安保科上半年工作总结

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一、高度重视，落实责任

为切实做好20XX年平安生产、综治、依法治市等工作，围绕学习贯彻落实《平安生产法》、市政府平安生产目标责任等内容，组织运用多种方式、办法为企业服务，并与全市规模以上工业企业、非煤矿山、液化石油气生产经营单位签订了平安生产、综治、禁毒目标责任书，平安生产管理及责任得到了层层落实。

二、严查隐患，开展平安大检查

为确保平安，上半年加大了对企业的平安隐患排查力度和日常检查力度。特殊是对重点危化企业、非煤矿山及燃气生产经营单位，深化企业生产第一线，催促企业加大隐患排查整治力度，共深化企业平安检查200多家次，下达隐患整改指令书及现场检查记录200多份，提出限期整改的平安隐患300多条。通过检查、隐患整改，极大地改善了企业的平安生产情况和企业职工意识的提高。

三、会议及发文状况

1、工业局会同安监局、国土局坚持每月26日的平安例会。

2、工业局组织召开5次燃气行业平安生产专项会议。

3、1-6月下发文件及平安宣扬资料20多种共3000多份。

四、专项整治状况

1、开展了全市危急化学品生产、储存、运送、经营企业和单位平安生产大检查，对检查中存在的隐患立刻下达整改指令书。

2、开展了对非煤矿山平安专项整治工作。

3、工业局牵头组织市公安、消防、工商、安监、技监等部门对全市相对密集的部份城镇举行了燃气平安宣扬、平安检查并打击非法销售活动。

20XX年的社会治安综合治理工作，上半年的绽开方式主要是抓基础，建机制，全面支配部署市综治委的20XX年社会综治工作要点看法，坚持预防为主，打防结合，网络格式化、工作细胞化的方针，为企业清理保障和睦边际，最大程度的支持企业进展。

一、准时支配部署了市综治委有关综治工作的指示精神

年初，在吃透领悟市综治委着力保障社会和睦，预防打击犯罪的精神上，制订了工业局社会治安综合治理工作要点，向非煤矿山企业56家，规模企业123家下发，并签订了目标责任书。

二、从日常工作制度上落实综治工作监督检查

局领导高度重视社会治安综合治理工作，其工作在局综治工作领导小组的领导下，把主要精力用于摸清企业底数、化解企业冲突与加强企业职工相关教导的基础工作上。半年深化企业72次，对企业举行了广泛的综治基础工作、平安生产、企业治理、矿山治理等检查督查，有效地捉进了企业的边际平安保障工作。

三、通过抓维稳工作，促进综治工作的纵深方向进展

现有28家改制企业存在着不同程序的不稳定因素，我市的菜博会、世博会在轰轰烈烈的氛围中先后登场，假如不能有效的预防与控制，不稳定因素演化成群体性大事和这些历史大事叠加，就会向维稳形势提出严重挑战。我局清算组和维稳、信访工作人员从大局动身，做了大量艰苦的政策性宣扬解释、化解工作，重建办人员在条件极端困难、涉及面十分大的状况下，通过艺术性的工作创新办法，解决困难，控制或化解了一个个巨大困难，保住了一方安全。半年工作中共收集维稳信息168条，处理解决维稳大事14起，上报维稳信息6件次。无一起进京或恶性到成都市群体性大事发生。

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小区安保上半年工作总结

时间如流水，不知不觉间上半年已经过去了。此时就可以对上半年的工作总结一下。下面是由我我为大家收拾的小区安保上半年工作总结。

小区安保上半年工作总结【一】

20xx年上半年的时光如白驹过隙般过去了，留给我们的，惟独一个背影以及下半年的期望。面向上半年的工作，我们带着反省的思想去回想在上半年的经受。在反省中也找出了自己的许多问题。这些问题虽然并不严峻，但始终是个隐患，需要尽早铲除。

固然，也不是说我们上半年中就么有成果，我们在上半年很好的守卫了xxx小区，让广阔业主们安心的度过了上半年的时光，这就是我们最大的成果!但是作为守卫工作，我们面向一些可能的因素，也不得不提前去防范。守卫工作中，没有杞人忧天!对此，我们总结了上半年的一些状况，希翼对下半年的工作有所协助，也希翼这些问题能在下半年得到良好的改善。保安队上半年工作总结如下：

一、队员的训练

作为小区的守卫队伍，我认为我们的任务远比银行等地的保安要重要的多，无论何时，人们的生命和平安永久是第一位。为此，我们也在不断的培养出一支优秀的保安队伍，让人们能在看见我们的时候就产生一种，放心、靠谱的主意。

