家政服务雇佣的劳动合同_第1页
家政服务雇佣的劳动合同_第2页
家政服务雇佣的劳动合同_第3页
家政服务雇佣的劳动合同_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

第页共页家政服务雇佣的劳动合同甲方：（雇主姓名）_________身份证号码：_____________联系地址：_______________________________________联系电话：_______________________________________乙方：（劳动者姓名）_________身份证号码：_____________联系地址：_______________________________________联系电话：_______________________________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，就劳动者担任甲方家政服务的事宜，达成以下协议，共同遵守：一、劳动合同期限1.本次劳动合同签订的期限为____年/月/日至____年/月/日。2.双方于合同期满前15日内讨论是否续签劳动合同，若无其他约定，则默认续签一年。二、工作内容和工作地点1.乙方的工作内容是提供家政服务，具体包括但不限于：清洁卫生、烹饪、洗涤衣物、照顾儿童或老人等。2.工作地点为甲方的居住地址（或指定地点）。三、工作时间和休假1.工作时间为每周____小时，具体安排由双方商定。2.乙方享有法定假日和甲方规定的带薪年休假。请假需提前____小时通知甲方。四、劳动报酬和支付方式1.甲方向乙方支付的月工资为人民币________元，双方约定以现金/银行转账/其他方式支付。2.工资支付时间为每月的____日，如遇法定节假日顺延。五、劳动保护和工作条件1.甲方保证提供良好的工作条件和必要的劳动保护，确保乙方的人身安全和合法权益。2.如乙方因工作需要需要提供专用工具或设备，由甲方提供并及时进行维修。六、社会保险和福利待遇1.甲方依法为乙方缴纳医疗保险、养老保险、失业保险和工伤保险等社会保险费。2.甲方还提供乙方法定的其他福利待遇，如带薪年休假、婚丧产假等。七、合同解除1.合同期内，任何一方均应提前____天书面通知对方，解除合同。2.双方协商一致解除合同的，应在解除合同的15日内办理相应手续。八、违约责任1.乙方如不按照约定提供家政服务，甲方有权要求其履行义务，并保留解除合同的权利。2.甲方如未按时支付工资报酬，乙方有权要求甲方支付逾期履行的工资报酬，并有权解除合同。九、争议解决1.合同履行过程中发生争议，甲乙双方应先协商解决；协商不成的，提交劳动争议仲裁委员会或人民法院解决。十、其他事项1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字或盖章之日起生效。2.本合同未尽事宜按照国家相关法律法规和

人人文库> 全部分类> 应用文书 > 规章制度

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论