清洁与环保管理制度

清洁与环保管理制度一、目的和适用范围本制度的目的是规范企业内部的清洁与环保管理，保障员工的健康和安全，提高企业的环境保护意识，落实环境保护法律法规要求，减少企业对环境的负面影响。本制度适用于我司全体员工和外来访客。二、环保宣传与培训公司将定期组织环保宣传活动，包含但不限于举办环保讲座、发放环保宣传资料、呈现环保科技成绩等，提高员工和访客对环保的认得和意识。公司将为新进员工供应环保培训，在入职培训中包含环保相关知识，使其了解企业环保政策和操作规程。公司将定期举办环保培训班，邀请环保专家进行培训，加强员工的环保意识和技能。三、环保设施与设备公司将配备必需的环保设施和设备，如垃圾分类桶、排污管道，确保废弃物的分类和妥当处理。公司将确保环保设施和设备的正常运行和定期维护，如定期清洁和检修垃圾分类桶、污水处理设备等，确保其高效运转。公司将配备环保符合标准的生产设备，减少污染排放，并遵守相关的环保排放标准。四、节省资源管理公司将鼓舞员工使用环保型办公用品，减少纸张和塑料制品的使用。公司将推行双面打印、节省用纸等措施，降低用纸量，提高纸张利用率。公司将加强能源管理，定期进行能源检测和评估，提出能源消耗的改善方案，并加强员工的节能意识培养。公司将提倡员工节省用水，减少不必需的用水量，定期检查水管和水龙头，确保无漏水现象。五、清洁管理公司将订立清洁计划，明确清洁责任和清洁频次，确保办公区域、生产区域和公共区域的清洁卫生。公司将订立垃圾分类管理制度，明确各类垃圾的分类标准和处理方式，鼓舞员工乐观参加垃圾分类行动。公司将配备特地的清洁人员，并定期进行清洁培训，提高清洁人员的服务质量和技能水平。公司将加强卫生防疫工作，定期进行病媒生物防治和疫情防控工作，确保员工的健康和安全。六、环境监测与污染防治公司将配备环境监测设备，对生产过程中的噪音、挥发性有机物、废气排放等进行定期监测，确保环境污染物不超出国家规定的排放标准。公司将建立环境污染事故应急预案，及时应对突发环境污染事故，最大限度地减少环境损失和对员工的影响。公司将定期进行污染源整治，加强对废水、废气的处理，保障环境的清洁和健康。公司将组织定期评估和审核环境管理措施的执行情况，及时改进和完善环境管理制度。七、行为规范公司将订立环保行为规范，明确员工在工作和生活中应遵守的环保要求，如不乱丢废弃物、不乱倒废水等。公司将组织巡查和监督，发现环境违规行为及时进行整改，对违规行为严厉处理。公司将鼓舞员工提出环保改进建议，激励员工参加环保活动，建立环保荣誉制度，表扬环保先进个人和团队。八、责任与监督公司将明确环保管理的责任部门和责任人，落实环保管理的责任和义务。公司将建立环保管理评审机制，定期对环保管理措施进行评估和审核，发现问题及时整改。公司将接受相关监管部门的监管和检查，乐观搭配环境保护部门的工作。九、惩罚和嘉奖对违反本制度的行为，公司将依法予以相应的惩罚，包含但不限于警告、罚款、降职、辞退等，同时，员工需承当因其违法违规行为产生的法律责任。公司将对在环保管理中表现优秀的员工予以相应的嘉奖和激励措施，包含但不限于表扬、奖金、晋升等。十、附则本制度的解释权和修改权归公司负责人全部，并经公司内部相关部门审核和批准后生效。公司将依据实际情况对本制度进行定期的评