队员的常规训练为体能训练，这是我们保安工作中必不行少的资本，在体能训练上，我们也会多训练一些擒拿的技巧。固然，其中的学问学习也是必不行少的一环，作为xx物业公司的员工，我们每位员工都因该保有最基本的礼仪。还有就是对一些小区问题的发觉能力，这些都会在学问培训的时候多次去讲解，学习，保证每一位队员都能有足够的阅历去推断小区中浮现的问题。

二、日常的工作方面

在平时的工作方面，我们首要的目标固然是把守好小区的大门，对没有门卡以及没有许可的不相关人员我们不予放行，对出入的车辆，我们也会做好严格的相关记录。

在小区中的巡察问题，我们天天巡逻的时光支配的也十分紧密。而且我们作为物业人员，当遇上业主有困难的时候，我们也会主动出手去搭上一把手，在上半年的工作中，我们的工作受到了业主们广泛的好评。

三、浮现的问题

究竟我们的队伍也是人力有限，有些地方总是会浮现一些难以察觉的漏洞。为此，我们乐观听取业主们的看法，并准时的查看看法箱。对业主的不满，和的确有问题的地方，做出准时的调节和改正。但是即使如此，上半年依旧残留了一些没有准时解决的问题。

四、总结

时光过得很快，在一遍遍巡察中，我们又一次守卫了小区的平安。虽然略显单调，但是每次向着业主们打招呼，我们也一样能收获到微笑的回馈，这样就足够了。

小区安保上半年工作总结【二】

上半年来的工作已经结束，这是对我最好的一个提高，做安保工作让我感觉十分的充实，这半年来的确还是增进步步了无数，这是对自己的能力最好的一个证实，总体来讲，这半年的安保工作当中我是十分的精心，时刻保持着一个更好的心态，在不知不觉当中我也一点点的在堆积壮大自己，现在我也适应了无数，我坚信这上半年来的工作在很大的程度上面都是鼓舞着我的，现在我也意识到了这些细节都是十分的关键的，在这一点上面这是没有丝毫的质疑，我也会一点点的堆积，提高自己不管是现在还是将来都是能够做的越发贴切。

在工作当中我向来都是做的十分的不错，和周围的每一位同事相处好，小区的业主们建立良好的交流，尽量多去熟悉一些业主们，这样对我的工作也是有一点的协助，我这上半年来也是做好了充分的预备，有些事情最应当去思量，这样的状况绝对是不能够再浮现了，我现在所堆积的一切都是我应当去做好的，惟独持续这样努力的去做好本职工作，才干够看到自身的成长与提高，现在我也十分希翼能够在这一点上面做的越发的好，有些事情还是应当主动一点，做安保工作向来都是我在努力的方向，我也会一点点的堆积阅历。

日常的工作当中我向来都在渐渐加强这方面的阅历，这也让我感觉十分的好，在这方面我情愿去做的越发仔细，这是一定的，惟独堆积足够多的工作阅历才干够让自己的在这个过程当中学习到更多，不管将来发生什么样的事情，我也一定会持续下去，这些细节都是十分的明确的，安保工作让我向来都比较仔细，惟独仔细的做好这这份工作才可以逐步稳定做好，这半年来我总是会不断的思量，有些事情还是要有顾虑的，固然在这一点上面我也会继续持续做好，我们物业的安保工作向来抓的十分的严，日常对小区的外来人员的进出都做好了记下，再有就是外来车辆都是不能够进来的。

回顾这半年来的经受还是十分稳定的，这半年来我也需要去执行好这些细节，听从物业的支配，做好相关的调节，这一点是最应当去做好的，相比之下，我也能够越发轻松持续去做好这些，现在回过头来想想这些都是我的本职工作，我必定会在接下来的安保工作中努力坚守职责。

小区安保上半年工作总结【三】

光阴似箭日如梭，转瞬间半年已经过去回顾我们保安部这半年来的工作，可以说是成果多多，收益多多，体味多多。我们是xx派驻xx公司下属的xx，主要是协作物业做好园区的安保工作，这半年的物业安保工作十分难忘，安保工作是物业的关键，作为保安队长这半年来在安保方面做足了工作，结合这半年的工作，我感觉还是有一定的长进，我认为安保工作是任何一个企业的关键，这半年来我尽职尽责，有无数想说的，现就上半年工作做一总结。

一、抓队伍建设

一支过硬的队伍是做好工作的重要保证，从保安队组建开头，我们在队伍建设上，就坚持两手抓，一手抓人员的配备，一手抓素养的提高，在人员配备上更是注重聘请优秀队员，在多渠道引进队员的同时，高度重视队员素养的提高。凡新队员进来后，我们都要组织为期半个月的保安业务素养的训练，使队员都能尽快把握各项基本的本事，达到上岗的要求，风雨无阻，冷热不断，使队员的业务素养不断提高，截止x月x日xx项目人员总人数x人，保安员调节使用状况，离职x人，入职x人，空缺x人，其中达龄人员劝退x人，违规辞退x人。

