2023年公司人事辞职报告篇

2023年公司人事辞职报告篇公司人事辞职报告篇1

敬重的公司领导：

您好！

我是xxx，跟您来辞职我感到特别缺憾，在工作方面的确我是感觉到了压力，这份工作我还是有许多做的不够好的地方，应当要对自己负责，这一点是肯定的，我也希望能够在以后不留下什么缺憾，这份工作对我来讲谁很重要的，平常我也始终都在学习，和四周的的同事请教，我知道自己在实力上面不是最优秀的，人事工作是须要不断的积累，让自己沉淀，这一点是肯定的，在这个过程当中我也始终都在思索着，这让我感觉特别的好，我能够保持一个好的看法，仔细的完成好自己的本职工作，这对我来讲是有着很大的提高，我也信任以后自己能够做的更好。

近期在工作方面我感到了许多的压力，人事工作不是一件轻松的事情，这一点是毋庸置疑的，我始终都在仔细的做好自己分内的职责，通过这几个月来的工作我也有始终在吸取阅历，将来还会有更多的挑战，但是由于我个人的缘由有许多的工作做的不是很好，这让我感到很纠结，在不知不觉当中就造成了一些错误，在这个过程当中我感到了许多的挫折，实在是让我感觉特别得不好，尽管自己特别的喜爱这份工作，但是还是有许多地方做的不是很好，我还是须要进一步的去提高自己的实力，我不希望自己在这个过程当中，留下什么缺憾，在公司的这段时间我也得到了许多的成长，这一点让我感觉特别的好，我也希望自己可以一点点的去积累这方面的阅历。

这让我感觉特别的有意义，这段时间我真的'是感觉自己的进步是很大的，作为一名人事员工我也在不断的积累工作阅历，这一点是毋庸置疑的，以后我也肯定会仔细的去做好分内的职责，我也信任这会让我有更多的成长，更多的进步，我也不希望自己养成这么一个习惯，所以刚好的跟您提出辞职，我现在须要去面对这件事情，也有许多事情是我应当去做好的，但是我现在的工作状态很明显是做不好的，对于接下来的工作我也肯定会仔细思索，保持一个好的心态，对工作负责，我真的特别的感谢公司能够让我有这样的机会，对于我而言这是一个特别不错的熬炼，现在回顾起来的确是有很大的提高，我也肯定会仔细的去做好分内的职责，做一名优秀的人事员工，努力的提高自己实力，保持好的心态。

此致

敬礼！

辞职人：xx

x月x日

公司人事辞职报告篇2

敬重的领导：

您好！

我是人事部的助理XXX，特此给您写这份关于我要辞职的辞职报告，在此向您提出辞职，希望您能允许。

我是在20xx年进入的公司，来到公司也快X年了，从我还是实习生起先就在公司了，所以我在公司待的事情还是特别的久的，我也对公司的人，公司的物，都有着深厚的感情，对我与公司一起经验的事情也是一样的历历在目。公司的人都特别的和善，而且对于公司的领导也是特别的和气，在公司从不会有压抑，惊慌的感觉，感觉在这个公司上班就是一种享受，每个人都是不骄不躁，不急不慢的做着公司的日常工作，但是在我们须要处理紧急事务的时候，我们就会自动拧成一股绳，快速而又完备的完成它，所以我很喜爱公司的企业文化，我们是相对单独的个体，同时我们也是特别团结的大家庭。在公司的团建活动中，我们也不会有职位之分，每个人都向挚友一样对待，在该玩的时候就好好的玩，在该工作的时候就仔细的工作，这始终是工作所宣导的，所以我们平常的集体活动也是特别的多。我真的也很感谢公司能够在这么久的时间里对我的栽培，很感谢公司的培育，喝水不忘挖井人，以后不管我在哪里，我都会满怀对公司的感恩。

