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精品文档-下载后可编辑班主任交流论文:融洽交流对班主任管理的作用:冯蕾单位:山东省武城县实验中学

提高班主任自身修养,给学生做表率

班主任要想做好管理工作,必须要得到大家的信任和尊敬,学生的信任和尊敬来源于班主任自身素质的完善和提高。现代社会的发展速度越来越快,正如学习如逆水行舟,不进则退,在社会发展潮流中,人们只有不断进步,才能适应社会发展的需求。

班主任虽然在学校工作,面临的社会竞争压力相对较小,但随着社会对人才的要求提高,学生需要全面发展自己,提高自己的各方面能力,这就需要班主任要适应学生的发展要求,积极提高自身素质和修养。班主任对学生的学习和生活影响是巨大的,能够对学生潜能的发挥起来挖掘、激发的作用。班主任是构建和谐班级的主要领导力量,和谐的班级气氛能够让学生有意识的、主动的接受教师管理,让学生在舒适的环境中成长。

这对班主任的能力提出了更高的要求,班主任首先要热爱自己的工作,有敬业精神,心系每个学生的成长和发展,不能因为学生学习成绩的好坏对学生进行分类,不放弃每一个学生;其次,班主任还要加强学习,不仅要加强文化知识的学习,还要加强管理技能的学习,认真对待工作,提高自身素质。班主任的一言一行都对学生产生潜移默化的影响,因此班主任要注意自己的言行,给学生树立榜样,要求学生的事自己也要做到,让学生信服。

发挥尊重与宽容的影响力

建立和谐的师生关系,首先要互相尊重,特别是教师对学生的尊重。和谐的师生关系应该建立在平等的基础上,教师要尊重学生的话语权,给学生发表自己意见和观点的机会,对于班级制度的制定,应该让学生积极参与,发挥班会的作用,班会应该是师生针对班级管理问题或者学习问题进行讨论的过程,班主任应该发挥学生的主体地位,让学生发言,采纳学生的整体意见,而不是制定准则让学生去执行,有的教师怕开班会耽误学生的学习时间,甚至不开班会,只是把自己的要求转述给学生,这不利于学生的发展。

同时,班主任还要尊重学生的隐私,每个学生都会有自己的小秘密,这些小秘密对教师看来也许没什么,但学生却把它们视如珍宝,不愿在众人面前公开,比如早恋问题、家庭问题、偷窃问题等,教师要宽容的对待学生出现的问题,站在学生的角度解决问题,切不可把学生的错误当作反面教材在班级公开批评,教师应该理解和正确引导,让学生走出误区。

做好反馈工作,及时与学生沟通

沟通是解决矛盾、消除误会的重要手段,班主任的所作所为无疑是为了学生好,但学生往往会不接受教师的管理方法,对教师产生误解,甚至讨厌教师,如果班主任不及时做好沟通,那么只能会让误会越来越深,师生矛盾激化。

列举一个最简常的小事,学生在校内或者校外遇到教师的时候都会很尊敬的问好,大多数教师都会对学生做出积极的回应,但也不乏有些教师没有反应或者只是简单的“嗯”一声,这会让学生感觉自己得不到教师的重视,甚至得不到教师的好感,因而会惧怕教师,心里上和教师产生了距离,这对班主任的管理工作是极为不利的。

在班级这个整体中,不但学生对犯错误,教师也会犯错误,一般教师都会抓住学生的错误,而忽视了自己的错误,难免会让学生不服。班主任要及时发现自己的错误,并且还要主动承认错误,在平时生活中多听学生的意见,发现问题及时改正,如果班主任能够放下架子,在学生面前主动承认错误,会让学生备受感动,从而得到学生的尊重。

和谐的师生

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