二、抓制度建设

工作的规范有序卓有成效的关键，是靠科学适用的制度做保证，不以法规不成方圆，团队组建后我们对值班，交接班，学习训练等方面都出台了一套严格使用的制度，对团队采取准军事化管理，用制度来规范大家行为，用制度来保证工作任务的完成，如值班队员必需提前15分钟到岗举行交接，队员上下班都必需列队行进，充分展示军人的素养和风采，先后迎接xx公司的大检查x次，得到xx公司的认可和好评，对保安部的各项工作赋予高度的评价。

三、抓思想建设

因为我们的队员年龄不同，经受不同岗位不同，个人的综合素养，性格兴趣均不相同，因此我们在队伍建设工作中，要把思想道德建设贯通始终，紧抓不放，在工作办法上，我们按照不同的队员不怜悯况灵便机动的在班会、业务会上插入思想教导的以会代训，与队员个别谈心交心，典型案例教导，组织全体队员在学习的基础上绽开人的价值在哪里?，怎样做一名政治合格，业务过硬的保安队员?我认为一位合格的保安班长应当是……?的大研究，每个队员都能在学习研究的基础上，写出有深度有价值的体味文章，并且大多数队员都能把学习体味落实在详细的行动上，对工作中浮现的问题和差错，我们要求不得隐瞒，准时上报，有错必纠，有错必改，惩前治后，引以为戒，强化精神改进工作，通过形式多样的思想品德教导，收到了实实在在的效果，无论在工作上还是在日常生活中，我们的队伍中浮现了三多三无的喜人局面，即工作乐观主动的多，消极对付的少了，干事情吃苦在前的多，讨价还价的无，做好人好事的多纪违法的无。

今后的工作要求将会更高，难度将会更大。这就对我们的工作提出严重的考验，我们一定正视现实，不畏困难，秉承明道心得，恩泽社会的企业宗旨，我们将迎难而上，做好工作，在思想观念上不断改进，在工作质量不断提高提升，在工作办法不断创新，全体保安队人员为树立公司良好形象，尽职尽责，最后达到公司领导惬意，让业主商户惬意。

以上是半年来的工作总结，有熟悉不到做得不妥之处，恳请领导批判指正。

安保部上半年工作总结范文

回顾过去的半年，我们的工作有得有失，有好有坏，为了更好的发扬优点，克服不足，做好今后工作，我们要做好总结。下面是由我我为大家收拾的安保部上半年工作总结范文。

安保部上半年工作总结范文【一】

回顾过去的半年，我们的工作有得有失，有好有坏，为了更好的发扬优点，克服不足，做好今后工作，现将半年来的工作总结如下：

一、部管理方面：因为公司的不断进展，保安队伍也在不断增加，一支过硬的队伍是做好工作的重要保证，在聘请保安方面，我们始终坚持两个原则：一是应聘人员必需有优秀的个人素养，品质端正精神面貌较好，这样才干将我们物业的精神面貌昭示于社会，使更多的人知道我们物业。二是我们坚定不找有前科的人员，这样才干更好的保证我们队伍的质量，我们在一手抓人员配备的同时，还一手抓素养的提高。在队伍建设上坚持两个方针，内抓素养，外树形象，多次组织人员举行应急训练。如军姿队伍训练，礼节礼貌，讲解消防应急训练，突发大事紧张应对预案演练，通过集训不断加强，保安自身素养，更好的未业主提供高质量的服务，树立良好的自身形象，促进我物业公司健康进展，在训练中既熬炼了队员之间的协调能力，也熬炼了团队合作精神，使队员能尽快把握各项基本的本事，达到公司要求。年因为保安人员聘请困难，公司领导准时的调节了保安工资，这一重大改革有效缓解了聘请困难压力，解决了20xx年长久影响保安部管理的严峻缺漏、缺岗、积休等多种问题。

二、做好本职工作。确保小区的平安自卫，今年保安部继续脚踏实地地抓好小区日常平安巡检和巡查监督管理，做好常常性的平安大检查。存在平安隐患较多的地方举行了大力管理。作为工作中的重点，如：外来人员和车辆较多，小区又大，很简单发生盗窃案件，为了避开盗窃案件的发生，我们准时的调节了工作办法。1：全部出入小区的车辆我们采取了发卡制度，无卡的外来车辆不准进出小区，须要时需和业主打电话联系，征得业主同意方可进入小区。2：对电动车我们采取了查车锁制度，卡片发收制。每个出入小区的电动车必需检查车锁，车锁如有被刮痕迹，立刻扣留，待核实无误，有卡的方可放行，外来人员必需拿有效证件记下，打电话核实业主，同意后或业主来接，方可进入小区。这样一来保证了小区的平安问题，也保障了小区业主正常的工作和生活程序。

