卫计委深化行政审批放管服改革方案措施_第1页
卫计委深化行政审批放管服改革方案措施_第2页
卫计委深化行政审批放管服改革方案措施_第3页
卫计委深化行政审批放管服改革方案措施_第4页
卫计委深化行政审批放管服改革方案措施_第5页
已阅读5页,还剩20页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

卫计委深化行政审批放管服改革方案措施汇报人:文小库2023-12-29引言行政审批制度改革放管结合改革服务型政府建设保障措施目录引言01随着社会经济的快速发展和政府职能的转变,行政审批制度已逐渐成为制约市场活力和社会创新的重要因素。为了进一步释放市场活力,提高政府服务效率,卫计委决定深化行政审批放管服改革。背景行政审批放管服改革有利于促进政府职能转变,优化营商环境,激发市场活力,提高社会创新水平,进一步推动经济高质量发展。意义背景与意义改革目标简化行政审批流程,提高审批效率。加强事中事后监管,确保市场公平竞争。改革目标与原则0102改革目标与原则促进政府职能转变,提高政府治理能力。提升政务服务水平,优化营商环境。改革原则坚持问题导向,解决企业和群众反映强烈的突出问题。坚持简政放权,切实减少不必要的行政干预。改革目标与原则改革目标与原则坚持放管结合,加强事中事后监管,规范市场秩序。坚持优化服务,提升政务服务水平和效率。行政审批制度改革02合并减少审批事项将相同或相近的审批事项进行合并,减少重复性审批,提高行政效率。下放审批权限将部分审批事项下放给下级政府或行业组织,以减轻基层负担,提高审批效率。取消非行政许可审批事项将非行政许可审批事项清理出政府管理范围,不再保留“非行政许可审批”类别。精简审批事项简化审批环节取消不必要的审批环节,优化审批流程,减少繁琐的程序和材料要求。压缩审批时限对审批事项的办理时限进行压缩,提高行政效率,减少企业和群众等待时间。统一审批标准制定统一的审批标准,规范审批行为,确保审批的公正性和透明度。优化审批流程030201建立网上审批平台建立统一的网上审批平台,实现审批事项的网上办理和信息共享。推广电子证照推行电子证照制度,方便企业和群众通过网络办理审批事项,减少纸质材料提交。加强信息公示及时公示审批信息和办理进度,增加透明度,方便群众监督和查询。推行网上审批放管结合改革03精简审批环节,缩短审批时间,提高审批效率。简化审批流程将部分审批权限下放至地方卫计委,充分发挥地方政府的作用。下放审批权限利用信息化手段,实现审批流程的电子化和网络化。推行网上审批下放审批权限制定完善的监管制度,明确监管责任和监管措施。建立监管机制加强日常监管实施信用监管对医疗机构、医护人员和医疗行为进行日常监督检查。建立医疗机构信用档案,对违规行为进行记录和公示。030201加强事中事后监管完善监管法规制定相关法律法规,为监管提供法律保障。加强国际合作借鉴国际先进经验,加强与国际卫生组织的合作与交流。建立监管机构设立专门的监管机构,负责实施监管工作。建立监管机制服务型政府建设04确保政务信息的公开透明,及时发布政策法规、行政决策等信息,方便公众查询和监督。建立政务公开制度推动各部门之间的政务信息共享,打破信息孤岛,提高政府工作效率。加强政务信息共享提供在线咨询、投诉、建议等互动渠道,加强政府与公众的沟通交流。建立政务互动平台提高政务公开水平优化政务服务流程简化办事流程,减少审批环节,提高政务服务效率。完善政务服务标准制定政务服务标准和规范,提升政务服务质量。推进一窗式服务整合各部门服务资源,实现一个窗口对外,提供一站式服务。加强政务服务体系建设创新政务服务方式运用现代信息技术手段,提供线上、线下多种服务渠道,满足不同群体的需求。建立政务服务评估机制对政务服务进行定期评估,及时发现问题并改进,提升政务服务水平。加强政务服务人员培训提高政务服务人员的业务素质和服务意识,确保提供优质服务。提升政务服务水平保障措施05成立专门领导小组负责全面领导和协调改革工作,确保各项措施得到有效实施。明确责任分工各级卫计委要明确责任,制定具体工作计划,确保各项任务落实到人。加强沟通协调建立健全沟通协调机制,及时解决改革过程中出现的问题。加强组织领导03完善考核评价机制对改革工作进行考核评价,及时总结经验教训,不断改进工作。01建立督查机制对改革工作进行全程督查,确保各项措施得到有效执行。02开展专项整治对改革过程中出现的违规行为进行专项整治,严肃查处违法违规行为。强化监督检查各级卫计委要制定详细的宣传计划,通过多种渠道进行广泛宣传。制定宣传计划组织开展各类

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论