教育包括哪些，以下错误的是（）A.教师的榜样教育B.课外活动教育C.班集体教育D.家长的教育选项：A、AB、BC、CD、D正确答案:【D】4、问题：确定职业方向受哪些因素影响，以下错误的选项是（）A.性格B.专业C.地域D.个人需求选项：A、AB、BC、CD、D正确答案:【C】5、问题：本章提到的最好的工作是（）A.与性格相匹配的工作B.钱多事少离家近C.人人羡慕的企业白领D.父母认为的好工作选项：A、AB、BC、CD、D正确答案:【A】第三章自我探索之兴趣测试题1、问题：兴趣是最好的老师，大学生应该如何对待自己的兴趣爱好，下列描述错误的是：A.兴趣爱好对大学生而言，既费时间精力，又劳民伤财，大学期间应该以学习为主B.兴趣爱好能在一定程度上反映一个人的性格、观念、心态，应该培养自己独特的兴趣爱好，增强竞争能力C.兴趣爱好可以和职业生涯规划结合起来，并且对个人职业选择有着导向作用D.每个大学生在大学阶段，最好能依据自己的性格特点和条件，注意培养、发展一些兴趣和业余爱好，学会自我娱乐，这对维护自身的心理健康是十分有益的选项：A、AB、BC、CD、D正确答案:【A】2、问题：下面哪种类型的人喜欢竞争，迎接挑战。A、社会型B、现实型C、企业型D、艺术型选项：A、AB、BC、CD、D正确答案:【C】3、问题：谁首次提出了职业选择理论，并阐述了个性与环境类型相匹配的思想?A.霍兰德B.莱恩C.桑代克D.坎贝尔选项：A、AB、BC、CD、D正确答案:【A】4、问题：兴趣可以通过兼职、志愿服务、参加社团、业余爱好等方式进行培养吗？选项：A、正确B、错误正确答案:【正确】5、问题：如果一个人不喜欢自己当前的专业，可以去主动学习感兴趣的专业吗？选项：A、正确B、错误正确答案:【正确】第四章自我探索之能力测试1、问题：可迁移技能一般用何种形式表达（）A.名词B.行为动词C.形容词D.副词选项：A、AB、BC、CD、D正确答案:【B】2、问题：一个人最能持续运用和最能依靠的技能是（）A.自我管理技能B.可迁移技能C.专业知识技能D.人际交往技能选项：A、AB、BC、CD、D正确答案:【B】3、问题：我们用来描述人具有的某些特征是（）A.自我管理技能B.专业知识技能C.可迁移技能D.沟通交流技能选项：A、AB、BC、CD、D正确答案:【A】4、问题：一个人身上最具价值的资产是（）A.智慧B.自我管理技能C.诚信D.知识选项：A、AB、BC、CD、D正确答案:【B】5、问题：人可以将自我管理技能从哪个领域转化到工作领域（）A.学习领域B.娱乐领域C.人际领域D.非工作生活领域选项：A、AB、BC、CD、D正确答案:【D】第五章自我探索之价值观测试1、问题：从生涯发展的角度来说，职业生涯选择中，我们最看重的应当是A、内心的职业价值观与所选职业是否一致B、我的专业与所选职业是否匹配C、父母是否同意我的选择D、职业的经济收入是否可观选项：A、AB、BC、CD、D正确答案:【A】2、问题：以下哪个问题反映的不是职业价值观？A、你觉得什么样的职业是有意义的？B、你希望通过职业实现什么目标？C、你觉得什么职业最能发挥你的潜能？D、你最希望职业能给你什么回报？选项：A、AB、BC、CD、D正确答案:【C】3、问题：无须担心失业以及收入，不会轻易被解雇，就业率没有季节性的高低起伏，收入总体来说稳定可预知，不会因技术革命而淘汰。这是哪一种职业价值观？A、领导B、稳定性C、休闲D、高收入选项：A、AB、BC、CD、D正确答案:【B】4、问题：价值观和职业之间的关系有什么特点？A、价值观和职业有一定的匹配性B、价值观和组织文化有一定的匹配性C、你的职业经历有可能塑造你的价值观D、你的价值观有可能给你的工作赋予你个人的特色选项：A、AB、BC、CD、D正确答案:【A#B#C#D】5、问题：哪些属于“多样性”这一职业价值观的弊端：A、自主性不高B、工作挑战比较大C、需要不断学习，压力大D、可能不稳定选项：A、AB、BC、CD、D正确答案:【B#C#D】第六章作世界认知测试1、问题：职业库的大小应该是多少比较适中？A．5-10B．10-15C．15-20D．20-25选项：A、AB、BC、CD、D正确答案:【A】2、问题：生涯人物采访法中，采访人物一般在工作岗位工作的时间是多久合适？A．1年B．2年C．3年D．3-5年甚至更长的时间选项：A、AB、BC、CD、D正确答案:【D】3、问题：职业信息除具有一般信息的所有特征外，还有以下哪些特征：A价值性B指导性C时效性D创新性选项：A、AB、BC、CD、D正确答案:【A#B#C】4、问题：职业信息有以下哪几种类型：A被动式信息B互动式信息C参与式信息D良好式信息选项：A、AB、BC、CD、D正确答案:【A#B#C】5、问题：企业分析有以下哪些方面的信息：A.单位性质、薪酬待遇B.工作条件、组织规模C.组织所在地理位置D.了解目标组织招聘安排、企业文化及晋升发展前景选项：A、AB、BC、CD、D正确答案:【A#B#C#D】第七章职业发展决策与自我管理测试1、问题：影响职业生涯决策的因素有哪些？