三、协同公司各服务中心，做好服务与平安守卫工作与中心乐观协作，保证了年度管理费的达标，得到了领导绝对。

四、提高自身素养，以实际行动激动业主，由于保安肩负着小区的治安管理，势须要对小区浮现的一些违规行为举行制止，但个别业主极度不理性，对我们保安举行打骂，使我们的人身平安受到了威逼，但我们始终坚持公司制度，尽量做到打不还手，骂不还口，多次给业主做解释工作。于我们保安始终保持镇静的态度处理这些问题，得到了广阔业主的支持，使我们保安工作得到了进一步提高，我们在室外站岗的保安人员为了小区的平安，他们秉着高度负责的精神，在自己在岗的12小时内，无论寒冷酷暑，刮风下雨，他们都坚持在工作岗位，尤其是严寒的冬天，有的保安手脚冷得都麻木了，他们也没有脱岗的行为。这种精神得到公司员工和广阔业主的赞许，也成为我们小区一道亮丽的风景，固然，我们还存在很大不足，但我信任在领导的关心与指导下，在同事的协助与支持下，在队友的努力与合作下，我们保安将会越发完美，越发成熟。以上是我们保安部20xx年工作总结，不到之处请领导批判指正。

安保部上半年工作总结范文【二】

回顾过去，展望将来，我弥漫信念，尤其在部门领导的正确指导下，同事们的相信与支持下，我十分珍惜平安这项工作，以乐观的态度投入到工作中，严格要求自己全面贯彻平安第一、预防为主的方针，强化平安管理，一个月的实习使我感到十分充实。做一名合格的平安员是我现在本职工作的追求目标，自实习以来，我始终保持苏醒的头脑，以勤勤恳恳、踏踏实实的态度来对待我的工作。现将实习工作报告总结如下：

一、平安教导

我在上岗前接受了公司级平安教导，学习了燃气基础学问、消防基础学问和相关法律规矩。我仔细学习后，以较为优秀的成果完成考试，提高了我的平安法制意识和平安防范意识。

二、冬季平安保障启动会

我参与了公司的冬季平安保障启动会。会议针对冬季燃气用户易发平安事故，公司在冬供气期间组织员工进户举行平安检查，发放平安宣扬单。同时还组织员工在小区利用横幅、宣扬版画、平安宣扬单等形式，向广阔燃气用户宣扬平安用气学问。我在安保部领导的带领下，去顾家崖头社区为用户举行平安用气学问的讲解和发放宣扬单。同时，和客服部一起在北高家庄、光大花园等小区举行入户平安检查，发觉了燃气设备泄露1处，胶管老化6处，入户管道锈蚀2处，燃气管道包裹2处，存在双火源1处，同时宣扬了燃气平安学问。

三、企业一把手平安意识教导活动

我参与了公司举办的企业一把手平安意识教导活动，梁雪总经理亲手授课。这次学习中，我熟悉到工作中一定要遵守三不违、四不损害、四不放过、五同时等原则，总结阅历教训，注意事前的平安控制，坚持平安第一、预防为主的方针，防患于未然，警钟长鸣，力争让平安成为一种习惯。同时，我意识到燃气行业平安生产工作的社会责任和重要性，要建立专业化、正规化的巡检抢修队伍，严格遵守运行、维护、抢修、保养平安操作规程。要制定各种泄露及意外状况的抢险抢修预案，保障须要的抢险物资，并做好抢险应急演练，提高实战能力，建立反应迅速、保障有力的应急救援机制。

四、乐观参加施工现场工作

我乐观参加香梅华府民用户工程竣工验收和青岛新奥胶南燃气有限公司食堂带气作业及置换过程，对施工过程的平安保障措施举行了的检查与监督。纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。我乐观以饱满的热烈将所学的理论学问和实际工作阅历结合起来，应用到新的工作岗位中来，不断学习更多新学问，堆积更多现场工作阅历。

五、平安工作的熟悉

做一名合格的平安员，是我对现在本职工作追求的首要目标。自从步入平安员工作岗位工作以来，我始终让自己保持一种乐观的心态，重视平安、遵章守法、履行岗位职责。在实习的平安员岗位上我仔细学习平安学问、相关法律规矩、公司平安制度，在工作中发觉并制止一些担心全行为，准时预警，有效消退一些平安隐患。通过一些平安生产教导，我清晰地熟悉到违章就是走向事故，就是损害自己、损害他人，甚至走向死亡。企业成于平安，败于事故。任何一次平安事故对企业都是一种不行挽回的损失，对家庭、个人更是造成无法弥补的伤痛，所以我必需在这一刻起仔细履行一名平安员的职责。平安不是一个人的问题，而是你中有我我中有你，是一个上下关联人人互保环环相扣的环链，是一张错综复杂紧密相连的网。一定要把上级平安第一，预防为主的平安方针真真正正的落到实处。从自己做起仔细负责，不搞形式上的平安，要追求实质上的放心平安。

