职业病管理制度范文

第页共页职业病管理制度范文第一章总则第一条为了保障员工的身体健康，预防和控制职业病的发生，依据《中华人民共和国职业病防治法》等相关法律法规，制定本制度。第二条公司负责制定职业病防治的方针、政策和目标，并将其纳入公司的全面规划和发展战略。第三条公司要成立职业病防治领导小组，负责职业病防治工作的组织、协调、监督和考核。第四条公司要加强职业卫生培训，提高员工的职业健康意识和预防职业病的能力。第五条公司要建立健全的职业病防治档案，记录员工的职业病防治情况和相关数据。第二章职业病防治的目标和任务第六条公司的职业病防治目标是预防和控制职业病的发生，保障员工的身体健康。第七条公司要加强职业卫生管理，做好职业卫生监测和评估，及时发现和解决职业危害因素。第八条公司要完善职业病危害因素检测和评估，并采取相应的防护措施和技术措施。第九条公司要加强职业卫生培训，提高员工的职业健康意识和预防职业病的能力。第十条公司要建立健全的职业病防治档案，记录员工的职业病防治情况和相关数据。第三章职业病防治的组织和责任第十一条公司要成立职业病防治领导小组，负责职业病防治工作的组织、协调、监督和考核。第十二条公司的职业病防治领导小组由公司主要领导担任组长，职业卫生、安全、人力资源等相关部门负责人担任副组长，职业病防治工作的责任人员担任成员。第十三条公司要定期召开职业病防治领导小组会议，及时研究和解决职业病防治工作中的问题。第十四条公司要加强职业卫生培训，提高员工的职业健康意识和预防职业病的能力。第十五条公司要建立健全的职业病防治档案，记录员工的职业病防治情况和相关数据。第四章职业病危害因素的评估和控制第十六条公司要对职业病危害因素进行检测和评估，及时发现和解决职业危害因素。第十七条公司要采取技术措施和防护措施，控制职业病危害因素的产生和传播。第十八条公司要加强职业卫生培训，提高员工的职业健康意识和预防职业病的能力。第十九条公司要定期组织职业卫生检查，检测员工的职业健康状况，并及时采取措施进行干预和治疗。第二十条公司要建立健全的职业病防治档案，记录员工的职业病防治情况和相关数据。第五章职业卫生培训和教育第二十一条公司要加强职业卫生培训和教育，提高员工的职业健康意识和预防职业病的能力。第二十二条公司要定期组织职业卫生培训，培训内容包括职业病的预防和控制、职业病的早期识别和治疗、职业病防治政策和法规等方面。第二十三条公司要组织职业卫生知识竞赛，提高员工的职业健康意识和预防职业病的能力。第二十四条公司要建立职业卫生培训档案，记录员工的职业卫生培训情况。第六章职业病防治档案的建立和管理第二十五条公司要建立健全的职业病防治档案，记录员工的职业病防治情况和相关数据。第二十六条公司要定期更新和维护职业病防治档案，保证档案的完整和准确。第二十七条公司要对职业病防治档案进行保密，不得随意泄露员工的个人信息。第二十八条公司要建立职业病防治档案的借阅和查询制度，及时提供有关信息。第七章职业病防治的监督和检查第二十九条公司要加强职业病防治的监督和检查，对职业病防治工作进行评估和总结。第三十条公司要定期进行职业卫生检查，确保员工的职业健康。第三十一条公司要积极响应政府的职业病防治工作，配合政府的监督和检查。第八章职业病防治的奖惩措施第三十二条公司要建立健全的职业病防治的奖惩制度，对于在职业病预防和控制工作中取得突出成绩的个人和单位进行奖励，对于在职业病预防和控制工作中存在问题的个人和单位进行批评和处罚。第三十