国开省开（甘肃）《公共管理学》任务1-4辅导资料

国开省开（甘肃）《公共管理学》任务1辅导资料1.公共管理的主体是（）。A.公共组织B.私人组织C.非政府部门D.政府部门参考答案是:公共组织2.我国的社会团体具有“半官半民”的特点，说的是其组织的（）A.广泛性B.双重性C.针对性D.中介性参考答案是:双重性3.从20世纪80年代开始，在全球掀起了一场深刻的公共行政改革浪潮，这场行政改革又称为（）。A.新公共服务运动B.新公共管理运动C.顾客导向运动D.政府改革运动参考答案是:新公共管理运动4.公共管理的目的是（）A.实现利润最大化B.实现社会利益C.实现公共利益D.保证社会公平参考答案是:实现公共利益5.一切利用行政权力打发横财的行为和活动是指（）A.寻租B.拉关系C.走后门D.游说参考答案是:寻租6.在我国计划经济体制下，政府对社会和经济实施全面的干预，是一个（）A.小政府B.全能的政府C.间接的政府D.恰当的政府参考答案是:全能的政府7.以下哪些不属于非政府公共组织的特征（）A.非政府性B.公益性C.非正规性D.专门性参考答案是:非正规性8.本来应当由政府承担的职能，却因为没有尽到职责而出现了“真空”现象()A.缺位B.越位C.错位D.不到位参考答案是:缺位9.非政府公共组织，也被称为（）A.第一部门B.第二部门C.第三部门D.私人部门参考答案是:第三部门10.下面不是西方新公共管理的基本理念的是（）。A.政府的职能是“掌舵”而不是划桨B.引进私营部门的管理手段和经验C.公务员保持中立D.公共服务以顾客为导向参考答案是:公务员保持中立11.我国非政府公共组织的主要活动有（）A.环境保护B.扶贫救济C.社会公益D.社会稳定参考答案是:环境保护扶贫救济社会公益12.当代公共管理者必备的职业能力（）A.管理认知能力B.管理诊断能力C.管理决策能力D.人际沟通能力参考答案是:管理认知能力管理诊断能力管理决策能力人际沟通能力13.我国在由计划经济转向社会主义市场经济的过程中出现了一系列的问题，主要表现在哪些方面（）A.政府职能的越位和错位B.政府职能的缺位和不到位C.政府范围的界定不清D.政府公共服务不到位参考答案是:政府职能的越位和错位政府职能的缺位和不到位14.公共管理和企业管理的区别主要体现在以下哪些方面（）A.物质基础和目的不同B.限制因素不同C.管理人员的选拔方式不同D.绩效评估的指标不同参考答案是:物质基础和目的不同限制因素不同管理人员的选拔方式不同绩效评估的指标不同15.我国的社会团体主要有（）A.学术性社团B.行业性团体C.专业性团体D.联合性团体参考答案是:学术性社团行业性团体专业性团体联合性团体16.政府职能越位的主要原因有（）A.政府职能与市场功能不分B.政府与企业不分C.政府职能范围不清D.政府与社会中介组织不分参考答案是:政府职能与市场功能不分政府与企业不分政府与社会中介组织不分17.现代公共管理者提倡全新的理念，这主要体现在哪些方面（）A.由权力为中心转向以道德为核心B.由以控制为目标转向以服务为宗旨C.由一元治理模式转向多元治理模式D.由以管理为目标转向以服务为宗旨参考答案是:由权力为中心转向以道德为核心由以控制为目标转向以服务为宗旨由一元治理模式转向多元治理模式18.新公共管理主张通过授权或分权的办法来对外界做出迅速的反映，其主张授权的形式主要有（）。A.组织授权B.雇员授权C.社区授权D.领导授权参考答案是:组织授权雇员授权社区授权19.政府失效的主要表现（）A.公共政策失效B.公共产品供给效率低C.内部性和政府扩张D.寻租”与腐败参考答案是:公共政策失效公共产品供给效率低内部性和政府扩张寻租”与腐败20.公共管理学的学科特征有哪些（）A.公共管理学是一门交叉学科B.公共管理学是一门学术性和应用性相统一的学科C.公共管理学是一门公共性和管理性相统一的学科D.公共管理学是一门发展中的学科参考答案是:公共管理学是一门交叉学科公共管理学是一门学术性和应用性相统一的学科公共管理学是一门公共性和管理性相统一的学科公共管理学是一门发展中的学科21.