六、学习劳模领会新奥文化

徐总带领我们去烟台听劳模宣讲，我被劳模事迹深深激动，劳模的身上体现了新奥的企业文化：诚信、稳健、实力、敏锐、团队与和睦共生。我一定要以劳模们为榜样，脚踏实地，一步一个脚印，与同事们团结配合，做好本职工作，完成领导交给的任务。

有一句话思想有多远，你就能走多远一个人思想的深度大概打算了人生的高度，所以要大力提升自身的思想层次，增加思想积淀无疑是至关重要的。我要在思想上深化的熟悉平安生产的重要性，要在实际工作中仔细的做好平安工作，要在头脑理念中形成良好的工作态度和工作思维，为下一步在工程部的实习工作打好基础。

安保部上半年工作总结范文【三】

光阴似箭日如梭，转瞬间半年已经过去。回顾我们保安队这半年来的工作，可以说是成果多多，受益多多，体味多多，但存在的问题也不少。为了更好地做好今后的各项工作，按照领导的要求，现对半年来保安队工作总结如下：

一、上半年我们重点抓了三项工作

1、抓队伍建设

一支过硬的队伍是做好工作的重要保证，从保安队组建开头，我们在队伍建设上就坚持两手抓：一手抓人员的配备，一手抓素养的提高。在人员的配备上，更是注重从部队退伍军人中聘请优秀队员。在队伍建设上，我们把相马、赛马、驯马、养马相结合。在多渠道引进队员的同时，高度重视队员综合素养的提高。凡新队员进来后，我们都要组织为期半个月的保安业务素养的训练，使队员都能尽快把握各项基本的本事，达到上岗的要求。队员上岗后，我们还坚持每周2天的技能训练，风雨无阻，冷热不断，使队员的业务素养不断提高。

2、抓制度建设

工作的规范有序、卓有成效的关键是靠科学适用的制度作保证，不以法规，不成方圆。团队组建后，我们对值班、交接班、学习、训练等方面都出台了一整套严格、有用的制度，对团队采取准军事化管理，用制度来规范大家的行为，用制度来保证工作任务的完成。如值班队员必需提前15分钟到岗举行交接;队员上下班都必需列队行进，充分展示军人的素养和风彩。

3、抓思想建设

因为我们的队员来自不同的地方，不同的岗位，各人的综合素养、性格、兴趣均不相同。更重要的是他们都刚20出头，血气方刚，这既是我们保安工作的需要，同时，也是我们在日常工作、生活中需要注重的。青年人可塑性很大，但是可变性也很大。因此，我们在队伍建设工作中，要把思想道德建设贯通始终，紧抓不放。

在工作办法上，我们根椐不同队员，不怜悯况，灵便机动地在班会、业务会上插入思想教导的以会代训，与队员个别谈心，交心，典型案例教导，进行升旗仪式等多种形式，灵便多样地实施思想品德的教导。

二、半年来工作的体味

半年来的工作、学习和生活，我们取得了无数的成果，也得到了熬炼和提高，可以说受益非浅。主要得益于以下几个方面：

1、得益于公司领导的正确领导和悉心关心。各位领导在各项工作中都能走在前面，干在前，给广阔队员树立了榜样，增添了干劲和信念，给队员讲形势、讲要求，讲保安业务和物业管理方面的学问。全部这一切，都是我们保安队精彩完成任务的重要的保证。

2、益于工作上的创新。我们在工作中，尽量不受习惯思维、习惯阅历的干扰，从客观实际动身，批评地接受新的思维，坚持不断的创新，将创新作为做好工作的灵魂和动力。我们工作中，没有停歇在对队员枯燥的制度要求和说教，而是把工作层面渗透到生活层面，从表象渗透到内心。当队员生病，或碰到困难时，只要我们知道的，我们都会尽力关怀和协助的，只要我们能做到的，都会全力去做，做不到的，也尽力想方法协助。

3、于全体队员的共同努力。我们的队员大多数是来自部队和警官小学，他们都不同程度地受过严格规范的军事化训练。他们在工作上，都能求同存异，顾全大局，无论工作条件多么艰苦，生活条件多么简陋，工作任务多么艰难，他们大家都能团结配合，共同拼搏，想方设法尽心尽力完成任务，其精神实在感人。

三、存在的不足和今后的努力方向

回顾半年来的工作，在取得成果的同时，我们也清晰地看到自身存在的差距和不足。突出表现在：一是因为队员来自四周八方，综合素养参差不齐;二是我们的工作办法还有待进一步的创新和改进;三是工作上还存在一些不如人意的地方。全部这些，我们将在今后的工作中痛下决心，加以克服和改进，全力以赴把今后的工作做得更好、更精彩。

