先进典型选树工作方案_第1页
先进典型选树工作方案_第2页
先进典型选树工作方案_第3页
先进典型选树工作方案_第4页
先进典型选树工作方案_第5页
已阅读5页,还剩24页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

先进典型选树工作方案方案背景选树标准与原则选树范围与对象选树程序与方法工作要求与保障措施工作计划与时间安排目录CONTENT方案背景01当前社会价值观多元化,部分人存在道德迷茫和行为失范的现象。传统道德观念受到挑战,需要新的道德典范引领社会风尚。选树先进典型是弘扬社会主义核心价值观的重要途径。当前现状分析03选树先进典型是加强思想道德建设、提高公民素质的有效手段。01先进典型具有榜样作用,能够激励人们积极向上、奋发向前。02先进典型能够传播正能量,引领社会风尚,推动社会文明进步。选树先进典型的必要性有利于树立正确的社会价值观,引导人们树立正确的世界观、人生观和价值观。有助于推动社会文明进步,促进经济社会发展。有助于弘扬社会主义核心价值观,增强民族凝聚力和向心力。选树先进典型的意义选树标准与原则02被选树者应具备高度的思想觉悟和先进的理念,在业务、管理或技术方面有突出表现。先进性被选树者应能代表其所在领域或行业的普遍价值观和发展趋势,具有广泛的认可度。代表性被选树者的先进事迹应具有可复制性和可学习性,能对其他人员起到示范和引领作用。可学性被选树者应具备良好的成长潜力和发展空间,能持续为组织和社会创造价值。成长性选树标准注重实效被选树者的工作成果和业绩应具有实际效果和影响力,能得到实践的检验和认可。动态管理被选树者应接受动态管理和考核,对于不再符合先进典型要求的个人或团队应及时进行调整和更新。广泛参与选树工作应鼓励广泛参与,吸纳各方意见和建议,提高选树的民主性和科学性。公平公正选树工作应遵循公平公正的原则,不偏袒任何一方,确保被选树者具备真实性和可信度。选树原则被选树者的工作业绩和成果是选树的重要依据,包括完成的任务、取得的效益、解决的问题等。工作业绩被选树者的事迹和贡献在社会上应具有一定的影响力,能引起广泛的关注和认可。社会影响力被选树者在团队建设方面的表现也是选树的重要依据,包括团队协作、人才培养等方面。团队建设被选树者在业务、技术或管理方面的创新能力是选树的一个重要依据,能推动组织和社会的发展和进步。创新能力选树依据选树范围与对象03全市各级机关、企事业单位、社会组织广大党员干部和群众选树范围长期扎根基层、爱岗敬业、勇于创新、拼搏奉献的先进典型在重点工作、重大项目、重要任务中作出突出贡献的先进典型在本地区、本行业、本领域产生重大影响的先进典型选树对象123每年选树各类先进典型100名左右其中,重点工作、重大项目、重要任务中作出突出贡献的先进典型20名左右在本地区、本行业、本领域产生重大影响的先进典型10名左右选树名额选树程序与方法04推荐申报01推荐申报是选树工作的第一步,通过组织推荐、群众推荐和个人自荐三种方式进行。02推荐申报需填写先进典型推荐表,包括个人基本情况、主要事迹和推荐理由等,并附上相关证明材料。03推荐申报需经所在单位审核同意后报送至选树工作领导小组办公室。审核筛选是对推荐申报的先进典型进行初步筛选,确保选树的典型具有代表性、先进性和示范性。审核筛选需对申报材料进行认真审查,核实事迹的真实性和影响,并综合考虑行业特点、地域分布和层次要求等因素。审核筛选需经选树工作领导小组会议讨论通过后确定进入评审公示环节的名单。审核筛选评审公示是对筛选出来的先进典型进行综合评价和公示,接受群众监督和评议。评审公示需组织专家评审委员会进行综合评价,包括先进事迹、社会影响和示范作用等方面。评审公示需在一定范围内进行公示,公布先进典型的名单和主要事迹,接受群众监督和评议。评审公示命名表彰是对经过评审公示的先进典型进行正式命名和表彰,激励广大群众向先进典型学习。命名表彰需举行隆重的表彰大会,颁发荣誉证书和奖章,并给予物质奖励和宣传报道。命名表彰需建立健全长效机制,加强对先进典型的后续管理和宣传推广,发挥先进典型的示范引领作用。命名表彰工作要求与保障措施05制定详细的工作计划和时间表,明确责任分工和任务目标。定期召开工作会议,研究解决工作中遇到的问题和困难。成立先进典型选树工作领导小组,负责统筹协调、组织实施和监督检查。加强组织领导制定科学、合理、可操作的评选标准,明确先进典型的条件和要求。严格按照评选标准进行评选,确保选树的先进典型具有代表性和示范性。对评选过程进行监督和公示,确保评选的公正性和透明度。严格评选标准注重宣传推广01加强宣传策划,制定宣传方案和推广计划。02利用多种渠道和媒体进行宣传推广,提高先进典型的知名度和影响力。组织开展学习交流活动,推广先进典型的经验和做法。03对选树的先进典型进行跟踪管理和监督检查,确保其持续发挥示范引领作用。对工作不力的单位或个人进行问责和整改,确保工作落实到位。定期对工作方案进行评估和调整,不断完善工作机制和措施。强化监督检查工作计划与时间安排06公示表彰将拟选树人员名单进行公示,并对选树出的先进典型进行表彰奖励。评审确定组织评审委员会对申报人员进行评审,确定拟选树人员名单。推荐申报组织员工根据选树条件进行自我推荐或相互推荐,并提交相关材料。确定选树标准和条件根据单位实际情况,制定选树标准和条件,明确选树范围和对象。宣传发动通过多种渠道和方式进行宣传发动,提高员工对选树工作的认识和参与度。工作计划宣传发动阶段X年X月X日至X月X日推荐申报阶段X年X月X日至X月X日评审确定阶段X年X月X日至X月X日公示表彰阶段X年X月X日至X月X日时间安排各级领导要高度重视选树工作,切实加强组织领导,确保工作顺利开展。高度重视,加强组织领导通过多种渠道和方式进行宣传发动

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论