至于为什么要离开公司，为什么会选择在此时离开公司，缘由有许多，可能工作上的工作让我觉得没有挑战了，不再新颖 了，可能也有别的其他的缘由吧。我主要的缘由就是我从进入公司起先，到现在我始终是这个岗位，始终都人事助理，每一天的工作就是帮助人事处理公司员工的各项事情，离职，入职，聘请，以及面试等人事须要帮助的`事情，我都须要去做，可是就是在见证了公司的员工的来来走走，今日走了这个，明天可能那个就来了，所以就在公司一轮又一轮的换了之后，我仍旧还是处于这个岗位，从我来到公司时候是个助理，现在还是个助理。但是人总是须要前进的，须要向前看的，不行能始终甘愿在原地踏步，也希望自己的努力能与自己的职位工资成正比，自己的付出能与收获成正比，全部我在考虑很久之后，选择在现在，在此刻向您提出辞职。

我会尽量在最短的时间里将自己工作处理好，并且完成对接，而且在我离开公司之后，我也不不会忘了公司的恩情，感谢公司，感恩公司。

最终，希望领导您能尽快审查我的辞职报告，并尽早批准，再次感谢。

此致

敬礼！

辞职人：XXX

20xx年X月X日

公司人事辞职报告篇3

敬重的领导：

您好！

我进入公司也有三个月的时间了，自从担当公司的人事助理一职后始终努力的工作，争取让自己能够对得起领导您赐予我的信任，也是为了让自己能够对得起公司赐予我的这份薪水，假如我拿到了薪水却是没有付出相应的努力，我想我自己内心也是会不好受的。而这次向您递交这份辞职报告也正是因为这个缘由，虽然我始终在努力工作，但我却是感觉自己并没有很好的完成工作，总是会犯下各种各样的错误。而在每一次犯错之后我就会怀疑自己真的适合这份工作吗，自己是真的在为公司做着贡献，而不是在给公司捣乱吗。我也劝慰自己是因为不够娴熟所以才总是犯错，但是在娴熟之后却似乎还是总犯下这些错误。我想或许是我自己真的不适合这一份工作吧，在三个月前选择来面试这份工作也是想要转做这一行试一试，看看自己能否有这个实力担当这个职位。而这三个月来的表现，我想我也已经证明白，我自己似乎的确是不适合这一份工作，我还是只适合做我原先的那一份工作。

在来到公司的这三个月里，虽然时间特殊的短暂，但也是和许多同事有了不错的关系，并且建立了友情。而在工作的过程中我在遇到许多我自己一个人解决不了的问题时也会去寻求他们的帮助，让我在没有方法时能够得到别人的帮助。因此我对于大家也是特殊的感谢，而现在突然一下要离开这里了还真是有些舍不得，虽然只有短短的三个月的时间，但依旧有了深厚的友情。当然也并不是以后就见不了了，只是可能不能像现在这样每天都能够见到。

这三个月里我也在这里学习到了许多在过去没有学习到的东西，终归这是我第一次从事人事助理，人生中的第一次总是会有着很大的收获。这次我辞职也只能是我自己的'缘由，是我的实力还不够强，也或者是我的天赋并不在做这行方面，所以让我在工作时总是会出现问题，而在我离开之后公司就可以招一个实力更强的人事助理，这样也能够让大家在工作时更加的便利也省事。当然我虽然离开了也并不会放弃，我依旧会去寻求熬炼自己的方法，增加自己的实力，等到我觉得自己足够强了的时候我依旧会回到这里成为这个大家庭中的一员。

此致

敬礼！

辞职人：xxx

xx月xx日

公司人事辞职报告篇4

敬重的领导：

您好！

自xx月xx日进入xx公司，到现在已经一年有余了，正是在这里我起先踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。在过去的一年多里，公司赐予了我很多学习和熬炼的机会，开阔眼界、增长见识。我对公司赐予的照看表示忠心的感谢！但是，经过近段时间的思索，我越来越迷惘！我越来越觉得现在的工作、生活离自己想要的越来越远。所以，我必需离开，去过我思想深处另一种有别于目前的生活。我想，生活应当是在选择到适合自己的道路以后，再持之以恒地坚持！首先，特别感谢经理对我的信任和训诲，让我在人力资源助理职位上详细接触了薪酬设计及计算、人员的聘请和配置、社会保险的办理、员工劳动合同的签订；同时，兼任经理助理职位让我能干脆参加公司管理层会议，记录会议纪要让自已学会了如何把握重要的信息。

