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第页共页校园聘用清洁工劳动合同甲方：（公司/学校名称）地址：法定代表人：联系电话：乙方：（聘用清洁工姓名）身份证号码：家庭住址：联系电话：根据《中华人民共和国劳动法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方自愿、平等地达成如下劳动合同：第一条劳动合同的目的和基本内容1.1甲方根据校园环境卫生的需要，聘用乙方作为清洁工，乙方同意在甲方指定的工作地点进行清洁工作。1.2劳动合同的期限自______年______月______日起，至______年______月______日止。1.3乙方的工作时间为每周工作_____小时，休息日为_______（如有需要，可以具体列出工作时间和休息日）。第二条工资和福利待遇2.1乙方的工资由甲方按时支付，支付方式为银行转账/现金支付（可根据实际情况选择）。2.2乙方的基本工资为每月人民币______元。2.3如乙方因工作需要加班，甲方将根据相关法律法规支付相应的加班工资。2.4甲方将按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。2.5乙方享有国家规定的带薪年假、病假和其他法定假期。第三条工作内容和要求3.1乙方的主要工作内容包括但不限于：校园环境的清洁卫生维护、公共区域的清理打扫、垃圾处理等。3.2乙方在工作期间应认真履行职责，确保工作质量。3.3乙方应按照甲方的工作安排和要求进行工作，并服从甲方的管理。第四条纪律和行为规范4.1乙方在工作期间应遵守甲方的纪律和行为规范，包括但不限于：不迟到、不早退、不擅自请假、不带私人物品进入工作场所等。4.2如乙方违反纪律或行为规范，甲方有权采取相应的纪律处分措施，包括口头警告、书面警告、罚款等。4.3乙方在工作期间不得从事与本合同约定的工作内容无关的行为，如私人营利活动等。第五条合同的解除和终止5.1本合同期满或双方协商一致解除合同的，应提前______天书面通知对方。5.2本合同期满后，如甲方需要继续聘用乙方的，将重新签订新的劳动合同。5.3如果乙方存在以下情况之一，甲方有权随时解除本合同并终止乙方的工作：（1）严重违反工作纪律或行为规范；（2）故意损坏、侵占或盗窃甲方财物；（3）经过甲方提醒或警告，仍然不能提高工作质量；（4）患有传染病或其他妨碍正常工作的疾病。第六条争议解决6.1甲乙双方如发生争议，应友好协商解决。6.2如协商不成，任何一方均可向劳动争议仲裁委员会提起仲裁。第七条其他约定7.1乙方不得将本合同的权利和义务转让给第三方。7.2本合同的附件为不可分割的合同组成部分，与主体合同具有同等法律效力。7.3本合同的修改或补充应采用书面形式，并经双方签字确认后生效。7.4本合同以中文书写，一式两份，甲乙双方各执一份。甲方：

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