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第页共页借调人员协议书一、协议双方甲方（出借单位）：____________________（以下简称甲方）乙方（借调单位）：____________________（以下简称乙方）二、协议背景甲方和乙方为就某项工作需要，经协商一致，甲方同意将以下人员借调给乙方，共同完成相关工作。三、借调人员信息甲方同意借调以下人员给乙方：姓名：____________________性别：____________________身份证号：_________________所属部门：_________________职位：____________________四、借调原因乙方就_____________________________________的工作需要，需要借调甲方人员配合完成。五、借调期限本次借调期限为____年/月/日至____年/月/日，共计____个月/天。六、工作内容和职责1.借调人员的具体工作内容和职责应在借调开始前明确，并写入协议附件中。2.甲方保留对借调人员的管理权，乙方应根据甲方要求合理安排借调人员的工作任务。3.借调人员在乙方期间需遵守乙方的工作纪律和规定，服从乙方的领导和安排。七、借调待遇1.借调期间，借调人员的薪酬将由甲方承担，乙方不负担借调人员的薪酬责任。具体薪酬标准参照甲方与借调人员签订的劳动合同或者相关协议。2.借调期间，借调人员享有与乙方员工同等的福利待遇，包括但不限于：伙食、住房、交通等。八、保密义务借调人员应遵守甲方和乙方的保密义务，对于在工作期间所知悉的甲方和乙方的商业秘密和机密资料，以及涉及甲方和乙方商业利益的信息，都应保密。九、工作纠纷解决方式对于因借调而产生的工作纠纷，双方应友好协商解决。如协商不成，应向所在地人力资源和社会保障部门或者劳动争议仲裁委员会申请仲裁。十、违约责任1.甲方：如甲方未按照约定时间借调人员或者借调人员在借调期间无故离职，甲方应向乙方支付相应违约金。2.乙方：如乙方未按照约定时间归还借调人员或者在借调期间对借调人员未按照约定给予合理安排或对其未按照约定支付薪酬，乙方应向甲方支付相应违约金。十一、其他事项1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等效力。2.本协议的附件及补充协议均为协议的组成部分，与本协议具有同等法律效力。3.本协议的到期、解除或终止并不免除双方

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