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第页共页普通职工劳动合同范本劳动合同合同编号：（合同编号）甲方（用人单位）：公司名称：法定代表人：联系地址：联系电话：乙方（劳动者）：姓名：身份证号码：联系地址：联系电话：根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》等相关法律法规规定，甲乙双方本着平等、自愿、互利的原则，经友好协商，就甲方聘用乙方的相关事宜达成如下合同：第一条合同目的及岗位职责1.甲方为正式聘任乙方为（岗位名称）职务，并授权乙方履行与该职务相关的职责和权力。2.乙方应按照甲方的规章制度和相应的职责要求，认真履行所负的工作职责，并保证工作质量和效率。第二条合同期限1.本合同自（年）（月）（日）起生效，至（年）（月）（日）止。2.乙方应按期工作，未经甲方书面同意，不得提前解除合同。第三条工作时间和休假制度1.乙方每周工作时间为40小时（含法定节假日）。2.乙方享有法定休假、带薪年假、病假等法定假期和职工福利待遇。3.乙方需提前向甲方提交请假申请，经甲方批准后方可享受休假。第四条薪资及福利待遇1.乙方的薪资由甲方按照国家规定的最低工资标准支付，并根据乙方的工作能力和表现进行适当调整。2.乙方享有甲方提供的相关福利待遇，具体福利待遇以甲方制定的规章制度为准。第五条社会保险和住房公积金1.甲方依法为乙方投保并缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.甲方依法为乙方缴纳住房公积金。3.乙方按时缴纳个人社会保险和住房公积金。第六条保密责任1.乙方在本合同期限内及解除合同后，对甲方的商业秘密和其他保密信息负有保密义务，不得泄露、传播或利用该等信息。2.乙方应妥善保管甲方的保密资料，不得私自复制或转移。第七条违约责任1.如乙方有以下行为，甲方有权解除本合同：（1）严重违反工作纪律或工作制度；（2）违反国家法律法规的行为；（3）泄露或利用甲方的商业秘密；（4）盗窃、贪污、挪用、侵占甲方财物；（5）妨碍甲方合法权益或损害甲方商业声誉；（6）其他严重违反合同约定的行为。第八条合同解除1.本合同履行期满或者乙方提前解除合同的，应提前（30/60）天书面通知甲方，甲方同意后解除合同。2.乙方违反工作纪律或工作制度或其他严重违约行为的，甲方有权立即解除合同。第九条争议解决1.对于与本合同履行相关的争议，双方应友好协商解决。如协商不成，可根据中华人民共和国法律向相关劳动争议仲裁机构申请仲裁。2.乙方与甲方就本合同的事项发生争议时，乙方应首先履行合同约定，并在履行过程中保留相应证据。第十条其他条款1.乙方在签订本合同前已充分了解该职务的工作内容、工作环境、风险和要求，并愿意承担相应的工作责任和义务。2

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