其次，我离职的主要缘由是：发觉自己越来越不适应目前的工作环境，自已对目前的工作已娴熟驾驭，没有更好的学习动力和晋升空间。

同时，我知道自已在担当公司职位时，有许多不足之处，例如，在聘请公司人员时，也会聘请不到合适的人选；在举办公司年会时，也会有许多考虑不周的地方，在此很感谢领导的`谅解和包涵。

公司目前已经过了一年最忙的时间，是充电、整顿、储备人才的时刻。信任，我的离开会很快有新生力气补充。因为这不是我想要的工作、生活状态，所以，我现在对工作没有激情、对生活也极其懒散。本着对公司负责的看法，为了不让公司其他同事受到我消极心情的影响，也为了不让公司因为我出现业务上的纰漏等，我慎重向公司提出辞职，望公司赐予批准！

祝公司稳步发展，祝公司的领导和同事们前程似锦、鹏程万里！

此致

敬礼！

辞职人：xxx

xx月xx日

公司人事辞职报告篇5

敬重的领导：

您好！

在x月，我入职到贵公司，任职着人事助理一职，算一下时间也有两年了吧。在这将近两年时间里，我看过许多员工的辞职报告，现在自己写这份沉重的辞呈，并将它交给领导，内心也是感概万分啊。

我很感谢本部门的经理对我这两年的训诲和信任，在人事助理的职位上，我接触到了一些自己之前从来没有触遇到的领域，因为我所学的专业和人力资源这个行业毫无关系，所以，我就是在公司从零起先，学习如何把握薪酬的设计以及计算，学习要如何为公司聘请合适的人员。当然还有一些简洁的工作，比如，办理社会保险，还有签订员工劳动合同。聘请员工和设计薪酬是经理一步一步地将我教会的，因为自己没有这方面的专业学问，所以对这些须要肯定学问储备的工作还是有许多困惑的，但是经理没有因此不耐烦，而是将他这么多年的经验所学习到的阅历传授给了我。或许是对这份工作莫名的酷爱，所以我情愿花大量的时间来补充自己的专业水平，会在休息的时间翻阅大量的相关资料，并虚心地向其他员工学习，同事们也很尽力地帮助我解决了一些我在工作上遇到的问题。

在工作过程中，我还得到了经理的赏识，经理支配我做会议纪要的.记录工作，让我学会了在什么样的场合上怎样把握重要的信息。所以，这两年的工作，我真的收获了太多。但是渐渐地发觉自己起先不适应目前这份工作了，似乎是因为自己对这份工作已经很熟识地驾驭了，就对工作起先失去了之前的动力，我也觉得自己的晋升空间并不大，所以我就确定在这个时候离职。可能是我不想安于现状吧，觉得自己还有大量的时间去其他的地方闯荡，我也不想让自己没有斗志接着在公司工作，这样对公司也是一个很大的损失。

我也很惭愧，经理手把手地栽培我，毫无保留地传授他多年的阅历，但是，我却要离开公司，对经理我真的要真诚的说一句感谢也要说一句愧疚。我知道立刻离开会给公司带来很大的不便，所以，我提前了三个月上交了这份辞职报告，就是为了让经理和公司的领导能有时间找到合适的人才来填补我离开后，这个职位的空缺。

祝公司鸿运年年！祝福经理和同事都能身体健康，工作上事事顺心！

此致

敬礼！

辞职人：xxx

x月x日

公司人事辞职报告篇6

敬重的领导：

您好！

对不起，我还是没能压抑住想辞职的心，向您递交了这份辞职报告，很愧疚辜负了公司对我信任与栽培，以及同事们的热忱和善，我想我是时候退出这个大家庭了，不能再陪大家奋战下去了，不能一起接着为公司效力了，我表示很缺憾，但是我不懊悔我现在做得这个确定，这不是我临时突然确定的，是长期以来对工作的何种看法和不满满满积压，最终导致了现在这个结果。还请领导您能体谅一下作为员工我的心情。