今后的工作要求将会更高，难度将会更大，这就对我们的工作提出了新的更高的要求。我们一定正视现实，承认困难，但不畏困难。我们将迎难而上，做好工作。详细讲，要做到三个再创新，两个大提升，最后实现三个方面的惬意。

安保部上半年工作总结范文【四】

在紧急、劳碌、充实、学习中半年过去了，回顾这半年的工作，保安部紧紧围围着公司的总体战略，全体员工天天勤奋努力工作，严格履行职责，始终以脚踏实地的工作作风，锤炼严格的组织纪律观念，使得部门员工服务意识越发牢固。在消防平安工作方面，增加了使命感和紧迫感，为确保无重大责任事故，对部门员工举行了专项的技能训练。

总的看来，我们的工作还存在着许多显然的不足，为了能在今后的工作中，扬长避短，取得更大的成果，特作如下总结：

一、赶紧培训不放松，保证员工牢固树立服务意识，在服务水平和服务技能上有较大的提升

服务意识、服务水平、及服务技能的综合提高，关键是离不开有效的专业培训。因此，本部门全面强化、细化了培训工作，使培训无处不在，无时不在。突出了对岗位服务技能、基础学问、爱岗敬业思想教导等内容的培训。通过丰盛多样的培训方式，开展岗位培训、以老带新、以强带弱、部门指导。利用交接班前后，部长走动式管理，现场纠错，使培训工作更具备时效性、针对性、可操作性，的确以培训带动和促进部门各项工作顺当完成，同时，员工的服务水平和服务技能有了较大的长进，服务质量也得到了有效的保证。

二、加强平安防范措施、落实平安管理制度，确保业主平安

隐患险于明火、防范胜于救灾、责任重于泰山的警示时刻铭记在

心。部门在平安工作管理上，从不怠慢，郑重仔细狠抓落实。要充分利用电视监控设备的作用对楼层、重点区域、重点时段举行全天候24小时监控。在消防工作方面更是加大了培训的力度，使每一位员工都能了解消防设施设备基本性能和用途，娴熟操作使用，确保全部队员都有逐个举行火灾事故处理的能力。

三、规范服务标准，细化服务流程，全面提高保安部工作质量

为了能更好的为业主服务，规范服务标准，对人员的仪容仪表、礼节礼貌、走姿、站姿、坐姿哪怕是一句细小的问候语言，我们都举行了比较具体的规定。提高了员工形象、直观的把握了岗位服务标准及服务流程，为提高部门的全面工作打下扎实的基础。

四、存在的问题及应对措施

1、因为退伍军人的就业分配，使得保安部人员全面更换。新聘请的保安人员无论是个人素养还是专业素养都存在许多问题。虽然已经加大部门培训力度和加强管理制度约束，收效甚微。作为部长难辞其咎。应对措施是一方面加强日常工作管理，加强培训力度，进一步约束、调节。另一方面已经乐观举行了新人的聘请工作。

2、保安员应对突发大事的能力不够。张不开嘴、迈不开腿是目前保安部的弊病。遇见生疏来访人员不好意思咨询，暂时大事行动不够快速。为了解决这一问题，加强礼仪培训，订正人员思想，让员工能够理解保安部的中心工作重点工作除了平安，还包括更好的为业主服务。

3、现今的保安员年龄偏低，自律性比较差。领导在时安分守己，领导不在时就一盘散沙。通过开展这周我是班长的活动，提高人员的责任心，增加团体凝结力，惟独个别人员的意识提高不显然。另一方面做好人员的心里辅导工作，准时调节员工心态，加强人员的自律性。

在下半年的工作中，我会继续恪守本职，随时调节、订正工作中的错误，乐观协作领导的工作，更好的实现自身价值。

物业安保部门上半年工作总结

在上半年的工作临时告一段落之后，就可以对自己上半年的工作做个总结，看看自己上半年的工作状况，可以协助开展下半年的工作。下面是由我我为大家收拾的物业安保部门上半年工作总结。

物业安保部门上半年工作总结【一】

20xx年上半年即将过去，我们将满怀信念地迎来20xx年下半年，过去半年，是公司提升企业平安、服务品质的半年，也是平安管理部工作贯彻项目部指标完成的较为抱负的半年。值此辞旧迎新之际，对半年的工作举行回顾，总结阅历、查找不足，以利于在新的半年里扬长避短，再创佳绩。

一、优质服务、赢得信赖

公司通过引进xx品牌管理，强化管理准则，加强管理人员的现场督导和质量检查，逐步完美平安岗位的窗口形象，不断提高自身的优质服务水准，得到了园区业主好评，赢得了业主的信赖，受业主托付物业平安管理部帮助公司完成的接待工作x次，因为接待工作完成精彩，平安管理部获得业主优质服务的赞誉。

