人力资源咨询项目居间协议_第1页
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文档简介

人力资源咨询项目居间协议1.介绍居间方：[公司名称]项目方：[公司名称]2.项目背景项目方是一家寻求人力资源咨询服务的公司，居间方是一家提供人力资源咨询服务的专业机构。双方希望就具体的人力资源咨询项目展开合作，实现共同的目标。3.项目目标人才招聘与选拔；绩效管理与评估；培训与发展；薪酬管理；劳动法律咨询等。4.项目内容具体的项目内容和执行计划将在双方签署本协议后进行商讨和确定，并以书面形式记录。双方应在商讨中充分考虑项目方的需求和目标，以及居间方的专业建议。5.资金支付项目方同意向居间方支付相应的咨询服务费用。具体的费用标准、支付方式和时间将在双方签署本协议后另行约定。6.信息保密双方承诺在项目期间和协议终止后继续保持对彼此的商业秘密和机密信息的保密。未经对方事先书面同意，任何一方都不得向第三方透露对方的保密信息。同时，双方还应采取适当的措施保护信息的安全性，避免信息泄露的风险。7.合作期限本协议自双方签署之日起生效，有效期为[起始日期]至[终止日期]。双方可根据需要商议是否延长合作期限。8.终止条款除非双方协商一致，否则任何一方不可擅自终止本协议。如其中一方违反了本协议的任何条款，守约方有权单方面终止合作并追究违约方的责任。9.法律适用和争议解决本协议受法律管辖。在履行本协议过程中，如果双方发生争议，应首先通过友好协商解决。如果协商不成，双方同意将争议提交[仲裁机构]进行仲裁。10.其他条款本协议不得转让给任何第三方，除非得到另一方事先书面同意。本协议中任何一方的弃权不会被视为对其他权利或条款的放弃。本协议的修改或补充应以书面形式进行，并由双方的授权代表签署。双方确保自己在签署本协议时具备相应的授权，并愿意履行本协议中规定的所有义务。居间方：_________________项目方

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