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文档简介
PAGEPAGE10/甲方(用人单位 二、协议期限:自 年 月 日起 日 (一)123知(四)23(六)124甲方(公章 乙方(公章 2 乙方 (以下称“乙方家庭现住址 户籍地址 学历文化 身体状况 工作技能 团队精神 其他 第六条乙方的工作地点为,甲方因工作需要,有权临时调动乙方的工作岗位(3个月内,乙方应当服从。如甲方需调整乙方的工作岗位或者派乙方到外单位工作(3个月以上,双方应协商一 1 2 3 1000(含)以上重大136567911301 2 3 4 2 3 4 5 甲方 乙方:(签字或盖章 法定代表人或委托代理人 签订日期 签订日期 签订地点 签订地点 31、本合同为固定期限的劳动合同。合同期自年月日起至年月日止。21124567第四条劳动报酬12153454)123、乙方患职业病或因工负伤的工资按国家和盐城市有关规定1、乙方应遵守甲方依法制定的各项规章、制度;严格遵守各项22342678910、乙方达到法律规定的退休、退职条件及死亡或出现本合同11、乙方被甲方解除本合同或乙方解除本合同后,本合同即行1、甲方的各项规章制度(包括甲方根据经营需要而于未来依法甲方(公章 乙方(公章 法定代表人(签字):
法定代表人(签字): 4甲方(用人单位):(职工):名称:姓名:(一)123(二)双方同意按以下第种方式确定试用期期限(期内12(一)乙方的工作内容(职位(一)(五)甲方给乙方发放工资的时间为:每月日(或周。如遇按劳动保护规定每(年/季/月)免费安排乙方进行体检。3060甲方:(盖章):(签名)年月日年月日5甲方(用人单位):乙方(职工法定代表人:徐叙喜身份证号码:经济类型:有限责任公司联系电话:0663-823697020xx1120xx1231(二)试用期限双方同意按以下第种方式确定试用期期限(期内12(一)乙方的工作岗位(工作地点、部门、工种或职务)(二)(一)1、标准工时制,即每日工作小时,每周工作天,每周至少休3(一)乙方正常工作时间的工资按下列第()种形式执行,不1(2(四)甲方每月日发放工资。如遇节假日或休息日,则提前到方必要的劳动保护用品,并按劳动保护规定每(年/季/月)免费(二)1234691(四)134(一)(二)方签名或盖章的附页甲方:(盖章):(签名或盖章)(或委托代理人2020鉴证日期:20甲方:(盖章)乙方:(签名或盖章)(或委托代理人2020甲方:(盖章)乙方:(签名或盖章)(或委托代理人20年月日206劳合字(20xx1、合同期限为年,自年月日至年月日止,其中试用期为个月,自年月日至年月日止。11、甲方现行工资制度标准及岗位区别,确定乙方月基本工资3、甲方每月日以货币或银行转帐的形式向乙方发放上月的工1、乙方在职期间应享受由甲方提供福利待遇与劳动保护。乙方1235第八条因本劳动合同发生劳动争议时,应当先自行协商调解;第十条本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份,二份具有同等711、甲方每月以货币或转账形式支付乙方工资,月工资元人民102212甲方(盖章):乙方(签名8年期限为其中试用期为个月,到年月日止。第三条劳动保护和工作条件甲方为乙方提供符合国家生产安的生产工具和工作场所,执行国家工作时间和休息休假制度。甲方第四条劳动报酬甲方依据按劳分配原则实行工资制度,月工资为元,并执行最低工资保障制度。工资的调整随国家现行政策由第七条合同终止条件劳动合同期限届满或本合同第十一条约第八条解除合同条件经双方协商一致可以解除合同。符合《劳第九条违反劳动合同的责任甲方违反国家规定或劳动合同的第十二条本合同未尽事宜及遇有国家有关政策调整时,依照国第十四条双方因履行、解除或终止劳动合同发生争议可协商解年月日年月日12311245678345a、甲方安排乙方
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