我来到公司已经一年半了，也算是公司的资深员工了吧，我始终在人事助理这个位置上没变过，始终得不到升职，这次的公司人事变动，升职名单又没有我，我真的忍不下去，我自认为工作兢兢业业，勤勤恳恳，我也并没有犯过什么错，这一年半以来我就涨过一次工资，我没有给公司带来利益？我没有在岗位上做出成果？我协同人事行政主管聘请的人留下的人才在我们公司占50%以上，眼光独到，给公司留下的人才还少吗？我刚进入公司三个月，始终想为公司做出点成果，经过三个月的聘请，我也累积了不少的阅历，经过我的不断改进，自主为公司拟定了人力资源规划，到现在我的那套安排还在公司实施，为公司的人力资源办公效率至少提高了40%，极大的为公司降低了负担，也能更好的为公司筛选了人才，可以说起到了事半功倍的效果。领导您交代给我的临时任务，我那件不是当成自己的事去办？都给你妥当完成了，没有出一点岔子，难度这些您都没有看在眼里吗？

我没有功劳也有苦劳吧，公司全体员工的考核设计及每个月的考核统计，分析，基本上都是我一个人独揽这份重活，我公司多数的同事都是我面试进来的.，我眼看着他们升职加薪，我却像是被遗忘了一般，关键的是他们的相识变动，升职加薪都是经过我的手去办理，我真的看着眼馋，觉得不公允。我对这份工作谈不上喜爱但也不能说厌烦，我也没有只顾着自己工作，我也为公司设身处地的思索过，才会看到公司的不足，付出了精力和时间，才能做出那套人力资源聘请安排方案，这些都是为了报答公司对我的恩情，但是我觉得我已经为公司做的够多了。

我希望您能尽快的审批我的辞职报告，我希望能在后天下午就办理离职手续，这两天我把手头的工作跟同事交接一下，就离开公司，您放心公司的机密我也不会泄露出去，我还是有职业道德的，我去意已决，还请领导早日批准。

最终祝福公司的全体同事工作顺心顺意，身体健健康康。

此致

敬礼！

辞职人：xxx

20xx年xx月xx日

公司人事辞职报告篇7

敬重的xx领导：

您好！

我很缺憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

我自20xx年xx月xx日进入xx股份有限公司人事部门，至今已过半载，正是在这里我起先踏上了社会，完成了个人人生中的一次重要转变——从一个学生到社会人的转变。

在过去的半年里，公司赐予了我良好的学习和熬炼机会，学到了一些新的东西充溢了自己，增加了自己的一些学问和实践阅历。我对于公司半年多的照看表示真心的感谢！今日我选择离开并不是我对现在的工作畏惧，承受实力不行。经过慎重的思索，我发觉在公司的'工作离我的职业目标渐行渐远。人假如偏离了自己的职业目标，那剩下的光阴只会虚度一生，无所作为，不会给公司带来任何价值，信任公司领导能赐予充分的谅解。

我也很清晰这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，公司项目的开展，全部的前续工作在公司上下极力重视下一步步推动。也正是考虑到公司今后推动的合理性，本着对公司负责的看法，为了不让公司因我而造成的决策失误，我慎重向公司提出辞职，望公司赐予批准。

祝公司项目推动顺当创建辉煌，祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里！

此致

敬礼！

辞职申请人：xxx

20xx年xx月xx日

公司人事辞职报告篇8

敬重的领导：

您好！

我是xxx，很缺憾，这次跟您来辞职，这种事工作不单单对自己要求要高，而且要细心负责任，这一年多的时间以来，我很满意，我也很充溢，能够呆在这里，给自己成长，给自己进步的空间，是我特别幸运的事情，我肯定会珍惜的，我也信任在将来的学习当中，工作当中，能够让自己得到更高的进步跟成长，感谢一年来的人事工作，让我学会了许多道理，也让我在这个过程当中明白了工作的基本意义，体会到了，做一名人事工作人员的责任心，跟工作当中的一些心态，如何去调整自己，但现在因为一些缘由，我须要离开了。

