(多场景)股权转让协议意向书(通用)

股权转让协议意向书（通用）甲方（转让方）：________________乙方（受让方）：________________鉴于甲方拟将其持有的股权全部或部分转让给乙方，乙方拟受让该股权，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就股权转让的相关事宜达成如下意向：一、股权转让标的1.1甲方拟转让给乙方的股权为甲方持有的目标公司【】%的股权。1.2目标公司为一家依法设立并合法存续的【】公司，注册地质为【】，法定代表人为【】。1.3甲方保证所转让的股权为其合法持有，且不存在任何权属纠纷、查封、冻结等法律限制。二、股权转让价格及支付方式2.1双方同意，股权转让的价格为【】元人民币（大写：【】元整）。（1）本意向书签订之日起【】日内，乙方向甲方支付股权转让款的【】%；（2）股权变更登记手续办理完毕之日起【】日内，乙方向甲方支付剩余的股权转让款。三、股权转让程序3.1甲方负责办理股权转让的相关手续，包括但不限于取得其他股东放弃优先购买权的书面声明、修改公司章程、办理工商变更登记等。3.2乙方应积极配合甲方办理股权转让的相关手续，提供必要的文件和资料。四、陈述与保证4.1甲方保证所转让的股权不存在任何权属纠纷、查封、冻结等法律限制。4.2乙方保证其受让甲方股权的资金来源合法，且不存在任何法律限制。五、税费承担5.1股权转让过程中产生的税费，按照国家法律法规的规定由双方各自承担。六、违约责任6.1任何一方违反本意向书的约定，导致股权转让的，应向守约方支付股权转让款【】%的违约金。七、争议解决7.1凡因本意向书引起的或与本意向书有关的任何争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交【】仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。八、其他8.1本意向书自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。8.2本意向书未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议，补充协议与本意向书具有同等法律效力。8.3本意向书一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（转让方）：________________乙方（受让方）：________________签订日期：【】附件：1.甲方持有的目标公司股权证明文件；2.目标公司章程；3.其他相关文件。=====本合同更广泛的场景，特设场景及条款=====特殊应用场合及增加条款：1.特殊应用场合：跨国股权转让增加条款：适用法律与争议解决：明确指出适用哪国法律，以及争议解决的方式（如国际仲裁）。货币与汇率：约定交易货币及汇率变动风险的承担方式。知识产权与技术转让：涉及跨国转让时，需明确知识产权归属及技术转让的条款。2.特殊应用场合：竞业禁止增加条款：竞业禁止：甲方在股权转让后一定期限内不得从事与目标公司相同或相似的经营活动。保密协议：甲方在股权转让后仍需遵守的保密义务，以保护目标公司的商业秘密。3.特殊应用场合：附条件股权转让增加条款：条件达成：明确股权转让生效的具体条件，如财务目标达成、监管批准等。条件未达成时的处理：约定如果条件未达成，双方的权利义务如何处理。4.特殊应用场合：股权回购增加条款：回购权：约定在一定条件下，甲方有权回购乙方所持有的股权。回购价格与期限：明确回购的价格计算方法和回购的期限。5.特殊应用场合：股权转让涉及员工持股计划增加条款：员工权益保护：确保股权转让过程中员工的合法权益不受损害。员工持股计划调整：如股权转让影响员工持股计划，需约定相应的调整措施。附件列表及要求说明：1.甲方持有的目标公司股权证明文件要求：必须是官方出具的股权证明文件，如股东名册、出资证明书等，以证明甲方对股权的所有权。2.目标公司章程要求：提供最新版的章程，以证明公司运营的合法性和股权转让的合规性。3.目标公司最近一年的财务报表要求：必须是经过审计的财务报表，以供乙方评估公司的财务状况。4.其他相关文件要求：根据具体情况可能包括但不限于公司营业执照、税务登记证明、重大合同、知识产权证书等，以证明公司的经营状况和资产情况。实际操作过程中的相关问题及解决办法：1.问题：股权转让过程中，其他股东行使优先购买权。解决办法：在股权转让前，甲方应书面通知其他股东并给予其合理期限行使优先购买权。如果其他股东放弃行使优先购买权，应提供书面声明。2.问题：股权转让后，甲方未按约定办理工商变更登记。解决办法：在合同中明确甲方的办理期限，并约定违约责任。乙方有权要求甲方按约定办理变更登记，或根据合同约定追究甲方违约责任。3.问题：股权转让款支付后，甲方未能提供完整的股权证明文件。解决办法：在支付股权转让款前，乙方应要求甲方提供完整的股权证明文件。如果甲方未能提供，乙方有权拒绝支付或要求甲方提供相应的担保。4.问题：股权转让过程中，目标公司的资产状况发生变化。解决办法：在合同中约定一个尽职调查的期限，乙方应在尽职调查期内对目标公司的资产状况进行全面调查。如果调查结果与股权转让时的情况不符，乙方有权要求调整股权转让价格或解除合同。5.问题：股权转让后，甲方违反竞业禁止条款。解决办法：在合同中明确竞业禁止的具体内容和期限，并约定违约责任。如果甲方违反竞业禁止条款，乙方有权要求甲方承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。6.问题：股权转让后，目标公司的经营状况不如预期。解决办法：在股权转让前，乙方应进行充分的尽职调查，包括对目标公司的财务状况、市场前景、管理团队等进行评估。同时，可以在合同中约定业绩保证条款，如果目标公司在一定期限内未能达到约定的业绩标准，甲方可能需要承担一定的补偿责任。7.问题：股权转让涉及第三方债务或法律纠纷。解决办法：在股权转让前，乙方应调查目标公司是否存在未披露的债务或法律纠纷。合同中应包含披露和保证条款，要求甲方如实披露目标公司的所有债务和法律纠纷，并保证在股权转让完成后，由甲方承担因未披露信息而产生的责任。8.问题：股权转让涉及政府审批或监管机构的批准。解决办法：合同中应明确指出股权转让是否需要政府或监管机构的批准，并约定审批未获通过时的处理方式。同时，应预留足够的时间来处理审批流程，并在合同中约定审批时间对交易的影响。9.问题：股权转让过程中，乙方发现目标公司的知识产权存在争议。解决办法：在尽职调查阶段，乙方应仔细审查目标公司的知识产权状况，包括专利、商标、版权等。如果发现存在争议，应在股权转让前解决这些争议，或者在与甲方协商后，在合同中明确知识产权争议的处理方式和责任分配。10.问题：股权转让后，目标公司的员工出现不满或动荡。解决办法：在股权转让前，乙方应评估目标公司的员工状况，并与甲方协商制定员工安置计划。在合同中可以包含员工权益保护条款，确保股权转让不会损害员工的合法权益，并约定在股权