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文档简介

安全生产责任管理制度1.目的为了加强公司安全生产工作，维护职工的生命财产安全，制定本安全生产责任管理制度。2.适用范围本制度适用于公司全体员工、客户及业务伙伴，以及所有参与公司生产经营管理活动的外部人员。3.安全生产责任管理3.1安全生产责任的划分根据职责范围和工作性质划分安全生产责任。公司领导：负责落实国家和地方关于安全生产的法律法规、标准和政策等安全生产方针。安全生产管理人员：负责制订安全生产文件、安排实际工作和培训员工，保证日常安全生产运转。员工：必须认真学习安全生产方针、规定和技能规范，并在工作中严格按照规范操作，自觉维护公司安全。3.2安全生产责任制度安全生产责任制度建立后，应经公司领导班子讨论通过，并下发到各级责任人员。应制订和实施安全生产制度，加强科技投入，进一步提高安全生产管理水平，构筑安全生产体系。应进行安全教育培训，提高安全生产意识，增强职工的安全生产责任意识和风险防范意识，增强应急处置能力。各级责任人员要加强对职工的安全教育和培训工作，落实形式多样的安全生产检查，及时发现和排除安全隐患。对发生在生产中的事故，应按照公司领导批准的事故调查报告程序进行调查，并按照事故严重程度，进行相关的经济赔偿和法律责任追究。4.管理与监督另设安全生产部门，负责制定安全生产规定，加强安全生产工作的宣传教育、管理和监督，并对公司安标认证工作负责。成立安全生产委员会，定期召开会议，研究重要安全生产问题，检查和评价安全生产工作，并制定和完善安全管理规章、制度和方案。各单位要加强安全生产管理，开展事故隐患排查和风险评估，及时采取必要的措施预防事故的发生，保障公司产业安全。5.纪律制度对违反安全生产责任制度的员工或责任人员，公司按照公司规定和国家相关法律法规、标准和政策进行相应的处理和处罚。对违反公司安全管理制度、规章制度、劳动安全卫生制度的员工，公司将追究相关人员的责任，处以有权机构许可的处罚。对于造成公司产业损失、人身伤亡、环境污染的大事故，相关责任人员将受到法律的追究，给公司的发展造成影响。6.结束语安全生产责任管理制度的设计和实施是公司重要的安全保障措施之一，加强管理和监督是制度执行必要的环节，关键是增强全员的安全生产意识和责任意识。为了公司的可持续健康发展，每个员工、每个责任

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