其实不管是做什么事情都应当有始有终，也应当给自己一个合理的交代，更重要的`就是对自己要严格要求，充分的展示一名学生应当做好的事情，我现在也特别希望能够做到这几点，作为一人事工作人员我每天都很充溢，我信任不管自己是做什么事情都有道理，成进步步往往就在敢不敢去做？在这一年来的工作当中，我经验了许多，但现在因为家里面出了一些事情，自己必需要回家去，所以在异地特殊不便利，我必需要辞职，离家太远了，让我感觉家里面的事情难以处理，也不能在短时间内完成的解决，这是特别让我头疼的，我不希望耽搁自己的工作，因为这个缘由影响到了人事工作，就不应当了，就没有道理了，我很感谢四周每位同事对我的帮助，近一年来的工作时间让我有了很大的转变，心态上去发生了很大的改观，自己更加是得到了一些阅历，这样的工作阅历是特别宝贵的，辞职是我须要面对的。

过去一年的工作成长了许多，当然，这次因为家里面的状况离家太远的工作的确是很不便利，真的，现在想了想，还是比较懊悔的，因为这样是半途而废相当于在，工作当中其实须要的就是一份坚持，也应当在事先就想到这些，但现在我还是护士了，我肯定要好好的去反省一下，当然这一年来的工作真的让我很快乐，这个缘由并不是我瞎编乱造，但的确是家里面有事情，在异地处理起来不便利，长期的请假对工作影响很不好，自己作为一名人事员工，这一点是特别清晰的，不能个人状况，有什么特别待遇，所以我肯定要好好的去面对这个问题，跟您提出辞职也是对自己负责，对工作的一个坦诚，真的是特别的难过，离开不是最好的选择，但肯定是我当下应当做出的确定，我希望自己能够再带着这份回忆，好好的面对接下来的生活，有些事情是没有方法强求，因为这个缘由，我不得不离开了，希望您理解。

此致

敬礼！

辞职人：xxx

20xx年xx月xx日

公司人事辞职报告篇9

敬重的领导：

您好！

我是xx年11月到xx公司。至今已有一年又六个月了。我是抱着为一个中国企业不遗余力的意愿，买了一张单程机票，到了xx。虽然过去我在中国工作过，也和中国企业有过合资的经验，但这是我第一次在一个中国企业内担当职务。到xx的这个确定，有我的志向主义的色调。这一年多来，我的经验丰富了许多，对中国和中国企业有了更深的了解。我很珍惜这一段经验，而且不懊悔做了这个确定。

还有一个月的时间，我将离开xx。五月份时，这个信息将公开于众。我们共同探讨xx人力资源管理的模式和人选，已经几个月的时间。您二位始终了解我自己的想法和安排。但是，在这几个月的工作中，您们仍旧保持对我的信任，保密和敏感的工作仍旧交付给我，让我看到您二位的宽厚和胸怀。对此，我由衷地感谢！

人力资源是支撑xx将来持续发展的战略性因素。因此，不管我是否在xx，都希望您们以及集团总裁班子能够接着赐予人力资源管理以强有力的支持。在今后的几年里，人力资源管理的基础工作须要做得更扎实。在我离开之前，有几件事情希望得到您们的'关注：

今后两年左右，人力资源职能应当建立统一的职级系统。这个系统应当包括xx的各个产业，各个企业，各个地区，各个国家。只要是xx的企业，就应当纳入统一的职级系统。只有用统一的衡量标准，xx才能够比较公允地了解每个员工的职责大小。只有实行统一的职级系统，今后在薪酬福利的设计上，在员工职业发展上，在后备队伍培育上，才有一个清楚的尺度。集团人力资源部要在xx年年把职级系统在中国境内的制造企业推行实施。

今年已经起先成势的工作是全集团统一的业绩管理体系。多谢x总的支持，整个集团现在起先意识到，共建团队愿景和年度安排，对上下一样协调，推动工作，业绩管理等，都有极大好处。能够起先把如何做安排的方法推动下去，能够根据统一的方法评价各级员工的工作安排完成状况和核心价值观的体现。

