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文档简介

司机标准管理制度一、管理目的保障公司货运安全，保障司机及其乘客的人身安全及财产安全，提高司机的服务质量及公司形象。二、基本要求必须取得货车、客车驾驶执照，严格遵守《中华人民共和国道路交通安全法》及其他相关法律法规规定；在道路驾驶前必须对车辆进行检查，确保各项部件、设备、安全管控措施等状态良好；遵守公司关于车辆安全与管理的各项规定，养成良好驾驶习惯，确保车辆安全行驶；熟知本地交通情况，严禁超速行驶，保持车距，预防交通事故的发生；遵守相关的文明驾驶规范，保持车内卫生，禁止在车内吸烟、饮酒、嚼口香糖等影响车内环境的行为；其他与行车安全及企业形象有关的行为。三、工作职责负责车辆的日常保养，包括：车辆接送乘客时的润滑养护、洗车、保养等；保证日常行驶的安全，并进行紧急处理，保证乘客及车辆财产安全；定期对车辆进行维修保养，避免因车辆无法正常行驶造成的损失；对车辆的安全和故障随时进行记录，定期对车辆安全状况进行分析评估；及时举报和投诉违规行为，确保车辆的安全行驶。四、管理措施公司对司机进行规范培训和考核，规范和提高司机的服务水平；实行岗前培训和岗中培训制度，不断提高司机的素质和能力；严格规范驾驶员的考核评估、违规处理、奖惩措施和其他管理制度，确保司机行车安全状况在公司的监管、管理和掌控之中；定期对车辆及驾驶员进行检查考核、安全培训、应急救援等，并制定有关工作程序。五、责任追究若司机发生道路交通事故，需按照相应的程序进行调查，并进行事故责任的认定和赔偿。对违反道路交通安全法和企业相关规定的司机，强制进行教育及相应的处理。六、附则本标准是对司机的基本要求和工作职责的规范化管理，也是对企业货运安全管理制度的补充和完善；具体的管理细则和措施以公司颁发的货车、客车司机操作手册为准；

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