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文档简介

会计实操文库《公司录用通知书》范文尊敬的XX先生/女士：感谢您对XX公司的关注和信任，经过我们的考察和评估，我们很高兴地通知您，您已经通过了我们的招聘程序，被我公司录用为XX职位。您的试用期为三个月，自您签订劳动合同并到岗之日起计算。试用期内，您的月工资为XX元，试用期满后，根据您的工作表现和能力，我们将调整您的工资水平。您的工作地点为XX，工作时间为每周XX至XX，每天XX至XX，中午休息XX至XX。为了保障您的合法权益，我们将与您签订书面的劳动合同，明确双方的权利和义务。请您于XX年XX月XX日前，携带以下材料到我公司人事部办理入职手续：-身份证原件及复印件-学历证书原件及复印件-专业资格证书原件及复印件-体检报告原件及复印件-一寸彩色照片两张如果您有任何疑问或需要帮助，请及时与我们联系。我们期待您的加入，相信您能成为我们团队的优秀成员，共同为XX公司的发展贡献力量。XX公司人力资源部XX年XX月XX日[温馨提示：此表为示例，各企业需根据自身需求和国家法律法规的要求，增减和调整相应内容。]录用通知范文（先生/女士）：您好！恭喜您成为**有限公司的一员！现将您入职的相关事宜说明如下：试用期部门：试用期岗位：试用期工资：元/月（试用期内不享受奖金）试用期为个月。试用期转正原则：公司实行新员工试用政策，试用期结束后，将由用人部门和人力资源部共同进行考核评定，若考核不合格或尚不足以证明胜任岗位要求，则可能终止试用或延长试用期。若您能顺利通过试用期，您的薪酬包括月薪、奖金和福利三部分。公司将根据您试用期的表现以及各方面能力的综合评价，并结合公司《薪酬管理制度》及同类岗位定级情况确定您的薪酬。若对上述内容确认无异议，请于年月日携带下列证件及资料来公司人力资源部报到：

1、身份证原件和复印件；

2、与原单位终止或解除劳动合同关系的证明；

3、学历、学位、职称等相关证书原件和复印件；

4、户口本复印件；

5、一寸证件照三张。再次热忱

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