此致

敬礼！

辞职人：xxx

xx月xx日

公司人事辞职报告篇10

敬重的xx领导：

您好！

我于20xx年7月9日入职，来xx两年了，为自已敲打这一封沉重的辞职信，感受万分。

首先，特别感谢经理对我的信任和训诲，让我在人力资源助理职位上详细接触了薪酬设计及计算、人员的聘请和配置、社会保险的办理、员工劳动合同的签订；同时，兼任经理助理职位让我能干脆参加公司管理层会议，记录会议纪要让自已学会了如何把握重要的信息。

其次，我离职的主要缘由是：发觉自己越来越不适应目前的工作环境，自已对目前的工作已娴熟驾驭，没有更好的学习动力和晋升空间。

同时，我知道自已在担当公司职位时，有许多不足之处，例如，在聘请公司人员时，也会聘请不到合适的`人选；在举办公司年会时，也会有许多考虑不周的地方，在此很感谢领导的谅解和包涵。

xx是我人生从业的第一家公司，我希望自己能接着跟公司一起共成长。但由于我个人缘由，我希望在合同到期后不再续签，特提出离职申请，希望得到领导的批准，深表感谢。

最终，祝福xx鸿运年年！

此致

敬礼！

辞职申请人：xxx

20xx年xx月xx日

公司人事辞职报告篇11

敬重的领导：

您好！

很愧疚，我必需得辞职了，当前我的个人状况已经不允许我再接着工作下去了，由于我现在已经怀孕六个月了，我想您也应当是有所发觉的，现在我的家里人无一例外的都希望我能辞职在家安心的养胎，不希望我因为工作太累，我知道您是不希望我辞职的，我自己个人也是不想辞职的，但是没方法，我只能遵循我家里人的看法，终归他们对生孩子是有阅历的，他们说什么我得听啊，所以还希望您不要指责我。

我在公司的`人事部门也干了有两年的时间了吧，我的工作实力是毋庸置疑的，从来都没出现过什么特殊大的差错，对于公司的支配我都能妥当高效的完成，所以公司对我这个员工还是特别看好的，我从领导您时时常的关切里面是能感受到的，并且我也知道公司有栽培我的想法，我一个人事助理根据我在公司的工作时间以及做出的贡献，我也要到了升职加薪的时候了，您确定没想到我会在这个时候辞职，但是领导我很愧疚，我其实始终都想过成为公司的中流砥柱，我只不过是找一份工作，不让自己那么闲而已，因为我的老公他的收入还是很可观的，其实我工不工作都是可以的，所以在我看来给不给我升职，我是保证无所谓的看法，所以我也不会因为辞职失去了这个机会感到缺憾，我唯一感到缺憾的就是好不简单跟大家相处的融洽了，成为挚友了，我现在却要离职了，这说不定以后就再也没机会见面了，但是作为一个女孩子，成家生孩子这是必经的事情，只不过来的早了一点而已。

您放心，我跟家里人商议过了，再给我一些时间，让我接着留在公司工作，下个月就必需得回家，由我的爸爸妈妈照看。我可不希望因为我的离职给公司带来什么麻烦，我在公司的时候就从来没给公司惹什么麻烦，现在我要离职了，那就更不能了，您可以这段时间多进行聘请，我想一个人事助理的职位，还是挺好招收人的吧，当然我也会主动的协作，尽量的为公司再奉献一些自己的力气。

最终我也是想要感谢这段时间大家对我的照看，特殊是人事部的同事们，每个人都是特别的好相处，开心轻松的工作氛围让我度过了特别快乐的两年，感谢你们让我人生的这两年变得这么的多姿多彩，希望大家都能在工作中发展的越来越好，也希望公司能大展宏图，越来越好。