计划经济可以说是一种“命令式经济”。T.√F.×参考答案是:√22.政府职能的不到位就是指政府内部发生职能混乱的现象。T.√F.×参考答案是:×23.新公共管理主张政府的职能应是“划桨”而不是“掌舵”。T.√F.×参考答案是:×24.公共管理的主体就是国家和政府。T.√F.×参考答案是:×25.决策能力是公共管理者最重要的参与管理实践的能力。T.√F.×参考答案是:×26.新公共管理向新公共服务过渡是公共管理的未来发展方向。T.√F.×参考答案是:√27.非政府组织可以分为营利组织和非营利组织。T.√F.×参考答案是:√28.公共管理的过程是公共权力的行使过程。T.√F.×参考答案是:√29.非政府公共组织的活动具有明显的中介作用。T.√F.×参考答案是:√30.公共管理学是一门理论和实践相统一的学科。T.√F.×参考答案是:√

公共管理学任务21.以下不是公共政策的主要功能的是（）A.导向性作用B.调节性作用C.制约性作用D.凝聚作用参考答案是:凝聚作用2.公共组织结构必须充分考虑到人的积极性，主动性和创造性，这主要体现了组织设计的()A.人本原则B.法制原则C.统一原则D.职能目标原则参考答案是:人本原则3.以下不属于政策问题的构建方法的是（）A.问题设置B.问题界定C.问题表述D.问题感知参考答案是:问题设置4.公共政策制定和执行的目的是（）A.解决公共问题B.解决私人问题C.维护公共利益D.解决政府问题参考答案是:解决公共问题5.根据公共组织变革的形式进行分类，公共组织变革可以分为（）A.以外延为主的变革和以内涵为主的变革B.以组织结构为中心的变革和以人为中心的变革C.组织的内部变革和外部变革D.激进式变革和渐进式变革参考答案是:激进式变革和渐进式变革6.以下属于公共政策制定的间接主体的是（）A.执政党B.利益集团C.立法机关D.行政机关参考答案是:利益集团7.在公共组织的结构形式中，直线式结构与职能式结构相结合的结果是（）A.网络式结构B.矩阵式结构C.扁平式结构D.直线-职能式结构参考答案是:直线-职能式结构8.行政组织的纵向结构也称（）。A.行政组织部门化B.管理层次C.组织结构的层级化D.管理幅度参考答案是:组织结构的层级化9.以下不是常见的政策手段的是（）A.行政手段B.经济手段C.思想道德手段D.文化手段参考答案是:文化手段10.公共政策论证的起点是（）A.政策信息B.政策主张C.政策评估D.政策规划参考答案是:政策信息11.根据公共政策的层次来划分，公共政策可以分为（）。A.元政策B.基本政策C.具体政策D.经济政策参考答案是:元政策基本政策具体政策12.矩阵式组织结构的优点有哪些（）A.加强职能部门之间的沟通和联系B.利于各种专业人员取长补短，更好发挥优势，提高效率C.多头领导，造成管理上的混乱D.权力高度集中参考答案是:加强职能部门之间的沟通和联系利于各种专业人员取长补短，更好发挥优势，提高效率13.管理层次与管理幅度的关系表述正确的是（）A.管理的层级越多，管理的幅度就越窄B.管理的层级越多，管理的幅度就越宽C.管理层次与管理幅度在一般情况下呈反比关系D.管理层次与管理幅度在一般情况下呈正比关系参考答案是:管理的层级越多，管理的幅度就越窄管理层次与管理幅度在一般情况下呈反比关系14.政策监控按照介入政策过程的时间可以分为（）A.事前控制B.同步控制C.反馈控制D.质量控制参考答案是:事前控制同步控制反馈控制15.以下哪些是公共组织的特征（）A.政治性B.社会性C.权威性D.法制性参考答案是:政治性社会性权威性法制性16.以下哪些公共组织变革的动力的环境因素（）A.政治格局B.法律制度C.文化观念D.目标和价值观参考答案是:政治格局法律制度文化观念17.影响公共政策执行的因素主要有（）A.政策本身因素B.政治因素C.行政因素D.沟通因素参考答案是:政策本身因素政治因素行政因素沟通因素18.公共政策评估的标准是（）。A.事实标准B.价值标准C.