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文档简介

2024年运营专员岗位职责描述6篇

目录

第1篇京东店长及运营专员岗位职责描述岗位要求

第2篇汽修运营专员岗位职责描述岗位要求

第3篇渠道运营专员岗位职责描述岗位要求

第4篇线下运营专员岗位职责描述岗位要求

第5篇旅行活动运营专员岗位职责描述岗位要求

第6篇市场运营专员岗位职责描述岗位要求

京东店长及运营专员岗位职责描述岗位要求

职位描述:

职位描述:

1、负责公司京东店铺的整体规划、营销、推广、客户关系管理等系统经营性工作;

2、制定运营及推广计划,带领京东运营团队实现营销目标;

3、整理分析运营的各项数据,及时撰写店铺运营报告,并针对问题及时处理;

4、有丰富的网络推广执行经验,熟悉京东店铺推广的方式方法,擅长网络/社区交流、熟悉网站及淘宝网店操作,诸如网站联盟、广告投放、论坛营销等一切有效的推广方式,能独立策划店铺促销活动方案;

5、负责京东平台销售情况的统计跟踪,数据分析,并提出改进措施店铺日常活动申报,主推产品组织,爆款打造,新品的整体规划,店铺数据的统计分析,报表编制。

岗位要求:

1、本科及以上学历;

2、三年以上电商运营经验,其中京东自营&旗舰店运营经验不少于3年;

3、有京东自营经验的优先考虑;

4、熟悉网络推广流程、传播方式和渠道分销,熟悉京东等大型电子商务等网络销售平台、熟悉京东商城各种自营合作的模式(fbp、lbp、sop、sopl)操作流程和后台管理;

5、熟悉商城管理的各个流程及规则(商品管理、交易流程、支付流程、评价系统、投诉系统等)有相关运营管理经验;

6、擅长网店版面策划,执行促销活动,数据分析、总结及改进;

渠道运营专员岗位职责描述岗位要求

职位描述:

职责描述:

1、负责境外酒店及打包旅游产品的运营;成本估算,制定出合理的市场价位;

2、定期更新产品的价格和房态,提高利润;

3、负责所辖产品的进销库存管理及渠道分销管理;

4、日常数据监控收集,分析研究各渠道的销量、优势,与公司产品部,销售部,订单处理部门等保持良好沟通。

职位要求:

1、大专以上学历,旅游管理/酒店管理专业优先;

2、具备酒店运营的相关经验,有控盘意识,懂调价及调房态;

3、思维灵活,有承压能力;

4、态度积极主动,独立思考,学习能力强;

5、具备良好的英文读写、口语能力优先考虑。

市场运营专员岗位职责描述岗位要求

职位描述:

岗位职责:

1、负责公司旗下市场(商业综合体)的日常楼层运营工作;

2、负责维系所负责楼层商户的关系;

3、负责配合市场内的一些活动;

4、及时处理所负责楼层商户的各项投诉及建议;

职位要求:

1、男女不限,相貌端庄,身体健康;

2、善于沟通,有较强处理和解决问题的能力;

3、工作积极主动,责任心强,能承受一定的工作压力;

4、对面料要有一定了解;

具体薪资面谈,薪资待遇优厚,福利待遇佳。

做五休二,缴纳五险一金,丰厚的节假日福利,年底福利,生日福利,提供员工餐,带薪年假,高温费,员工活动,员工体检等

汽修运营专员岗位职责描述岗位要求

职位描述:

岗位职责:

1、负责所管辖汽修连锁门店业绩提升,养护品销售,团队建设等;

2、进行运营各项数据报表的统计与分析,并根据分析结果采取不同的经营方案;

3、负责与店老板沟通协调;

4、完成上级安排运营部其他相关事项。

职位要求:

1、具有汽车后市场连锁经营企业工作经验优先,如资深服务顾问,连锁店长工作经验;

2、具有较强的沟通能力和语言表达能力,具备较强的工作责任心;

3、对门店业绩有较强的分析能力,能够很好的提升门店业绩;

4、上进行强,抗压力强;

线下运营专员岗位职责描述岗位要求

职位描述:

岗位职责:

1、负责400客服电话接听,解答客户的疑问;

2、及时记录业务咨询,用户故障报修与应急解决,并收集与汇总用户反馈的问题中出现的问题并跟踪处理结果;

3、辅助线下运维支持与后台支持;

4、其它相关工作。

岗位要求:

1、有400客服与现场售后工作经验,1年以上相关工作经验;

2、熟悉电脑office办公软件操作技能;

3、具备良好的学习能力、逻辑思维能力和冲突问题解决能力;

4、有良好的倾听能力和表达能力,能为客户提供适合的解决方案、有效解决客户问题。

旅行活动运营专员岗位职责描述岗位要求

职位描述:

岗位职责:

1.日常酒店旅行体验活动的带队,讲解,包括喜洲境内和境外

2.对在地文化和户外体验活动的梳理和挖掘,并不断优化升级;

3.保证客户体验,宣传喜林苑理念;

4.针对重要团队,定制策划旅行线路和活动;

5.活动相关文档的记录、更新和整理;

6.配合店长交付的其他店内活动。

职位要求:

1.热爱文化旅游行业,熟悉旅游和民宿酒店行业;

2.具有良好的表达能力和协调能力;

3.有1年以上旅游或酒店行业从业经验,优秀应届毕业生也可考虑;

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