此致

敬礼！

辞职人：xxx

20xx年xx月xx日

公司人事辞职报告篇12

敬重的领导：

您好！

我是xx，实在是让我感觉特别不舍，这次跟您来辞职，我深刻的意识到了这一点，跟您来辞职我也是内心纠结了很久，作为一名人事，我当然是能够意识到这一点，我不能够任由这样的状况发生，这样下去是特别不好的，也是我不应当有的看法，这段时间我的表现也不是很好，让我感觉特别的吃力，人事工作还是不能够出现这些方面的错误，我应当重视起来，所以您来辞职，我也是思索了很久。

这让我也不知道怎么去做好接下来的事情，给我的感觉特别不好，我能够清晰意识到做人事工作容不得马虎，这段时间的工作我感觉自己做的特别的不好，有些事情还是没有保持好的心态，我也信任这对我而言是是有很大的帮助，能够来到xx这里工作我认为这是我的幸运，这对我来讲是很有意义的，只有坚持去做好自己本职工作，仔细对待平常的事情，在这个过程当中，我始终都特别的仔细，我能够深刻的意识到这一点，这次跟您来辞职，我很清晰自己这样做对我来讲是应当的，作为公司的人事我特别清晰我们公司的待遇，但是我现在没有方法好好的工作下去了，实在是不应当，让您悲观了。

过去一年多的工作对我各个方面都有着特别大的提高，我很感谢能够得到这么多的进步，虽然现在辞职了，但是我还是情愿去仔细的搞好细微环节上面的工作，虽然即将要离开了，但是我情愿去做好相关的.职责，我知道我应当要怎么熬炼自己，在这一点上面是我应当去做好的，尽管现在辞职了，可是我过去一年来的点点滴滴，我是做的特别的好，对于这一点我是特别确定的，感谢您始终以来对我的关照，我信任这对我是有许多事情应当去做好的，让我更加确定自己要去做好的事情，以后出了问题这不是我能够承受的，我真的应当要去思索一下接下来要怎么去处理自己的事情，虽然辞职了，但是我依旧情愿去接触更多的事情，我喜爱xx这里的工作氛围，我也为自己能够在xx这里工作感到幸运，感谢您的信任，也感谢这一年多来的点点滴滴，我在xx这里始终都是抱着特别虚心的心态，惋惜近期在工作当中我做的不是很好，这也是我做的不足的地方，所以我现在和您辞职也是思索良久的事情，我会尽快做好工作交接的。

此致

敬礼！

辞职人：xxx

x月x日

公司人事辞职报告篇13

敬重的公司领导：

您好！

我是xx，在这样的环境下面我感觉作为一名人事员工，进步了许多，我知道有些事情应当努力，我在xx这里还是感觉自己的我知道在这样的状况下面我须要积累，我来到公司已经两年，其实对于这份工作我是抱有一个剧烈上进心，我知道自己现在的状况须要去思索，须要去积累，我清晰的意识到了在这个过程当中，自己有哪些缺点，作为一名人事员工我想这些都是应当去思索的，我现在的状态也不是特别的好，不能够持续的工作下去，这样会影响到日常的工作的。

这次的事情让我感觉特别的不好，我现在也是不能够再这么消耗下去了，我感觉有些事情实在是做的不够好，作为一名人事我现在应当去思索这个问题，有些事情还是应当持续下去，我应当对自己的有一个客观的相识，现在我回过头来想想的确还是这样的，我真的应当要去思索了，有些事情的确还是要督促自己，这份工作对于而言还是特别的重要，不管是在什么样的环境下面都应当对自己的抱有信念，但是时间久了就会出问题，我认为有些事情还是须要让自己清晰才是，这一点是毋庸置疑的，有些东西要主动一点，给赐予自己足够的时间，在这个过程当中更加应当清晰的意识到这些。

虽然来到公司两年的时间了，但是我还是觉得自己做的不够好，特备是这段时间，让我感觉自己工作很不到位，这样的影响是特别不好的`，我不希望再接着这么持续下去，我对这份工作还是须要有一个好的交代，现在我也应当努力去做好这些，我肯定会好好去思索，我肯定会在这样的环境下面让自己更加努力，持续发挥好自己的状态，这