临时用工安全管理制度范文（2篇）

第页共页临时用工安全管理制度范文第一章总则第一条为加强对临时用工的安全管理，保障劳动者的生命安全和身体健康，提高工作效率，制定本制度。第二条本制度适用于我单位招募和使用临时用工的场所和情况。第三条临时用工是指单位在特定时期或特定任务需求下，通过招募或雇佣方式聘用的工作人员。第四条临时用工安全管理制度必须与国家有关安全法律法规和国家有关劳动法律法规等相衔接，具备合法性和规范性。第二章安全组织管理第五条本单位应当设立临时用工安全管理领导小组，负责制定、更新并推行临时用工安全管理制度和安全措施，并组织开展安全培训和教育工作。第六条临时用工安全管理领导小组成员由单位主管负责人、安全主管人员、人力资源管理人员等组成，其中安全主管人员在临时用工安全管理领导小组中具有重要职责。第七条临时用工安全管理领导小组负责组织临时用工岗前安全培训，重点包括工作流程、安全操作规程、应急处置措施等内容，并建立专项档案记录。第八条临时用工在安全管理工作中发现问题或存在安全隐患时，应及时向所在单位的安全主管人员报告，并配合进行整改。第九条本单位应当建立临时用工安全管理纪录台账，记录临时用工的人数、聘用单位、工作岗位、工作期限等信息。第三章安全教育培训第十条临时用工在进入工作岗位前，应接受必要的安全教育和培训。第十一条临时用工培训内容包括但不限于以下方面：（一）单位的安全管理制度和规章制度；（二）工作场所的安全设施和应急救护设备的位置和使用方法；（三）工作流程和工作操作规范；（四）各类紧急情况的应对措施和逃生方式；（五）对可能存在的安全隐患进行识别和排查的基本方法；（六）临时用工的工资、福利待遇等规定。第十二条临时用工培训应当通过组织安排专人进行现场教育、图文并茂的安全培训材料等多种形式进行。第十三条本单位应当建立临时用工培训档案，记录临时用工的培训情况，包括培训时间、内容、时间和参训人员等信息，并签署培训记录。第十四条临时用工应当参加单位组织的安全教育和培训，不得故意逃避和拒绝。第四章安全操作规程第十五条本单位应当制定详细的临时用工安全操作规程，并对临时用工进行必要的操作培训。第十六条临时用工在工作中应严格按照安全操作规程进行操作，不得随意改变工作流程和操作方式。第十七条临时用工在工作中发现安全隐患或问题时，应立即停工，并向所在单位的安全主管人员报告。第十八条本单位应当建立对临时用工操作进行规范和考核的安全管理制度，确保临时用工的工作质量和安全。第十九条本单位应提供必要的工作保护设施和劳动保护用品，对临时用工进行安全用品的发放和管理。第五章安全应急处置第二十条临时用工在工作过程中发生事故或突发状况时，应当立即采取应急措施，报告单位的安全主管人员，配合进行事故调查和处理。第二十一条本单位应建立健全安全应急预案，明确临时用工在工作中可能遇到的各类紧急情况的应对措施和应急逃生路线。第二十二条本单位应提供必要的急救设施和急救药品，并进行安全培训，确保临时用工在急救处理上的及时有效性。第二十三条本单位应对临时用工培训专门的应急处置知识和技能，提高他们的自救和互救能力，减少事故风险和损伤。第六章违章违纪处理第二十四条临时用工在工作中违反安全操作规程的，应当依照单位有关规定进行相应的纪律处分。第二十五条临时用工严重违反安全操作规程或造成重大安全事故的，应当依法依规追究其法律责任。第二十六条临时用工在工作中严重违反安全操作规程的，单位可以终止其劳动合同，并向有关部门提供相关证据。第七章附则第二十七条除本制度外，还应遵守国家有关临时工、劳动合同、劳动保护、职业健康等相关法律法规的规定。第二十八条本制度由临时用工安全管理领导小组负责解释。第二十九条本制度自发布之日起施行，所有单位和个人必须严格遵守。如有违反，将会受到处罚。第三十条本制度的修改、解释和补充，由本单位的临时用工安全管理领导小组负责，并报上级主管部门备案。临时用工安全管理制度范文（二）第一章总则第一条为保障临时用工的安全与健康，提升工作环境和条件，制定本制度。第二条本制度适用于企事业单位及其他组织的临时用工人员。第三条临时用工的安全责任由企事业单位负责，并制定相应的安全管理制度。第四条临时用工的安全管理制度应遵守相关法律法规，符合国家标准和行业规范。第五条企事业单位应对临时用工进行入职培训，包括安全操作规程、危险警示和应急处置等内容。第六条临时用工应履行安全操作规程，参加安全教育和培训，并接受安全监督和检查。第二章安全管理责任第七条公司应设立安全管理委员会，负责制定和实施安全管理制度。第八条安全管理委员会应定期开展安全检查和隐患排查，及时消除安全隐患。第九条安全管理委员会应制定安全培训计划，并组织培训。第十条临时用工的上级单位应对其进行安全监督和检查，发现问题及时整改。第三章安全操作规程第十一条临时用工应按照企事业单位的安全操作规程进行工作，不得违反规定。第十二条临时用工应佩戴和使用个人防护设备，并保证其有效性。第十三条临时用工应正确使用劳动工具，不得私自修改或丢失。第十四条临时用工应随时保持工作环境整洁和安全，不得堆放杂物或垃圾。第十五条临时用工应注意用电安全，不得私拉乱接电线或将设备插座长时间连续使用。第十六条临时用工应注意防火安全，不得擅自使用明火、乱扔烟蒂或存放易燃物品。第十七条临时用工应注意交通安全，遵守交通规则，不得违章驾驶或使用无牌照车辆。第十八条临时用工应遵守岗位操作规程，不得擅自离岗或休息，不得违规操作。第四章应急处置第十九条临时用工在突发事件发生时，应立即采取应急措施，并及时向企事业单位报告。第二十条临时用工在发生事故或意外伤害时，应及时报警和向企事业单位报告，并接受相关调查。第二十一条临时用工需执行疏散指令时，应按指示迅速疏散至安全区域。第五章相关责任第二十二条企事业单位应负责临时用工的安全教育和培训，确保其具备相关的安全意识。第二十三条企事业单位应对临时用工进行安全监督和检查，及时发现并整改存在的问题。第二十四条临时用工在工作过程中发生意外伤害的，由