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文档简介

高校人力资源综合管理信息系统的设计与实现的中期报告一、研究背景随着高等教育的不断发展和变革，高校管理工作也在不断优化和完善。人力资源管理在高校中起着至关重要的作用，因此高校人力资源综合管理信息系统的设计和实现具有重要意义。本文旨在介绍我所设计和实现的高校人力资源综合管理信息系统的中期报告，包括项目进度、功能模块、技术路线等方面的内容。二、项目进度目前，该项目已经完成了需求分析、系统设计、数据库设计等工作，并且初步完成了系统开发和测试工作。具体的项目进度如下表所示：|阶段|完成情况||--------------|------------------------------------------------------------||需求分析阶段|已完成系统需求分析、功能需求分析、性能需求分析等工作，并完成了需求文档。||系统设计阶段|已完成系统框架设计、模块设计、界面设计等工作，并完成了系统设计文档。||数据库设计阶段|已完成数据库设计、表结构设计、数据字典设计等工作，并完成了数据库设计文档。||系统开发阶段|已完成系统开发、代码编写、调试测试等工作，并初步完成了系统手册文档。|目前，系统已经初步完成了开发和测试工作，下一步将进行系统集成测试和用户验收测试，最终实现系统上线运营。三、功能模块高校人力资源综合管理信息系统的功能模块包括基础数据维护、人才招聘管理、人事档案管理、薪酬管理、绩效考核管理等。具体的功能模块如下：1.基础数据维护该模块主要负责高校人力资源信息的维护，包括人员信息维护、部门信息维护、职称信息维护、薪酬信息维护等功能。2.人才招聘管理该模块主要负责高校人才招聘的管理，包括岗位发布、应聘人员管理、面试管理、录用管理等功能。3.人事档案管理该模块主要负责高校人事档案的管理，包括档案录入、档案查询、档案统计等功能。4.薪酬管理该模块主要负责高校薪酬管理的管理，包括工资核算、工资调整、奖励管理等功能。5.绩效考核管理该模块主要负责高校绩效考核的管理，包括考核标准设定、考核评估、考核结果处理等功能。四、技术路线高校人力资源综合管理信息系统的技术路线基于JavaEE技术栈，采用B/S架构模式进行开发。后端采用Spring框架和Mybatis技术进行开发，前端采用Jquery和Bootstrap框架进行开发。五、总结该项目旨在设计和实现一个高校人力资源综合管理信息系统，为高校人力资源管理工作提供更好

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