2021年专业技术人员继续教育公需科目考试试题及答案_第1页
2021年专业技术人员继续教育公需科目考试试题及答案_第2页
2021年专业技术人员继续教育公需科目考试试题及答案_第3页
2021年专业技术人员继续教育公需科目考试试题及答案_第4页
2021年专业技术人员继续教育公需科目考试试题及答案_第5页
已阅读5页,还剩4页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

2021年专业技术人员继续教育公需科目XXX需科目考试试题--《专业技术人员创新能力建设读本》一、判断题(共10题,每题1分,共计10分)1、国内国家创新指数由全球第38位上升到年第20位。v2、技术创新理论、人力资本理论和新增长理论成为国家创新系统三大理论基本。V3、创新能力就是团队创造性解决目的问题产生价值过程4、创新战略不拟定性是由XXX(HamidNoori)于19945、知识和能力支持是创新成功内在基本和必要条件。V6、第二代创新模式是链环---回路模式。×7、按照心理自我管理形式,可以将思维风格分为专制型、8、顾客导向问题,是创新成功核心因素。×9、国内创新活动三大实行主体——公司、银行、科研机设施、数据库和图书馆等。×二、单选题(共10题,每题1分,总计10分)十六大C.XXX十三大2、(A)是国家发展战略核心,是提3、研究创新视角众多,按创新组织方式,可将创新分为A.程序化创新非程序化创新B.独立创新联合创新C.技术A.技术和市场方面率先性B.知识和能力支持内在性C.核心技术内生性D.市场收益不拟定性5、二次创新最紧张劣势是D.37、聚合型思维最大特点是以(D)为中央,谋求解决8、从评价过程来看,创新能力评价应当包括创新能力评价系统、创新能力评价系统实行过程、创新能力评价成果C.优化提高机制B.成果反馈机制有这样一种原则,即SMART原则。下列选项中不属于这一原D.目的需如果可到达10、尽人皆知,国家创新能力与研C.创新科技基本D.创新文化空气三、多项选择题(共10题,每题2分,总计20分)3、依照XXX定义,创新能力重要构成要素涉及A.产品知识分类B.开放性构造构造5、20世纪50年代后,学者提出具备代表性创新模子有6、创意构思阶段,接纳客户焦点访谈小组搜集信息,也7、选题是知识创新紧张环节,下列选项属于选题紧张根A.经济发展状况A.创新费用低B.创新风险小C.创新周期短D.集成性强四、简答题(共5题,每题8分,总计40分)1、国内实行创新驱动发展战略重大任务有哪些?一是着力推动科技创新与经济社会发展紧密结合,让市场真正成为配备创新资源力量,让公司真正成为技术创新主体。二是着力增强自主创新能力,努力掌握核心核心技术,提高国家创新体系整体效能。三是着力完善人才发展机制,打通人才流动、使用、发挥作用中体制、机制障碍,最大限度支持和协助科技人员创新、创业。四是着力营造良好政策环境,引导公司和社会增长研发投入,加强知识产权保护工作,完善推动公司技术创新税收政策。五是着力扩大科技开放合伙,充分运用全球创新资源,在更高起点上推动自主创新。2、二次创新成功取决因素有哪些?(1)进行二次创新公司要有较强设计、工程生产能力。(2)二次创新依然规定公司有一定规模R&D投入(3)二次创新中技术模仿并不等于侵犯知识产权,二次创新更强调在模仿基本上创新。(4)要提高二次创新起点,卓有成效方式就是研究和仿照尚未市场化创新科研成果。3、创新能力评判指标有哪些?P104(1)创新思维能力评判①观察能力②想象能力③逻辑思维能力(2)创新知识储备评判(3)创新专门技能评价(4)创新肉体评判(5)创新成果评价4、创造性人格包括哪些基本素质?P124(1)造福人类远大抱负和坚定信念(2)善于与她人交流互补、友爱合伙精神(3)善于批判继承、综合创新肉体(4)敢于反思、质疑、发现问题摸索精神(5)敢冒风险大无畏勇气(6)重实验、重实效求实精神(7)百折不挠,能承受失败压力和委屈、持之以恒精神(8)独立思考、敢为人先、敢争第一开拓精神(9)热爱事业、创一流业绩敬业精神(10)知难而进、自信自强精神5、有助于推动创新人才培养制度完善办法有哪些?P15

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论