




下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
物流员的工作职责(6篇)物流员的工作职责篇一
二、严以律己,及时上缴货款,做到日清日缴,不拖延和过日。
三、从商品接收到送达客户接收,从配送员收款返回公司交款到财务,各环节做到单据和货款清楚、准确。
四、接收配送前认真核对配送单和商品是否相符、包装是否完好,认真填写配送记录。对一次性未送齐的商品及时通知与客服,给予做好账目处理、并汇报给客户经理,给客户相应满意的解决。
五、在运送货物中,如丢失货物,数目不清,造成一定的损失,照价赔偿。
六、确保配送、财务、仓库的单据数量一致性,发现问题及时清查。确保帐货相符,接到配送通知,应携带齐相关单据。
七、熟悉片区路段和客户分布情况,保证配送及时、准确、到位。
八、注重团队精神,善于沟通,同仁之间应以礼相待,相互配合、协调,共同努力服务好客户。
九、认同公司文化与理念,养成个人良好的生活习惯,注重个人的形象(言行举止)。
十、个人目标与企业目标相融合,尽心、尽力、尽职、尽责地做好本职工作,注重学习与提升,能力的提高,个人素质与涵养的提升。严禁带着情绪化工作。
十一、遵守公司的规章制度,服从领导的安排与调遣。
物流员的工作职责篇二
1、负责团队建设管理:与下属人员沟通,掌握了解员工思想动态;指出下属人员不足,带领其共同进步,增强团队凝聚力;及时系统的对下属员工进行各项培训,新员工需手把手地教。
2、负责费用预算,节约开支,减少浪费,有效控制成本。
3、负责货物的接收、确认及退货,退货需按信息平台下发的明细单及时准确的退回,异常情况及时报上级部门。
4、负责制定本区域派送计划,合理快速完成派送业务量。
5、负责提高本区域内派送业务服务质量,带领下属人员进行服务质量、投递率、投递时效分析。
6、负责及时客观真实的反馈派送信息。及时跟踪问题订单。
7、负责向员工宣导公司颁布的各项制度并监督执行,且阅读、理解签上每个人姓名。
8、负责各类通知、制度、订单、资料的'整理和保存工作。
9、负责监督送货车辆日常、安全管理。
10、上级领导交办的其它工作。
物流员的工作职责篇三
1、商品在出货前,要详细清点商品、赠品等是否齐备、齐全。
2、装卸货物要轻拿轻放,对易破碎商品,要注意保护,易脏商品进行防水、防尘处理。
3、合理运用运输车辆空间,码放整齐,不得随意堆放。
4、合理规划配送路线,尽可能缩短运输距离,节约运输成本。
5、保证装卸、搬运和行车时商品的绝对安全,避免人生伤害等时间发生。
6、运输途中,要遵守交通规则,正常行驶,禁止超速、抢行,避免因急刹车造成人员的伤害或货物的损坏。
7、送货到店后与店铺工作人员共同清点送货数量等,完成相关单据并交回。
8、根据物流部指示带回相应店铺的退货和空周转箱,清点好退货数量并带回相关单据。
物流员的工作职责篇四
1、快递人员对配送商品按照配送单及时核对,发现问题按规定反馈要求仓管补救,无误要封装到位。
2、根据客户配送地点及时和客户联系,联系时必须使用工作号并规范用语。
3、按照业务流程,在一个小时内准确、及时把商品送达,指导客户填写相关资料并及时取回。
4、整理个人相关业务单据、资料和货款并呈递给班长。
5、反馈客户提出的问题和建议,保持良好的客情关系;进行市场调查,发掘有市场潜力的地区和客户。
6、按照公司规定推出各种宣传品。
7、对各自负责的配送地区负责,对所配的的车辆保管、保养、维护到位,在配送过程中遵守交通安全规则,保证人员、商品和车辆的安全。
8、定期进行业务和安全培训,提高服务质量。
物流员的工作职责篇五
1、负责提货点取待派货物和货物的装卸,及时对货物进行初步检验和交接;
2、收集客户信息,主动宣传介绍本公司的业务;
3、安全准时收送快件,及时把快件送达客户;
4、负责现结业务的价格核算、收缴以及将款项,每月定期与财务交接;
5、检查发送货件是否有错,及时反馈;
6、检查资料是否出差并呈递相关业务单据和资料;
7、突发事件的处理,如客户货件的遗失、损坏等;
8、派件返回,问题件及时与客服交接;
9、负责将所收快件送回总部;
物流员的工作职责篇六
1.有较强的责任心及抗压能力,目标明确;
2.能使用英语进行一般的沟通交流;
3.有志于在国际货代行业发展,喜欢从事销售工作;
4.大专或以上学历,物流管
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 特许金融分析师考试重要文献试题及答案
- 2025届山东省济宁市泗水县实验中学高三下学期一模考试地理模拟试题(解析版)
- 食品安全示范单位创建
- 教育学与人的发展
- 2024年特许金融分析师考试在线备考资源试题及答案
- 特许金融分析师复习重点试题及答案
- 预防术后呕吐护理措施
- 2024年CFA学习心得体会试题及答案
- CFA学员交流与分享试题及答案
- 实战经验分享的CFA试题及答案
- GB∕T 38058-2019 民用多旋翼无人机系统试验方法
- 增演易筋洗髓内功图说(校对勘误版)
- 中国铁路总公司《铁路技术管理规程》(高速铁路部分)2014年7月
- 清明节主题班会PPT模板
- ART-850A系列数字式厂用变保护测控装置技术说明书
- 红色大气中考百日誓师大会PPT模板
- 2022年全国计算机一级EXCEL操作题
- 上海美创力喷码机简易操作及维护
- 维语宗教事务条例(2015)
- 悬挑式卸料平台作业的风险评价结果
- 红河学院本科生毕业论文模板
评论
0/150
提交评论