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第页共页煤电钻工岗位责任制范文一、岗位概述煤电钻工是矿山中的一种特殊工种，主要负责在采煤工作面进行电钻作业，为后续爆破作业提供必要的条件。他们需要具备良好的专业技能和安全意识，严格遵守相关的操作规程和安全规定，确保工作面的安全和高效进行。二、岗位职责1.根据作业计划，准确了解工作面爆破的需求，合理安排电钻作业，确保完成作业任务。2.组织和指导助手进行电钻设备的搬运和安装，确保设备的正常运行。3.负责电钻工作面的安全防护工作，确保操作区域的安全。4.根据需要，使用钻孔机进行各种类型的钻孔作业，确保钻孔的数量和质量满足要求。5.协助监测员进行测量和记录工作面的钻孔位置和方向，确保钻孔的准确性。6.监控钻孔进度，及时发现和解决钻孔过程中的问题，确保工作面的顺利推进。7.参与工作面的安全会议，了解并遵守相关的安全规章制度和操作规程。8.及时向上级汇报工作进展和存在的问题，提出改进意见和建议，提高钻孔作业的效率和质量。三、个人素质要求1.具备煤矿安全知识和操作规程的基本理解能力，有相关培训经历和证书的优先考虑。2.具备一定的电钻操作经验，熟悉各类电钻设备的使用、维修和保养。3.具备良好的安全意识和责任心，能够主动发现和解决安全隐患。4.具备较强的团队合作精神，能够与其他岗位的人员良好地协调和配合。5.具备一定的抗压能力和应变能力，能够在工作面复杂环境下保持冷静和专注。6.具备较好的身体素质和耐力，能够适应长时间站立和搬运重物的工作强度。四、岗位评价指标1.电钻作业的数量和质量能否满足工作面爆破需求。2.电钻设备的搬运和安装是否及时、准确，设备运行是否正常。3.工作面的安全防护工作是否到位，操作区域是否安全。4.钻孔的数量、位置和方向是否准确，是否达到设计要求。5.钻孔作业过程中是否及时发现和解决问题，工作面是否顺利推进。6.是否按照安全规章制度和操作规程进行作业，是否遵守安全措施。7.是否能够及时上报工作进展和存在的问题，提出改进意见和建议。8.是否能够与其他岗位的人员良好地协调和配合，保持良好的团队合作精神。五、岗位培训与考核1.对于初次担任煤电钻工岗位的员工，需要进行相关的入职培训，包括煤矿安全知识、操作规程等内容的学习。2.培训结束后，需要通过考核，合格后才能正式上岗。考核内容包括理论知识考试和实际操作考核。3.岗位定期进行安全培训，加强员工的安全意识和操作规程的学习。4.对于工作中出现的问题和难题，及时组织培训和学习，提高员工的专业技能和综合素质。5.定期对岗位进行考核评价，根据绩效进行奖惩，激励和激励员工的积极性和创造性。在实际工作中，煤电钻工作岗位责任制需要严格执行，确保煤矿生

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