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文档简介

第页共页图书管、阅览室管理员岗位职责范文图书管理员是图书馆中负责管理、技术服务、保管图书及其他相关资料的工作人员。主要职责包括图书馆资源管理、服务读者、安全维护以及信息服务等。一、图书馆资源管理1.负责图书馆图书、报刊、音像资料和互联网资源的采购、订购和编目工作。2.组织图书馆内图书、报刊的分类、编排和整理工作，保证图书馆资源的有序管理。3.负责图书馆资源的存储、借阅、调配和回收工作，保证图书资源的合理利用。4.维护图书馆资源的完整性和安全性，修复图书、报刊等的破损，确保资源的长期保存。二、服务读者1.接待读者的咨询和借阅服务，解答读者的疑问，提供专业的图书资料查询帮助。2.负责读者证的发放、管理和注销工作，核对读者借阅证件和身份信息。3.组织读者培训和讲座活动，提供读者学习和娱乐的场所和环境，满足读者的多样化需求。4.参与图书馆的读者调研工作，了解读者的需求和意见，提供优质的服务。三、安全维护1.维护图书馆的秩序和安全，防范火灾、盗窃、损坏等安全事件。2.清点图书馆的图书、报刊等资料，确保资源的完整性和准确性。3.协助解决读者间的纠纷和冲突，维护良好的阅览室环境。4.负责图书馆的设备维护和巡查工作，确保设备正常运行。四、信息服务1.帮助读者查询图书馆资源和信息，提供读者需要的电子文献、期刊文章等。2.组织图书馆内的信息推广和参考咨询活动，提升读者对图书馆资源的知晓度和使用率。3.参与图书馆的数字化建设，拓展图书馆的服务形式和内容。4.参与图书馆的网站运营和社交媒体推广，提供图书馆的在线服务。五、自我学习和提升1.关注图书馆学科的发展动态，学习新的管理和服务理念。2.参加培训和学术活动，提高自身的专业素养和服务技能。3.积极参与图书馆的团队合作，分享经验和资源，促进个人和团队的成长。4.定期总结工作经验，改进工作方法，提高工作效率和服务质量。总之，图书管理员是图书馆中至关重要的工作人员，他们的工作涉及到图书馆资源的管理、读者服务、安全维护以及信息服务等方面，需要具备扎实的专业知识、良好的服务意识和沟通能力。通

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