财务实习生实习合同书

财务实习生实习合同书本合同（以下简称“合同”）由以下双方于____年__月__日签署：甲方（实习单位）：____________________地址：______________________________乙方（实习生）：____________________身份证号：__________________________鉴于甲方是一家依法成立并合法经营的企业，愿意为乙方提供财务实习机会；乙方是一名在校学生，愿意在甲方进行财务实习。为了明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经充分协商，达成如下协议：第一条实习目的和期限1.1实习目的：乙方在甲方进行财务实习，旨在提高乙方的实际操作能力和职业素养，为将来的就业打下基础。1.2实习期限：自____年__月__日起至____年__月__日止，共计____个月。第二条实习内容2.1甲方应根据乙方的专业背景和实习目的，为乙方提供财务实习岗位，并安排专人负责乙方的实习指导和管理工作。2.2乙方应按照甲方的规定和要求，完成指定的财务实习任务，并遵守甲方的各项规章制度。第三条实习时间和地点3.1实习时间：乙方每周实习时间为____个工作日，具体工作时间由甲方根据实际情况安排。3.2实习地点：甲方指定的办公场所。第四条实习待遇4.1甲方为乙方提供实习期间的必要工作条件和环境。4.2甲方为乙方提供实习期间的午餐补贴，标准为人民币____元/天。4.3甲方为乙方购买实习期间的意外伤害保险。第五条甲方的权利和义务5.1甲方有权对乙方进行实习指导和考核，并根据乙方的表现给予实习评价。5.2甲方应为乙方提供必要的实习培训和指导，确保乙方能够顺利开展实习工作。5.3甲方应尊重乙方的合法权益，不得安排乙方从事与财务实习无关的工作。第六条乙方的权利和义务6.1乙方有权获得实习期间的指导和帮助，以及实习评价。6.2乙方应遵守甲方的各项规章制度，保守甲方的商业秘密和客户信息。6.3乙方应按时完成甲方安排的实习任务，并积极参与实习期间的活动。第七条合同的解除和终止7.1在实习期间，甲乙双方均有权解除本合同，但应提前通知对方。7.2在实习期间，如乙方违反甲方的规章制度或严重失职，甲方有权立即解除本合同。第八条争议解决8.1对于本合同的解释或履行发生的任何争议，甲乙双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第九条附则9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同的修改和补充必须采用书面形式，经甲乙双方签字或盖章后生效。9.3本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。甲方（实习单位）：____________________乙方（实习生）：____________________签订日期：____年__月__日请注意，以上合同文档仅为示例，仅供参考。在实际应用中，合同内容应根据具体情况进行调整和修改，并应由专业律师进行审核。2024带目录带附件详细版-财务实习生实习合同书目录一、合同双方基本信息二、实习目的和期限三、实习内容四、实习时间和地点五、实习待遇六、甲方的权利和义务七、乙方的权利和义务八、合同的解除和终止九、争议解决十、附则附件一：实习指导计划附件二：实习评价标准附件三：实习期间的培训安排合同双方基本信息甲方（实习单位）：____________________地址：______________________________乙方（实习生）：____________________身份证号：__________________________实习目的和期限1.1实习目的：乙方在甲方进行财务实习，旨在提高乙方的实际操作能力和职业素养，为将来的就业打下基础。1.2实习期限：自2024年1月1日起至2024年6月30日止，共计6个月。实习内容2.1甲方应根据乙方的专业背景和实习目的，为乙方提供财务实习岗位，并安排专人负责乙方的实习指导和管理工作。2.2乙方应按照甲方的规定和要求，完成指定的财务实习任务，并遵守甲方的各项规章制度。实习时间和地点3.1实习时间：乙方每周实习时间为5个工作日，具体工作时间由甲方根据实际情况安排。3.2实习地点：甲方指定的办公场所。实习待遇4.1甲方为乙方提供实习期间的必要工作条件和环境。4.2甲方为乙方提供实习期间的午餐补贴，标准为人民币50元/天。4.3甲方为乙方购买实习期间的意外伤害保险。甲方的权利和义务5.1甲方有权对乙方进行实习指导和考核，并根据乙方的表现给予实习评价。5.2甲方应为乙方提供必要的实习培训和指导，确保乙方能够顺利开展实习工作。5.3甲方应尊重乙方的合法权益，不得安排乙方从事与财务实习无关的工作。乙方的权利和义务6.1乙方有权获得实习期间的指导和帮助，以及实习评价。6.2乙方应遵守甲方的各项规章制度，保守甲方的商业秘密和客户信息。6.3乙方应按时完成甲方安排的实习任务，并积极参与实习期间的活动。合同的解除和终止7.1在实习期间，甲乙双方均有权解除本合同，但应提前通知对方。7.2在实习期间，如乙方违反甲方的规章制度或严重失职，甲方有权立即解除本合同。争议解决8.1对于本合同的解释或履行发生的任何争议，甲乙双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。附则9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同的修改和补充必须采用书面形式，经甲乙双方签字或盖章后生效。9.3本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。甲方（实习单位）：____________________乙方（实习生）：____________________签订日期：2024年1月1日附件一：实习指导计划附件二：实习评价标准附件三：实习期间的培训安排请注意，以上合同文档仅为示例，仅供参考。在实际应用中，合同内容应根据具体情况进行调整和修改，并应由专业律师进行审核。附件列表：1.附件一：实习指导计划2.附件二：实习评价标准3.附件三：实习期间的培训安排法律名词及解释：1.合同法：《中华人民共和国合同法》是调整平等主体之间因合同所产生的财产性民事权利义务关系的法律规范的总称。2.实习生：指在校学生或毕业生在企事业单位进行实践学习的学生。3.实习单位：指提供实习岗位并承担实习指导和管理的企事业单位。4.财务实习：指在财务部门进行的实践学习活动，旨在提高实习生的财务实际操作能力和职业素养。5.争议解决：指合同双方在履行合同过程中发生的争议，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。实际执行过程中可能遇到的相关问题及注意事项：1.实习生未能按时完成实习任务：应及时与实习生沟通，了解原因，提供必要的帮助和指导，确保实习生能够顺利完成实习任务。2.实习单位未能提供约定的实习指导和培训：实习生可以向实习单位提出书面反馈，要求实习单位提供相应的实习指导和培训。3.实习生违反实习单位的规章制度：实习单位有权根据合同约定解除合同，并要求实习生承担相应的违约责任。4.实习单位未能按照约定支付实习补贴：实习生可以向实习单位提出书面反馈，要求实习单位支付实习补贴。解决办法：1.对于实习生未能按时完成实习任务，可以通过与实习生进行沟通，了解原因，提供必要的帮助和指导，确保实习生能够顺利完成实习任务。2.对于实习单位未能提供约定的实习指导和培训，实习生可以向实习单位提出书面反馈，要求实习单位提供相应的实习指导和培训。3.对于实习生违反实习单位的规章制度，实习单位可以根据合同约定解除合同，并要求实习生承