（）A.个人因素B.家庭和成长环境因素C.社会环境因素D.以上都是选项：A、AB、BC、CD、D正确答案:【D】2、问题：关于SWOT策略分析法，以下说法不正确的是（）A.SWOT策略分析法又称态势分析法B.S表示优势C.T表示机会D.W表示劣势选项：A、AB、BC、CD、D正确答案:【C】3、问题：时间的特性是（）A.供给完全弹性B.无法储存C.无法取代D.无法失而复得选项：A、AB、BC、CD、D正确答案:【B#C#D】4、问题：大学生时间管理常用的方法（）A.四象限”管理法B.ABC分析管理法C.SMART目标管理法D.最佳效率时间法选项：A、AB、BC、CD、D正确答案:【A#B#C#D】5、问题：时间管理就是“自我管理”，对吗？选项：A、正确B、错误正确答案:【正确】职业生涯与发展规划期未考试卷1、问题：从中学到大学，是人生的一次蜕变过程，大学这一阶段的跨越，对于每个大学生都至关重要。因此大学生的终极目标应该是？（）选项：A、不挂科B、为以后的生活水平提高做准备C、快乐健康幸福开心D、成长成才，为走向社会铺垫好路正确答案:【成长成才，为走向社会铺垫好路】2、问题：时间是无法“开源”的，大学时间其实十分短暂，如何进行时间管理，确保大学生活的充实，下列说法正确的是（）选项：A、明确优先顺序B、使用网络随意发表言论C、课前不复习D、坚持上网通宵正确答案:【明确优先顺序】3、问题：时间是一种特殊的资源，那么时间有哪些特性呢？下列描述不正确的是（）?选项：A、时间不可回溯B、时间不能买卖C、时间取之不尽D、时间无法暂停正确答案:【时间取之不尽】4、问题：大学生要学会为人处世，建立良好的人际关系。下列哪一项是大学生不应该有的为人处世方式？（）选项：A、平等待人，尊重他人B、互助互惠，讲究信用C、己所不欲，勿施于人D、责人以严，待己以宽正确答案:【责人以严，待己以宽】5、问题：以下哪个不属于气质的四种类型之一的是（）选项：A、多血质B、胆汁质C、粘液质D、忧郁质正确答案:【忧郁质】6、问题：以下哪项因素对性格的形成影响最重要（）选项：A、教育与环境B、社会C、遗传D、自身成熟度正确答案:【教育与环境】7、问题：下面哪种类型的人喜欢竞争，迎接挑战（）选项：A、社会型B、现实型C、企业型D、艺术型正确答案:【企业型】8、问题：谁首次提出了职业选择理论，并阐述了个性与环境类型相匹配的思想?（）选项：A、霍兰德B、莱恩C、桑代克D、坎贝尔正确答案:【霍兰德】9、问题：一个人最能持续运用和最能依靠的技能（）选项：A、自我管理技能B、可迁移技能C、专业知识技能D、人际交往技能正确答案:【可迁移技能】10、问题：人生的真正价值在于（?）选项：A、社会给予的回报B、对社会的贡献与创造C、优厚的物质待遇D、对社会的索取正确答案:【对社会的贡献与创造】11、问题：职业库的大小应该是多少比较适中?（）选项：A、5-10B、10-15C、15-20D、20-25正确答案:【5-10】12、问题：生涯人物采访法中，采访人物一般在工作岗位工作的时间是多久合适？（）选项：A、1年B、2年C、3年D、3-5年甚至更长的时间正确答案:【3-5年甚至更长的时间】13、问题：下列观点不正确的是:(??)选项：A、兴趣可以培养B、性格可以改变C、能力一成不变D、能力可以提高正确答案:【能力一成不变】14、问题：某职校动漫专业学生小靓，在校期间专业成绩优异，参加技能大赛获得市级二等奖，毕业后在一家公司任动漫设计一职，其专业能力受到一致认可。这说明（）选项：A、专业的学习和职业没什么联系B、职业的发展不需要专业知识与技能的支撑C、职业的发展需要专业知识与技能支撑D、职业与专业没有什么区别正确答案:【职业的发展需要专业知识与技能支撑】15、问题：确定职业方向受哪些因素影响，以下错误的选项是（）选项：A、性格B、专业C、地域D、个人需求正确答案:【地域】16、问题：职业生涯规划的基本内容（）选项：A、弄清自己的优势B、找到自己的不足C、分析外部的环境D、明确职业目标正确答案:【弄清自己的优势#找到自己的不足#分析外部的环境#明确职业目标】17、问题：价值观和职业之间的关系有什么特点？（）选项：A、价值观和职业有一定的匹配性B、价值观和组织文化有一定的匹配性C、你的职业经历有可能塑造你的价值观D、你的价值观有可能给你的工作赋予你个人的特色正确答案:【价值观和职业有一定的匹配性#价值观和组织文化有一定的匹配性#你的职业经历有可能塑造你的价值观#你的价值观有可能给你的工作赋予你个人的特色】18、问题：哪些属于“多样性”这一职业价值观的弊端（）选项：A、自主性不高B、工作挑战比较大C、需要不断学习，压力大D、可能不稳定正确答案:【工作挑战比较大#需要不断学习，压力大#可能不稳定】19、问题：职业信息除具有一般信息的所有特征外，还有以下哪些特征（）选项：A、价值性B、指导性C、时效性D、创新性正确答案:【价值性#指导性#时效性】20、问题：大学生时间管理常用的方法（）选项：A、“四象限”管理法B、ABC分析管理法C、SMART目标管理法D、