二、预防为主、重点布控

在公司总部的关怀指导下，项目部通过制定各项平安计划等项消防预案，贯彻落实防火、防盗等六防措施，全年未发生一件意外平安事故。项目经理天天召开部门经理反馈会，通报状况提出要求平安部支配干部员工勤于巡查、严密防控，在相关部门的协作下，采取群防、群检、群治，以确保园区万无一失。

平安管理部通过对20xx年上半年工作举行回顾和总结，总结过去、展望将来，整改不足之处并制定新半年的提升服务目标，以利于20xx年平安管理部各项工作更好的全面绽开。

三、以下几项工作是保安部20xx年下半年的工作重点及提升项

1、我们将始终贯彻落实平安第一、预防为主的方针，在各项预案详细实施还不尽完善的状况下，保安部将继续跟进落实。

2、保安员及领导组织管理水平有待提升：表现为骨干人员文化修养、专业学问和管理能力等综合素养凹凸不一、参差不起，保安部与项目制定的管理规范尚未所有落实，保安部将针对问题加强教导培训。

3、服务质量尚需优化和提高：从多次检查和客户投诉中发觉，安保部各个岗位保安员的服务质量，横向比较有高有低，纵向比较有优有劣。保安部将强化管理达到白天与夜晚、平常与周末、领导在与不在的一个样的服务标准。

4、反复浮现的问题是有个别岗位保安员仪容仪表不整齐、礼节礼貌不生动、服务不周到、处理应变不灵便，这些问题严峻影响着整体的服务质量。在20xx年下半年的工作中，保安部将重点跟进、狠抓落实。

物业安保部门上半年工作总结【二】

上半年过去了，此时对上半年的工作举行回顾，总结阅历、查找不足，以利于在下半年里扬长避短，再创佳绩。

一、发挥优势管理，狠抓基层建设

1、优质服务、赢得信赖。

自公司把安保部转为内保后，强化管理准则，加强管理人员的现场督导和质量检查，逐步完美平安岗位的窗口形象，不断提高自身的优质服务水准，得到了小区业主好评，赢得了业主的信赖，一改以前的不好习惯，把被动服务变成自动服务，多次受业主写信表扬，多名同志成为业主眼中的活雷锋。

2、预防为主、重点布控

在公司总部的关怀指导下，通过制定各项平安计划等项消防预案，贯彻落实防火、防盗等六防措施，上半年未发生一件意外平安事故。项目经理天天召开部门经理反馈会，通报状况提出要求。平安部支配员工勤于巡查、严密防控，在相关部门的协作下，采取群防、群检、群治，以确保小区万无一失。针对特殊区域采取重点监控。

3、完美设施、有备无患

通过公司领导亲临现场指导，安保部将小区消防预案、设备设施、消防器材检查维护等各项工作，举行了不断的完美。制定园区消防设施设备修理保养方案，使园区消防设施设备不但做到正常运行而且延伸使用年限。上半年已对小区的消防设施举行了专业性检测，严格检查消防设施设备，提前对烟感系统报警点不精确     举行专业性检测。同时对消防器材采取分区管理、检查、维护并落实到人。

二、严格管理、提升品质，转变观念、创新管理

1、根据项目年初制定的平安培训方案，多次对保安员举行专题培训，重点讲解管理素养、服务意识、礼貌待客、专业技能、消防学问、突发大事分析等，通过讲解、点评、沟通使保安员在思想熟悉和日常工作中皆有不同程度的感悟与提升。

2、平安管理部根据各月方案对保安员举行岗位培训，对保安一线岗位做好培训工作。做到实际工作培训，分阶段、分内容举行考评，通过培训保安员整体素养提升了、服务水平提高了、业主惬意度提高了，通过培训提高了保安员整体思想素养，服务态度和业务技能。

3、在思想工作是一切工作的生命线的方针指引下，结合项目管理服务特点，根据项目部的要求，针对保安部的实际状况，引导保安员与时俱进、提升素养、改变观念。安保部教导安保人员要有紧迫感、应具有上进心、培养精气神、物业的管理服务不是高科技，没有什么浅显的知识。关键在人的主观能动性和责任心，是对公司的忠诚度和敬业精神、是对管理与服务内涵的真谛的理解及运用。安保部通过树立优秀标兵，激发大家乐观进取，在完成项目给的管理工作和服务工作的过程中体现自身价值，并感触人生乐趣。通过思想教导工作，提升了保安员思想道德品质，涌现出多个拾金不昧的好保安，受到了业主的书面称赞。通过工作实践的试探，安保部还学习了物业保安员应知应会，不但使xx的每位一线保安员在为业主和客户服务时品质显著提升，而且使其他同行向我们学习。

总结过去、展望将来，整改不足之处并制定下半年的提升服务目标，信任下半年会做得更好!

