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文档简介

加强安全文化建设，谱写和谐服务新篇平安，是社会进展和经济建设的永恒主题，也是企业进展和生存的永恒主题。只有良好的平安生产环境和秩序，才是企业进展的前题，才是企业获得更大经济效益的重要保障。一个企业要生存、要进展、要效益，就必需加强平安管理和平安生产的投入，国家安监总局局长李毅中曾说过，加强平安生产工作必需重视五个要素：即平安文化、平安法规、平安责任、平安科技和平安投入。其中最主要的环节是平安文化，由于，平安文化，就是平安价值观、信念、道德、抱负、最高目标、传统、风气、行为准则的复合体。一、建设平安文化是企业加强平安管理的必定选择创建平安文化是实践“三个代表”重要思想的详细实现。平安文化建设的动身点，在于提高全员的平安文化素养，形成“关爱生命、关注平安”的深厚氛围，代表先进文化的进展方向；平安文化建设的根本任务在于灌输科学的平安生产学问，提高平安技术水平和平安防范力量，代表先进生产力的进展要求；平安文化的最终目标，在于保障全员职工的生命健康平安，代表最广阔人民群众的根本利益。二、坚持以人为本是创建平安文化的全部内涵。平安文化是平安生产的灵魂，是促进企业平安生产的重要途径，平安文化的核心是人的平安素养，尤其是经营管理者的平安素养。因此，要做好企业的平安工作，必需坚持以人为本的平安管理理念，构筑和谐的企业平安文化氛围，从企业的基础工作抓起，从提高经营管理者和员工的平安意识和平安文化素养抓起。我们都知道，平安管理的根本目的是为了人的平安。因而在平安文化建设中，要始终坚持以人为本的原则，以实现人的价值、爱护人的生命平安与健康为宗旨。平安文化的建设，重要的是转变让“要我平安”转变为“我要平安”，要使“我要平安”的意识深化到每个人心中，充分体现“我要平安”的自觉性、主动性，逐步使每个人时时到处事事都把平安记在心上，落实在行动上，做到人人都能“自主管理”，“不损害别人”，“不损害自己”，“不被别人损害”。在社会和企业内制造一个充分体现“平安第一”的思想氛围，使其深化每个成员心中，形成一个相互监督，相互制约，相互指导的平安管理体系。三、增加平安意识，构筑平安文化氛围平安文化就是提高员工的平安意识，规范员工的平安行为，增加员工的平安素养的形式和手段。平安文化就是利用寓教于乐的多种形式，来提高员工的平安意识和平安素养。在开展平安生产月活动，中心参与的有关平安生产文艺晚会、平安学问问答、撰写平安生产论文等等，都是通过通俗易懂的形式和手

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