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文档简介

第页共页精神文明建设工作制度范文第一章总则第一条为加强社会主义精神文明建设，促进国民素质提升，树立正确的价值观和道德观，营造和谐文明的社会环境，根据国家相关法律法规和文件精神，制定本工作制度。第二条本工作制度适用于机关、企事业单位等各类组织和个人在进行精神文明建设工作中。第三条精神文明建设工作是全社会的共同责任，各级领导要强化组织领导，明确工作任务和责任，并加强督促检查，确保工作顺利开展。第四条精神文明建设工作要坚持以人为本，注重培养和发展人的全面素质，尊重人的主体价值，推动实现人的全面发展。第五条精神文明建设工作要坚持以文化为核心，注重传承和创新，挖掘和发展中华优秀传统文化，积极引进和推广优秀的现代文化，提高全民的文化素养。第六条精神文明建设工作要坚持以制度为保障，建立健全相应的法律法规和制度机制，加强社会组织和群众自治，形成良好的社会风气和道德风尚。第二章工作任务第七条精神文明建设工作的主要任务包括：（一）加强思想道德建设，培养社会主义核心价值观，树立正确的世界观、人生观和价值观；（二）弘扬中华传统文化，继承和发展优秀文化遗产，提升全民的文化素养；（三）推动科技进步和创新，提高科技领域的对外交流与合作；（四）加强社会主义法制建设，维护社会秩序和稳定；（五）开展志愿者服务活动，提高社会参与度和自愿性。第八条精神文明建设工作要结合实际情况，确定具体工作目标和计划，制定相应的执行方案，并根据工作进展情况及时修订和调整。第九条精神文明建设工作要注重宣传教育和示范引导相结合，通过各种渠道和形式，传播正能量，弘扬先进典型，推动社会主义核心价值观的深入人心。第十条各级组织和个人在进行精神文明建设工作时，应遵守国家法律法规和相关规定，不得违反社会道德和职业道德，确保工作的合法性、合规性和公正性。第三章组织管理第十一条精神文明建设工作由国家相关部门和地方组织具体负责，各级组织和个人共同参与。第十二条国家相关部门和地方组织要成立专门的机构或设立专职人员，负责精神文明建设工作的组织协调和推进。第十三条国家相关部门和地方组织要加强对各级组织和个人的培训和指导，提高他们的业务水平和管理能力。第十四条国家相关部门和地方组织要建立健全工作考核机制，及时总结评估工作成效，对工作优秀者进行表彰奖励，对工作不达标者进行约谈或责任追究。第四章经费投入第十五条精神文明建设工作应列入各级政府的工作计划和财政预算，保障其正常的经费投入。第十六条国家相关部门和地方组织要优化经费使用，加强财务管理，确保经费使用合理、公开、透明。第十七条国家相关部门和地方组织可以积极吸收社会力量参与精神文明建设工作，并给予适当的经费支持和政策扶持。第五章法律责任第十八条对于违反本工作制度规定，严重损害社会利益和公共利益的行为，将依法追究

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