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文档简介

单位录用劳动合同简单范本劳动合同甲方：[单位名称]乙方：[个人姓名]根据《中华人民共和国劳动法》和其他相关法律、法规的规定，甲方与乙方在平等、自愿、公平的根底上，经友好协商，达成以下劳动合同：第一条合同期限1.本劳动合同自[合同起始日期]起生效，至[合同终止日期]止。第二条工作内容和工作地点1.乙方被甲方录用，担任[职位]的工作，详细工作内容见乙方任职岗位职责。2.乙方的工作地点为[工作地点]。第三条工作时间和休假1.乙方的工作时间为每周[工作时长]小时，每天工作[工作时长]小时，周末休息。2.乙方享有法定节假日和年休假等假期。第四条工资待遇1.乙方的根本工资为人民币[根本工资]元/月。2.乙方获得的其他津贴、奖金、加班费等待遇按照甲方的相关规定执行。3.乙方的工资将按月支付，支付方式为[工资支付方式]。第五条社保和福利待遇1.甲方将按照国家相关规定向乙方缴纳社会保险费和住房公积金。2.甲方将提供乙方合法的福利待遇，详细内容详见甲方的福利制度。第六条工作纪律和规定1.乙方应当遵守甲方的各项工作纪律和规定。2.乙方应当保守甲方的商业机密，并履行保密义务。第七条合同解除和终止1.本劳动合同在以下情况下解除：-双方经协商一致解除合同；-乙方丧失劳动才能，不能继续从事原工作，并经劳动才能鉴定机构确认；-乙方到达法定退休年龄。2.本劳动合同在以下情况下终止：-合同期满，双方未续签或达成解除协议；-乙方严重违背合同约定的劳动纪律，经甲方提出书面警告后仍不改正；-乙方涉嫌犯罪，受到刑事处分；-乙方因在工作中发生的重大责任事故后果严重，经甲方调查确认。第八条其他约定1.本劳动合同如需变更，须经双方协商一致，并签订书面补充合同。2.本劳动合同双方如有争议，可协商解决，假设协商不成，双方均可向劳动行政部门或仲裁机构申请解决。3.本劳动合同自双方签字盖章之日起生效。甲方：

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