道德标准D.效果标准参考答案是:事实标准价值标准19.公共政策执行的环节有哪些（）A.政策宣传B.政策分解C.物质和组织准备D.政府试验参考答案是:政策宣传政策分解物质和组织准备政府试验20.公共组织的未来发展主要呈什么样的趋势（）A.组织职能的分化和整合B.组织结构的扁平化C.组织结构和人员的灵活化D.组织系统的开放化参考答案是:组织职能的分化和整合组织结构的扁平化组织结构和人员的灵活化组织系统的开放化21.制定公共政策是因为有需要解决的问题。T.√F.×参考答案是:√22.政策议程分为公众议程和政府议程两大类。T.√F.×参考答案是:√23.行政组织的横向结构也称行政组织的部门化。T.√F.×参考答案是:√24.公共政策是动态发展的，所有公共政策不具有稳定性。T.√F.×参考答案是:×25.管理幅度指管理者所管理的人数。T.√F.×参考答案是:√26.教育不公平问题就是典型的过失性公共问题。T.√F.×参考答案是:×27.合理的组织结构是公共组织实现目标，提高管理工作效率的物质基础。T.√F.×参考答案是:√28.直线-职能式结构吸收了直线式和职能式结构的优点和长处。T.√F.×参考答案是:√29.管理层次多、幅度窄的行政组织结构呈高金字塔形，是扁平结构。T.√F.×参考答案是:×30.政府是公共政策制定和执行的最主要的力量。T.√F.×参考答案是:√

公共管理学任务31.要求全部公共收支必须经过立法机关审议，而且要采取一定的形式向社会公布，这体现了公共财政预算的（）A.完整性B.统一性C.公开性D.年度性参考答案是:公开性2.中国从（）年开始全面推行国家公务员制度。A.1985B.1988C.1993D.2005参考答案是:19933.现代意义上的公务员制度的形成始于19世纪中叶的（）A.英国B.美国C.法国D.德国参考答案是:英国4.将政府的财政收入和支出汇编在一个预算内，形成一个收支项目安排对照表，而不区分各项财政收支的经济性质的预算形式是（）A.单式预算B.复式预算C.零基预算D.基数预算参考答案是:单式预算5.《中华人民共和国公务员法》颁布并实施的时间是（）A.2006年B.2005年C.1993年D.1979年参考答案是:2006年6.公共财政是与()相适应的财政收支模式或财政运行模式A.计划经济体制B.自给自足的小农经济C.市场经济体制D.封建经济体制参考答案是:市场经济体制7.下面不是政府预算审计包括的内容的是（）A.检查监督本级财政部门的财政收入B.分配财政资金C.平衡财政收支D.年终结余资金的审计参考答案是:年终结余资金的审计8.税收和其他公共收入形式相比具有强制性、（）和固定性三大特征。A.灵活性B.自愿性C.不稳定性D.无偿性参考答案是:无偿性9.以下哪项不是公共部门人力资源的特性（）。A.能动性B.非再生性C.社会性D.高增值性参考答案是:非再生性10.以下不属于工资的是（）A.奖金B.福利C.津贴D.补贴参考答案是:福利11.公共部门人力资源的招募渠道有（）A.内部招募B.外部招募C.网络招募D.社会招募参考答案是:内部招募外部招募12.我国目前实行的预算主要是（）A.单式预算B.复式预算C.基数预算D.零基预算参考答案是:复式预算零基预算13.公共部门在进行甄选和录用时，应遵守哪些原则（）A.因事择人原则B.人职匹配原则C.用人所长原则D.德才兼备原则参考答案是:因事择人原则人职匹配原则用人所长原则德才兼备原则14.公共财政的职能有（）。A.资源配置职能B.调节收入分配职能C.稳定经济职能D.维护社会安定职能参考答案是:资源配置职能调节收入分配职能稳定经济职能15.公共部门人力资源的惩罚分为（）两类A.司法惩罚B.行政惩罚C.精神惩罚D.物质惩罚参考答案是:司法惩罚行政惩罚16.公共财政管理的目标有哪些（）A.效率目标B.经济目标C.公平目标D.稳定目标参考答案是:效率目标经济目标稳定目标17.公共财政预算按照预算主体的层级不同，可以分为（）A.中央预算B.地方预算C.单式预算D.