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文档简介

部门绩效评估问卷背景绩效评估是一个重要的管理工具，有助于评估和改善部门的表现。通过收集员工的意见和反馈，可以了解部门的优势和改进的机会。本问卷旨在收集部门绩效评估的数据，以便进行分析和改进。问卷设计请回答以下问题，根据您的实际观察和经验提供最真实的回答。请在每个问题下面选择相应的答案。1.部门目标的设定是否明确？-是-否2.部门成员的角色和职责是否清晰？-是-否3.部门成员之间的沟通是否及时和有效？-是-否4.部门的工作流程是否高效和流畅？-是-否5.部门成员之间是否存在合作和团队精神？-是-否6.部门成员的工作质量是否达到预期？-是-否7.部门成员的工作量是否合理分配？-是-否8.部门成员的能力和技能是否与工作要求匹配？-是-否9.部门的绩效指标是否明确并与业务目标对齐？-是-否10.部门的绩效评估是否公平和准确？-是-否结语非常感谢您参与本次部门绩效评估问卷调查。您的意见和反馈对于改进我们的部门表现至关重要。我们将认真分析问卷结果，并采取相应的措施来提高部门的工作效果和绩效。如果您有任何其他意见或建议，请随时与我们联系。谢谢您的合

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