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文档简介

现场试验员管理制度1.概述现场试验员是公司产品的重要组成部分，他们的工作成果与公司产品质量直接相关。为规范现场试验员的工作行为，提高产品质量和现场试验员整体素质，制定本管理制度。2.工作职责按照试验方案准确地进行试验；严格按照标准操作程序执行试验；负责试验期间的设备保养和检查；及时向主管反映试验进度和问题；做好试验记录，整理试验数据和结果；完完成试验后的数据处理；保护试验机及设备。3.岗位要求有相关经验或专业背景；善于沟通，具备较强的服务意识；有一定的应变能力和团队合作精神；积极进取，热爱技术，勇于创新。4.人员培训公司严格按照相关行业标准对试验员进行培训。试验员应参加公司组织的基础训练和专项技能培训，熟悉相关行业标准和试验技术。同时，公司鼓励试验员积极参加行业培训班和技术交流会议，提高自身水平。5.工作量标准试验员应按照公司安排的试验任务完成工作，严格按照标准操作程序执行试验，确保试验数据正确可靠。试验员应做好试验记录和整理试验数据和结果，及时向主管反映试验进度和问题。同时，公司根据试验员的工作量和工作成果给予相应的报酬。6.工作时间试验员工作时间为公司正常工作时间，遇特殊情况需延长工作时间的，试验员应按公司安排及时加班。试验员需按时到达工作岗位上班，如有早退、迟到、旷工等情况，公司将根据相关规定进行处理。7.工作纪律试验员应严格遵守公司各项规章制度，服从公司管理。如有严重违纪或影响试验工作的行为，公司将依法进行处理。8.工作安全试验员应认真履行个人安全防范责任，严格遵守公司制定的安全生产规章制度。试验员应做好试验期间的设备保养和检查，保证试验机及设备的安全，防止事故的发生。9.总则本制度涉及试验员工作的各个方面，试验员应严格按照相关要求执行。如有个人或公司间的矛盾纠

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