复式预算参考答案是:中央预算地方预算18.公务员的薪酬保障主要包括（）A.奖金B.工资C.福利D.保险参考答案是:工资福利保险19.公共部门人员奖励类型主要有（）A.嘉奖B.记功C.授予荣誉称号D.表扬参考答案是:嘉奖记功授予荣誉称号20.公共财政与其他财政模式相比具有的特征有（）A.弥补市场失效B.公共性C.非营利性D.法制性参考答案是:弥补市场失效公共性非营利性法制性21.公共财政管理的主体就是政府。T.√F.×参考答案是:×22.传统的人事行政管理注重以事为中心，将组织中的人看成被动的工具。T.√F.×参考答案是:√23.公共部门人力资源管理制度具有不稳定性。T.√F.×参考答案是:×24.公共财政预算必须具有年度性。T.√F.×参考答案是:√25.政府审计程序一般包括报告、执行和反馈三个程序。T.√F.×参考答案是:×26.现代人力资源管理的理念建立在西方经济学家“人力资本”理论基础之上。T.√F.×参考答案是:√27.公共财政预算包括公共财政收入预算和公共财政支出预算两部分。T.√F.×参考答案是:√28.决算是按照法定程序编制的，用以反映预算执行结果的会计报告。T.√F.×参考答案是:√29.私人部门人力资源管理的核心价值就是效率。T.√F.×参考答案是:√30.公开考试、择优录用是西方国家公务员制度的最根本的特征。T.√F.×参考答案是:√

公共管理学任务41.以下不是公共管理伦理的主要功能的是（）A.导向功能B.规范功能C.营利功能D.凝聚功能参考答案是:营利功能2.美国于（）年颁布了《政府绩效和结果法》A.1993B.1997C.1998D.2003参考答案是:19933.绩效评估应用最持久、广泛，技术上比较成熟的国家是（）A.英国B.美国C.澳大利亚D.新西兰参考答案是:英国4.我国电子政务的建设起步于（）A.20世纪80年代B.21世纪初C.20世纪90年代D.21世纪20年代参考答案是:20世纪90年代5.公共部门绩效管理的核心是（）。A.绩效计划B.绩效监控C.绩效评估D.绩效反馈参考答案是:绩效评估6.公民个人作为评估主体，体现了政府绩效评估的（）价值取向A.经济B.效率C.民主D.用户满意参考答案是:民主7.我国《政府信息公开条例》的实施时间是（）A.2007年4月B.2008年5月C.2008年10月D.2009年1月参考答案是:2008年5月8.以下不属于公共管理责任的特点的是（）A.对公共管理客体要求的回应性B.政策制定的弹性C.可量化性D.对行为结果的负责性参考答案是:可量化性9.较早实施职业道德立法的国家是（）。A.加拿大B.英国C.德国D.美国参考答案是:美国10.确定知情权为基本权之一的《世界人权宣言》产生于（）。A.1983年B.1984年C.1985年D.1986年参考答案是:1984年11.衡量公共部门领导决策的质量，主要有（）两方面的指标。A.方向标准B.优化标准C.效率标准D.效益标准参考答案是:方向标准优化标准12.公共管理伦理弱化和失范主要表现在（）A.组织的责任缺失和官僚主义B.权力腐败C.过分注重效率的功利主义倾向D.过分注重公共利益参考答案是:组织的责任缺失和官僚主义权力腐败过分注重效率的功利主义倾向13.公共管理的责任机制主要有（）A.行政控制机制B.政府控制机制C.立法控制机制D.司法控制机制参考答案是:行政控制机制立法控制机制司法控制机制14.政府绩效主要包括几方面的内容（）A.经济绩效B.社会绩效C.部门绩效D.政治绩效参考答案是:经济绩效社会绩效政治绩效15.绩效管理的基本特点有（）A.注重组织绩效B.讲究结果导向C.重视动态管理D.强调战略管理参考答案是:注重组织绩效讲究结果导向重视动态管理强调战略管理16.公共管理伦理的特质有（）A.公共管理伦理的组织依存性B.公共管理伦理的职业性C.公共管理伦理的伦理理性D.公共管理伦理作用的持续性和广泛性参考答案是:公共管理伦理的组织依存性公共管理伦理的职业性公共管理伦理的伦理理性公共管理伦理作用的持续性和广