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文档简介

部门整体支出绩效自评报告一、基本情况（一）概况资金来源：2022年全年预算2652.23万元。资金使用情况：实际支出2652.23万元。（二）绩效目标按时完成医保征缴、基金拨付、医保信息化平台建设等工作。二、绩效评价工作开展情况（一）绩效评价目的：财政预算绩效评价可以客观公正地揭示财政资金的使用效益和政府职能的实现程度，完善公共财政体系，强化预算支出的责任和效率。（二）绩效评价对象：预算资金的按计划有效落实情况。（三）绩效评价范围：预算资金发挥的社会效益及经济效益。（四）绩效评价原则：科学规范原则，要求绩效评价严格遵循既定程序，科学可行；公开原则，评价结果应客观公正，并接受社会公开监督；绩效相关原则，要求支出与其产出之间有紧密相关关系。（五）绩效评价工作过程：2022年全年部门整体预算为2652.23万元，支出2652.23万元。其中人员类402万元，公用经费类61.58万元，特定目标类2188.65万元。三、综合评价情况及评价结论自评得分：98.83。自评结论：优。四、绩效评价指标分析(一)决策(投入)情况2022年总预算为2652.23万元，项目支出执行率为100%。（二）过程情况我局根据实际工作需要，2022年严格按照年初预算、年中追加等相关要求和流程，全年共预算资金2652.23万元，支出2652.23万元，按时完成医保征缴、基金拨付、医保信息化平台建设等工作，基本医保综合参保率达到98%。(三)产出情况数量指标：全区参保人数432589人；质量指标：医保相关工作按时按点完成；时效指标：医保相关经费及时拨付。成本指标：项目或定额成本控制率等于100%。（四）效益情况社会效益指标:医保政策知晓率≥90%。五、主要经验及做法、存在的问题及原因分析无。六、针对问题提出的建议建议：进一步加强资金管理和使用，加强预算绩效管理，发挥资金最佳效率。七、绩效评价结果应用建议定性指标根据指标完成情况：达成预期指标。八、其他需要说明的问题无遵义市汇川区医

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