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文档简介

医院试用期协议书背景信息此试用期协议书（以下简称“协议”）是由以下各方订立的：雇主（以下简称“医院”）：员工（以下简称“受雇人”）：以下内容经双方充分协商一致，作为受雇人试用期内工作的基本条件和规定。试用期试用期的开始日期为____年___月___日，结束日期为____年___月___日。职位描述试用期期间，受雇人将担任以下职位：______。受雇人的职责包括但不限于：工作时间和地点在试用期期间，受雇人将按照医院的工作时间和地点要求履行职责。具体工作时间及地点如下：工作时间：______。工作地点：______。受雇人应按时到岗，且不能擅自离岗或早退，除非经医院同意或有紧急情况。违反工作时间和地点要求的行为将被视为违反本协议的行为。待遇和福利在试用期期间，受雇人将享受以下待遇和福利：试用期工资：______。社会保险和公积金：按照国家法律法规执行。其他福利：______。试用期评估医院将对受雇人在试用期内的表现进行评估。工作表现评估医院将根据以下评估标准对受雇人的工作表现进行评估：工作质量工作效率团队合作能力专业知识和技能个人态度和素质评估结果评估结果将以书面形式通知受雇人。评估结果可能包括以下内容：试用期终止：如果受雇人在试用期内工作表现不达标，医院有权终止本协议，并不再继续与受雇人签订正式劳动合同。试用期延长：如果受雇人在试用期内表现一般，医院可以决定延长试用期以进一步评估受雇人的能力和适应度。正式录用：如果受雇人在试用期内表现优秀，医院将与受雇人签订正式劳动合同，确认受雇人为正式员工。培训和发展机会在试用期期间，医院将为受雇人提供必要的培训和发展机会，以帮助受雇人更好地适应岗位要求并提升能力。受雇人应积极参与培训和发展活动，并按照医院的安排完成相关任务。附则本协议生效后，如双方对协议内容有异议，应及时沟通解决。如无法解决争议，可根据相关法律法规进行处理。本协议未尽事宜，双方可另行协商，如达成一致意见，则具有同等效力，并应以书面形式确认。本协议一式两份，双方各持一份，具有同等效力。签署本协议在双方充分讨论、理解和同意的基础上签署。雇主（医院）代表：签字：__________________日期：__________________员工（受雇人）代表：签字：__________________日期：_________________

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