物业安保部门上半年工作总结【三】

上半年即将结束，审视自己半年来的工作，总结半年的得失，感受良多。半年来，我热衷于本职工作，严格要求自己，摆正自己的工作位置，时刻保持虚心、谨慎、律己的态度。在领导的关怀、栽培和同事们的协助支持下，始终勤奋学习、乐观进取，努力提高自我，始终勤奋工作，仔细完成任务，履行好岗位职责。作为一名保安员，但在我心中，xx小区就是我的家，领导就是我的家长，同事就是我的兄弟姐妹，小区的事就是我自己的事，我要细心保卫我的家，使它在平安的环境中健壮成长。我明了作为一个家庭成员，一名保安员保卫小区、保卫我家的责任重大。

保安是一项特别的、并具有很大危急性的工作，可我没有因此而害怕、畏惧。记得有位名人曾经说过我们不是在为老板打工，更不是单纯为了赚钱，我是在为自己的幻想打工，为自己的远大前途打工。我们只能在业绩中提升自己。因此，我们必需秉承郑重仔细的工作态度，干好日常看似平淡的工作，要想得到，做得全。坚定完成上级领导交给我们的每一项任务，做到让领导放心。

在部门x经理的带领下，我们遗憾地完成了今年的工作任务，得到了住/租户的惬意，同时也得到了领导的认可。我们今年的工作是比较繁琐的半年，有住/租户的装修施工，进出的人员多且复杂，加剧了当前治安形式的严重，这都对我们的工作增强了压力，在这种状况下我们加强了对进出人员、施工人员的监管和记下，加强巡楼的力度，把事故彻底毁灭在萌芽状态下，确保了小区的平安。

在工作之余，在部门的部署下，我们举行了保安员体能训练，内容包括，队列训练，军体拳等。坚持完成预期目标，保质保量地完成训练方案，我刚开头时也和队员一样有怨言，觉得整天训练这个没什么须要，但终于我明了要想有整体过硬的业务本事和强壮的体能素养，没有刻苦训练关键时刻怎么能发挥出我们养兵千日、用兵一时的作用呢?所以我们向来坚持。

作为保安还是一名义务的消防员，上半年在部门组织的几次消防平安培训和发生火灾时的应急处理计划中，能仔细地学习记录，把握消防学问，结合本小区的消防设备、设施，定期组织人员举行设备的巡查和维护工作，以预防为主、防消结合的方针，确保住/租户的生命财产和平安。

物业安保部门上半年工作总结【四】

上半年已经过去了，现对上半年工作总结如下。

一、主要工作业绩

1、确保了小区上半年无平安管理事故。

保安部在上半年继续脚踏实地抓好小区日常平安管理工作的落实，加强小区日常平安巡检和巡检监督管理，做好常常性的平安大检查，确保了上半年无偷、盗、消防等平安管理事故，保障了小区正常的工作和生活秩序。

2、时节性和阶段性工作得到有效落实。

针对每阶段的状况，保安部对时节性和阶段性工作提前做好充分预备，对元旦、春节、清明、五一、及雨季期间出具具体管理计划和方案，严抓详细工作的落实，使各时节和阶段性工作得到平安有序的开展。

3、乐观跟进车辆收费的前期预备工作。

保安部在上半年与各相关部门协作乐观跟进停车场收费前期预备工作，出台停车场管理制度，制定停车收费管理计划，跟进小区交通道路经营许可证和收费行政批复工作，现已基本完成。

4、保安管理工作顺当开展。

按照公司进展需要，我部在x月x日开头支配保安人员进驻，负责所属区域的保安管理工作，并按照现场状况增减岗位，现已由刚开头进驻时的x人增强到x人，确保了现场保安管理工作的顺当开展。

5、在做好本职工作的同时，努力发挥管理员职能。

保安部在做好日常平安管理工作的同时，不定期地对小区公共区域和楼宇举行全面巡检，对各类存在问题举行记录汇总，清洁绿化公共设备设施，报各部门举行整改，并跟进整改状况.

同时保安部乐观协作各相关部门的工作，从物品搬运、送水送煤气到协作各部门的巡检、监督及暂时工作等，在保证本职工作的同时凡保安部力所能及的都主动、全力予以协作。保安部实际上已基本担任了一个管理员的职责，在平安管理工作外协作各部门所产生的工作量已占保安整体工作量相当大的一个比例。

6、管理制度的调节和修改完美。

为适应管理状况的变化和形势的进展，保安部对现有的管理制度和操作流程举行了大量的调节，以使制度和操作流程应具有实操性，为保障工作顺当有序开展奠定了基础。

7、内部管理方面的长进。

(1)保安部在x月份将8